小学校长元旦新年演讲稿 篇1
尊敬的各位同仁，亲爱的同学们：
大家好！
一元复始知岁月，万象更新长精神。
20xx年元旦即将莅临，在这辞旧迎新的美好时刻，我代表学校向一年来奋战在各个岗位、奋进在成长路上的全校师生致以亲切的问候和美好的`祝愿！向长期以来关心支持学校发展的各级领导、各界朋友、各位家长及广大校友表示衷心的感谢！
岁月不居，天道酬勤。回顾20xx年，全体鉴中人坚守平凡，以“全力展示最好自己”的奋斗姿态和“倾力打造最好鉴中”的使命担当，和衷共济，凝心聚力，奋力拼搏，创造了新的辉煌。
20xx，我们紧紧围绕“立德树人”教育根本。
我们通过价值引领、正向示范、文化熏陶，全方位完善学校治理，学校风清气正、和谐向上，师生目标高远、努力拼搏，最美瞬间层出不穷、随处得见。
20xx，我们继续推进“本色课堂”教学改革。
我们深谙“不改课堂，难提质量”真谛，强化“五个一点”开步目标，教师志愿者已达121人，为课堂高效确立了根本方案，为学校持续奠定了坚实基础。
20xx，鉴中校园硕果累累，鉴中师生风采熠熠。
清廉学校建设在绍兴电视台新闻综合频道、柯桥区《清廉之窗》栏目专题报道，学校被市纪委、市教育局推荐为省示范学校；
高考继续保持良好态势，全面指标完成率位居全区第二；
20位鉴中姑娘的舞蹈《忆青衣》获省中小学生艺术节一等奖；
男篮、男足、校健美操队摘获区一等奖，女篮获区二等奖；
高三⑶班、高一⑾班、高一⑺班、高二⒀班分获市区级先进班级或先进团支部；
周建国老师获区“功勋教师”荣誉称号；
黄琼、魏铁锋、茅佳敏老师获市比赛比武一等奖；
单方琴等7位老师获区优质课评比一等奖；
4部专著出版，19篇论文在省级及以上刊物发表，市区级教育教学论文获奖88篇；
市、区课题立项18项、精品课程9门、精品课程群1项；
祝涛同学在全国U系列田径赛中获200米冠军；
唐喆同学获省青少年高尔夫冠军赛一等奖；
李林森、祝毕成代表学校参加全国学生击剑联赛获得佳绩；
方宏成等14位同学在第31届”希望杯”全国数学邀请赛中获得铜奖；金振宇等18位同学在全国地理科普知识大赛中获一等奖，64位同学获二等奖；
……
“一枝一世界，一花一天堂，一叶一菩提”，每一次飞跃的完美演绎，都凝聚着全体鉴中人的智慧与心血。我们初心不改，激情满怀。三尺讲台，我们把春华写成了秋实；四季人生，我们用平凡铸就了伟大。鉴中人的风采，为鉴中发展蓝图留下了浓重的一笔，她必将使我校基业长青，人才辈出！
道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。只要肯努力，岁月必不会被辜负。
名士万世宗，鉴湖千秋业。
20xx年，让我们继续以党的十九届六中全会精神为指导，全面落实立德树人根本任务，以更高的站位谋划柯桥教育的鉴中方案，用更强的担当助推柯桥教育领跑竞跑，为每个孩子的健康成长寻找最适切的路径，努力办人民满意的教育！
让我们记住古代哲学家荀子的话：与凤凰同飞，必是俊鸟；与虎狼同行，必是猛兽；与智者同行，会不同凡响；与高人为伍，能登上巅峰。高中三年稍纵即逝，望同学们承续学校的优良传统，承粹砺行，卓越创新，为未来的人生奠定坚实的基础。
xx年将至，愿全体师生生活如生龙活虎，工作如猛虎出山。愿鉴中明天更加美好！
谢谢大家！
小学校长元旦新年演讲稿 篇2
岁序更替，华章日新。满载收获的20xx年即将过去，充满希望的20xx年向我们走来。在这岁月交替的美好时刻，我谨代表文庙小学向关心支持学校发展的各级领导、社会各界人士、家长朋友们表示最衷心的感谢！向辛勤工作、甘于奉献的全体教职员工及教职员工家属们表示最崇高的敬意！向刻苦学习、积极进取的全体同学致以最美好的祝愿！
这一年，全校师生家长发挥凝心聚力、追求卓越的精神，学校为学生积极营造良好的校园学习环境，全体教师勤学善研，悉心执教，积极研究落实“双减”工作，持续深入的进行课程建设、课堂改革、课业优化、育人环境提升，为学生的健康成长保驾护航。在此，我们感谢家长们无论严寒酷暑，每天清晨和傍晚，为孩子们上下学的安全保驾护航；感谢家长们对学校工作，特别是班主任工作的`支持与理解。功夫不负有心人，在全体教师、学生、家长的共同努力下，学校各项工作取得可喜成绩。
回顾20xx年，温暖相伴，鼓舞人心，展望20xx年，信心百倍，豪情满怀。我们全体教师将进一步探索高质量教育体系建设举措，为办人民满意的教育赓续力量，再创辉煌。也希望同学们不负众望，脚踏实地、心怀高远、奋发有为，争做坚毅踏实、善思笃行、悦己达人的中华少年！在未来，成为有本领、有内涵、有担当的时代新人！
最后，祝愿大家身体健康，工作顺利，学业进步，新年大吉！
小学校长元旦新年演讲稿 篇3
春华秋实，岁月流金。饱含荣誉和责任的20xx与我们深情告别，满载梦想和追求20xx向我们款款走来。值此新春佳节到来之际，我谨代表x小学全体师生，向长期关心、支持学校工作的各级领导、社会各界人士致以新春的祝福！给全县人民拜年！
岁月不居，天道酬勤。20xx年，全体x小学人凝心聚力、埋头苦干，喜事不断、捷报频传。这一年，我们着力强化内涵，办学特色更加彰显，生命教育、经典诵读和班级文化已经成为学校靓丽的名片；这一年，我们着力提升教育教学质量，在县“教学新星”大赛中孙珊珊和张帆两位教师分别荣获一等奖和二等奖，在县青年教师“名师大讲堂”中马晓婧和赵淑娟两位教师均荣获二等奖。这一年，我们着力推进创新，德育建设和师德师风建设风生水起，在县第三届“冰雪运动会”轮滑比赛中，我校获得“优秀组织奖”，教师关爱学生，受到家长广泛好评，获赠“疼爱无微不至、关怀教导有方”等锦旗。借此机会，我再次向一年来为学校振兴和发展做出突出贡献的全体师生表示最诚挚的.谢意。
回顾过去，我们倍感自豪；展望未来，我们信心百倍。在新的一年，我们要把目光投向学校的可持续发展，既要让学校教育教学质量在高位运行，又能让全体师生在工作、学习中提高幸福指数，获得人生的幸福和快乐。
时代赋予我们使命，让我们只争朝夕，策马扬鞭，协力奋进，为把我校早日建成示范学校而努力奋斗！最后，我衷心地祝愿大家身体健康，阖家幸福！
小学校长元旦新年演讲稿 篇4
我亲爱的老师：
人，生天地之间，若白驹过隙，忽然而已。在耕耘与收获拥抱的年关，突然发现，我们已匆匆地走过了20xx。“父兮生我，母兮鞠我。”感恩我的父母，给予我艰难困苦时代的自强与刻苦。如今他们已是耄耋老人，作为子女的我们不能在身边经常陪伴，每念及此，总觉愧疚难当。感恩教过我们的每一位老师，他们的谆谆教诲，让我们长大后成为了他们，延续着他们的事业。此刻，我更感恩云门回小人，你们的支持与配合，执行与创造，信任与包容，让并不完美、甚至可以说缺点很多的我经常眼含热泪。在那些百忧劳心的日子里，是你们的陪伴与分担，给了我支撑下去的力量。
理解就会慈悲。咱云门回小坚定地朝着办一所有行动力的理想主义小学卓越攀行。和你们一样，日渐忙碌的我竭尽全力为学生们享受到更好的教育而努力。尽管我努力听课，甚至亲历课堂上研究课，努力跟有些老师深入交流，但精力实在不济。我没能亲眼见证所有老师的每一次努力和进步，没能亲耳倾听与接受所有老师内心深处的困惑，更没能解决所有老师的需求与问题。
我记得一位领导曾经说过这样一句话说，有情绪是本能，管理情绪是本领。但就像人经常感冒咳嗽一样，我遇事经常沉不住气、情绪化，对学校管理者容易事无巨细、越俎代庖。来云门回小两年多了，总觉得与各位已经熟悉亲近，越亲近就越是不见外，越是不见外就越是随时随地指出问题、现场解决问题。我还经常振振有词安慰自己：这就是领导力，这就是执行力。当你生气时，可能想不到，我正在告诉他人你多优秀；当你消沉时，你或许想不到，我暗地难过的表情；当你抵触时，你或许看不出我眼中的焦急……我何尝不希望“本色做人、角色做事”的`本领修炼到极致？可有些时候，优点缺点一个人，上坡下坡一条路啊。但，无论如何顺应自己的本性时，我都要告诫自己要保持自己的良知，没有一无是处的人，只有不觉察、内省的心。
很多时候，你们可以跟我抱怨，甚至发泄，可我却不能。越是艰难处，越是修行时。更多时候，校长的忙碌和压力，是无法向各位随意倾诉的。再难，也要自我消化，也要站出来担当与面对。前几天看过一篇文章，有这样一句话我感触颇深，“请不要冒然评价我，因你不知道我的故事。你只听闻我做了什么，却不知我经历了什么……”我想，你们面对我，面对家长和老师等，可能也有这样的“委屈”。
立什么样的志，成什么样的人。所有的遇见与经历，都是礼物，就看我们怎么“保存或流动”。大家个人修养的提升，是一种缓慢而不断受挫的过程，使自己成熟的，正是承受压力后得到提升的能力。我心里清楚，现在的老师“不好当”，家长需求那么多、要求那么高，学生差异那么大，绝大多数老师都那么敬业、博爱、儒雅，甚至很多人舍小家顾大家。我也知道，学校对老师们要求很严，特别是对年轻老师，各种基本功比赛、各种培训必修、各种标准的拔高……教育的职业常常模糊了时间概念，不少中青年老师8小时之外仍在或多或少地奉献。但，谁让咱们选择了教育这份修行的职业呢？谁让咱们修了千百年的缘分，聚到了这所有着百年文化传承的背负着希望的学校呢？谁又让咱们生命相伴的是一个个活泼泼的儿童，肩负着培养未来国家栋梁的使命呢？
从来就没有完美的人，也不可能有完美的单位，但没有文化认同的单位只能叫单位，有了共同价值观追求的学校才叫家园。弘扬好的“家风”，我们每个人都要努力不当评论家，不当事后诸葛亮，而努力做“立德树人，追求卓越”之人。假使遇到不解或委屈时，也会站在大局的高度，排掉心中的杂草，种上包容、向善、求美的好庄稼。若坚持自己观点，也是不带敌意的坚决。
尤其这个共享的时代，你给予别人多少，你得到的就有多少。凝聚产生力量，团队诞生希望。“团”有才字，“队”有人字，优秀团队聚集的是肯于去掉小我，甚至消弭小我，“牺牲”小我的人，而不是怀着所谓“才”不去相遇“团队”的人。应该说，两年多的“人和教育课程”的改革，我们的学业质量提升及青年教师的飞跃，让我们云门回小人深知，一个人可以走得很快，一群人才能走得更远；一个人单打独斗，小舟遇险说翻就翻，一群人志同道合，大船就会乘风破浪，直挂云帆。
回眸20xx的成绩，展望20xx，我还想说，心怀感恩，因为有你。这“你”涵盖又何其多——感恩学校为我们提供了这样一份既可以养家糊口又拥有专业尊严的体面工作；感恩我们的领导专家能够时时处处普渡我们成长，不论方式如何；感恩同事能与我们并肩同行，关键时刻砥砺我们成长；感恩我们的学生和家长，他们的或赞美或挑剔，都转化成我们的经验或历练，进而获得了职业的尊严和专业的认同。
感恩是一种健康的心态，是一种觉醒，更是一种良知。常怀感恩之心，愧疚之情，眼中定会充满正能量的光芒，生活定会过得愉快、充实、有意义。我很不喜欢这样的排比句，但此时，我想用这样的方式强调感恩的力量：懂得感恩，才会孝敬；懂得感恩，才会珍惜；懂得感恩，才会保护，懂得感恩，才会回报；懂得感恩，才会奉献……这孝敬、珍惜、保护、回报、奉献就是对家庭、对他人、对社会，甚至环境的责任和担当。
志在山顶的人，不会贪念山腰的风景。“万事如意”是美好的祝愿，但合理有效解决千头万绪的教育问题，促进新百年人和教育愿景的实现，才是我们自觉的责任。
百年虬枝不言老，千秋簧舍聚光华，让我们全体教师把感恩放在胸口，手挽着手，肩并着肩，与家长和学生一起，20xx，以感恩结束，20xx，从感恩启程，大道至简，天地人和，荷花湾畔，一路芬芳……
小学校长元旦新年演讲稿 篇5
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家好!
根据中和镇中心学校的安排，今天，能有幸在这与各位一起交流教育教学管理的得失，我感到无比荣幸!对我而言，说不上是“经验”之谈，很大程度上是一次学习的机会。是来求经问法，更是一次“取他山之石，补我之需”的机会。下面，我就谈一下这几年我担任基层校长的一些经历和几点感受，不妥之处，还望各位批评指正。
一、扮演好自己的角色，实实在在的做事：
1992年8月，我昭通师范毕业，怀着对教育事业的无比热爱和执着追求，当上了一名普通而光荣的人民教师。先后在中和村完小、中和附中、赵溪村完小任过教。20__年担任中和村完小的教导主任，20__年9月，组织信任我，调我到条件最差、最偏远的高寒山区天宁村完小任校长。我临危受命，义无反顾地承担起这份重任。当时的天宁村完小环境恶劣，条件很苦，交通不便，校点分散，师资薄弱，教学质量差，针对一系列情况，我并没有畏难情绪，丧失信心，而是相反的沉下心来搞学校管理，我经常家访，了解情况，找出教育落后的根本原因，在各分校办起了学前班，逐步收缩校点，整合教育资源，实行集中办学;团结教师，完善管理制度，充分调动起教师的工作积极性。第二年，又遭受7.22、8.25、8.29三次特大破坏性地震，原本破败不堪的石木结构的校舍已全部倒塌。我在七天之内在全村搭建了29顶帐蓬教室，真正做到了教学、抗震、普九工作三不误。全体师生在帐篷里工作、学习、生活了半年。在此期间的艰难是可想而之的。
于20__年9月，村完小搬迁到了目前的天宁逸夫楼小学。20__年5月，市人大挂钩天宁村，对天宁村又进行了扩建，去年，市教育局又对学校的附属工程进行了完善。现在的天宁小学，不论办学条件、校园文化、教学质量都起了翻天覆地的变化。在这九年期间，我实实在在地工作，付出了艰辛的汗水，学校也多次被评为“先进集体”、“先进单位”、“优秀基层党组织”、“目标管理一等奖”、“县级平安校园”等。我也被评为“优秀共产党员”、”全县十佳优秀校长”。今我欣慰的是，教师们能安心工作，学生们在良好的育人环境中茁壮成长。我感到自己付出的努力没有白费。
二、做到率先垂范，真情凝聚人心：
校长在师生中没有威信，就没有向心力，没有感召力。孔子说：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”校长的威信更多的在于其是否做到以身作则，率先垂范。我当校长以来始终“以校为家，爱校如家”，尊重每一位老师，尊重他们为学校付出的劳动，这始终是我对自己的基本要求。校长就是要用自己的真心诚意来对待领导、班子成员、学生家长、教师和学生，得到他们对学校工作的理解、支持。学校的管理，眼光不能仅放在一所学校，更要着眼于大局，才能使学校这个局部更快速的发展。我之所以取得成功，如果没有上级领导的关怀，没有全体师生的合作，就没有学校的今天和发展。在内部管理中，做校长的要心胸豁达，真诚待人，有容人之量。真诚待人，以心换心，定能赢得教师的信任和拥戴。工作中我们重细节，学校领导班子成员各司其职，分工不分家，重大事务经校务会议集体讨论，分管工作都做到职权责统一。领导班子成员团结协作，大家相互信任，互相支持，保持合力和政令畅通。切实帮助教师解决教学中的困惑，生活上的困难。在新调入教师恳谈会上倾听他们谈来校后的感受，认真听取他们的意见和建议，以此促进学校各项工作。
三、落实执行力，解决实际问题：
执行力的落实程度决定着工作的成败，没有执行力，再好的决策也是空谈。我校在管理中，十分注重培植学校管理的执行力，强调执行力的落实，杜绝空谈、大谈，真正做到将各项措施付诸实践，并力求达成预期目标。着力解决实际问题，学校的各项制度是一系列工作规范实施的保障。但再好的制度如果，挂在嘴上，写在纸上，贴在墙上，最终没有真正落实到行动上，没有去监督，也会沦为一纸空文。我校各项制度实行动态建设。随着工作推进，首先引导全体教师针对学校各项工作，如从教师管理、班级管理、宿舍管理、校园文化建设、教育教学管理等方面，查找出细节问题。在此基础上对问题进行梳理，并结合存在的细节问题的整改，有针对性地对相关制度进行增补和删减。即对那些已经过时，不起作用的制度予以废除;对交叉重叠相互矛盾的制度重新整合;将有缺陷、有漏洞的制度修改完善或新增制度。最后将制度用于实践中检验，并再次完善。本学期，在精细化管理课题研究中，我们认为实施细则和检查考核细则，在制度执行中有着极其重要的作用，它可以让全体教职员工明白做什么，怎么做，从而促使员工在工作中严格按制度执行。为此，我校重点增补和完善了实施细则和检查考核细则，不断填补制度建设的空白。
四、善于学习，不断提高。
校长是个领跑者，首先自己跑得快。做一个优秀的领跑者必须比别人跑得快，跑得比别人远。校长获得这些素质和才能，惟一的途径是学习。好的校长是善于学习的校长。在使用中学，向教师学，向学生学，向书本学。这是校长工作的精髓。
随着社会环境的快速变化，学校使命的重新定位，教育任务的愈加繁杂，社会民众对优质教育的强烈需求，作为校长，要形成强大的人格力量，就要始终牢记“办好让人民满意的学校”这一根本宗旨，树立“一切为了学生，为了一切学生，为了学生一切”的办学理念，做到在困难面前身先士卒、冲锋在前;利益面前大公无私，先人后己;廉洁方面以身作则，严于律己;待人方面关心人、理解人、尊重人、爱护人，努力使自己成为品德高、作风正、修养好的校长。这样，就一定会产生亲和力、感召力、凝聚力、影响力，就一定会把我们的学校办成让人民满意的学校。
五、打造书香型校园，形成办学特色：
走进我们学校，教室里飘来一阵阵朗朗的读书声，眼观校园，绿树成荫，鲜花盛开，清香扑鼻，真让人陶醉。走在以感恩为主旋律的校园文化走廊上，学校墙体文化、教室文化、宿舍文化、餐厅文化，夹杂着学生的情操，书香益人。校园每天坚持两操一课、少先队红领巾广播站，以优良的学习、情感氛围陶冶着我们的师生的情操。迎着素质教育的主导，校园还开放了音乐功能教室，美术功能教室，图书阅览室，科学实验室;建立起了合唱兴趣小组，美术兴趣小组，体育兴趣小组，组织学生进行篮球训练、乒乓球训练、羽毛球训练和健体活动，定期开展诵读比赛、歌咏竞赛、听写比赛。书画竞赛、体育竞赛、六一文艺晚会等活动，丰富学生的业余生活，真正让学生参与第二课堂。以此使学生养成团结、认真、拼搏、尚美的精神。
“欲问秋果何所累，自有春风雨潇潇”，经过几年的发展，学校以良好的设施，敬业的队伍，扎实的管理，突出的质量，使学校充满生机和活力，正以良好的态势蓬勃发展，但我也深知这仅仅是开始，而我会一如既往地全情投入，恪尽职守，无私奉献，为学校的发展而努力奋斗!
谢谢大家!
小学校长元旦新年演讲稿 篇6
尊敬的各位领导，各位老师：
大家好!
今天，我作为“教育教学先进单位”的代表在这里发言，深感荣幸!在此向一直关心和支持我们学校工作的各级领导表示衷心的感谢!向一直辛勤耕耘在教育战线的同仁表示深深的敬意!
教育关系到中华民族的整体素质，关系到国运的兴衰。近年来，我们马房营小学,在县教育体育局、校区的大力支持下，在社会各界的鼎力帮助下，教师把教育当事业，视质量如生命，努力走在教育改革的前沿，取得了优异的成绩。我认为，学校工作不外乎管理、学生、教师三方面，只要能够抓好这三项工作，提升学校的教学质量应该不是很大问题，下面我就从这三个方面向大家汇报一下我们的做法： 首先是管理方面：学校制定的制度过于繁琐，要求过于严苛，则易窒息教师的创造热情;如过多的倚重文化手段，则功效不佳，甚至难以保证学校教育基本目标的达成。所以，我们学校制定了人性化的《学校管理细则》，重心放在努力打造齐心协力、奋发向上的文氛围上。
学校就是一个大家庭，老师们如情同手足的兄弟姐妹，在这样环境的熏陶下，老师们感受到了工作的快乐，认识到了个人要想成功首先需要团队的成功，形成了宁可自己受气，也不让兄弟姐妹委屈;宁可自己吃亏，也不给学校抹黑的谦让和谐、团结进取的文化氛围。学校管理，我们得了人和。
其次是学生方面：孩子们团结友爱、互帮互助、学习认真、积极向上。我们针对不同的学生采取不同的教育方法，也就是因材施教。他们和老师有一个共同的信念——争取取得最好的成绩。
再次是教师方面：尽管当今时代物欲横流、学校工作纷繁复杂、师资数量明显不足，但我校教师还是坚守在岗位上，勤奋敬业，乐于奉献。我校有经验较为丰富的老年教师，他们自觉成为新教师的表率;有年富力强的中青年教师，他们勇挑重担，是我校教育教学工作的中坚力量;有朝气蓬勃的年轻教师，他们积极进取，爱岗敬业，迅速成为我校建设的坚实的后备力量。
我们学校又分这样两类教师：一类是家在县城工作在此的的教师，每天天不亮就得起床，饭都不顾吃，骑着电动车跑四五十里的路来学校上课。中午在学校将就着吃一顿，晚上回到家已是昏天地黑，可他们没有叫苦仍坚持在第一线教学。另一类是离校较近一点的教师，他们深知远路教师的不容易，都能主动早一些来学校，盯着孩子们别让他们出事，放学他们总是最后等大家都安全的离开学校才锁上校门回家。有的教师发烧生病甚至怀孕九个月了仍坚持在工作岗位上。
正是他们的尽职尽责、尽心尽力，奋力拼搏才使得学校呈现出现有的良好局面。我相信，在各级领导的大力支持和关心下，只要我们全体教职工精诚团结、齐心协力，不久马房营小学将是一所环境更优美、管理更规范、校风更优良、教风更端正、学风更浓厚、师生更和谐的具有“一流办学思想、一流育人环境、一流师资队伍、一流教学质量”的品牌学校。
最后，再次向与会的领导表示感谢，并祝愿我们共同执着的教育事业来年会取得更加灿烂辉煌的成绩!
谢谢大家
小学校长元旦新年演讲稿 篇7
尊敬的各位领导、各位老师：
大家下午好！
我是小寨九年制学校的校长杜伟强，很荣幸能作为农村学校的教学管理先进集体在这里发言！教学工作是学校的中心工作，教学质量是衡量教学工作的重要标志。08年3月份我调任学校校长之后，常思一定要将学校所创造的“小寨教育现象”继承发扬，面对上级领导的嘱托，父老乡亲的期望，学生求知的眼神。我多次召开校委会、教研组长会议，跟中层领导共商学校发展大计，决心要把主要精力都集中到教学质量这个聚焦点上，努力创造更优异的成绩。下面，我就学校在教学管理方面的一点不成熟的做法给大家汇报一下，希望大家能提宝贵意见或建议。
一、狠抓常规工作
1、各项工作提前着手解决
为了提高效率，学校很多工作都事先做了安排，由专人负责，每件事都提前着手解决。每学期初，我校在教师学习阶段就将第一周的重点工作做出了安排，教师在学习之余，就开始着手准备。如：中层领导负责各自分管的工作召开会议安排落实；班主任拟定班级工作计划；科任教师编写教案、提前备课等，使我们学校的开学工作显得正常而有序。开学第一天，我校各班基本上都在上课，从而确保了学校教学工作的正常开展。在社会上赢得了良好的口碑。
2、教研组工作的指导，督促与检查
各教研组按照学初制定的工作计划，正常开展教研活动。我校教研组活动采取定时间、定地点、定学校领导参加的模式，会上主要解决一周内在教学中出现的新问题，教案编写中需要整改和发扬学习的地方，学生学情的分析及其他一些问题。其间，校长、教务主任参加每组教研活动，并结合活动情况及学校实际，给与指导、督促，使每个教研组的活动稳重求进。学期末，每个教研组写出教研论文各一篇，以后逐年增加论文篇数，以提高教师理论研究能力。
3、不定期抽查教案、作业及配练
学校在四周一次的教案、作业及《配练》检查之外，根据检查中所发现的问题，教务处随时组织教研组长检查教案、作业及配练的批改情况，并作好记录，在每周的例会上进行通报。另外，教务处在利用学生中午及晚自习后的自习时间，对学生的学习情况和教师的授课情况随时进行了解，通过这个办法，随时掌握情况，对教学工作中的问题给相关教师反馈，以期在最短的时间里改正，事实证明，学校的这些做法对教学工作有很大的帮助。
4、实行随时听课制
随时听课制，是指教师除了参加本组的听课活动外，还可以根据自己的需要，选择学校其他组优秀教师的课，进行学习。在听课之前，只需要给授课教师提前打个招呼就行了。由于我校教师普遍年轻化，在教学上有股不服输的劲，所以此项活动的开展，掀起了一股帮、学、赶、超的热潮。
5、不定时召开年级长、教研组长会
学校通过开会，分析当前教育教学新动态；虚心听取有利于学校教学发展的良策，共商学校教学发展大计；了解教师在教育教学上的实际困难，并想方设法为他们排忧解难，为他们创造一个轻松的工作环境。
6、重视考分考纪、做好试后分析工作
每学期学校组织四次考试，其中两次是月考，不管是期中、期末考试，还是平时组织的月考，学校都要求全体师生认真对待，根据学校实际制定了考生考试规则和监考制度，加强对学生考风考纪教育和对老师进行监考培训，把考试工作管理落实到细处、实处。
考试结束后，教师必须在第一时间内做好试卷分析，对学生所出现的错题认真查找原因，通过给学生的反馈从整体上要求学生细心改正，对于在考试中，个别学生所出现的问题，要根据学生实际，帮其分析原因，同时给与鼓励，使其能够进步，真正做到不让一个学生掉队。在例会上，教务处根据学科的实际情况、班级的整体情况做好分析，并实事求是的提出了整改的办法，使老师们进一步明确学校的办学目标：提高优秀率，降低低分率。这对课堂教学的深化，尤其是对学生成绩的提高起到了积极而有效的作用。
7、加大教师业务培训力度，提高教师教学水平
在寒暑假期中，根据教体局的安排，把学校教师分批，分层的派送到兰州、定西等地进行培训，做到了去前派任务、回来有汇报。这样，就能使那些未能亲身参加培训的教师通过外出学习教师的汇报，及时掌握先进的教学理念及教学工作中一些良好的做法。达到培训成果共享的目的。另外，学校每学期还组织部分教师到其他兄弟学校进行学习，以此来达到培训学习的目的。
8、认真组织师生积极参加各类竞赛活动我校根据教体局下发的各类竞赛文件精神，积极组织县上组织的各类学科竞赛，通过竞赛活动，使学生在竞争中得到锻炼和提高，部分学生还取得了优异的成绩；部分教师通过参加全县组织的优质课、创新课大赛，从而成为了名师。除此之外，学校根据实际情况，积极组织了作文竞赛、数学竞赛、英语演讲大赛、普通话演讲大赛、法律知识竞赛等活动，均收到了良好的效果。
二、加强领导、建章立制、突出效益
为进一步把工作重心推向一线，我校建立了层次管理责任到人的管理体制，实行了年级组长包级制度，再由年级长分解到学科、到班级、到每位教师。使每个人学有目标，干有方向。为确保日常工作的正常运转，学校先后建立了教师年度考评制度、考勤制度、常规检查制度、六九年级升学奖励制度等管理制度。学校为提高毕业年级的质量，特派两名中层领导兼任年级组长，主抓毕业班的工作。对毕业年级做到两个保障，即：师资保障、财力保障。学年初学校调配相对优秀的教师在六九年级任教，对本年级工作责任较差，成绩低的调配到其它年级。现在已培养出了一批毕业班骨干教师，他们已成为毕业年级的顶梁柱。为确保毕业年级各种教学，学习资料的按时到位，学校在经济比较紧张的情况下，抽出部分资金为教师购买了大量复习用书，做到至少人手一册，开学初对20__年中考成绩突出的教师进行了奖励。我校在做好以上工作的同时，对新教师的培养也非常重视，因为我校教师的年龄相对较轻，没有达到老中青结合的平衡点，所以，新教师的迅速成长对学校的发展起着至关重要的作用，针对以上实际，我们对新教师进行“师带徒”帮扶活动，新教师通过学习老教师的教学等诸多方面的技巧，快速掌握教学经验，积极投入到教学工作中去，争取第一年所带成绩能出现“开门红”。这样，既增强了新教师的信心、提高了教学技能，还能使新教师准确定位，为自己今后的发展奠定良好的基础，实现学校与新教师的“双赢”。
总之，我们在教育教学方面虽然做了不少的工作，也取得了一定的成绩，但回头反思，发现仍有许多不足，统筹考虑还有不周。如：工作执行、督查力度不够；教学评价体系不够完善；部分教师的教育教学方法还有待改进；教师、学生的负担还比较重等。今后我们将一如既往的努力工作，积极改进工作方法，以学校教育教学管理为核心，服务于老师、服务于学生，力争把教育教学工作做得更好。谢谢大家！
小学校长元旦新年演讲稿 篇8
尊敬的各位同事、各位同仁：
春回大地，万象更新。在这辞旧迎新、欢乐祥和的喜庆时刻，我谨代表学校领导班子，向兢兢业业、辛勤耕耘在学校各个岗位上的全体教职员工表示衷心的感谢!向一直以来对学校工作给与关心、理解和大力支持的各位同事的家人、亲属致以最崇高的敬意，并送去新年最美好的祝福!恭祝大家新年快乐、心想事成!
即将过去的20xx年，《国家中长期教育改革和发展规划纲要》全面实施，教育改革步伐稳健，各项工作贯彻落实成效明显。这一年，我校认真学习贯彻国家、省、市《教育规划纲要》，以创建以美育人岛城特色名校为主线，以深化新课程改革为重点，以学生发展为核心，坚持特色发展、发展和可持续发展。广大教职员工拼搏开拓，锐意进取，续写着学校发展的华彩乐章。学校获得山东省职工职业道德建设先进单位、青岛市职工职业道德建设十佳单位等十余项荣誉称号。学校分别在全市校本培训、高中教学与课程年会、省语文三级达标课题总结会等作专题发言。学校还以鲜明的办学特色、持续提高的教育质量应邀加入中国教育学会现代教育联盟学校、北京新学校研究院新学校行动联盟学校、清华大学高中美术教育联合会理事学校。学校有十一名教师顺利晋升高一级职称;物理组被评为青岛市职工诚信示范岗李会民老师被评为青岛市专业技术拔尖人才;车巾、马俊霞、吕运芬、王世柱老师获得青岛市教学能手称号;刘爱清、于志芹老师被评为青岛市教育局三八红旗手;高晓颜、李景新老师被评为青年教师优秀专业人才;还有一大批老师被评为学校优秀青年教师、优秀班主任、师德标兵、师德先进个人、巾帼文明标兵等。这一年，学校成功承办了青岛建置120周年教育史展，逾百位教育部、省、市领导和逾万名师生来校参观，进一步扩大了学校的社会知名度，提高了社会美誉度。学校有三百余名学生在市级以上学科竞赛、征文、才艺比赛中获奖，八十余名学生获得重点高校自主招生资格。20__年高考中理科稳步提高、文科取得突破性进步、美术高考在高水平发展中创造更加可喜的成绩。本年度招生取得新的成绩，更多的优秀学生渴望来校就读，学校办学赢得了社会和广大学生家长的高度信任。
20xx年，学校将深入贯彻落实国家、省、市《教育规划纲要》，继续坚持学校发展、教师第一的战略，加强学校文化普及、队伍建设、课程与课堂优化、德育工作、制度改进，提炼和总结研究成果，深入推进学校特色建设;进一步坚持民主管理、科学决策、规范办事，努力营造风清气顺和谐进取的人文环境，为每一位教师的发展提供更优质的平台;加强与高校、新东方教育集团、境外中学、高校的办学合作，为学校发展、学生发展提供更加充足的教育资源;主动争取上级支持，优化办学条件，加快学校现代化发展的进程。
器大者声必闳，志高者意必远。让我们满怀憧憬，积聚力量，扎实工作，锐意进取，以更加开阔的视野和更加执着的努力，向着更高更远的目标迈进，开创十七中更加美好的明天!
衷心祝愿大家身体健康、工作顺利、阖家幸福、万事如意!
小学校长元旦新年演讲稿 篇9
尊敬的各位评委、各位领导、全体教师：
大家好!
首先感谢组织上给我这次参与竞职的机会，对于这次教育体制的改革，本人完全赞同并坚决拥护。同时也坚定地相信，这一重大举措的出台必将会为我市的教育事业营造出一个浓厚的发展氛围，并不断取得新的更大成绩。
下面，就本人情况向大家汇报如下。
一、基本情况
二、竞职岗位及优势
我所要竞聘的岗位是里木店中心校校长。之所以要竞聘这一职位，自认为具备胜任这一工作的优势条件。
其一，我有过硬的教学资历优势。从参加工作到现在，我有27年的工作经历，其中有年的班主任经历，相继教授过语文、数学、等各种课程，对于小学教学内容和流程成竹在胸，如数家珍。不仅如此，在教学过程中，我还自学了课程，更进一步提高了自身素质和教学水平。同时，在这二十几年里，总是密切地关注国家的教育工作发展和变化，全面了解和掌握了教育教学工作的要求和未来发展趋势。从这方面讲，本人能够胜任此项工作。
其二、我有较强的领导能力优势。从1992年到教委办起，我有过15年的做领导工作经验，其中，13年的副主任和2年的主任经验。在这15年中，有5年是专抓小教工作的。可以说，正是凭着这些年的工作经历，我熟悉了每一所学校情况，掌握了每一名教师情况，大到学校的房舍状况，小到教师的脾气秉性，全都了然于胸。再加上有二年的从事正职的工作经历，更增强了我驾驭全局的工作能力。从这方面讲，本人能够胜任此项工作。
其三、我有优越的外部环境优势。参加工作多年，尤其是任领导职务这些年以来，与上级部门领导、地方党委政府以及各单位、各学校领导、教师之间有着极为融洽的工作关系和个人关系，这对于教改后的中心校的发展是极为有利的。虽说教育是垂直管理了，但仍离不开地方党委政府及各部门的.关心和支持，凭借多年建立和培育起来的老感情，可以为教育事业的发展营造良好氛围。从这方面讲，本人能够胜任此项工作。
其四、我有厚重的群众基础优势。本人从教以来，交人无数，但无论与谁，一切皆以“待人以诚、处事以正、自律以严”为原则，赢得了各界的广泛好评和厚爱，为我干好这些年的工作铺垫了厚重的群众基础。从这方面讲，本人能够胜任此项工作。
在此，也借机会向多年来一贯支持本人工作的各级领导、各界朋友、全体教师一并表示真诚的感谢!
三、工作目标及打算
各位评委、全体教师，如果我能竞聘成功，我将从以下几个方面着手开展工作。
1、改善办学条件，优化教师工作和学生学习环境。就我镇中小学而言基础建设情况来讲，危房已全部消除，改善办学条件的当务之急是更新教具和师生用具，尤其是具有高科技含量的教具，我们是少之又少。而这又是推进素质教育、提高教学水平的必然选择。如果我就任后，将积极向上级争取，向地方党委政府和其它一贯支持我们的各单位、各部门寻求大力支持，力争早日实现这一目标。
2、改革福利体制，关心教师生活。客观地讲，虽然教师工资与其它行业相比较高，但从我镇实际看，与一些部门比，在福利待遇上基本处于空白状态。为此，我计划从学校的每年收入中节省一部分，专门用于提高教师的福利待遇。
按实际出勤、工作业绩予以相应待遇。改变大锅饭、大帮哄、干多干少一个样、干好干坏没区别的旧有陋习，借此微薄之举，慰借辛勤园丁的甘于清苦的奉献之心。
小学校长元旦新年演讲稿 篇10
尊敬的老师们，同学们：
早上好！
今天我国旗下讲话的题目是《发展传统文化，弘扬爱国精神》。
在下周，我们将迎来我国的一个传统节日，大家知道是什么节日吗？（清明节）回答得真好！在清明节，人们将祭扫烈士陵园，缅怀烈士们为了正义的事业而抛头颅洒热血的丰功伟绩，感恩烈士们为我们创造的来之不易的和平环境。人们还将祭扫逝去的前辈先人，寄托哀悼和怀念之心，表达对先人们为我们提供的幸福生活的感激之情。人们还将踏青春游，饱览祖国的大好河山，感受春天的美丽，感叹造物的魅力，感恩自然的馈赠。
清明节，它已经成为中国传统文化的一部分。那么什么是中国的传统文化呢？它就是中华民族在漫长的历史成河中，形成的有别于其他民族的思想文化和物质生活的总和。今天，我们说发展传统文化，是不是凡是属于传统的文化都要传承或延续呢？
事实上，传统文化需要接受世界进步和潮流发展所相伴的价值标准的检验。全人类所共同认可的核心价值标准，有友爱、民主、自由、平等、公正、正义和教养等等。凡是符合这些价值标准的传统文化，就应该被传承和发扬，相反，凡是违背这些价值标准的传统文化，应当要抛弃或更新。
中华民族的优秀儿女在创造辉煌历史的进程中，不断培育、积累和形成了以爱国主义为核心的团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的伟大民族精神。这是古往今来千千万万中国人民奋发向上、百折不挠的精神支柱，是中华民族生生不息、薪火相传的精神动力。进入二十一世纪，中国人民不断培育、积累和形成了以改革创新为核心的与时俱进、开拓进取、求真务实、奋勇争先的爱国精神。正是依靠这种精神，我们战胜了各种艰难险阻，经受了各种严峻考验，取得了改革开放和现代化建设的辉煌成就，开辟了中国历史上发展最快最好的新时期。
我们要大力弘扬爱国主义精神，用爱国主义精神激励和鞭策自己，把爱国之情转化为爱国之行，做坚定的爱国者。那么我们小学生应该怎么做呢？
第一，要把强烈的爱国热情和具体的奋斗目标结合起来。
把自己现在的学习和今后的工作同国家的前途和人民的利益紧密结合起来。
第二，要具有丰富的科学文化知识和研究问题、解决问题的能力。
要立足面向世界、面向未来、面向现代化，勤奋学习，掌握知识，提高能力。要敢于向已有的科学成果去挑战，敢于向未知的新领域进军，勇敢地去实践，去探索。
第三，要具有健全的心理品质和人格素养。
对国家、对人民有强烈的挚爱心；对社会主义建设事业有强烈的责任感；对待人生，积极奋发，不消极颓废，不得过且过；对待学习和工作要勤奋刻苦，精益求精，富有创新精神；对待他人要团结互助，善于合作，具有强烈的集体主义荣誉感。
第四，要有良好的身体素质。
健康的体魄是人们成功的关键。只有身体健康。精力充沛，才能从事紧张的、艰苦的创造性劳动，才能攀登事业的.高峰。我们不但要坚持经常性的体育锻炼，还要积极参加有利于身心健康的文娱活动。
讲到这里，大家都明白了，今天国旗下讲话的中心思想就是“发展优秀的传统文化，让我们以实际行动来弘扬爱国主义精神”。
下面，老师要布置两项作业，第一，请三到六年级学生上网查询“有关清明节的来历和风俗习惯，思考一下如何来发展清明节这一传统文化？”，完成后可以说给家长听，也可以写在成长记录袋里。第二，作为一名小学生，如何以实际行动来体现爱国主义精神？”，我希望每一位小朋友从现在做起，从每一件小事做起，每天坚持不懈，用自己的实际行动来获得第二项作业的满分。
最后，谢谢大家！
小学校长元旦新年演讲稿 篇11
在县局组织的____2-____3学年度中小学“星级”评估中我校取得了较好成绩，这都是各级领导关心、支持的结果，是全校教师齐心努力的结果。非常感谢领导给我提供了与大家交流的机会和平台。谈不上经验介绍，只是把我们的做法和体会向大家做个汇报，让我们在分享成功喜悦的同时，总结经验，汲取教训，再求提高。
本学年，我校严格按照县局星级评估标准，坚持“德育为首，以人为本，质量强校”的办学思想，加强学校管理，以教学管理为抓手，坚持科学发展，各项工作争星上位，着力构建和谐校园。
工作中，我校坚持把德育工作在首位，以爱心教育为核心、基本道德规范为基础，实现德育工作星级化管理。我们充分发挥学校少先队组织的教育作用，采取学生许文乐见的形式把德育寓于丰富多彩的活动之中。加强对学生德育常规的管理和约束教育，实行学校少先大队与各中队——各中队与各小队-各小队与每一名队员之间层层签约的形式，依据平时记载的成绩先是对每一名学生实行德育星级认定，评选出德育明星，再根据此结果评选明星小队、明星中队。定期公布成绩，大力表彰。在全校范围内营造“我是明星我光荣”的氛围。目前，学校校风好、班风正、学风浓，学生的思想素质和道德素质得到了提高。
多年的校长工作使我深深体会到：要想把学校整体工作搞好，把学校建成先进校、名校，全体教师的政治、业务素质是关键。所以，提高教师素质是我们校长永恒的工作主题。我觉得教师思想是否过硬，学生最有发言权。本学年我们除坚持常规的师德培训外，还依据县局“队伍建设星”相关内容，加入了学生评价老师（包括“我最喜欢的老师”评选）等环节，通过活动反馈信息，激励老师们不断进步。同时，我们还特别重视教师的业务素质的提高，鼓励全体教师积极参与校内外各级各类业务培训和学历进修，不断提升自己的业务水平和能力修养。进一步加大对青年教师的培养力度，通过开展“骨干教师汇报课”、“每人一节公开课”等教研活动，为青年教师搭建成长的平台，尽量给他们提供锻炼的机会。目前，我校教师大专以上学历已占我校教师总数的90%。王丽萍、朱金芝、王倩等三位教师参加了相关学科的市骨干教师培训。
三、加强教学管理，坚持科研兴校。
我校始终坚持质量强校的办学理念，坚持做到：稳抓教学管理，做精做细；敢抓教育科研，大胆创新。
1.规范教学、强化常规管理。学年初，我们就组织各教研组反复学习了教学管理的相关细则，制定出我校教学管理规定，组织全体教师学习讨论。在实施过程中教导主任和年级组长认真负责，各项工作扎实有效，坚决杜绝了走过场，敷衍了事现象的发生。
2.做课题，搞科研，提质量。说起来这些词我们都很熟悉，但真正做起来却很难，特别是在我们如此小规模的农村小学，要想在教育科研方面做出成绩可谓是难上加难。我在双山小学担任校长期间，曾历时三年时间，亲自主持过市级“开放式素质教育”的课题研究，课题的顺利结题，为我县农村小学参与课题研究提供了很好的范例，也让我积累了一些相关经验。调入____小学一年多的时间里，我一直鼓励老师们参与教研，想法设法为他们寻找这样的机会。现在我校数学《培养小学生统计一时的策略研究》、语文《小学语文自主阅读策略研究》、英语《小学英语教学活动设计有效性的研究》等教研专题分别获得市级教研专题立项。同时，我校还代表我县承担了市《品德与社会》学科的教研专题研究。老师们也在不断研究中进步，仅____2-____3学年，我校教师在各级各类讲课比赛中就有11人次获奖，我校的教育教学成绩始终走在全镇乃至全县的最前列。
四、重视体育艺术，发展学生特长，突出办学特色
近年来，我们深入贯彻实行学生阳光体育运动，掀起师生体育锻炼的热潮。逐步在校园内形成“我运动，我健康，我快乐”人人参与体育锻炼的氛围。开齐课程、开展活动、一丝不苟、发展特长。
本学年我校编排的节目《器乐合奏》、舞蹈《草原小骏马》、课本剧《古韵今朝》在艺术节展演中受到领导的一致好评。大课间活动在县级评比中获先进单位，美术作品展演中三位教师作品获奖，五位学生作品获奖。
此外，我校致力于从人文的角度实践“经典引领，文化立校“的办学思想，培养学生的特长。今年我校又投资1万多元购置了口风琴、学生演出服、扇子等用品用于我校传统项目口风琴、扇子舞、儿童舞蹈的演出训
练。这些特色项目我们已经坚持了十余年，活跃了校园生活，形成了我校的办学特色。
五、加强学校安全卫生工作，创建和谐校园
学校安全卫生直接关系到广大师生的生命安全，关系到社会和谐稳定，因此我们时刻不忘强化安全卫生意识。校长坚持每年与教职工签订《安全目标责任书》，对学校各项设施不定期进行了检查，发现问题，及时整改。进一步完善各项安全制度和应急预案。开展安全演练。加强门卫安保工作，确保校园安全。多年来，我校从未发生过安全责任事故。
在学校经费十分紧张的情况下，我们不等不靠，千方百计筹措资金，加强学校软硬件建设。____幼儿园被是我县首批“河北省农村示范园”，多次接待兄弟学校参观，为全县幼儿教育发展起到了较好的引领示范作用。为了锦上添花，本学年，我们投资近20万元，进一步加强了幼儿园硬件和软件建设，不断改善办园条件，提高办园水平。其次，我校与____、曹坎两村村委会积极联系，筹措资金15万元，新建了彩钢瓦车棚，方便了师生的车辆存放；新建彩钢瓦楼顶，美化了学校教学楼；装备了高标准图书室，提升了档次；粉刷了内外墙壁，购置了大量的花草树木、彩砖，硬化、美化了校园环境。
过去一年里，我们秉承着加强管理谋求科学发展的理念，在各项工作中力争夺星，在整个团队的不懈努力下，我们获得了十星及学校的荣誉，可谓星光璀璨。我们感到自豪和骄傲，我们也感到压力和责任。“行百里者半九十”，成绩代表过去，但它能给我们前进的征途中注入了信心和动力。在今后的工作中，我们一定不骄不躁，在县局的正确领导下，继续团结带领全体教师，扎实工作，奋力拼搏，为把我校建成名副其实的农村名校而奋斗！为振兴滦县教育事业做出我们应有的贡献！
小学校长元旦新年演讲稿 篇12
“灵犬辞岁去，金猪送春来”。在这辞旧迎新、欢乐祥和的喜庆时刻，艾辛庄中心小学校长陈翠皋带领全体领导班子，向辛勤工作的老师和可爱的孩子们致以最诚挚的祝福!向关心支持我校发展的上级领导表示最真诚的谢意!特别还要通过各位同学向你们的家长表示最由衷的问候!
时光荏苒，岁月如歌;春华秋实，岁月流金。即将过去的20__年，是我校凝心聚力、革故鼎新、攻坚克难的一年;是喜事不断、捷报频传、硕果累累的一年。这一年，全体艾小人同心同德、开拓进取。我校的办学质量连年攀升，社会声誉日益提高。
老师们，同学们!每一项成绩的获得，无不包含了全体艾小人的心血;每一项荣誉的赢取，无不彰显了艾小师生的时代风采。
回眸岁月，让人感慨万千;展望前程，我们信心百倍。
新的一年，我们将紧紧围绕“全面育人，狠抓质量，讲究规范，办出特色”的办学方针，外塑形象，内聚人心，凝心聚力，力争一流。
新的一年，我们将积极探索学生管理方法，创新学生管理模式，进一步打造平安、和谐校园。
新的一年，我们将进一步推进素质教育，努力提高教学效益，集中精力抓教学，坚持不懈谋发展，把小事做好，把细节做实，求真务实，乘势而上，为全体师生进一步营造良好的工作、学习和生活环境，提高师生幸福指数，在新的一年谱写新的美好诗篇。
旧岁已展千重锦，新年更进百尺杆。老师们，同学们，写满精彩的20__年即将过去，充满希望的20__年的风帆已经扬起。让我们继续同心同德，凝心聚力，坚定前行，用成绩点燃激情的梦想，用激情续写发展的篇章。
最后，再次衷心祝愿全体师生、家长朋友们新春快乐、诸事顺利、幸福安康!
艾辛庄中心小学校长陈翠皋携全体师生给大家拜年啦!
小学校长元旦新年演讲稿 篇13
尊敬的各位领导、评委、同志们：
大家好！
我能参与x小学的小学校长的公开竞争上岗，我感到非常幸运和激动。借此机会，感谢领导为我提供一个展示自己的机会，以及多年来上级领导和各位同事对我工作的关心、支持和帮助。
我叫董，今年xx岁，党员，行政管理本科学历，小教高级职称。19xx年毕业于师范，同年分配到汾陈乡小学任教，由于教学经验丰富，工作成绩突出，我曾先后被评为市骨干教师、省骨干教师，获市青年基本功大赛一等奖等。20xx-20xx年被任命为xx小学业务主任；20xx年被任命为xx小学副校长，协助校长开展日常工作，主抓安全、电教工作，一直到现在。
我的竞聘动机是：随着我县教育的飞速发展，教体局领导与时俱进，高瞻远瞩，于20xx年开始实行小学校长公开竞聘，打破了校长任期终身制、能上不能下的制约教育管理良性发展的瓶颈，搭建了能者上、庸者下的民主竞争的平台。我乡涌现出了如刘忠伟等一大批年轻的、优秀的校长。在县、乡领导的共同支持下，这些年轻校长带领本校职工励精图治，各校的工作蒸蒸日上，我们汾陈乡的教育教学质量显著提升。作为一名年轻教师，同时自己已有多年学校中层领导管理经验，在这种氛围下，自己备受鼓舞，决心为了汾陈乡的教育事业更好地尽自己最大的努力。
我的竞聘优势是：
一、对x小学的情况比较了解，与x学校的教师关系良好，有较好的群众基础，对将来开展工作有强有力的保证。
二、长期担任学校中层领导职务，管理经验丰富。自从事小学教育以来，我有4年的业务主任经历，2年副校长经历，特别是所负责的安全工作和电教工作，一直是学校工作的亮点。多年的学校中层干部工作经历，培养了良好的决策能力、实施能力、交往能力、组织能力。
三、担任教学一线工作多年，教学经验丰富，教学成绩突出。这使我了解学生，熟悉教学，能够较好的指导教学，让学校的教学质量更上一层楼。
四、踏实肯干，求真务实。我热爱教师工作，甘愿做蜡烛和园丁。我对待工作一向勤勤恳恳，任劳任怨！工作中，凡事率先垂范，以自己的人格魅力影响着老师，在老师和学生、家长中树立了较高的威信。“让学生爱戴，让同事喜欢，让家长认可”一直是我工作的目标和做教师的准则。
校长作为一校的责任人，全面主抓学校各项工作，担子重，责任大。面对竞聘的岗位，我深感责任重大，也做了积极充分的准备。如果我当选，我将做好以下几方面的工作：
一、抓好领导班子建设及教师队伍建设，向管理要质量。
身正，不令则行。
首先提高领导班子的思想认识，领导班子成员要加强学习、统一认识、分工合作，率先垂范。整个领导班子要形成一种共识，即要坚持德育为首，教学为中心，科研为先导，更新教育理念，深化教育教学改革，改进教学方法，全面推进素质教育，提高教育教学质量。
同时，重视对教师的思想和业务培训。思想培训重在提高教师思想认识，激发教育热情，树立学校主人翁思想，管建刚的《不做教书匠》就是很好的素材。业务培训重在提高教师的业务能力和业务素养。只要教师认真、用心去做，一定会提高学校的教育教学水平。
第三，强化管理，从制度建设入手，规范办学行为，向管理要质量，要在教学常规管理和学生日常行为规范管理方面狠下功夫，建立以人为本、科学高效的学校管理模式。
通过做好教师的工作，使学校教师的面貌焕然一新，提高教师在社会上的地位，增强教师投身教育的热情，从而提高学校在社会上的影响力。
二、抓学校文化建设和基础设施建设，营造和谐校园，促学生文明健康发展。
首先，在做好教师思想、业务工作的同时，大力抓好学生的思想、学习工作。
积极营造“尊重人、理解人、关心人、帮助人”的和谐大家庭氛围。强化学生行为习惯养成教育，培养学生成为“守纪、明礼的人”，做好文明学生评选工作，以学生为载体，影响家长从而影响社会，既提升学校的整体形象，又营造和谐发展的生存空间。注意培养学生养成良好的学习习惯，通过师生共同努力，提高学校的教育教学质量。
同时，尽学校最大努力，协调各级教育部门、村委支持，加大学校基础设施投入，通过整修、粉刷围墙等，迅速改变学校外貌，给师生创造良好的学习、生活环境，增强师生自尊心、自信心、自豪感。
“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。如果竞选成功，我相信，在县乡领导的支持、领导下，我会尽自己所力，和全校师生齐心协力，共同迎来我校的美好明天。同时也请大家相信，如果落选，我也不会有任何怨言。我坚信群众的选择、组织的决策是正确的。我将一如既往地做好本职工作，为汾陈乡教育事业的发展和壮大发挥应有的力量！
谢谢大家！
小学校长元旦新年演讲稿 篇14
大家好!
我叫，来自××小学。非常荣幸参加今天的竞聘演讲，并期望能在教改的大潮中实现自己的人生价值。
我生在教育之家我出生在边上的一个小镇，父亲是一位深受学生爱戴、教龄长达××年的中学教师;母亲是一位受人尊敬、能干的妇女干部，后来也在学校工作。我的一位姐姐是教师，我的嫂子是教师，我的弟媳是教师，我的爱人和我都是教师，一句话：我的家是教师之家，我以教师之家为荣!
我在教育中长大我能当教师，除了家庭的影响外，我的启蒙老师对我的影响特别深刻。由于当时小镇上没有学前教育，我在写小写“3”的时候写成了像在飞的小鸟。是老师手把手地教我学会的，就像我妈妈那样，我不由自主地叫了一声：妈妈。从此，在我心中播下了当教师的种子。
××年前，我从×学校踏上了这片热土，走上了神圣的讲坛。从此，教育成了我生命中的一部分。在这宝贵的××年中，我上过、……等科目，当过多年的、……等职，参与组织过区一级、市一级和省一级三种等级学校的创建工作。多次被评为、……。近年来，在省、市级报刊发表的文章达××篇。××年被评为区语文学科中青年骨干教师。主持××小学教导处工作以来，贯彻落实校领导正确的办学思想，扎扎实实落实素质教育，××小学的教育教学水平不断提高。我深深地体会到：能在高水平、严要求的校长领导下做事创业，是非常幸运的，虽然工作累点苦点，但能学到小学、中学、大学难以学到的教育教学管理经验。
我要在教育中实现自己的人生价值。有以上的人生经历，为我今后的教育教学管理工作打下了坚实的基础。我有百倍的信心当好校长的助手，协助他办好学校，让学校上档次，上水平，为教育强区增光添彩。
当前，教育战线正迎来了改革的春天，各项改革措施逐步推出，素质教育实施正方兴未艾。面向全体，全面发展，培养学生的创新精神和实践能力。“面向全体”就是坚持促进每一个学生的发展，教师帮助每一个学生得到发展，因材施教，注意培养学生的个性特长。“全面发展”就是德、智、体、美、劳全面发展，提高他们的综合素质。
如果有幸当上副校长，我将协助校长做好分管的工作，并实行“一个转变，三个改革”。一个转变就是转变我们的人才观：我们小学的任务是把儿童培养成具备初级生存能力的少年，为初中输送德、智、体、美、劳综合素质合格并有特长的生源。
一改教学法。我崇拜的教育家有很多：卡耐基、杜威、孔子、陶行知、支玉恒等，然而我最崇拜的是现代教育家魏书生。他成了我学习的偶像，从他那里我学到了不少为人处世的道理，学到了不少教育教学的经验。我特别佩服他的教法，他身为中学校长，不但当班主任，还担任语文课，还要经常在外作报告。按道理，他所任教的班级一定是差班，不说差班也一定是后进班。
但事实胜于雄辩，他所带的班级不但不是后进班，而是先进班，学生语文科成绩名列前茅。我左思右想，他与我们传统的教育方法不同，他充分发挥了学生的主动性，大大地挖掘了学生的潜在能力，使学生在发现中学习，在创造中进步。他把学生分成语音组、词语组、语句组、段落组、写作组等。学生在自学过程中，有哪一方面的问题，就去找那个小组的成员解决。学生如此学习，他当然可以自由了。我也在小学生中发挥他们的主动性，取得了很好的教学效果。我针对小学三年级的学生怕写作文、日记的问题，要求学生亲自种豆子，把劳动的经过和豆子发芽的情况如实地记录下来。一个学期下来，学生不但喜欢写作，还写得好。到了六年级，不少学生在报刊上发表文章。我以此为素材写的论文获得了中央教科所学法指导论文二等奖。
二改教材。新一轮的课程教改革早就定好了调子：国家实行国家、地方和学校课程体系;实行一纲多本;打破出版、发行的大一统局面。这是我国教育改革的深入。我们作为基层的教育工作者，对这一改革从内心感到高兴。一是我们有选用教材的权利;二是我们可以编写校本教材;三是实行综合课程后，我们的课本种类可以大大地减少，学生的书包将会真正地减轻，才能把素质教育深入地开展下去，教师才能抽出一点时间去进修，以适应时代的要求。目前，××小学围绕科普兴校这一特色，正在进行"三模"科普活动课程的研究和开发。我们有信心、有决心、有能力把教材开发出来。届时，我们还要申请鉴定和专利。
三改评价标准。评价标准是方向标，具有强大的导向作用。一是上级政府部门对一所学校的评价;二是学校本身对教师工作的评价;三是对学生的评价。我认为，要评价一所小学办得怎么样，广东省督导评价体系是比较科学的、系统的。在评估标准里面，包括了学校办学条件和管理两大类别，一共有39条指标，每一指标有相应的分值，总分值500分。对学校的每一环节，每一个角落都纳入评估体系。我将协助校长按督导评估的的标准建设和管理好××小学，力争早日实现五年规划的目标--把××办成省一级学校。学校对教师工作的评价，一直是校长们头痛的问题，因为教师的工作是良心工作，难以衡量。我认为可以制定相应的量化评比标准，实行量化考核，过程和结果相结合，定性和定量相结合。以"三个有利于"和"三公"为原则：有利于学校整体工作;有利于教师积极性的调动;有利于学生综合素质的提高。做到公平、公正、公开。作为学校领导绝对不能以班级平均分或合格率作为教师工作评价的唯一标准。
要是这样，接到后进班的教师再认真、再负责，第一学年可能什么也评不上。教师工作的评价考核，在××小学做得很好，从来没有教师因年度考核、评先、评优闹意见，真正考出业绩、评出先进、鼓足了干劲。学生综合素质的评价相当重要。评价学综合生素质的标准就是你认为需要培养的目的。我们小学的培养目的是要把我们的学生培养成德、智、体、美、劳全面发展，有理想、有道德、有文化、有纪律，有个性有特长的初级人才。考核学生要以综合考核为主，兼顾特殊，要不然就会扼杀学生的创造能力，特长生受打击。当今世界级的钢琴王子--李运迪，他要是在普通的小学、中学学习，就可能没有今天。
像韩寒这样的特长生，一定要他在数理化方面齐头并进，他可能就是一个很普通的学生。我举的两个例子，不是说明我们培养的学生不要全面发展，而是想说明我们要让某一部分学生的某一方面优先发展，使我们的小学教育在普及的基础上实行优者更优，充分挖掘学生的潜在能力，真正培养他们的创造精神和实践能力。其次，树立终生教育的观念，活到老学到老，更新知识，优化知识结构，特别是我们中青年一代，处在改革的潮头，国家已加入wto，祖国申奥的成功，都向教育提出了更高的要求。我们应该勇敢地迎上去，使自己与时俱进，不断努力进取，将来成为深圳、全国的名师，同时愿自己的桃李芬芳。我能在教育改革的大潮中奉献青春热血，实现人生最大的价值，是我最大的幸福!
最后，我想说，不管能否当上副校长，但就我的人生旅程来说：我的过去属于教育，现在属于教育，将来仍然属于教育。
谢谢