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机关工作自查报告

时间:2025-04-10

机关工作自查报告 篇1

  一、人事人才工作

  1、办理全县机关事业、企业退休审批共计100人,其中机关事业39人,企业61人(其中报市局特殊工种退休审批4人)。

  2、办理全县机关事业单位20__年增加职务、级别、级别档次、薪级及岗位设置聘任工资审批共计5566人次。

  3、为513名20__—20__年进入事业工作人员办理人事代理续签工作;

  4、汇总上报我县20__年公务员年度统计工作。经统计我县行政机关公务员共1129人,其中县行政机关872人、乡镇行政机关257人;参照公务员法管理事业单位135人。

  5、根据省、市要求,经领导同意,上报20__年“三支一扶”招募计划。共计45人,其中支教7人、支农15人、支医8人、扶贫15人。

  6、完成全县96个事业单位20__年度聘期内岗位聘用审核工作;完成全县195个事业单位20__年度考核审核备案工作,完成考核人数8028人;完成了全县50多个事业单位招聘计划的申报受理、审核及汇总工作;完成了全县中小学校教师职称工作基本情况调查中的岗位聘用情况审核工作;完成了全县130多名优秀专业人才申报受理、审核认定工作,并给符合晋升条件的县内优秀专业人才审批了岗位晋升聘用;

  7、开展了中小学教师职称工作基本情况调查摸底工作。

  二、劳动和社会保障工作

  (一)、就业再就业

  1、顺利举办20__年春季就业招聘大会暨全民创业项目推介会。1月30日,在县人民广场隆重举办了20__年县就业招聘大会暨全民创业项目推介会,取得了良好的效果,活动共吸引参会企业120家,提供就业岗位12000多个,参会推介的创业项目200个。此次活动进场人数达26000多人次,现场报名登记人数6150人,当日达成就业意向4830人,现场录用3538人,达成创业意向48个。

  2、小额担保贷款工作稳步推进。目前,为50户创业者发放小额贷款483万元,带动152人就业,其中企业贴息贷款1户,贷款金额200万元。

  3、培训工作有序开展。为提高创业者的创业水平,3月份组织开展创业培训班1期,共培训60人。举办工业园区定向培训2期,共培训223人。

  4、超额完成失业保险征缴任务。目前共征缴失业保险费243.7万元,完成了市局下达的210万征缴任务的116.05%。

  5、积极做好富士康新海洋招工服务工作。制定了20__年招工实施方案,明确了目标任务,细化了考核办法。2月份召开了招工工作会议进行部署,进一步强化各乡镇、各招工责任单位的服务意识,确保目标任务落到实处。

  (二)、劳动关系和劳动监察

  1、完成了800多名城镇小集体企业职工等未参保人员参加基本养老保险的审批工作。

  2、认真做好了劳动人事争议调解仲裁工作。受理劳动争议案件38起,案外调解11件,立案处理27件,已仲裁裁决16起。

  3、认真做好工伤认定工作。受理工伤案件23起,已做出工伤认定18起,不予认定1起,对3起工伤案件进行了调查,确实维护了社会稳定。

  (三)、民生工程指标完成情况

  一季度,新增新型农村社会养老保险参保人数462人,新增保费167200元,续保725人,续保费543300元。征缴城镇居民社会养老保险费3640万元,同比增长23.8%,完成全年市下达目标任务的44.66%。拨付离退休人员养老金3084万元,实现了养老金当期支付率和社会化发放率两个100%。拨付离退休人员养老金3084万元,实现了养老金当期支付率和社会化发放率两个100%。为50户创业者发放小额贷款483万元,带动152人就业,其中企业贴息贷款1户,贷款金额200万元。超额完成失业保险征缴任务。目前共征缴失业保险费243.7万元,完成了市局下达的210万征缴任务的116.05%。

  三、其它工作

  1、认真做好村中塘自然村和镇日角自然村两个省20__年新农村建设发展“一村一品”产业项目试点村的宣传、资金使用督查等工作。

  2、为563名失地农民办理了失地证,对265人进行了失地农民补贴,补贴资金为101万元。

机关工作自查报告 篇2

  1、第三季度接到管理中心《关于加强食品卫生安全的紧急通知》后,我嘉诚公司首先成立了食品卫生安全检查小组,明确了任务,并对工作区和设备、库房进行了责任区、责任人的划分,使安全责任和卫生区的责任落实到位到人,强化了员工的安全意识和责任意识,单位季度工作总结。

  2、健全、完善有关食品卫生安全工作制度,在基础上制定了《食品卫生安全预防措施》,《食品卫生中毒预案》,建立了食品卫生安全检查制度,完善了食品采购,入库检查制度,做到层层把关,责任到人。

  3、为使食品卫生工作能够更加明晰,明确,保证各项岗位职责与操作规程更加规范,因而制作了各类制度牌15块并张贴上墙;改造,新增食品存放加工等部位的设备设施,把陈旧的洗碗池更换上了不锈钢池,还增加了两个凉菜间,还安装上了空调和紫外线消毒灯,还把后厨不规范的线路和开关重新进行了改造。

  4、各公寓、平房、办公楼除了每周两次的班组安全学习外,这个季度,各部门每周又增加了关于“服务礼仪,职业道德”的电教课,并制作了300张温馨提示“节约用电,小心地滑”;对新来的员工进行了安全知识培训,除每周日检查外我公司针对各部门进行了一次安全卫生大检查,每月一次针对员工进行安全常识和如何正确使用消防器材进行抽考,年度工作总结《单位季度工作总结》。

  5、锅炉班、维修班、综合班,第三季度除了每周二次的班组安全学习以外,我们特意在八月份组织每周一次的电视电教课,内容包括“礼貌礼节”“职业道德”;锅炉班八月份对东院锅炉房陈旧的管道和设施进行了除锈补漆工作;维修班每周二次对箱变和配电室进行安全检查和打扫卫生,发现隐患及时处理,并制作了“安全管理流程图”1块,“燃气泄漏应急处理流程图”2块,“火警应急处理流程图”2块,“消防应急处理流程图”1块。

  6、我公司每月1号对整个联合基地274个灭火器,76个消防栓进行检查,并填写卡片。8月份我公司进行一次消防疏散演练和“安康杯”消防疏散演练签名活动,参加人数:117人次;还对全体员工进行了一次关于“安全知识”,“服务礼仪、职业道德、职业技能”的考试,参加人数103人,还进行一次“安全知识”的电教课,参加人数:118人次。

  小结:从第三季度的“安全生产”工作来看,我公司在今后的工作中仍然把“安全生产”做为主题,逐步推行“以人为本,预防为主”“预防为主,防消结合”的安全管理模式,安全管理从事后被动变为事前主动,从专人管理转变为全员管理,今后除了继续开展消防演练和疏散演练、设备安全大检查、现场隐患大排查等系列活动外,重点推行,安全知识竞赛和演讲,安全座谈会等安全文化建设活动,从而营造人人重视安全,人人维护安全,时时处处安全的和谐氛围。

机关工作自查报告 篇3

  20__年,我局在区委、区政府的领导下,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕区委、区政府中心工作,按照年初确定的工作目标和工作实际,认真做好机关事务管理、保障、服务工作,为推进“世界田园城市建设”工作,为机关的正常有序高效运转提供了有力保障。

  一、加强作风建设,提升服务水平

  (一)进一步改进干部队伍工作作风。按照区委“两查两提升”作风集中教育活动要求,全面加强作风效能建设。发放作风建设活动征求意见表,就思想作风、组织纪律、工作作风、工作效率、服务保障、廉洁自律六方面情况,广泛征求意见;并设置了“民情收集意见箱”,公开民情热线电话。单位主要负责人切实履行“一岗双责”的职责,认真落实好中央、省、市和区委有关干部队伍作风建设的规定和要求,对全局干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,分阶段开展好改进工作作风工作,努力建设一支能够用心想事、用心谋事、用心干事的干部队伍。

  (二)加强党风廉政建设。以领导干部为重点,进一步开展理想信念教育、权力观教育和廉洁从政教育,逐步完善制度体系。一是坚持用制度管人、用制度管事、用制度管权。严格执行领导干部廉洁自律的有关规定,充分发挥制度的约束作用,抓好党风廉政责任制的落实。二是完善制度体系。积极推进依法采购进程,完善协议供货、定点采购操作程序和《区政府采购中心廉洁从业制度》、《采购中心财务制度》等规章制度使政府采购管理工作向规范化发展;健全财务管理制度,规范了财务运行行为。

  二、围绕中心工作,认真履职尽责

  (一)抓好日常管理,保障机关高效运转。

  一是积极做好接待工作。圆满完成了元宵焰火晚会、杏花节、20__年成都(青白江)首届国际樱花文化节等活动以及国家部委联合调研组、春城书记、张宁生副主席及市政协港澳委员一行等中央、省市领导及各地来宾41批次,3370余人,出色地完成了各项接待任务。

  二是做好会议服务管理。完成各类大型会议服务109次,小型会议服务264次。成功完成了区委工作会议、“两会”、成都市区(市)县机关事务管理局长工作交流会、“成都(青白江)首届国际樱花文化节”项目集中签约仪式等会务服务工作。

  三是加强食堂管理。派专人深入食堂,加强管理,丰富菜品品种,提高菜肴质量,改善服务态度。严把食品安全关,增强食品卫生安全意识。并认真做好区领导的早、中餐服务工作。

  四是规范公务车辆管理。一是做好车辆管理“三定点”工作。委托区政府采购中心招标,对全区公务用车实行“三定点”,确定了2家保险单位、3家维修单位和2家加油单位。二是规范接待车辆管理。合理安排调度,登记使用接待车辆,保障重大活动和领导公务用车,派车400余次。三是为各乡镇、街道、区级党政群机关和事业单位办理车辆编制19辆,办理车辆过户车辆编制2辆,报废注销车辆编制1辆,办理出入市委市政府办公区的车辆通行证13个。

  五提升环境服务水平。一是保秩序。加强大院秩序管理,对进出车辆实行刷卡管理,定点定车号停车。二是保净化。对机关大院实行全天候卫生保洁,实行动态管理,确保机关大院四季洁净、卫生。三是保绿化。提高植物档次,增加养护次数和盆花数量,共租摆植物1000余盆。

  六是加强社会治安综合治理。一是加强保安队伍的管理和技能训练,提高保安人员素质。严格执行门卫登记制度、院内巡查清场制度、安全生产责任制和社会治安综合治理责任制等工作。二是定期对消防栓、灭火器等设施设备进行检查,消除安全隐患,保证设备始终处于良好的运行状态。三是做好上访和重大活动及大假的安全保卫工作,确保机关安全无事故。

  (二)打造低碳机关,全面推进机关节约。

  我局围绕我区《低碳经济发展试验区建设工作方案》,完善节能减排机制,打造低碳机关。一是做好全区机关单位水、电、气、油统计工作。二是抓好节能产品、设备清单内节能产品的采购,严格执行国家有关强制采购或优先采购的规定。三是3月31日,成都市区(市)县机关事务管理局长工作交流会在我区顺利召开。会议以建设节约型机关为主题,对推进加快建设低碳机关具有重要意义。我局将严格管理减少能耗支出,抓好节能改造,倡导无纸化办公,推进我区低碳经济试验区建设。

  (三)推行政府采购,节约财政资金。

  区政府采购中心一季度采购预算为5788.02万元,实际采购金额5436.15万元,节约金额351.87万元,节约率为6.08%。执行政府集中采购规模与历年同期相比呈现大幅增长,樱花节系列工程等重大项目采购优质高效完成,没有出现一次工作失误,没有发生一起投诉事件。

  (四)全力保障首届国际樱花文化节。

  按照成都(青白江)首届国际樱花文化节筹备组的统一安排,积极做好接待服务工作。一是召开了专题工作会,制定了接待工作方案,并落实责任人。成立了以局长黎欣为组长的工作小组,下设车辆停放保障组、现场接待组、休息厅保障组、餐厅协调组、酒店协调组、物资保障组、安保组、礼仪服务组,全力做好活动期间各项保障工作。二是在全区机关事业单位中抽调90余名工作人员组成接待队,并邀请专业礼仪老师和武装部教官对接待人员进行有针对性的礼仪、队列培训,提高了接待人员礼仪引导、接待服务的基本素质。三是对机关驾驶员进行交通安全知识培训,强化机关驾驶员安全驾驶意识,保障樱花节期间行车安全。四是合理调配人员和物资,确保了国际樱花节开幕式及活动期间的各项接待任务圆满完成。五是积极做好欢乐中国行活动各项接待服务准备工作。

  (五)积极准备全国山地自行车冠军赛。

  一是为做好20__年全国山地自行车冠军赛(成都•青白江站)接待工作,我局负责运动员村的后勤保障工作,制定了运动员村工作方案,工作小组下设前台服务组、客房服务组、餐饮服务组、接待服务组、赛车管理服务组、设备保障组、食品卫生监督组、安全保卫组、医疗服务组。二是加强与其他单位的协调沟通,完成了运动员村配套改造、餐厅客房服务外包、车辆保障、酒店联系等前期准备工作,完成了运动员村服务人员及食堂人员投入使用前的培训工作,并做好运动员村的日常管理和接待工作,确保顺利完成冠军赛后勤保障工作。

  三、存在问题

  我局在时间紧、任务重的情况下,在区委、区政府的的正确领导下,圆满完成了各项既定目标任务,但仍存在一些不足之处。一是越来越大的采购规模与采购中心的机构编制、人员数量、队伍建设不相适应,严重制约着政府采购工作向更深层次发展。二是公共机构节能工作压力大、责任重,是一项长期性的工作,要科学规划、分步实施。

  下一阶段工作安排:

  下一阶段我局将继续深入贯彻科学发展观,增强工作的责任感和紧迫感,围绕区委区政府中心工作,统一思想,开拓创新,齐心协力,扎实工作,把机关事务工作推向新的台阶,为全面建设“生态优美之城、创业宜居之城、品质生活之城”积极作为。

  一、科学管理,做好后勤保障

  细化机关事务日常管理工作,加强科学管理,使工作更高效有序。加强精细化管理,责任落实到人,确保各项工作无缝对接,重点提高大型活动的保障能力。

  二、精益求精,保障重大活动

  成都(青白江)首届国际樱花文化节、欢乐中国行、全国山地自行车冠军赛(成都•青白江站)三大活动是我区举办的规模、规格的活动,我局负责接待服务工作,要认真总结前一阶段工作情况,理清思路、求真务实,积极开展工作,确保顺利完成各项接待服务任务,展示青白江的良好形象。

  三、围绕中心,建设低碳机关

  我局作为低碳经济工作小组的成员单位,要积极发挥职能,加强低碳机关建设,加强节能改造、宣传培训、节能体系建设、公共机构能耗统计工作,进一步加强争取上级机关的指导,加强交流学习,使机关大院节能降耗工作再上一个台阶,推进我区低碳经济试验区建设工作。

  四、强化重点,推进政府采购

  继续以“扩规模、建机制、抓规范、强监督、提效率”为工作重点,继续深化政府采购改革,确保规模、规范、高效、廉洁,“阳光采购”。加强政府采购工作,进一步提高政府采购效率和效益,保持我区政府采购工作健康和谐发展,不断开创我区政府采购事业的新局面。

机关工作自查报告 篇4

  一、基础设施建设日新月异

  (一)完善开发区内部交通网络

  长期以来,xx高速、及等道路、河流的影响,我区存在大量“半截路”、“断头路”,东西不通,南北不畅。20xx年以来,通过大力实施道路畅通工程,向南贯通xx高速涵洞,向东打通连接路的断头路,向北延伸南北主次干道,架设跨河、x河大桥,逐步提升完善全区路网。

  1.推进基础设施建设

  20__-20__年,先后开工建设xx余项基础设施项目,涉及道路新改建、景观改造、桥梁建设、涵洞贯通、市政附属设施提升等项目,共计建设道路xx余公里,新增城市绿道(非机动车道)近x公里,新建桥梁x座,配套雨污水、燃气、热力、自来水、电力、通信等管线x余公里,新增、提升绿化xx余万平方米,新建路灯x余基,安装公交站亭座,安装消防栓座,建设口袋公园xx余处,安装健身器材套。对原路、xx街和xx街等主干道进行改造提升,拓宽延伸xx街、xx街、路、路、路等道路,新修xx街、xx街、xx街、路等道路,打通了开发区内部路网“微循环”。

  2.实施下穿xx高速涵洞工程

  xx高速经济区段全长x公里,是在经济区与主城区之间的一道屏障。为推动城市发展,完善交通路网,十三五期间,对、路、路、路等原有4条下穿道路进行了提升改造,进一步改善同行条件。另一方面,结合xx高速改扩建工程,打通了路、路、路、路、路5条下穿道路,使得经济区与主城区互联互通更加紧密。

  (二)加强排水、污水处理系统建设

  1.城市排水、污水管网建设

  自20xx年以来,积极推进完善污水处理厂配套管网,为xx街、xx街、路、xx街、路、xx街、xx街、巷等新改建道路敷设雨污水管网x余公里,有效的解决了沿线排水问题。

  2.开展雨污分流整治

  积极开展雨污分流整治,全面实现雨污分流全覆盖。在对市政管网完成雨污分流改造的基础上,自20__年起,分三期对全区xx余个住宅小区进行雨污分流测绘及改造。目前,20__、20__年改造任务已完成,20__年改造项目正在实施,预计铺设雨污水管道近xx公里,改造错接、混接点x余处,计划年底前全部改造完成。

  3.加强再生水利用

  经济区污水排向主要分为两大区域,河以东区域污水通过xx街、xx街、xx街、xx街排水主管网汇集到x河污水主管道,排向x河污水处理厂;河以西区域污水通过路、路、路排水主管网,汇集到路污水主管道,排向城西污水处理厂。一方面,污水经过处理后,排向河最终汇入河,大幅补充城区河道景观用水。另一方面,区内用水企业如友谊造纸厂等新上中水回用设施,加强中水回收利用,大大减少排水量,基本实现再生水循环利用。

  4.黑臭水体整治

  实施x河(xx高速至禹王北街)黑臭水体整治。投入x万元开展x河治理工程,对x河(xx高速至xx街)河道进行疏浚、污水污泥清理、排水口硬化等整治工作并于20xx年x月底完工。同时,根据上级黑臭水体整治工作部署及《xx市全面实行河长制实施方案》的任务要求,积极开展黑臭水体整治效果及评估工作,委托专业评估公司完成初见成效评估,并出具评估报告。

  (三)供热实现直管直供全覆盖

  扎实推进供暖“汽改水”改造,共投资x亿元,对供热管辖区内供热管网实施改造,共敷设热力管网2*44.3公里,涵盖管径dn200~dn800,涉及xx街、xx街等17条道路。投资x万元,积极推进小区二网及换热站改造,共完成xx余个原物业管理、地源热泵供暖小区和2个老旧小区的换热设施改造并全部移交供热公司管理,实现了供热直管直供“全覆盖”,新增清洁取暖面积近200万平方米平方米,圆满完成清洁取暖各项任务目标。

  二、城乡环境持续优化

  (一)环卫保洁实现标准化。十三五期间,我区道路保洁实现标准化作业,道路环境显著改善。全区xx条主次干道日均洒水次数达x次以上,洒水面积约万平方米。完成到期道路招标工作,共涉及道路x条,道路标准大大提升。全面加强深度保洁示范道路创建和管理,“十三五”期间,我区xx条主次干道先后创建为省市级深度保洁示范道路,目前,新谊路、向阳路正在申报深度保洁示范路。

  (二)深化城乡环卫一体化管理。一是构建村庄保洁长效机制,按照“村村到、街巷到、周边到”的原则村庄村容村貌进行定期检查,对村内“三大堆”及其他卫生问题进行整治,建立问题台账,在整改完成后验收合格销号。开展农村人居环境综合整治。二是强化农村生活垃圾治理,完善生活垃圾收运处置体系,全区45个小区和58个村庄生活垃圾实现统管统运,日清运生活垃圾自由20__年的60吨增加到目前的120余吨,生活垃圾无害化处理率达到100%。三是开展餐厨废弃物联合整治,联合金信达生物化工有限公司对全区餐厨废弃擅自清运问题进行检查,截至20__年6月份,我区签订收运协议餐饮单位共70家,每日收集餐厨废弃物约5吨。

  (三)大力推行生活垃圾分类。20__年,我区参照潍城等地做法,在张氏街道选取2个小区投放了部分智能分类垃圾箱,实行市场化运作,采取有偿回收模式鼓励居民将可回收物进行分类投放,取得一定成效。20__年,按照《xx市生活垃圾分类工作实施方案》要求,全面启动生活垃圾分类工作,先期确定了6处试点区域开展分类试点。在广泛学习调研的基础上,引入了线上线下融合的第三方运作模式在友谊小区进行试点,根据试点情况,最终确定符合我区实际,投入少、效果明显且可操作性强的垃圾分类运作模式,按照规定时间,实现生活垃圾分类全覆盖。

  (四)持续提升绿化环境。截至20__年,经济区建成区绿地总面积467.0137万㎡,公园绿地面积181.7912万㎡,绿地率39.6%,绿化覆盖率41.25%,人均公园绿地面积30.18㎡,公园服务半径覆盖率55.6%。“十三五”期间,我区治理*露土地成效显著,共治理*露土地面积54052㎡,主要种植小龙柏,金叶女贞、紫叶李、白蜡、栾树。同时,不断加强绿化日常养护,提升精细化管理,全面做好苗木补植移植、苗木修剪、灌溉、病虫害防治以及卫生清理工作,持续提升整体绿化品质。

  三、规范执法提升市容环境秩序

  “十三五”期间,结合文明城市、卫生城市等一系列荣誉称号的创建,持续开展市容环境集中整治,市容秩序显著提升,摊点群设置管理日益规范,占道经营、店外经营问题得到有效控制,露天烧烤全部取缔,油烟直排基本消除,渣土运输规范有序,户外广告规范美观,城市夜景更加靓丽。20__年,我区又实施“门前五包”责任制,将门前环境卫生、设施等管理责任下放至商户,积极构建人人参与的城市管理新格局,为“十四五”开好头奠定坚实基础。

  一是规范便民摊点群市场化管理。设置10处固定便民摊点群和2处临时便民摊点群,为流动商贩提供经营摊位近600个,疏堵结合有效治理占道经营问题,便利周边群众。摊点群全部实行市场化管理,全部设置信息公示牌、食品安全宣传栏,经营摊位全部具备经营证照并张贴信息公示卡,摊点群内环境卫生设施齐全,毒饵站、垃圾桶、防蚊防蝇设施符合规范要求,确保老百姓舌尖上的安全。

  二是实施夜景亮化提升。自20__年以来,我区集中开展了夜景亮化提升行动。一方面,对区内原有楼宇亮化进行排查,对40余处存在缺字、不亮灯问题的亮化设施督促产权单位进行整改,确保亮化完整美观。另一方面,对80余栋未亮化和新建高层建筑实施亮化改造,结合路灯改造提升,形成了以xx街、北海路、xx街、乐川街为轴线的四个夜景亮化组团,大大提升城市夜间活力。

  三是持续开展专项整治行动。常态化开展市容秩序集中整治,根据日常巡查情况、数字化城管通报问题,结合市场化管理,不定期对占道经营、店外经营、沿街“十乱”问题进行集中清理整治,在20__年卫生城市复审期间,更是每周四次开展持续整治,为顺利通过卫生城市复审营造良好的市容环境。开展户外广告提升行动,根据“十三五”期间xx市出台的《xx市区户外广告专项规划》要求,对区内沿街门头牌匾、楼顶广告、巨型广告、绿化带内广告进行清理拆除,对高速公路两侧12处立柱广告进行拆除,累计拆除各类广告设施1200余处。始终保持渣土运输和工地扬尘污染整治高压态势,与交警、住建、环保等部门建立联动机制,开展常态化联合执法,严厉查处渣土违规运输、扬尘污染行为,累计查处渣土车、工地扬尘案件200余起,罚款近100万元。采取市场化管理与定期检查相结合的方式,规范区内餐饮油烟排放,整治油烟直排扰民行为,确保餐饮油烟净化排放比例保持98%以上。

机关工作自查报告 篇5

  某某地方税务局:

  我行系中国农业银行股份有限公司,属于国有金融企业。经营范围:吸收公众存款;发放短期、中期、长期贷款;办理结算;承销政府债券;买卖政府债券;代理收付款项;代理保险业务;办理开放式基金的认购、申购、赎回、注册登记等代理业务;经国务院银行业监督管理机构批准的其他业务。

  我行于1985年2月28日正式批准成立。设有营业网点、综合办公室、个人业务部、运营财会等部门。我行遵循金融企业会计核算方法,设置总账、明细账等。我行纳税申报按照要求统一进行网上申报,各年度国税、地税申报税种有企业所得税、营业税、城建税、教育费附加、地方教育费附加、房产税、土地使用税、个人所得税等税种,均为自行申报。

  根据贵局《吉林省地方税务局稽查局查前约谈通知》吉地税稽约通【20__】795号的文件精神,我行于20__年4月12日至16日,对我行20__年1月1日至20__年12月31日缴纳的地方各税和“三金一费”情况及开具、使用发票情况进行了自查。现将我单位的自查情况汇报如下:

  一、营业税(城建税、教育费附加)

  我总行开发的“新会计核算与报告系统(IFAR)”软件功能强大,营业税的各项收入,都由系统自动生成,准确率高,因而计税基础数据非常准确。

  1、我行不存在各项应纳营业税收入长期挂账,不按规定及时结转收入的情况。

  2、我行不存在罚款、罚息、加息、邮电费、账单费等不全额计缴营业税的情况。

  3、不存在企业的贷款利息收入记在“金融企业往来收入”,不按规定申报纳税的情况。

  4、不存在超过税法规定逾期贷款利息不根据权责发生制计入利息收入进行申报纳税的情况。

  5、不存在贷款利息收入直接冲减成本或费用的情况。

  6、不存在购建固定资产的过程中一方出资、一方出地,按面积比例分配实物,不按规定申报纳税的现象。

  7、不存在发生贴现收入,不按规定缴税的问题。

  8、不存在销售不动产少缴营业税的问题,不存在出租房屋、厂房、机器设备、抵债资产变现收入未缴营业税的问题。

  9、不存在银行受托理财业务收取的手续费收入未按照规定纳税问题。

  10、不存在劳务、资产抵债未并入收入问题。

  二、企业所得税

  我行企业所得税由总行统一缴纳。

  三、个人所得税

  1、不存在扣缴义务人对工资、薪金、奖金、实物、有价证券等发放已达到应纳税标准的未按规定代扣代缴个人所得税款的情况。

  2、没有将工资、薪金所得与劳务报酬所得相混淆,少扣个人所得税的情况。

  3、我行无“盈余公积”和“利润分配”账户。

  4、不存在不按会计制度核算,将管理部门的某些奖金直接通过“管理费用”科目以现金形式发放,而不通过“应付工资“账户核算少扣个人所得税的情况。

  5、不存在通过“应付福利费”账户发放实物和现金,而不通过“应付工资”账户核算少扣个人所得税的问题。

  6、不存在将租金或营业外收入计入“其他应付款”等往来账户贷方,然后再通过该账户给企业职工发放实物或现金,而不通过“应付工资”账户核算少扣个人所得税的问题。

  7、不存在对个人一次取得的数月奖金、年终加薪,不按单独作为一个月的工资、薪金所得计算扣缴税款,而按全年月份分摊计算少缴个人做的税的问题。

  8、不存在行里代职工买保险,保险公司一次性返还保金,未按规定扣缴个人所得税的问题。

  四、房产税

  1、我行没有免税的自用房产和免税的房产。

  2、不存在在房产出租时未按规定申报纳税的问题。

  3、不存在未按规定采用从价计征或从租计征房产税的问题。

  4、不存在以不同名义挂记所支付的租金收入,将房产税的计税依据化整为零,少缴房产税的问题。

  5、不存在自行建造的应税房产交付使用后,长期挂“在建工程”账,既不办理竣工结算,也未申报缴纳房产税的情况。

  6、我行未有固定资产未入账,但已办理了工程结算或已实际使用的房产。

  7、不存在原有房屋进行改建、扩建,未按规定增加房屋的问题。

  五、土地使用税

  1、我行按照房产部门核发的土地使用证面积缴税,土地面积正确,非房产面积一并申报纳税。市区内土地等级和县以下土地等级划分正确,单位税额正确。

  2、不存在每期应纳的土地使用税未按期缴纳入库的问题。

  六、印花税

  我行有“财产租赁合同印花税”和“借款给合同印花税”,都如期上交,没有遗漏,税率正确。

  七、发票

  自查中未发现发票开具、使用错误。

  八、“三金”一费

  我行按规定正确缴纳了“残疾人保障金”和“工会经费”。我行财务制度健全,财务报表申报及时,严格执行国家各项税收制度。按时上缴税款。

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