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录用通知

时间:2025-04-18

录用通知 篇1

  尊敬的先生/女士:

  我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您是我公司x部岗位的合适人选。根据公司的薪资福利政策,我们将给您以下薪酬福利待遇:

  一、现金薪酬:

  您的年度目标总现金收入为税前RMBx万元,由以下三个部分构成:

  1、月固定工资:x万元/月

  2、年度服务奖金:年度结束后,公司将为您相当于一个月固定工资的年度服务奖金

  3、绩效奖金:您目标年度总现金收入的x%作为年度绩效奖金标准(相当于x倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。

  关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:如您在x月x日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。

  二、长期激励:

  在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您x万股期权。期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。

  三、福利:

  根据公司福利政策,公司为您以下福利项目:

  1、社会保险:为您国家规定的社会保险;

  2、通讯补助:公司为您x/月的通讯费补贴。

  3、商业保险:公司为您最高保额x万元的人身意外伤害保险和最高保额x万元的重大疾病保险。

  4、车补:享有车辆补助x元/月。

  5、带薪假期:按照公司规定,当您入职满x年后,每年可享受x天的带薪假期;当您入职满1年后,每年可享受x天的带薪假期;当您入职满x年后,每年可享受x天的带薪假期;当您入职满x年后,每年可享受x天的带薪假期;

  除以上福利项目外,公司还会为您节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。x公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职,并严格要求IPR保护及竞业限制等)

  四、其他

  1、工作地点:

  2、劳动合同期限:20xx年,其中试用期x个月。

  3、报到时间:20xx年x月x日

  4、报到地点:

  5、报到时请携带以下材料:

  a)身份证

  b)最高学历证书原件

  c)原单位离职证明

  d)其他资历、资格证书

  e)x寸相片x张

  f)x个月内当地正规医院出具的健康证明

  如接受我公司的Offer,请回复邮件说明;如对Offer有任何疑问,也请尽快回复邮件说明,或致电0755-转人力资源部联系。

  备注:此录用Offer已确认了您的专业资格,如果您确认此录用Offer,我司相关人员将通知您入职资格(体检、验证等)的审核事宜。若入职资格的审核(体检、验证等)不符要求,此Offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前,先与我司做入职资格(体检、验证等)的确认。

  真诚地欢迎您的加盟,让我们一同秉承企业的使命,为成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力!

  股份有限公司人力资源部(需加盖章)

  20xx年10月19日

录用通知 篇2

  先生/女士

  您好!首先感谢您对本公司的信任和大力支持。

  本公司征求人才一案,承蒙您参与应征,您的学识资历均给我们留下良好印象。惜因名额有限,以致未能有幸借重,但我们仍将您的资料列入我公司人才资料库,期待有机会再行合作共参大业。

  最后为您应征本公司的热诚,再次致谢,并请不时给予本公司批评指教!

  XX公司行政人事部

  X年X月X日

录用通知 篇3

  先生:

  通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

  一、个人须准备及提交的资料:

  1、本人近一年相片八张(红底小一寸);

  2、本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

  3、近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——x医院出具);

  4、广州市银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

  5、广州移动手机号码

  6、最后任职公司离职证明(必须,应届生除外)。

  二、入职办理:

  1、入职办理时间:20xx年xx月xx日10:00时。

  2、办理地点:广东省广州市天河区x大厦x公司人力资源部

  3、提示说明:个人须的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

  4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)试用期薪资3800元/月,转正薪资4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);

  5、公司公司所在地食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

  x有限公司

  20xx年xx月x日

录用通知 篇4

  亲爱的X同学:

  您好!感谢您对招聘的关注与参与!我们仔细阅读了您的简历,恭喜您通过了我们的第二轮面试环节!特此邀请你参加体检环节:

  体检开始时间:XX月XX日 :

  体检地点:

  温馨提示如下:

  1)体检前确保充足的.睡眠;

  2)体检前一天晚饭要清淡并不要喝酒;

  3)体检当天早晨要空腹,不要吃早餐也不能喝水;

  4)体检时,请携带笔、身份证和学生证;

  5)眼睛近视的同学请准备好自己的眼镜(戴隐形眼镜的同学请告知工作人员);

  6)请大家在到达医院后在体检中心门口集合,由工作人员统一安排发放体检表格,不得自行取表参加体检项目;

  7)请提前10分钟抵达集合地点。

  招聘组

录用通知 篇5

  尊敬的:

  非常荣幸地通知您,经过公司严格招聘选拔,您已被确定符合岗位录用条件,公司决定予以录用。

  热忱欢迎您加盟海词大家庭,我们更期盼您在海词平台上淋漓尽致地发挥自己的智慧和才能,与我们的伙伴一起创造更美好的未来!

  一、公司与您约定的录用共性条件:

  1、诚实信用,无不良社会记录;

  2、技能、经验符合岗位要求,能胜任本岗位工作;

  3、适应岗位要求的身体条件——健康,无重大疾病史或家族遗传病史或传染病史;

  4、能够全面履行岗位职责,保质完成岗位工作任务;

  5、能够及时保质完成上司或公司安排的工作任务。

  二、公司与您约定的薪资福利:

  1、工作部门及职务:

  2、试用薪资:x(税前)/月,x(纯到手薪资)¥/月;转正薪资:x(税前)¥元/月,x(纯到手薪资)¥元/月。

  [含:基本工资(¥x元/月)+岗位津贴+技能津贴+保密津贴(¥200.00元/月)+绩效奖金]

  注:此处的“纯到手薪资”指已扣除个人所得税,以及应由员工个人承担的社会保险、住房公积金的费用。

  3、福利待遇:

  ⑴社会保险及住房公积金,将按照公司相关规定执行(缴纳基数为¥x元);

  ⑵入职满一年,将享有长达十天以上的有薪年假;

  ⑶年度体检;

  ⑷年度旅游:每年两次的长、短途旅游,工作生活两不误;

  ⑸每天下午16:00下午茶;

  ⑹每周二下午16:00-18:00全员健身活动;

  ⑺员工结婚贺仪等;

  ⑻全员持股,长期激励。

  4、其它特别补充说明:

  1)绩效考核办法另行签订到位;

  2)应由员工个人承担的社会保险、住房公积金费用以及个人所得税,由公司从员工薪资中代扣代缴。

  三、办理:

  1、《录用通知书》1份;(注:自己打印出来后签字;亦可于报到当天到公司打印出来后签字。)

  2、本人真实、有效的居民身份证原件及复印件;

  3、本人最高学历的毕业证、学位证,以及相关培训/资格证书的原件及复印件;

  4、近期正面半身一寸免冠彩色照片四张;

  5、最后任职公司出具的离职证明(注:上海籍员工或持有引进人才居住证的员工需劳动手册及退工单)的原件及复印件;(注:此项资料必须,应届生除外)

  6、本人真实的健康体检报告原件及复印件。

  注:◆入职前的健康体检查出重大疾病,包括但不仅限于癌症、心脏病、各种传染病以及职业病史,视为不符合公司的录用条件,此录用通知书自动失效。

  ◆为方便统一管理,所有入职前的健康体检须在公司指定的合作医院或体检机构进行。具体地点:

  ◆新员工转正后凭发票报销入职前的健康体检费用。

  四、特别约定:

  1、受雇唯一性和保密承诺:

  (1)受雇唯一性:您在入职公司时不得与任何第三方单位存在劳动关系;入职后未经公司书面同意,也不得在任何时间(包括但不仅限于工作时间)、任何地点与任何第三方单位建立劳动关系(即兼职行为),违反此规定视为严重违反公司规章制度,公司可立即无偿解除劳动合同。

  (2)保密:您有义务对您的薪资进行保密,不得泄露或告知给公司其他同事;也不得私下打探其他同事的薪资;也不得将本录用通知书的全部或部分内容透露给任何第三方,违反此规定视为严重违反公司规章制度,公司可立即无偿解除劳动合同。

  2、生效与失效:

  (1)我公司将为您保留此岗位至x年x月x日x时,如您接受公司的聘用并同意上述条款,请填写好回执,于x年x月x日时前以电子邮件的形式回复确认,并致电通知到人资行政部范经理。否则,公司将视为您主动放弃本工作机会,本录用通知书自动失效,由此给您个人带来的不便及损失我们不予承担。

  (2)本录用通知书在您签署并提交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对双方劳动权利和义务的基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件。如本通知中的条款与未来双方签订的《劳动合同》有冲突或不一致之处,一律以劳动合同规定为准。

  (3)如您未能通过公司入职前的健康体检;或公司要求的背景调查;或入职报到时,您个人须的资料不齐全或虚假的(注:情况特殊者,可事先向人资行政部范经理说明具体情况,报公司审批。),本录用通知书自动失效。

  3、如果在试用期内您被证明不符合录用条件,公司可立即无偿解除劳动合同。

  4、入职报到后,公司将为您相关的岗前入职培训,包括:公司的企业文化、规章制度及岗位/业务相关的培训,并安排工作引导人对您进行工作指导及协助,帮助您快速融入工作环境,独立开展岗位工作。

  请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件,若有任何问题或不明之处,请咨询人资行政部黄小姐,电话:。

  我们非常高兴您能加盟海词大家庭,并预祝您工作愉悦、顺利!

  信息技术有限公司

  xx年x月x日

录用通知 篇6

  亲爱的小伙伴:

  很高兴通知您,您已被西安福新汽车销售服务有限公司录用。在此对您加盟西安福新汽车销售服务有限公司表示欢迎,并请您于X年XX月XX日来公司人力资源部报到,公司需要您在来公司报到时以下文件:

  1.原单位离职证明,由原单位盖章入职当天请提交;

  2.身份证原件及复印件一张;

  3.学历证明、职称证书原件及复印件一张;

  4.1寸电子证件照。

  预祝您在新的工作岗位上百尺竿头、更进一步!

  

  xx年xx月xx日

录用通知 篇7

  尊敬的:

  经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

  一、职位相关信息:

  岗位名称:

  部门:

  报到日期:20xx年x月x日

  劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期x年,其中包括x个月的试用期。

  二、薪资福利信息:

  薪酬:基本工资:x人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

  转正后:

  ①基本工资:x人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

  ②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

  福利:

  ①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;

  ②饭补:8元/工作日;

  ③体检每年一次

  三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需4大小):

  身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

  户口本首页、本人页的复印件2份。

  学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

  标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

  具有工作经验的人员,需与原单位解除劳动关系的证明。

  我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

  我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

  人力资源部:

  联系人:

  电话:

录用通知 篇8

  先生:

  经上海xx人才服务有限公司推荐,浙江某某有限公司正式邀请您加盟本公司。

  1.您的职位为首席运营师

  2.您的薪资如下:

  第一年年薪为人民币税后万元,每月固定发放人民币税后万/月,其余部分年底发放。相关福利按公司规定办理。

  3.请您于20xx年07月15日至本公司人力资源部报到。您在本公司的工作日即从当天开始,公司将与您签订年限的劳动合同。

  请您在正式报到时带齐以下资料:

  a.身份证复印件;

  b.学历证复印件;

  c.一寸证件照两张;

  d.其它有关公司需要的资料等。

  4.如所有上述证明资料齐备并验明有效,报到当天将签订劳动合同,录用通知书未尽事宜,皆以公司《员工手册》为准。

  5.请您在入职前亦注意保守本公司的商业机密,勿向他人透露公司的业务内容,否则公司将保留依法追究相关法律责任的权利。

  浙江某某有限公司欢迎您的加入,愿我们携手共创成功事业。

  第一方:录用公司(签字盖章):日期:年 月 日

  我同意接受此录用并将尽快按照公司要求办理上述手续

  第二方:目标人才(本人签名盖章):日期:年 月 日

  第三方:中介代表签字盖章(上海某人才服务公司)日期:年 月 日

  

  XX年XX月XX日

录用通知 篇9

  尊敬的:

  经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们x x岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

  一、职位相关信息:

  岗位名称:

  部门:

  报到日期:20xx年x月x日

  劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期x年,其中包括x个月的试用期。

  二、薪资福利信息:

  薪酬:试用期:①基本工资:x人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

  转正后:

  ①基本工资:x人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

  ②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

  福利:

  ①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;

  ②饭补:8元/工作日;

  ③体检每年一次

  三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需4大小):

  身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

  户口本首页、本人页的复印件2份。

  学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

  标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

  具有工作经验的人员,需与原单位解除劳动关系的证明。

  我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

  我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

录用通知 篇10

  尊敬的 先生(女士):

  非常荣幸地通知您,经公司面试考察,决定聘用您为xx公司(以下简称公司)校区/部 职位。

  真诚欢迎您加入本公司的行列!

  请您详细阅读以下内容,并在确认后请于报到当日携带相关资料到xx人力资源部/ 校区,就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。感谢您的配合!

  聘用条款和条件

  一、报到信息

  1、报到时间: 年 月 日 时正

  2、报到地点:xx人力资源部/ 校区

  联系人:

  联系电话:

  二、公司规章制度

  请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前,认真阅读以下规章制度,并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》(请阅附件)

  三、试用期与劳动合同

  按公司用工规定,试用期为 个月,自入职当日起计算。

  劳动合同期限为 年。

  您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议,明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。

  四、报到当天须提交的资料

  1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件);

  2、学历证明书(正本及复印件);

  3、一寸彩色证件照2张(红底);

  4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明;

  5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目:肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录用通知书lt,简称转氨酶)、胸透、心电图,一共四项,费用自付)。

  注:体检前请注意休息,不要饮酒,早上空腹。

  五、受雇唯一性和保密承诺 的规章制度执行。

  1、受雇唯一性:您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系,入职后在没有得到公 司正式认可的前提下,不能接受任何外部的有偿聘用,包括临时性质的聘用。

  2、保密:您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信 息包括但不限于本聘用函的全部内容。

  六、生效与失效

  本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对

  双方劳动权利和义务的基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件,如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处,以劳动合同为准。

  如果您未能通过公司要求的背景调查、隐瞒真实信息或在 年 月 日(确认截止日)前仍未签署本录用通知书并交至我部,本通知书将在确认截止日自动失效。

  若您不能按时入职,请于 年 月 日前通知人力资源部,如您未能在入职日到公司报到入职,本录用通知书将自动失效,除非您事先通知公司并获得公司同意延长入职截止日。 请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。如果您清楚并同意上述聘用条款和条件,并自愿受雇于公司,请在报到之日就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。 我们谨借此机会表达我们的欢迎,并祝您在未来的岗位上一切顺利。

  

  XX年XX月XX日

录用通知 篇11

  先生:

  经上海某某人才服务有限公司推荐,浙江某某有限公司正式邀请您加盟本公司。

  1.您的职位为首席运营师

  2.您的薪资如下:

  第一年年薪为人民币税后万元,每月固定发放人民币税后万/月,其余部分年底发放。相关福利按公司规定办理。

  3.请您于20xx年07月15日至本公司人力资源部报到。您在本公司的工作日即从当天开始,公司将与您签订年限的劳动合同。

  请您在正式报到时带齐以下资料:

  a.身份证复印件;

  b.学历证复印件;

  c.一寸证件照两张;

  d.其它有关公司需要的资料等。

  4.如所有上述证明资料齐备并验明有效,报到当天将签订劳动合同,录用通知书未尽事宜,皆以公司《员工手册》为准。

  5.请您在入职前亦注意保守本公司的商业机密,勿向他人透露公司的业务内容,否则公司将保留依法追究相关法律责任的权利。

  浙江某某有限公司欢迎您的加入,愿我们携手共创成功事业。

  第一方:录用公司(签字盖章):日期:年月日

  我同意接受此录用并将尽快按照公司要求办理上述手续

  第二方:目标人才(本人签名盖章):日期:年月日

  第三方:中介代表签字盖章(上海某人才服务公司)日期:年月日

  项目编号:

  

  xx年xx月xx日

录用通知 篇12

  工业大学:

  贵校20xx年应届毕业生参加应聘本公司储备人员岗位,经审核合格,予以录用(具体名单及专业见附表)。请通知被录用学生于20xx年2月14日(星期一)前,携带下列物品及资料到我公司阳江生产基地行政人事部报到。

  1,身份证原件及复印件4份(正反面);

  2,学历证明原件及复印件1份(如没领取,可凭学院证明报到);

  3,相关职称或职业资格证复印件(1式1份);

  4,一寸免冠彩照4张;

  5,体检费107元,另请自备1个月生活费及个人生活用品等;

  注意事项:

  1,请于20xx年12月10日前将就业协议书(一式3份)快递到本公司阳江基地行政人事部冼计彬收,未按要求或未准时邮寄者,视为放弃被录用的机会;

  2,请按要求携带相关资料准时来公司报到,未按要求或未准时报到者,视为放弃入职,特殊情况请提前电话知会;

  3,本公司是食品制造企业,体检不合格者不予录用;

  4,若有疑问或困难,请与我们联系。

  5,公司地址:XX省阳行政人事部

录用通知 篇13

  亲爱的小伙伴:

  很高兴通知您,您已被西安福新汽车销售服务有限公司录用。在此对您加盟西安福新汽车销售服务有限公司表示欢迎,并请您于X年XX月XX日来公司人力资源部报到,公司需要您在来公司报到时以下文件:

  1.原单位离职证明,由原单位盖章入职当天请提交;

  2.身份证原件及复印件一张;

  3.学历证明、职称证书原件及复印件一张;

  4.1寸电子证件照。

  预祝您在新的工作岗位上百尺竿头、更进一步!

  

  XX年XX月XX日

录用通知 篇14

  (先生/女士):

  感谢您应聘我公司岗位,经过面试甄选,我公司决定正式录用您,我们真诚地欢迎您加入!具体报到事项安排如下:

  一、报到资料

  1、身份证原件及复印件(3份) ;

  2、学历、学位证书原件及复印件(职称证书原件及复印件);

  3、彩色同底一寸照片4张;

  4、本人身份证办理的工资卡复印件;

  5、与前一工作单位解除劳动关系的证明(毕业生不需提供).

  二、报到时间、地点和联系人

  请您于前至x公司行政人事部报到,联系方式电话:。

  三、使用与转正

  所有通过外部招聘加入企业的员工须进行试用期考察,试用期均为3个月。试用期间如果员工因自身原因或由于其他客观原因决定离开,须提前3日提出,并按规定办理相关手续;如果员工的`工作无法达到职位要求,不符合录用条件的,公司会降级使用或提前三天告知解除劳动关系;如表现良好,试用期满前一周人力资源部会适时执行转正审批流程。

  四、其他

  在公司工作期间,当您的个人信息(包括姓名、家庭地址、电话号码、户籍、培训结业、职业资格证、个人邮箱等)发生变更或需要补充时,请及时告知公司行政人事部,以保证您的相关权益不受影响。

  请在接到本通知后准时到公司报道,逾期未报道视为自动放弃本次工作机会。

  X有限公司行政人事部

录用通知 篇15

  X员工:

  您好!

  祝贺您已通过本公司的笔试和面试!

  在智思,我们相信和谐的工作气氛和愉快的工作环境,能为公司带来更大的进步和动力、高效运作并迅速发展!希望您能很快进入工作状态,并受我们企业文化的感染,以在智思公司工作为长远的、持续发展的事业目标!

  一、以下是本公司与您协议的录用条件:

  (1)您的入职部门:

  (2)您的任职职务:

  (3)试用期从实际工作日起算个月;合同期限从收到有效证明(劳动手册/退工单/求职登记表)起算年,合同违约金为元。

  (4)您的月薪:试用期间底薪元/月,考核工资元/月左右(根据实际考核情况计算),

  其它津贴福利元/月(津贴项目);

  转正后底薪元/月,考核工资元/月左右(根据实际考核情况计算),

  其它津贴福利元/月(津贴项目);调薪日期:

  以上均包括个人应缴纳的社会保险金及个调税,每年按12个月计。

  (5)在任职期间,在办理录用等相关用工手续后,公司国家规定的保险及其他规定之福利或保障。

  二、请于(星期一)时携带下列资料向本公司人力资源部办理报到:

  (1)本份录用通知书;

  (2)身份证正本(复印后当场归还)

  (3)学历证件正本(复印后当场归还)

  (4)退工单/劳动手册或求职登记表/养老金保险转移单

  (5)最近一寸彩色照片4张

  (6)录工体检证明(一个月内有效)

  体检医疗机构:

  三、此份文件仅为协议通知书,一经与本公司签订正式劳动合同/劳务合同,您即正式加盟本公司,成为我们团队中的一员。

  四、若您无法接受本公司的录用或对前列事项有疑义或不能达成者,请迳洽本公司人力资源部。电话:

  再次热忱欢迎您的加盟!

  

  年XX月XX日

录用通知 篇16

  您好!

  邀请您参加20xx届招聘面试环节,面试开始时间:XX月2号下午:—:,面试地点:会议室。请务必提前30分钟到达指定地点,以填写相应表格;向工作人员主动出示身份证、学生证原件;请携带成绩单原件、英语考试合格证;配合现场工作人员的安排。谢谢!

  招聘工作组

  二〇XX年XX月XX日

录用通知 篇17

  先生/小姐:

  通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

  一、个人须准备及提交的资料:

  1.本人近一年相片八张(红底小一寸);

  2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

  3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——xx医院出具);

  4.广州市银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

  5.广州移动手机号码

  6.最后任职公司离职证明(必须,应届生除外)。

  二、入职办理:

  1.入职办理时间:x年 xx月 xx日时。

  2.xx办理地点:xx大厦xx公司人力资源部

  3.提示说明:个人须的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

  4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)

  试用期薪资x元/月,转正薪资x元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);

  5、公司xx公司所在地食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

  

  x年xx月xx日

录用通知 篇18

  先生/小姐:

  您好。

  您已经通过我公司录用考核,被我公司XX部门聘用,聘为员(师)。月薪(年薪)X元。试用期XX月。自聘用之日起签订X年期劳动合同,缴纳五险一金。

  请于X年XX月XX日前来公司报到(如未能按时报到者本公司将不再予以聘用)。报到时请携带学历证明原件、身份证原件、户口本本人页原件或职称证明原件。

  报到时保留好交通费用单据,单位将予以报销。

  X公司

  年XX月XX日

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