2025年教导员述职报告 篇1
今年以来，在**市委、市政府和市局党委的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，扑下身子，扎实工作，圆满地完成了上级部署的各项工作任务，取得了一定成绩。下面我就一年来的工作情况做如下报告：
一、加强思想政治学习，提高自身综合素质
作为大队教导员，我的职责是在协助大队长抓好全面工作的同时，重点抓好全队民警的政治思想教育工作。在日常工作中，自己努力加强自身政治思想学习，提高学习的自觉性和主动性，养成读书学习的良好习惯，不断提高自身政治素质和理论水平，紧密联系思想和工作实际，认真查找自身的问题和不足，采取有针对性的措施不断提高完善自己，努力达到政治坚定，作风过硬，以不断适应新形势、新任务的要求。在当好领导参谋和助手的同时，对新时期、新形势下如何加强交警队伍的建设，如何做好民警的思想政治工作进行了深入的思考和研究，制定出切实可行的思想工作计划，有针对性的对全队民警开展思想教育工作，收到了明显的效果。
二、深入调查研究，加强民警思想政治教育
交警大队人员多，战线长，民警分散，对每位民警的具体情况和思想状况不容易掌握，因此在抓好自身政治学习的同时，把抓好全队民警的政治思想学习和教育作为一项重要任务摆在首要位置，并贯穿于整个队伍建设和业务工作始终。严格要求，抓紧抓实，打牢每位民警参与政治学习和业务学习的自觉性和主动性，使每一位民警、职工在思想作风、政治觉悟、业务素质等方面都有新的提高。在具体工作中，自己真正扑下身子，深入基层一线进行经常性的了解、分析，掌握每位民警在每个阶段的思想和工作情况，有针对性开展民警的政治思想工作，对队伍中存在的一些深层次的苗头性行为及时发现，及时制止，从而使全体民警的自律意识进一步强化，纪律作风明显增强，有力地保证了交警队伍的纯洁性，杜绝了违规违纪问题的发生。
三、加强督促检查，狠抓队伍管理
今年来，我始终坚持“政治建警，从严治警，依法治警”的方针，对民警队伍中出现的一些“早、小、苗”问题，坚持早抓、真抓、主动抓的原则，针对不同时期、不同民警的思想动态，有的放矢地开展教育、疏导工作，帮助一线民警解决实际困难，化解思想矛盾，使他们能够放下包袱，以良好的精神状态投入到工作中去。同时，对于一些顶风违纪人员，坚决按照有关规定予以严肃处理，通过正反两方面的典型，警示、教育全体民警，有力地提高了交警队伍的凝聚力和战斗力。
四、牢固树立宗旨意识，积极为群众排忧解难
一年来，无论是在工作中，还是在生活中，始终牢记自己是人民警察，“来自人民，服务人民”是自己的本职这一基本原则，在实际工作中切实改变执法理念，树立宗旨意识和群众观念，改善服务态度，强化服务意识，提高服务质量，努力做到让群众满意，树立了交警队伍的良好形象。
五、坚守岗位，踏实工作，认真履行自身职责
今年以来，交警大队紧紧围绕创建平安畅通县区和基层基础建设工作，大力加强交警队伍规范化建设，先后组织开展了预防特大交通事故百日竞赛活动、春运、交通安全宣传五进、集中治理专项行动、“五一”黄金周交通安全保卫、机收会战等重点工作，圆满完成了元旦、春节、灯节和人大政协“两会”等重大安全保卫任务。工作中，自己牢记自身的任务职责，充分发挥主观能动性，积极为搞好业务工作出谋划策，深入一线督促检查工作，保证了各项工作措施的严格落实。通过全队民警的努力工作，确保了全市交通安全形势的平稳有序，促进了社会稳定。
一年来，虽然我在工作中取得了一定的成绩，但是与上级的需要和领导的期望还有很大差距。
一是政治理论学习时间抓得不紧，往往忙于工作而忽视了学习，致使自身政治素质提高不快。
二是理论和实践联系不够紧密，存在学用脱节现象，对于新时期如何加强和改进政治思想工作缺乏深入的思考。
三是对工作要求标准不高，只求过得去，不求过得硬，缺乏进取意识。四是执法为民的意识在思想深处没有真正形成，接待办事群众时态度不够热情，有待于进一步改善。我决心在以后的工作中，认真总结经验教训，发扬成绩，克服不足，扎实苦干，踏实工作，为我市经济发展作出自己应有的贡献。
2025年教导员述职报告 篇2
在学校各级领导的正确指导下，在各科任老师的密切配合下，本学期我的指导员各项工作能够顺利开展进行，非常感谢各位的支持与配合，为了将来能够更好的工作，现将本学期的指导员工作述职如下：
很高兴能够得到学校领导的信任被选任为1010班的指导员，辅助专职班主任的各项工作，成为了指导员，肩上也多了一份责任。作为指导员我深深懂得教师的一言一行都影响着学生，身教重于言教，所以，我首先严格要求自己，提高自己的思想素质与业务素质。一直以“公正、无私、真诚”作为自己的为师准则，我公平、公正地对待每一位学生，尊重学生，爱护学生，关心每一位学生的成长和进步，以自己全部的热情和精力投入到我班级管理中，用“心”带班，对学生有爱心、有信心、有耐心。
一，关心学生方方面面，深入全面了解学生。
对于这个班的学生，我要对他们的思想、学习、生活各个方面多加关心，注意他们的日常的思想动态，平时的学习情况，以及学校生活细节的方方面面，还要对他们的家庭情况都应该有所掌握，建立与家长的及时沟通机制，特别是学生请假回家的时候，必须与家长通气，以便更好的开展工作，更好的进行管理。
二，个别谈心，成为朋友。
作为一名指导员我经常和学生们聊天，深入了解他们的方方面面，班会是我与大家进行交流互动的好时机，在班级里班干部是关键，他们的行为好坏直接会影响到身边的同学，所以我也会经常与班干部进行沟通，加强对他们的要求与管理，制定严格的班级纪律，赏罚分明。
三，每天一篇班级日记，沟通大家。
班级日记本是我在班级内倡导的，一本传递在班级内的日记本，每个同学在上面写一篇日记，可以是有关自己学习的，也可以是有关自己生活的，或者是对社会上一个事件的观点看法的，也有同学写一封致全班同学的信，这些都是班级文化生活的重要部分，日记在学生之间传阅，不仅可以增加学生之间的沟通与交流，也是学生表达自己心声的一个很好的途径。
四，争取各科任老师的配合，协调学校各方面的教育力量，发挥好纽带作用。
作为一名班级指导员我还成为了同学和各科科任教师的纽带，同学对各科老师有什么样的意见建议，以及各科任老师对同学有什么的要求都可以通过指导老师在中间协调处理，这样避免了不必要的摩擦，并且起到了事半功倍的效果。同时在学校的一些政策的实施过程中，指导员也起到了一定的作用，及时反馈学生的动态，让学校根据实际情况来进行调整。
五，工作中存在的问题和改正的方向。
毕竟成为指导员的时间有限，以前也没有这方面的经验，可以说是边学边做的阶段，期间有些问题处理不及时，不妥善，考虑不全面，还是存在的，因此，我今后会努力加强自身的学习，多向一些有着丰富管理经验的指导员学习，学会处理一些学生的突发事件，增强自己的责任心，作一名更为优秀的指导员。
2025年教导员述职报告 篇3
一年工作即将结束。过去的一年，在上级党委正确领导下，在全营官兵支持配合下，较为出色地完成了上级赋予各项任务，个人也克服去年存在缺点，较好地履行了工作职责。下面就全年履职情况报告如下：
一、履行职责基本情况
一年来，能够本着对上级党委负责、对一营的历史荣誉负责、对全营官兵负责、对营队建设负责的态度，恪尽职守，忠于本职，带领党委一班人，主动配合营长，打基础求稳定，抓好营队的全面建设。特别是重抓班子班子建设和队伍建设，着力提高基层党建水平，着力落实“五治”要求，较好地完成了年初正规化现场会，野外驻训，迎外阅兵，黑水演习，光缆施工等大型任务，全营官兵思想稳定，积极上进，官兵关系融洽，精神风貌焕然一新，再现了主力营的风采。
二、工作中的经验、做法和体会
1、重视党委、支部建设，注意打牢营队建设基础。结合去年的实践，我深深感到一个单位工作的好坏，党委支部起着决定性的作用。今年我营四个连队的党支部人员变化较大，特别是三连，一炮连同时执行特殊任务，怎样帮助他们尽快地进入工作状态，找准工作思路，我首先帮助这个连队从提高组织建设水平和解决问题能力入手，集思广益，群策群力。
为此，我多次到一炮连找支部委员谈心，介绍自己的实际经验，帮助他们查找连队建设的薄弱环节。确保工作重点，使炮连支部建设很快进入了角色，支部一班人团结一致，工作思路清晰，连队的建设自然取得长足的一步，从去年的落后连队跨入了中等连队行列。三连虽然远在沈阳，但我也时刻关注，经常电话联系，询问情况，放弃双休日休息时间，到三连驻地了解情况，及时传达上级有关指示，帮助他们制定工作目标。三连受到了军区首长的好评。装步二连是团里的标杆连，我给他们讲，标杆是争来的。吃老本是不行的，要靠平时的的努力才能取得。平时我经常到二连了解情况，排忧解难，二连的基础建设保持了上升的趋势。
2、抓好干部骨干队伍建设，重在培养人才。年初以来，结合我营实际情况，根据上级的五治要求，着重狠抓干部队伍建设，重点解决干部责任心不强，工作不思进取，作风消极，组织观念淡化的问题，建立了干部考勤制度，对有问题的个别干部在思想上不岐视，不放弃，积极及时找他们谈心，一连司务长冉兔年初被专抓通报，思想一度压力较大，我了解情况后，多次找他促膝谈心，帮助他查找原因，纠正错误，使他认清错误的本质，从新鼓起了干好工作的信心，从此工作有了较大的起色。
3、对照职责，抓好各项工作落实。在实际工作中，能够对照本级职责，毫不懈怠的抓好落实，从贯彻上级的通知指示，到完成其他各项任务，从政治教育到经常性思想工作，自己都能一丝不荀，坚持标准，能够结合全营的实际情况，联系实际的做好思想教育，教育中能够认真备课。采取灵活多样的方法进行，认真摸索和掌握全营官兵的思想变化规律，对全营官兵做到了如指掌，平时细心观察，结合官兵成长过程中出现的各种思想问题和实际困难，有针对性的进行随机教育，引导全营官兵树立正确的人生观，价值观，解决官兵心中的.模糊观念，正确对待利益调整和个人得失，提高 官兵执行党的路线，方针，政策的自觉性，保持了全营官兵思想稳定。
4、自觉加强学习，不断提高胜任本职工作能力。在实际工作中，我深深地感到作为教导员自身素质的高低，直接影响到全营的建设，政治工作的出发点和落脚点是教育人，引导人，培养人，这就要求政治工作者本身必须有深厚的理论根基，自己在这方面能够正视这一不足，加强学习，勇于实践，努力提高自己的政治管理才能，在工作中把所学到的知识，付诸于实践中胜不骄，败不馁，加强修养，培养自我调节能力，工作有了成绩不沾沾自喜，出了问题不埋怨别人，能够从自身找原因，总结教训所以对工作总是充满信心，在实际工作中，能够虚心请教，不耻下问，摸索经验，取人之长，补已之短，充实自己的能力。在新的历史条件下，基层官兵经常会遇到许多新的情况新问题，在这方面，我能加强研究和探索，勤于思考，知难而进，摸索一套切实的可行的方法，平时注意总结，工作前科学计划，工作后认真检查。通过日积月累。经验不断丰富，能力不断得到提高，基本胜任了本职工作。
5、爱岗敬业，正确对待个人利益和集体利益。虽然任现职时间不长，可自己时刻要求自己，比较好的处理了个人利益和集体利益的矛盾，怀着对团队负责和营队负责的态度，识大体，顾大局，舍小家，为大家，一年来，从没有请过事假。家在海城骑车只需五分钟就能到家，但却很少回家。既使是双休日在家休息，也是要抽时间来营队看一看才能放心。留守期间，正巧家中装修房子，事情比较多，都没有请过假。十月份搬家也没请假回去，部队从黑水回营至今从没休息过。平时能够坚持制度，留营留宿，年初以来没有一次因事或因病不参加早操，操课，始终保持在位，用实际行动回报了首长的信任，组织的要求，将主要精力全部用在了营队的建设上，工作刻苦，作风踏实，对上级赋予的任务不讲价钱，努力克服困难高标准的完成。
6、清正廉洁作表率。作为营党委书记，自己能够以一名普通党员干部的身份来严格要求自己。有极强的党性原则，敢于叫真，公道正直，不分亲戚，不搞庸俗关系，不搞好人主义，在战士入党，干部调职等问题上，严格按照党的政策和上级规定执行，不搞不正之风，在今年老兵复转期间，一连徐建，炮连严锡林等五名同志，担心不能正常复转，在连队已经确定不参加选取，正常复员的情况下每人给人送来了1000元钱，肴望我能帮他们的忙，我当场拒绝，并对他们进行了批评教育，使他们认识了自己的错误，在战士干部的心中树立了良好的形象。
7、主动配合营长抓好管理，民主意识好。作为教导员，自己能够主动配合营长抓好营队的管理工作，民主意识强，坚持集体领导，正副书记之间做到了互相尊重不争权，互相理解不指责，互相支持不拆台，互相交流不隔阂，互相信任不猜凝，互相关心不淡漠，互相谦让不计较。在实际工作过程中，主动配合，坚持民主，不为面子所障碍，不为名利所困惑，不为压力所动摇，不为人情而走样，工作中注意群众路线，调动各方面因素积极因素，增强集体领导的力度。团结党委一班人，统一思想，明确分工，协调配合，提高营队建设水平。
2025年教导员述职报告 篇4
我自一九九八年四月调到某某市公安局交警支队某大队担任教导员工作。按照分工分管大队的思想政治工作和组织工作，负责车辆和驾驶员管理，交通安全宣传，交警进社区工作，交通违章处罚审批以及警务督查，信访接待，勤务考核，后勤保障等项工作。
20xx年以来，在上级支队党委的正确领导和关怀下，坚持从提高自身的政治业务素质和管理艺术水平入手，认真履行领导干部一岗双职制度，以江“三个代表”的重要思想为行动指南，确立思想政治工作为公安交警队伍建设和道路交通管理工作提供服务和保障的思想，加强班子的团结与协作，发挥班子的核心作用，着力在队伍中营造凝聚力工程建设，尽努力确保队伍的纯洁和稳定，尽的可能充分调动全体干警的工作积极性。会同班子成员“抓班子，带队伍，促工作，保平安”，确保各项任务的完成。队伍整体素质不断提高，正气上升，斗志旺盛，团结拼搏，吃苦耐劳，出色完成上级赋予的各项任务。两年来，交通事故在前年大幅下降的基础上，又达到了稳中有降的目标，队伍中没有发生一起违法违纪事件，有34名干警在工作中表现突出受到上级的表彰和奖励。培养发展党员4名，转正4名。
一、以规范化建设为抓手，以纪律作风建设为契机，全面加强队伍建设。
支部一班人，深深感觉到，要带一流的队伍，必须要有一流的班子，因而工作中非常重视班子自身建设，做到全队一盘棋，分工不分家，齐抓共管搞好队伍建设，真正把“一岗双职”落到实处。班子对队伍中出现的不良倾向和违纪苗头敢抓敢管，坚持原则，对一些一时难以核实的苗头信息，采取谈话打招呼，论危害，提要求，堵苗头，尽力使其消灭在萌芽状态。较好地坚持支部生活的“三会一课”制度，不断提高党员素质，充分发挥先锋模范作用，以带动队伍整体素质的提高。坚持队伍教育不放松，采用日常学习与集中教育相结合的方法加强对干警的教育，系统地学习十五、xx大报告和“三个代表”重要思想，要求干警认清形势，明确目标，振奋精神，踏实工作。
去年底38名新同志分配到大队，为把这支队伍带好，我和班子成员以中队为单位，分头负责教育管理，加强对这批新同志的理想、信念、宗旨和纪律作风教育，落实各中队素质高、业务精的老同志负责“传、帮、带”，并经常同他们谈话了解情况。同时从严管理队伍，尤其是住队的新同志，严肃住宿纪律，规范住宿制度，加强家队联系，防止了八小时外违纪事件的发生。
同时自我加压，自觉接受各方监督，在警务公开并建立内部督查制度基础上，采取请进来，走出去的办法，召开各种座谈会，广泛听取群众意见，同时积极做好来信来访工作，做到“件件有回音，事事有答复”，让群众满意，确保各项工作顺利进行，树立交警严格公正文明执法的良好形象。
转变观念，提高素质，规范服务，工作中我们注意从端正民警执法形象着手，以抓窗口规范化为重点，结合“创文明行业”和民主评议机关活动，进行专题研究和部署。一是对违章处理，车管*，事故处理等窗口的办事程序进行规范，重点加大工作透明度，进一步公开办事程序制度，民警直接受理，一窗到底制度。事故处理中对重大且有较大影响的事故实行责任公开认定和调解制度;二是窗口形象建设，使用规范用语，推行首问责任制，做到接待热情，解释清楚，处理及时。车管、违章、事故窗口继续推行双休日照常办公制度，方便群众。三是内外监督力度，去年从各行各业考虑调整充实了23名警务督导员，定期召开会议，听取对队伍建设的意见，不断改进工作，依法办事，文明执法，让群众满意;四是要求全队干警在规范用语基础上使用普通话，纠违三礼在先，岗亭进一步完善便民服务设施，做到严格执法，文明服务。
同时，广泛开展谈心活动，通过家访了解干警的学习、生活和思想状况，特别是八小时以外业余生活情况，引导干警树立正确的世界观、人生观和价值观，帮助干警解决实际困难，让他们感觉到组织的温暖，使其全身心地投入到工作中去。
二、开拓创新、多策并举、努力开创交通安全宣传工作新局面。
实施畅通工程以来，我们一直把宣传工作当作交通管理的重要内容，把它看作能否取得成效的关键。针对交通安全宣传基础差、任务重、时间紧、要求高的困难。我们在当好地方党委政府参谋的同时，积极主动跑街道、走社区、下厂矿企业，层层发动，取得支持，在较短时间内组织交通安全志愿者1200名，又在各街道(居民会)聘请100名干部为交通安全联络员，为实施畅通工作打下了坚实的基础。去年以来共组织大型交通安全宣传15次，收到了较好的效果。
今年5月份，“交通管理进社区”工作全面启动，辖区有49个社区列入进驻对象。为把进社区工作真正做好，我和班子其他领导进行了认真研究，制订了进驻方案，尽量把问题考虑得细致全面。同时，上门到区委、区府汇报工作，取得政府的支持，针对各社区民警缺乏经验、进展不一的现状，我能经常深入社区管理第一线，帮助协调、指导民警学会做社区工作的经验，并经常组织人员对各社区的进展情况进行考核评估，弘扬先进事迹，指出存在的问题和不足，不断激励民警的工作积极性，推动了社区工作的健康稳步发展。
此外，我们还坚持了对辖区民警中小学生和外来人口的交通安全教育，组织督促民警深入学校及外来人口聚居地(单位)开展形式多样的交通安全教育活动，受到了社区各界的一致好评。
三、按照“三个代表”要求，加强自身建设,努力完成上级交给的各项任务。
近两年来，我能自觉按照江提出的“三个代表”来严格要求自己，认真贯彻党的基本路线和各项方针政策，坚定共产主义信念，不断用邓小平建设有中国特色的社会主义理论来武装自己，在政治上思想上自觉与党中央保持一致。
在班子里能自觉服从大局，摆正位置，扮好角色，始终把交通管理作为各项工作的中心。把党的建设，队伍建设和思想政治工作都坚持围绕这一中心创造性开展工作，由于班子一条心，上下就能形成一股劲，做好各项工作就有了保证。
有较强的事业性和工作责任心，在基层我的年龄大了些，身体总比不上年轻小伙子，但我能严格要求自己，不管份内份外的工作，只要工作需要，不避不推，经常加班加点，分管的违章处理质量在市局去年组织的执法情况检查中取得了较好的名次。搞整顿、值高峰、交通警卫等工作，只要有空都能积极参加，身先垂范作好表率。
平时能做到廉洁自律，勤政为民，爱岗敬业，乐于奉献，不用手中权力做交易为自己谋利益，自觉遵守各项规章制度。工作作风踏实、胸怀开阔、待人诚恳，干警工作上、生活上有困难，我总是放在心上，想方设法帮助解决，做干警的贴心人。密切联系群众，倾听干警呼声，掌握思想脉搏，确保政治思想工作针对性做到点子上。
存在的主要问题有：
一是政治理论学习抓得不够深，有时紧时松的现象。自认为有一定的政治理论基础，有坚定的信念，认为偏不了，满足于一般应付，工作忙时往往被挤掉。
二是交通管理业务水平提高不够快，离干一行专一行尚有差距，因此工作上指导不够有力，来访接待中有时底气不足，解释有时不能完全到位。
三是政治思想工作上处于上面布置什么、下面干什么，缺乏改革创新意识。
本人决心以这次机构改革为动力，加强学习，不断提高政治理论素养，刻苦钻研交管业务知识和管理水平，加强作风锻炼。在改革创新的深度和力度上花力气下功夫，带领全队干警努力完成上级交给的各项任务，使交通管理和队伍建设上一个新台阶。
2025年教导员述职报告 篇5
20xx年度，本人在局党委的领导下，在地区公安局的指导下，认真学习贯彻党的路线方针和政策，坚持从严治警，切实履行“立警为公，执法为民”的总体工作目标，努力完成各项安全保卫工作任务。我作为治安大队的教导员，一年来，按照党委的安排，协助大队长做了以下工作。
一、加强思想政治建警，保持正确的政治方向
为了抓好科室的政治理论学习，根据局党委、纪委的统一安排，结合实际工作，我能认真按照实施方案要求，组织科室全体党员民警做到：
一是制定了学习目标，明确了学习内容。重点学习了党的“__大”报告、六中全会精神及社会主义法治理念教育等等；
二是制定了学习计划，在学习过程中，结合我队工作实际情况，我们采取了集中学习和以队学习为主体的多种方法进行学习，并要求做好学习笔记，写出心得体会，以开展学习板报展，都取得了较好的学习效果；
三是在学习上采取走出去，请进来的办法，加大了学习力度，为了使学习卓有成效，大队全体民警参加了市局举办的各种学习班，为了把政治学习引向深入，局党委请进党校老师，为全局民警讲课，通过多种形式政治学习，民警在政治上、思想上都有了不同程度的提高和转变，我作为一名大队教导员，抓好队伍建设和政治理论是我应尽的职责，要抓好这支队伍，必须政治领先，要把政治学习、思想教育放在首位。
首先，要有高度的政治觉悟思想，才有精湛的业务技能，才能真正履行好人民警察的神圣职责。在抓好大队民警的政治思想教育同时，认真做好自我剖析，并查找问题，不断充实自己和改善存在的问题，特别是经过反复的学习、思考和交流，拿出了切合实际的共产党员先进性标准，做为自身工作、学习、思想的标准。同时也不放松业务学习，业务学习的.高低是严格公正文明执法的前提，平时工作当中，坚持理论联系实际，认真学习治安工作业务知识、“人民警察法”、《领导干部廉政准则》，为检查和监督民警是否严格执法打下了基础，从而增强了自身的业务素质和党性观念。
二、抓好各项业务工作的落实
治安大队是负责全市城乡社会治安的管理、指导、协调部门。
一是按照局党委的统一安排，今年4月初至5月我和刑侦大队民警破获毒品案件3起，收缴海洛英54克、麻烟1公斤。
二是在局领导和大队领导的亲自指挥下，积极配合大队领导做好市委、政府重大活动，重要会议的安全保卫工作。在节庆和会议期间，我能加班加点，对市区的重点单位、要害部位、网吧、公共娱乐场所等进行细致的检查，发现问题及时整改或停业整顿，做到万无一失。一年来，在全局科所队的共同努力下，圆满地完成了上述治安保卫任务。
三是民用爆炸物品和枪的管理。在严格按照有关规定供给用户炸药的同时，重点加强管理和安全检查，对不符合要求的坚决不予供给炸药。同时经常性的跟踪检查和抽查，发现问题立即整改。
四是加强枪的管理，按照上级主管部门的要求，我局的枪全部实行统一保管，治安大队管理的枪没有发生丢失、被盗等问题。
五是加强公共场所整治。城区的中亚集贸城、小夜市是一个集饮食、服务、娱乐为一体的场所，治安秩序乱，打架斗殴时有发生，针对以上治安问题我们进行了认真的分析、研究，加大城区派出所警民联防队，每晚进行巡逻，全市社会治安秩序平稳，政治稳定，各族人民安居乐业。
六是做好派出所等级达标工作，20xx年为认真做好此项工作，进一步加强派出所基层基础工作规范化建设，不断提高执法水平、工作效率和工作质量，本人与局领导、大队领导深入城乡各派出所等级达标工作进行业务指导，使派出所每位民警提高了认识找到了新的起点，为派出所等级达标工作打下了良好的基础。
三、本人的廉洁自律情况
我作为治安大队教导员，能认真学习上级的有关文件精神，深刻领会其实质，在党风廉政建设中，以身作则，发挥表率作用。要求民警做的事首先自己先做到，禁止民警做的事首先自己坚决不做，遵守局里的一切规章制度，特别是在实践“三个代表”方面，事事处处严格要求自己，努力做实践“三个代表”的模范，做克己奉公的模仿，做廉政建设的模范。一年来，无论在任何方面能严格要求自己，工作中从不计较个人得失，能服从组织，顾全大局，无论何时何地都能把党的事业、人民的利益放在第一位，深深明白为警清廉的重要意义，“立党为公，执政为民”是我一切工作、一切活动的准则和宗旨。在维护祖国统一，反对民族分裂方面，我的立场是十分坚定的，旗帜是是十分鲜明的，做到大是大非面前，态度不暧昧，行动不动摇。
不足的方面是：一是在开展反腐倡廉方面，注重了广泛宣传教育，忽视了深入基础，解剖麻雀；二是在工作中还缺乏主动性，对自己还未能做到高标准严要求；在今后工作中，将再接再力，努力发挥自己的先锋模范作用。以上是我的述职报告，如有不对，请领导同志们提出保贵意见，谢谢。
2025年教导员述职报告 篇6
尊敬的：
您好！
的基层组织是全部工作和战斗力的基础，是落实的路线方针政策和各项任务的战斗堡垒。作为xx镇委，我始终严格要求自己当好建工作“第一责任人”，以贯彻落实科学发展观为统领，多措并举，扎实推进建工作，为经济社会建设了良好的组织保障。
一、创新工作制度，完善农村建工作的保障措施
我作为抓建“第一责任人”，在具体工作中，倾注足够精力，及时协调解决农村建工作中遇到的问题。通过调查研究，及时发现新情况、新问题，制定合理措施。
一是制定科学工资考核制度来激励村组干部想干事、会干事、为民办实事的热情；
二是制定村级干部述职村民打分的“三公”考核制度来规范村干部的行为，使其主动接受广大农民群众的监督；
三是制定干部素质提升制度。全镇每年进行两次以上的村干部素质培训班，采取走出去与请进来、理论知识与实地考察相结合等培训模式，努力实现理论与实践的统一。
四是制定新农村建设建指导员制度，按照“责任到人、工作到村”的原则，从全镇机关、站所选派一批优秀员干部，派驻到村任新农村建设建指导员，并实行主要包片制度。建指导员每月到村支部检查指导工作不得少于2次，镇委每月召开一次专题会议，听取工作汇报，研究解决群众反映的突出问题。
一年来，针对镇村实际情况，完成村屯美化绿化，共栽植紫穗槐200多万株，红皮云杉6万株，绿化果树1万株;完成5个村的桥涵建设，6个村的道路建设，9个村的自来水改造工程，为农村经济发展了保证，得到了群众的好评。
二、加强基层组织建设，提升村级班子凝聚力和战斗力
一是我们把建设一支善谋发展、善带民富的员干部队伍，作为加强基层建的基础性工作。实行末位主要问责制，着力加强薄弱村治理转化。如我镇南黄泥河村委，班子涣散、战斗力不强，不能适应新时期新农村的各项工作，群众很不满意。对此，我们及时调整，选派一名优秀机关干部任该村支部，本村退伍军人任支部副，重新组建班子。实践证明，新班子解决问题的能力强、处事公平、公正，得到广大群众的认可。
二是我们把巩固阵地建设，作为夯实基础的载体，实行村部标准化。对全镇11个行政村村部进行全面规范，配备了必要的办公设施，累计投入资金10多万元。经过4年的努力，全镇11个村村部全部建成并投入使用。依托村部这个平台，通过公开栏、宣传栏、广播、板报等形式，广大员在做好调解矛盾纠纷、疏导群众心理、帮助群众致富、有效服务农民群众中找到了用武之地，发挥了先锋模范作用。
三是我们注重“以人为本”，建立内激励、关怀机制，着力提高基层员干部收入。推行村干部“C+x”的绩效工资考核模式，提高村干部待遇。对出色完成镇里认可的突破性工作和新经济增长点的村干部，加大奖励工资比重，实行浮动工资上不封顶，超出部分由政府从转移支付调剂资金中解决，每年支付浮动工资近10万元。从而激发农村员干部干事、谋事的积极主动性。为提高村干部福利待遇，我们每年为其参加17.5万元保额的人身和家财保险，对村干部因工作而造成的人身和财产损失，镇委、政府尽一切可能采取帮扶，解决其后顾之忧。对成绩优异的村干部每年分批安排外出考察学习。
通过一系列激励政策的落实，村级干部主动为民办实事的热情高涨，工作实绩取得显著成效，促进了经济的快速发展。年，各村注重民生发展，完成修路、修桥、改水等民生工程158项，投入的人力、财力、物力折合人民币4000余万元。着力加强产业结构调整，全镇农村经济总收入实现39,777万元，比上年增长10%，农民人均纯收入实现6700元，上年增长17.5%。
三、重视员干部队伍建设，着力提高执政能力
面对日益变化的农村工作新形势，针对镇村干部“老办法不顶用、新办法不会用，软办法不管用、硬办法不敢用”的问题，加强素质培训，提高干部的执政能力。
一是开展农村员“传、帮、带”活动。着重围绕群众致富无门路问题，实现员传授技术、帮助农民、带动发展的目标。按照分批分期进行的原则，全镇已有106名员参加了传帮带活动，他们以高度责任心和使命感，积极选定农户，确立帮扶产业项目，带动了农户发展产业，共组织养殖业培训370人次，种植业培训224人次，扶持烟叶、养牛等产业示范户10户，帮助15户农户脱贫，18户产业户增收。真正实现带动有变化、有效果，推动全镇农村经济的快速发展。
二是严把员“入口关”。注重把素质高、品德好、上进、能致富的群众吸纳到组织中来，及时为组织补充新鲜血液，不断壮大组织的力量。年，我镇共发展员19名，35岁以下14名，占74%，致富能手6名，占32%。
三是加强村级后备干部队伍建设。为选强配齐村级班子，我镇改进工作方式，创新工作思路，通过群众推荐、个人报名进行集中笔试、面试及组织考核，选拔43名村级后备干部。采取举办培训班、开展岗前培训和农村实用技术培训及参观考察等多种形式，提高村级后备干部的理论水平、政治素养和致富带富能力。针对各村班子实际，选拔12名后备干部进村挂职，担任科技副主任、村主任助理职务。镇委给予挂职锻炼干部一定额度补助，保证他们安心学习工作。今年9月我们实施村级后备干部上挂实践锻炼，重点选拔出7名同志到镇直机关涉农站所挂职锻炼，旨在掌握新知识、积累新经验、掌握新本领。本着“能用则用，有机会就用”的原则，到目前为止，已有22名村级后备干部走上岗位，占村后备干部的51%。
四、深化内帮扶工程，带动员致富
一是认真分析员贫困户生活状况，建立农村员贫困户最低生活保障制度，按照“应保则保”的原则，把25名贫困员纳入农村居民最低生活保障范围，为其生活必要的救济。
二是建立输血式扶贫和造血式帮扶制度。对因病因灾造成暂时性困难的员贫困户，采取输血式救助。对缺乏发展资金的员，采取扶持项目、政府协助无息贷款等模式进行造血式帮扶。积极协调市劳动保障局和信用社，为8名发展烟叶产业员解决10万元生产资金；为 2名发展养狐产业员解决15万元资金；为2 名员养牛大户解决养牛资金9万元，真正体现委对员的关爱。
五、增强宗旨意识，树立良好形象
作为委，我认真履行风廉政建设及反腐败工作职责，切实加强班子成员及支部廉政教育和监督检查工作，有效地预防了违纪行为。
一是加强班子的自身建设。委一班人以身作则，带头深入基层、深入群众，大兴调查研究之风，努力提高决策和执政水平，强化督促检查，狠抓工作落实，在履行全心全意为人民服务的宗旨上树立了新形象。
二是创新思路、民主决策。一年来的工作，无论是大的发展思路，还是具体的工作安排，我们都坚持民主集中制原则，坚持调查研究、实事求是、依靠群众、相信科学的原则，在充分调查研究和论证的基础上，做到集思广益，科学决策，从而保证了各项工作有正确的方向、恰当的方法、可行的措施。
三是求真务实、以民为本，得到了群众的理解和支持。工作中，牢固树立科学的发展观，不搞形式主义、不摆花架子，坚持以民为本，牢固树立“工作在、奉献在”的理念，认认真真地解决一些群众关心的热点、难点问题，树立了服务型机关的良好形象，各项工作得到了全镇群众的理解和支持。
作为委、政府的班长，坚持以性原则促团结，以相互尊重促团结，以支持配合促团结，政府工作，做到“统揽而不包揽”；对委分工，做到“到位而不越位”；对人民群众，做到“用权而不专权”，力求上下一心，步调一致，团结各方力量干工作，实现和谐发展。
六、建工作的薄弱环节
xx镇农民专业合作组织已由去年的5个增加到15个，成员148人，员只有15人，员牵头的仅有5个，出现这种情况有待于我们在今后工作中分析原因，重点培养合作社成员积极靠近组织，更好地发挥模范带头作用。
我们意识到农民专业合作社建立组织对推动农村经济发展有着及其重要的作用。今后，要进一步做好农民专业合作组织建工作。本着“稳妥逐步推进”的原则，明年将选定城山子村食用菌产销合作社为建立支部的试点，目前已成立了小组，现已建立了农民专业合作组织档案。山河农业机械化生产合作社也将逐步成立支部，保证组织在农民专业合作社的建立。
回顾一年的工作，我本人在上级的关怀下，做了一些有益的工作，取得了一些成绩，但也存在不足。一是对基层组织建设的经费投入不足，一定程度上影响整体工作推进；二是经常性深入村级组织调查研究有所欠缺，对一些深层次问题研究思考的不够。会后，我决心以这次建工作述职为契机，坚持严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，在上不断进取，政治上不断求强，在业务上不断求精，工作创新上不断求新，为xx镇又好又快发展努力奋斗。
此致
敬礼
述职人：
20xx年xx月xx日
2025年教导员述职报告 篇7
支队党委：
今年来，根据工作需要和组织分工,我被任命高新公安消防大队党委书记、教导员，主持全面工作。一年来，在各级党委的正确领导下，在班子成员和全体干部的支持帮助下，我尽职尽责，以构筑社会消防安全“防火墙”为主线，以狠抓“两个”稳定为重点，紧紧围绕总队二十项重点工作和年初签定的目标责任，带领大队全体官兵满怀豪情，加压奋进，克难攻坚，锐意进取，圆满完成了各项工作任务。下面，我就一年来的思想、学习、工作和廉政等情况向各位领导和同志们述职如下：
一、谦虚勤学，履职尽责，锤炼自身素质
作为大队党委书记、教导员，我深知自己肩上的使命和职责，只有不断加强自身修养，努力提高领导水平，才能不辱使命、不负重托。我时常勉励自己，要努力做到“四个不当”，即：扑下身子抓落实，不当“账房先生”;坚持亲力亲为，不当“甩手掌柜”;带头学习理论业务，不当“局外人士”;奋发进取有作为，不当“平庸之辈”。一方面，更加注重政策理论学习。利用政治教育和自学等时机，系统学习了党的xx届五中全会精神、“三句话”总要求内涵，仔细研读了中国特色社会主义理论体系、科学发展观以及部局、总队领导的讲话，切实做到吃透精神、领悟真谛、学以致用、用有所成。通过学习，增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性，增强了政治鉴别力、政治敏锐性和理论联系实际的能力，为推动工作、促进发展和圆满完成各项任务奠定了基础。另一方面，更加注重业务知识学习。随着经济建设的快速发展和改革开放的深入，消防工作和部队建设迎来了前所未有的机遇和挑战，许多新的问题接踵而至。特别是新《消防法》的颁布实施，进一步拓展了消防部队的职能。作为社会火灾防控第一责任人和一线执勤灭火指挥员，我诚惶诚恐，不敢懈怠，不能因为自己对业务知识掌握不牢，导致监督检查不到位，发生大的火灾事故，愧对组织的培养和信任;不能因为自己对扑救火灾和处臵灾害事故措施不精通，贻误战机，导致造成人员伤亡和大的财产损失。为此，我认真学习消防法律法规和技术规范，仔细研究灭火救援战术，勤于工作实践，确保了辖区火灾形势稳定，圆满完成了各项灭火救援任务。
二、建强班子，巩固核心，抓好班子自身建设
“群雁高飞头雁领”。作为一支队伍的核心，班子建设的好坏直接关系到队伍建设的兴衰;领导水平的高低直接影响着部队整体建设水平的升降。基于这个认识，我把党委班子自身建设作为基础性工作紧紧抓在手上，把发挥党委的集体作用放在了首要位臵，不断增强党委班子的创造力、战斗力、凝聚力。一是树立民主意识，增强创造力。我虽然是党委书记，但作为党委一员，没有把自己凌驾在组织之上，而是与同志们平等相待。我注重发挥党委班子的核心领导作用，不搞“家长制”，不搞“一言堂”，今年借“三句话”总要求和“纯洁队伍风气、促进内部和谐”教育活动的强劲东风，进一步改造思想查找不足，加强班子自身建设。带头执行民主集中制原则，坚持做到凡是涉及部队建设的重大事项、重大开支等重大问题，主动与班子成员沟通，充分尊重班子成员的意见，发扬民主，反复进行酝酿，由党委集体讨论决定，最大限度地发挥了每名班子成员的聪明才智和主观能动性。二是树立责任意识，增强战斗力。继续实行班子成员责任制，班子成员与分工情况进行责任捆绑，实行任务下沉，责任上移，同奖同罚，压力传递，形成责任倒查追究和奖励统筹共享的模式，确保每个班子成员把对上负责与对下负责，对班子负责与对自己负责统一起来，形成了一级干好一级的事的良好风气。今年来，全体班子成员抓好分管工作，种好自己的“责任田”，使大队的各项建设得到了全面进步。三是树立团结意识，增强凝聚力。我始终坚持从工作的角度出发，从团结的愿望出发，全力营造了班子和谐共事的氛围。带头勇于开展批评与自我批评，与班子成员谈心交心，讲理解、讲支持、讲风格、讲肚量，做好耐心细致的思想政治工作，做到政治上爱护，互相信任;工作上放权，互相支持;生活上关心，互相帮助。可以说班子成员心通气顺，感情融洽，一心想工作，共同干事业，维护了班子的集体领导权威。
三、务实苦干，突出重点，推动各项工作新跨越
改革创新是推动事业发展的灵魂，也是实现消防工作和部队建设又好又快发展的动力源泉。一年来，我始终保持奋发进取的精神状态，带领广大官兵勤奋工作，竭力打拼，各项工作和建设取得了丰硕成果，开创了新的工作局面。一是善参会谋，赢得了党委政府的鼎力支持。实践证明，消防工作离开党委政府的大力支持，离开社会各界的配合，就难以有大的发展和作为。我把参谋到位、使我们的想法转化为政府的行为作为主攻方向，经常主动地向区管委会主要领导汇报工作，引起各级领导对消防工作的重视、关心和支持。今年，区管委会继续将消防工作纳入总体工作目标，先后4次召开消防联席会议，15次下发政府文件或防委会文件，专项部署消防工作。尤其在“上海世博会”和“广州亚运会”消防安全保卫攻坚战期间，区管委会主任刘会生、常务副主任常旭凯等领导同志多次参加“守护中原”系列行动，深入单位检查指导消防工作。二是紧盯目标，实现了大项工作的新飞跃。今年，我将总队“20项网上督办工作”每一项都当成攻坚战，穷尽措施，想尽办法，亲自与班子成员谋划各项重点工作任务。目前大队各项经费实现大幅度增长，区管委会在经费十分紧张的情况下，落实了大队每月10万元的消防业务经费，大队合同制消防队员、文员工资大幅提升;大队积极争取经费完善器材库、电子阅览室、健身房、图书室等库室场所，俱乐部和荣誉室正在进行招投标;配臵了消防宣传车、消防宣传一条街等任务。三是守牢防线，确保了火灾形势和部队安全稳定。“两个”稳定是硬道理。我与班子一干人坚持做到，形势再好，抓安全的重视程度不降低;工作头绪再多，抓安全的决心不动摇;部队任务再重，抓安全的力量不削弱;日常工作再忙，抓安全的精力不分散。今年以来，构筑社会消防安全“防火墙”工作量大，任务繁重，春防、专项治理、世博会亚运会消防保卫、冬防等工作首尾相相连，贯穿始终。为切实抓好这些工作，确保社会安全与稳定，我按照“真抓、早抓、主动抓”的指导思想，认真组织开展了《消防法》、《河南省消防条例》宣传、“守护中原”系列行动、建筑消防设施、高层建筑、易燃易爆场所等专项检查和治理活动，实现了辖区全年没有发生重特大火灾事故，无人员伤亡，部队内部没有发生任何安全事故和违纪违规现象。
四、公正处事，廉洁自律，全力构建和谐警营
“己不正”不能“正人”。我经常告诫自己和部属：要在政治上把握方向，工作上把握重点，感情上把握原则，生活上把握小节，应当堂堂正正做人，光明磊落处事，树立良好形象。一年来，我始终以一名党员领导干部的标准严格要求自己，认真学习党风廉政建设方面的文件、规定，学习党的xx大精神和“三句话”总要求，强化党性观念和廉洁自律意识。严格落实党风廉政建设各项制度规定，特别是严格遵守《领导干部廉洁从政若干准则》、“五条禁令”、“六个严禁”和“十二条警规”，做到自重、自省、自警、自励。在日常工作中，注重个人作风养成锻炼，自觉遵守部队条令条例和各项规章制度，注重培养雷厉风行、令行禁止的作风。尤其是在今年世博会、亚运会安保期间，我一心扑在工作上，深入一线与大队官兵并肩作战，经常和同志们一道加班加点，以实际行动树立了自身良好形象。
作为班子的带头人，在严于律己，防微杜渐上，我始终不渝地在三个方面下功夫：一是始终不渝地保持政治上的坚定。我严格按照“自重、自省、自警、自励”和“两个务必”的要求，不断加强自我教育和自我修养，确保政治上永远合格。同时，大张旗鼓地教育和带领部队官兵，坚定政治信念，听从党的号召，以追求事业和集体荣誉为荣，淡泊个人名利，进一步净化心灵，消除模糊认识，使官兵立场坚定、旗臶鲜明，始终与上级党组织保持高度一致。二是始终不渝地保持经济上的清白。一年来，我严格要求自己，在大事大非面前始终保持清醒，带头落实廉洁从政各项制度规定，自觉遵守部队条令，严格执行“五条禁令”、“四个严禁”、“十二条警规”和“十个不准”。在后勤管理上，对大项经费支出，坚持党委研究，民主理财。在社会交往中，对凡有单位发送来的开业庆典等邀请等，讲清政策，一概婉言回绝。三是始终不渝地保持作风上的务实。面对当今纷繁复杂的社会现象，能够较好地把握自己，严格要求，自律自重，出格的话不说，出格的事不做，不该去的地方坚决不去，不忘身份，管得住小节，时时刻刻用道德抵御诱惑，用意志填平陷井，把有限的时间和精力，一心一意地用在学习理论和研究工作上，用在贯彻上级部署和抓工作落实上，以自身正为部属作好表率，带头维护好消防部队的良好形象。
一年来，工作的辛苦，收获的甘露，以及与班子成员和同志们的并肩战斗，和谐共事，像一杯醇酒，直浇心田，感概万千。今年，也是我人生中繁忙充实的一年，在三百多个日日夜夜里，我与大家同心同德，毫不懈怠，战胜了各种困难和挑战，忠实地履行了法律赋予的神圣职责;从大家身上学到了许多新的知识、好的作风;与大家同甘共苦、荣辱与共，结下了深厚情谊。我在工作中取得了一定的成绩，这与上级党委坚强领导，与全体官兵大力支持是分不开的，我个人只是做了一些应该做的工作，与组织上的要求相比，尚有一定的差距和不足。一是理论学习不够深入，存在着忙于事务多，理论学习少;实用性政策学习多，理论研究性学习少等问题;二是工作中有急躁情绪，对其他同志工作中出现的失误，有时不注重方式方法，批评的多，帮助他们正确分析原因的少。
以上我的述职可能还不够全面，尤其是存在的问题，可能讲的还不够准确，不够深刻。在此，敬请各位领导和同志们批评指正，多提宝贵意见。在今后的工作中，我将积极克服缺点，努力改正不足，立足本职，扎实工作，以党的xx大精神、科学发展观和“三句话”总要求为指导自觉加强党性锻炼，振奋精神、聚精会神干事业，一心一意谋作为，努力提升自身素质，确立新思路，制定新举措，谋求新发展，为保卫全区人民生命财产安全和大队全面建设再上新的台阶做出自己的贡献。
2025年教导员述职报告 篇8
尊敬的：
您好！
我叫，现任消防中队政治指导员、支部。一年来，在支队大队委的下，努力工作，较好的完成了组织交给我的工作任务，在实践中学到了知识，得到了锻炼，政治素质和业务素质都有了一定提高。下面将我任职以来的工作、学习情况向和同志们如下汇报，不足之处请和同志们批评指正。
一、加强团结。
做好支部班子和干部队伍建设，不断提高“一班人”素质，只有不断提高“一班人”的素质，搞好内部团结，支部战斗堡垒作用才能得到充分发挥。由于中队干部调整，中队支部的成员变动较大，为做好工作，发挥支部的堡垒作用，我经常和其他中队干部“一班人”以“小聚会”、开蓬头会的形式互相沟通，交流、交心、共同探讨管理和建设部队的思路和方法，经验，寻找不足，寻找对策。“分人不分家”遇到问题大家一起出主意想办法。由于中队干部班子的团结协作，中队各项工作开展的非常顺利。
二、抓好政治教育大纲的`定位。
学习贯彻工作中队积极营造浓厚氛围，利用小队报、宣传栏等多种形式开展大纲的宣传工作。定期同战士谈心，熟悉战士情况，了解其想法，使官兵能始终保持积极健康和向上的状态。通过半年来的学习和全体官兵的共同努力，部队更加稳定，凝聚力进一步得到加强战斗力得到进一步提高。
三、加强风廉政建设，纯洁部队风气。
在部队中开展增强性，严肃纪律，纯洁作风，树立形象的集中警务教育活动。全体员开展自查自纠，强化教育引导，巩固官兵道德防线。在战士入、考学等重大问题上，始终保持公平、公正、公开为营造部队良好风气打下坚实基础。
四、存在的不足以及努力的方向
一是工作思路不够新，不够大胆，抓工作落实力度不够大。
二是个人的管理能力还有待进一步提高，工作中比较急躁，对管理和训练抓的不够。
三是个人素质有待进一步提高。
在今后的工作中
1、首先建设好“班子”，充分发挥集体的作用，要增强支部“一班人”的素质，提高能力，工作中要理顺好关系。
2、要建设好中队，必须打牢官兵基础，狠抓政治工作和日常管理工作，经常与官兵谈心，摸清，掌握规律。
3、工作中要保持清醒的头脑，确保部队的稳定，做好安全防事故工作。
4、认真学习提高个人理论和专业，整体素质。我的述职完毕，不足之处还请和同志们批评指正。
此致
敬礼
述职人：
20xx年xx月xx日
2025年教导员述职报告 篇9
20xx年是极不平凡的一年，全球性经济危机影响，新医改方案出台带来机遇和挑战，“甲流”防控对整个社会生活的冲击，等等，这些都使我们的工作充满了变数。这一年按照组织分工，本人的任务是继续协助院长分管西院区的医疗和行政事务。在学校党委和一附院党政主要领导的大力支持和指导下，尽自己的努力做了一些工作，现简要汇报如下：
一、积极参加深入学习实践科学发展观活动，努力提高政治理论水平
按照党中央的部署和学校党委的安排，我院参加20xx年3月—8月间进行的第二批“深入学习实践科学发展观活动”，本人也在其中。通过这次认真学习，我的思想认识有了很大的提高，充分理解了关于“科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾”论述的深刻含义，并付诸实践中。活动过程中，本人深入一线各科室、各部门全面了解情况，结合国情、区情，经过自己认真思考，在民主生活会上，以对党和人民事业高度负责的态度向医院领导班子和学校党委提出了关于进一步加快发展西院的建议和具体方案。同时，还就自己作为院领导进行全院行政大查房的机会，协助医院党委对西院的基本情况进行深入调研，剖析西院目前医疗、行政、后勤工作中存在的突出问题，并提出解决的意见，引起医院领导班子的重视。目前，部分问题已经得到解决，科学发展观学习、实践活动取得一定成效。
二、努力抓好西院医疗、行政工作，年度取得较好成绩
20xx年对于西院的业务发展而言是很困难的一年，面临的问题比较突出。首先是现有资源配置，其作用发挥已经基本达到饱和，缺乏新的增长点;其次，现有的各种设备、后勤设施经过多年的运转，已经到了故障多发期，常常因此而影响正常的业务开展;再次，学科配置不完善，医疗用房规模不能满足业务发展的需要，限制着社会效益和经济效益的增长;最后，医疗市场竞争十分激烈，而西院地处城乡结合部，远离闹市区，处于不利地位。在这种形势下，为了取得好成绩，本人着重抓了以下几项工作：一是充分调动和发挥中层干部的积极性。在全院中层干部大会动员的基础上，我又专门组织西院的中层干部结合自身的情况认真分析形势，逐个分析各科室的实际情况，制定合理的工作目标和落实的措施，给大家鼓干劲，挖潜力，凝聚人心，确保业务发展能再创佳绩;二是加强对外宣传工作。通过组织有关科室到社区开展义诊、“党组织为民办实事”等活动，把医院形象的宣传融入其中，提高社会各界对西院的认知度和认同度，努力吸引患者来诊;三是及时解决工作过程中遇到的问题，确保各项工作顺利开展。如上半年全院中层干部大调整，其中新任命了一批西院的行政职能部门和临床科室负责人。针对他们初来乍到，经验不足、情况不明等弱点，我逐个找他们谈心，及时帮助他们熟悉工作，还出谋献策，使他们能很快进入角色，发挥作用。11月―12月间，由于“甲流”的影响，西院急诊科就诊患者急骤上升，急诊门诊量从平时的200~300人次/日剧增至500~600人次/日，时达到700多人次/日，输液量300~400人次/日，一度超过东院的工作量，而人员只有其一半，大大超过西院急诊科原设计能力。在医院党政主要领导的大力支持下，我们采取果断措施，迅速从各科室抽调人员加强西院急诊力量，使问题得以及时有效的解决，患者和员工都比较满意。此举同时也促成了度西院急诊量创历史新高，首次超过10万人次大关，比上年度增长24.6%。
总之，经全院上下的共同努力，西院全年业务工作取得较好的成绩。初步统计，年门、急诊量，出、入院人次，手术台次以及其他各项医疗指标均较上年度有较大幅度增长，全年没有发生医疗事故和重大医疗纠纷，医疗质量得到保证，业务收入超过1.8亿元，比上年度增长18.8%。此外，年内顺利通过自治区卫生厅单独对西院组织的“爱婴医院”评估;由西院承办的南宁市高新工业园社区卫生服务中心各项工作顺利完成，等待政府有关部门批准收费系统后即可开业，接诊城镇居民医保患者和开展公共卫生服务;依托在西院的李嘉诚基金会宁养院，度各项任务圆满完成，年内通过全国宁养工作办公室委托德国有关机构进行的质量评估，成绩满意。西院医院文化建设效果显著，在全院庆国庆歌咏大赛中荣获二等奖第一名。
三、积极参加教学、科研和学术活动
本人在20xx年度积极参加教学工作，继续承担本科生教学的上大课任务，培养硕士研究生9人;承担省级科研课题2项，撰写中、英文论文各，均已投有关学术刊物待发表;全年主持或主讲全区性和全市性内分泌学术会议13场，为扩大我院在内分泌领域的学术影响做了一定的贡献。
四、廉洁行医，廉洁从政
认真学习中央和自治区《建立健全惩治和预防腐败体系20xx—20xx年工作规划》，自觉筑牢拒腐防变的思想道德长城，做到廉洁从政。认真贯彻落实卫生部关于医疗机构和医务人员从业“八不准”的规定，廉洁行医，不行贿 受贿，不以权谋私，做到洁身自好，年内没有违法违纪行为。同时管好自己身边的人和家里的人，并能对不良现象提出批评。
五、展望20xx年
20xx年的工作取得了一定成绩，但仍存在许多的问题需要解决，比如医院形象宣传工作力度仍然不够、内部激励措施亟需改善，等等。20xx年将会面临更多困难和挑战，但有学校党委的正确领导，有医院党、政班子和全体员工的大力支持，我有信心努力做好各项工作，推进西院进一步发展，力争业务收入在的基础上再增长12%左右，突破2亿元大关。
西院的发展目前正处在爬坡的关键阶段，推一把它就向前进，松一手就会往后退。所以，趁此机会我再次呼吁，各级领导应当关注和重视西院的建设和发展，做大做强我校的教学基地，增强在医疗市场中的竞争力。当前新医改正在进行中，全国医疗资源正在重新洗牌再分配，这正是发展西院的大好时机。可以预见，这个时间窗口期不会太长，2―3年内就会消逝，机不可失，时不我待，发展才是硬道理。抓住这个大好时机，建设一个现代化的附属医院，实现几代广西医大人的愿望，不枉大家多年的汗水和心血，应该是我们新一代医大领导班子的历史责任。
谢谢各位对我工作的一贯支持!
以上述职报告有不妥之处，请批评指正。
2025年教导员述职报告 篇10
20xx年度，本人在局党委的领导下，在地区公安局的指导下，认真学习贯彻党的路线方针和政策，特别是认真学习贯彻党的xx大六中全会精神和“三个代表”重要思想以及xx大精神，坚持从严治警，切实履行“立警为公，执法为民”的总体工作目标，努力完成各项安全保卫工作任务。我作为治安大队的教导员，一年来，按照党委的安排，协助大队长做了以下工作。
一、加强思想政治建警，保持正确的政治方向
为了抓好科室的政治理论学习，根据局党委、纪委的统一安排，结合实际工作，我能认真按照实施方案要求，组织科室全体党员民警做到：
一是制定了学习目标，明确了学习内容。重点学习了党的“xx大”报告、六中全会精神及社会主义法治理念教育等等;
二是制定了学习计划，在学习过程中，结合我队工作实际情况，我们采取了集中学习和以队学习为主体的多种方法进行学习，并要求做好学习笔记，写出心得体会，以开展学习板报展，都取得了较好的学习效果;
三是在学习上采取走出去，请进来的办法，加大了学习力度，为了使学习卓有成效，大队全体民警参加了市局举办的各种学习班，为了把政治学习引向深入，局党委请进党校老师，为全局民警讲课，通过多种形式政治学习，民警在政治上、思想上都有了不同程度的提高和转变，我作为一名大队教导员，抓好队伍建设和政治理论是我应尽的职责，要抓好这支队伍，必须政治领先，要把政治学习、思想教育放在首位。
首先，要有高度的政治觉悟思想，才有精湛的业务技能，才能真正履行好人民警察的神圣职责。在抓好大队民警的政治思想教育同时，认真做好自我剖析，并查找问题，不断充实自己和改善存在的问题，特别是经过反复的学习、思考和交流，拿出了切合实际的共产党员先进性标准，做为自身工作、学习、思想的标准。同时也不放松业务学习，业务学习的高低是严格公正文明执法的前提，平时工作当中，坚持理论联系实际，认真学习治安工作业务知识、“人民警察法”、《领导干部廉政准则》，为检查和监督民警是否严格执法打下了基础，从而增强了自身的业务素质和党性观念。
二、抓好各项业务工作的落实
治安大队是负责全市城乡社会治安的管理、指导、协调部门。
一是按照局党委的统一安排，今年4月初至5月我和刑侦大队民警破获毒品案件3起，收缴海洛英54克、麻烟1公斤。
二是在局领导和大队领导的亲自指挥下，积极配合大队领导做好市委、政府重大活动，重要会议的安全保卫工作。如春节、古尔帮节、元旦、“五一”、“十一”、“xx大”、“两会”胜利召开前后，地、市工作会议、文化中心、文化广场的文艺会演、新华路的大型社火表演等我都能按时到场，作好每一个环节的安全保卫工作。在节庆和会议期间，我能加班加点，对市区的重点单位、要害部位、网吧、公共娱乐场所等进行细致的检查，发现问题及时整改或停业整顿，做到万无一失。一年来，在全局科所队的共同努力下，圆满地完成了上述治安保卫任务。
三是民用爆炸物品和枪支的管理。在严格按照有关规定供给用户炸药的同时，重点加强管理和安全检查，对不符合要求的坚决不予供给炸药。同时经常性的跟踪检查和抽查，发现问题立即整改。
四是加强枪支的管理，按照上级主管部门的要求，我局的枪支全部实行统一保管，治安大队管理的枪支没有发生丢失、被盗等问题。
五是加强公共场所整治。城区的中亚集贸城、小夜市是一个集饮食、服务、娱乐为一体的场所，治安秩序乱，打架斗殴时有发生，针对以上治安问题我们进行了认真的分析、研究，加大城区派出所警民联防队，每晚进行巡逻，全市社会治安秩序平稳，政治稳定，各族人民安居乐业。
六是做好派出所等级达标工作，20xx年为认真做好此项工作，进一步加强派出所基层基础工作规范化建设，不断提高执法水平、工作效率和工作质量，本人与局领导、大队领导深入城乡各派出所等级达标工作进行业务指导，使派出所每位民警提高了认识找到了新的起点，为派出所等级达标工作打下了良好的基础。
三、本人的廉洁自律情况
我作为治安大队教导员，能认真学习上级的有关文件精神，深刻领会其实质，在党风廉政建设中，以身作则，发挥表率作用。要求民警做的事首先自己先做到，禁止民警做的事首先自己坚决不做，遵守局里的一切规章制度，特别是在实践“三个代表”方面，事事处处严格要求自己，努力做实践“三个代表”的模范，做克己奉公的模仿，做廉政建设的模范。一年来，无论在任何方面能严格要求自己，工作中从不计较个人得失，能服从组织，顾全大局，无论何时何地都能把党的事业、人民的利益放在第一位，深深明白为警清廉的重要意义，“立党为公，执政为民”是我一切工作、一切活动的准则和宗旨。在维护祖国统一，反对民族分裂方面，我的立场是十分坚定的，旗帜是是十分鲜明的，做到大是大非面前，态度不暧昧，行动不动摇。
不足的方面是：一是在开展反腐倡廉方面，注重了广泛宣传教育，忽视了深入基础，解剖麻雀;二是在工作中还缺乏主动性，对自己还未能做到高标准严要求;在今后工作中，将再接再力，努力发挥自己的先锋模范作用。以上是我的述职报告，如有不对，请领导同志们提出保贵意见，谢谢。
2025年教导员述职报告 篇11
，男，汉族，42岁，中共党员，本科，二级警督警衔，现任公安局XX派出所交管巡防大队教导员。20xx年以来，我恪守“老老实实做人，踏踏实实做事，清清白白做官”的信条，认真履行职责，积极配合大队“一把手”工作，团结大队全体民警，严格队伍管理，创新工作思路，提升工作标准。在XX派出所和交警支队党委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，牢固树立“立警为公，执法为民”的观念，按照上级的要求，与时俱进，开拓进取，围绕队伍建设，交通安全宣传、事故预防、秩序整治、路面巡防等工作重点，深入开展各项交通安全管理工作，确保了辖区道路交通的安全、有序、畅通。20xx年，我参与查纠各类交通违法行为余起、扣留违法车辆余台次、刑事拘留人、移送人、行政拘留人、撤销驾驶证本。20xx年以来，辖区未发生一起群死群伤的恶性特大交通事故，道路交通秩序和交通安全形势明显改善。现将工作情况作如下述职：
一、努力增强自身领导能力。
作为交管巡防大队教导员，我深知增强自身领导能力是履行好职责的前提，平时重学习，遇事善思考，除组织和参加集体学习外，能坚持自学，认真学习政治理论、法律知识和科技知识，特别是联系公安交管巡防工作的实际，认真学习、深刻领会上级党委的工作意图和思路，努力提高政治素质和理论修养，并坚持理论联系实际，认真听取领导意见和建议，广泛吸收民警的想法，增强决策的科学性;
二、全面加强公安交管巡防队伍建设。作为教导员，我主要抓思想政治工作，按照“在全部公安工作中，队伍建设是根本，也是保证”的指示，我始终将队伍的思想政治工作摆在重要位置。一是坚持政治建警。加强政治思想工作，教育广大民警树立正确的世界观、人生观和权力观，努力推进固本强基工程。二是坚持从严治警。结合大队的实际情况，我参与制定了整理大队的综合考评办法和队伍管理的各项规章制度，进一步完善了各项业务工作制度;今年11月份至12月份，按照市局和支队的统一部署，我组织大队全体民警认真组织开展坚持从严治警，确保执法为民教育整顿活动。在广泛地征求广大人民群众和社会各界对大队队伍和工作的意见和建议的基础上，找准存在的问题和不足。通过狠抓学习与教育，突出解决民警思想认识上的问题;通过强化执法监督，突出解决民警在执法上存在的问题;通过抓好社会影响较大的交通乱源的治理，突出交警执法为民形象的树立。民警的公仆意识和服务意识明显增强，工作作风和纪律作风显著改观，队伍的整体战斗力得到进一步提升，警风警纪有了明显改观。三是坚持素质强警，深化民警的教育训练。结合20xx年度全省公安民警执法资格考试活动，为了确保民警顺利通过考试，我参与制定了详细的大队学习培训计划，组织民警开展各种培训、讲座，通过学习法律法规，有效地提升民警的执法水平，通过实战的案例分析，有效的提升了民警的执法公信力，有力地促进了专业训练岗位化，提升了民警的综合素质和实战本领。四是坚持从优待警。立足现有条件，为民警排忧解难，在日常的执法实践过程中，注意维护民警合法权益，关心民警生活，安排民警参加市局组织的体检，将看望生病住院的民警及民警家属的做法形成制度，通过一系列行之有效的措施，进一步增强了队伍的凝聚力，提高了士气。
三、以“五进”活动为载体，进一步强化交通安全宣传。今年，我配合大队长，认真分析了辖区的交通安全形势，决定以“五进”活动为载体，进一步强化辖区的交通安全宣传工作。大队组织民警深入辖区内大中小学校，开展了一系列交通安全宣传进学校活动，组织学校师生开展交通安全法制教育和各种宣传活动，20xx年11月6日，我在一小举办法制讲座一次，受到了广大师生的欢迎。同时，为了加强客运站场、企业的交通安全宣传工作，大队按照“五进”工作要求积极制作交通安全宣传资料，发放到广大车主、驾驶人和各客运经营单位、各站场，并积极与移动、联通等到部门联系，开展手机短信送交通安全祝福的活动，提醒每一位交通参与者要时刻牢记交通安全。同时，在日常工作中，注重与其他警种的联系，有效利用社区警务平台，开展交通安全宣传和咨询，使交安宣传触角得到进一步延伸。
四、提升执法质量，夯实“生命线”。
执法工作是交管巡防工作的基础，也是广大人民群众关心的热点。作为基层法制审核员，我把规范民警的执法行为、杜绝和减少民警在执法中的不规范现象作为队伍建设工作的一项重要内容，把强化执法监督作为解决问题的主要手段。一是对民警的执法活动的每一个步骤和程序进行规范化、制度化，要求民警按章操作，减少不规范执法行为的发生。二是健全和完善执法监督机制，加大执法考核力度。先后建立和完善了法制员制度、定期执法检查、实名通报等一系列制度，堵死了执法管理上的漏洞。对民警的执法行为进行适时和全面的监督，今年，大队内部组织开展执法检查12次，对民警的法律文书逐一进行检查，累计发现法律文书填写不全、适用法律条款不当等执法问题5个。针对存在的不足，我们对照问题，组织开展了执法大讨论，分析出现问题的原因，找出解决问题的办法，促进民警执法质量的进一步提高。全年，大队无一起行政复议案件和行政诉讼案件。
五、深入开展党风廉政建设。
清正廉洁、干净干事是党员领导干部为人民掌好权、用好权的关键。为此，我时常告诫自己要自省、自警、自律和慎言、慎行、慎独，正确对待个人名利得失，堂堂正正做人，清清白白做事。一年来，本人带头遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，认真执行上级机关颁发的关于领导干部廉洁自律的各项规定，管好身边的人，自觉接受监督。同时，切实履行廉政建设领导责任，签订了党风廉政建设责任书，制定了党风廉政建设的各项制度，并经常检查和督促支委分管领导抓好工作落实，推动了大队党风廉政建设的深入开展。
回顾过去的一年，我忠于职守，努力工作，依法行政，廉洁自律，较好地完成了各项工作任务。但是，本人深感工作中还有不足，主要表现为个人理论学习的系统性和深度还不够，在新的一年里，我一定会上级机关的领导下，不断加强系统性学习，进一步提高政策理论水平，狠抓执法质量，增强公安交管巡防工作可持续发展能力，更好地履行党和人民赋予的神圣职责，为保障和促进辖区的经济社会发展做出更大的贡献。
述职人：
X年XX月XX日