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服务之星事迹材料500字

时间:2025-03-28

服务之星事迹材料500字 篇1

  临近年终,重点工作较多,主责的年终调薪、年终奖核算等工作均在规定时间内完成,积极主动反馈问题和结果,耐心回答员工咨询的'问题。完成本职工作的同时,还协助运营组加班加点筹备会议物料和培训物料,当得知物料物流无法按时配送时,自己连夜去快递点取,确保第二天会议正常开展。 年后正值招聘旺季,负责招聘企业管理部相关岗位,接到工作任务后,她快速在招聘网站、微信群发布招聘信息,筛选简历,当天就约到2个意向人员到司面试,仅在2天之内将人员补充到位。

  主动积极参与工作的精神和乐于助人的工作作风赢得了领导的赞扬以及闽九其他员工的掌声。未来的日子里,她也将继续秉承职能为业务服务的宗旨,快速响应,用心服务,用情服务,用智服务!

服务之星事迹材料500字 篇2

  ,1978年出生,中共党员。1996年参加工作,20xx年由裕安区城管局上划至市城管局工作,现任公众服务中心大厅值班长,曾多次被市城管局评为先进个人和优秀共产党员称号。

  公众服务中心实行24小时应急服务值班制,工作时间长,枯燥无味,琐事重重,群众求助时无论大雪纷飞的寒夜,还是烈日炎炎的夏季酷暑,他总能第一时间赶到现场,为民排忧解难。今年7月8日零点时分,东城路一处通讯线缆落在机动车道上,接到电话后,他快速赶到现场,发现脱落的线缆悬挂在路中间,因光线昏暗,来往的车辆很难发现,存在重大安全隐患。他一边指挥现场车辆绕道而行,一边想着解决的办法。最终不顾危险地把脱落线缆固定在了一旁的电线杆上,及时消除了安全隐患。

  12月15日晚零点,公众服务中心接群众投诉:市委党校对面御龙湾小区旁有人焚烧垃圾,气味非常难闻。中心值班队员立即赶往现场,发现一处垃圾堆浓烟滚滚,严重污染空气。此时正是冬季,夜间有风,加上天气干燥,也存在很大安全隐患。他和队友们利用铁锹、灭火器等工具,历时1个多小时终将明火扑灭,及时消除隐患。

  还兼任城管12319(夜间)服务热线,经常遇到投诉群众的指责和谩骂,从来没有对投诉人抱怨或不满。特别是在服务大厅窗口接待群众时,他总是仔细聆听,耐心解释,认真记录,并逐一交办,总能给市民一个满意的`答复。不仅如此他还经常要求中心其他队员要有一颗宽容、换位思考的心来对待群众的求助。一年来,经他协调处置各类城市运行问题多达300余件,其中,应急处置各类存在安全隐患案件80余件,受到广大群众一致好评。该同志以扎扎实实的工作作风,实实在在的工作干劲,为居民做着一件件有益的事情,以看到弱势人群脸上的笑容而感到心满意足!

服务之星事迹材料500字 篇3

  ,1980年出生,本科学历,现任开发区执法支队副大队长职务,经支队推荐参加此次市城管局举办的“服务之星”评选活动。该同志熟悉本职工作、具有一定工作经验。

  长期在执法一线工作,从一名执法队员到副大队长,一步一个脚印,勤勤恳恳的工作,始终严格要求自己遵守单位的各项规章制度,有条不紊地开展本职工作,特别是在开发区执法支队20xx年经历的机构人事改革中,该同志协助支队领导做了大量的基础工作,从统计原单位资产、人员、车辆,到购置办公室桌椅、沙发、清洁工具等等,事无巨细,全身心的投入,积极协助支队领导与市局及开发区管委相关部门对接,顺利的完成了原开发区执法支队与开发区联合执法办的合并。经过这项工作实践,让该同志更多的'掌握了开发区执法支队的办事流程,梳理完成了开发区执法支队(开发区城管综合执法局)权力清单清理工作。在支队“双创”及“三线三边”综合整治期间不论是经费保障还是后勤服务,他都能圆满的完成领导交办的任务。

  该同志在支队办公室工作期间,积极与市城管局和开发区管委相关部门密切沟通、紧密合作,保持了良好的协作关系。市局督查支队下达的督办单,办公室下达的重要文件,他都能做到件件有着落、件件有回复。他积极协助开发区安监局、卫生办等管委职能部门设置各类咨询台、便民服务台,方便群众办实事、解难题。特别是在每年高考期间,都会例行开展志愿者服务,为保障考试的顺利进行,提供自己力所能及的服务。该同志在负责支队政务服务窗口期间,能够做到服务规范、操作规范、文明用语,始终做到微笑服务,每一受理件都能在规定的时间内完成,得到了群众好评。

  开发区执法支队作为市数字化城市管理网络成员单位,数字网络平台案件处理情况是市局及管委对支队考核的一项重要指标。从事开发区数字化平台管理员期间,爱岗敬业,刻苦钻研业务。一开始,不懂开发区环卫管理,他就问分管环卫的杨家明副支队长;不懂园林绿化的管辖、维修范围,他就咨询开发区东城公司,通过慢慢积累,该同志逐步了解了开发区市政、公用设施的管理维修单位及运行流程。通过努力20xx年、20xx年开发区管委会平台案件结案率始终保持100%。

  该同志在积极主动展开工作的同时,也认真做好支队各类资料收集整理工作,做好会议记录,组织和开展各种业务学习和政治学习计划。在支队各类工作计划、总结撰写方面能圆满完成领导交待的任务, 并积极利用简报、网站、报刊等宣传方式宣传开发区执法支队工作,使支队宣传工作始终保持前列。

服务之星事迹材料500字 篇4

  20xx年8月,小周加入佛山南海雍景豪园物业环境部,20xx年转入三水雅居乐花园物业,担任清洁班长以来,经历过多次收楼前的开荒清洁,从中积累了丰富的经验,提升了自我的综合素质。从三水雅居乐花园、三水雅湖半岛到三水碧堤雅苑,每次交楼前的开荒清洁中看到他忙碌的身影。多年来,他始终坚守在平凡的岗位上,业主哪里有需求就第一时间出现在哪。如业主家里脏水反涌满屋,这种又脏又累的活,他总是一马当先,第一想到的是赶紧帮业主清理干净,还业主一个整洁的`家,尽管自己一身又脏又臭也不在乎。

  在营创良好的生活环境,积极参评广东省物业管理示范小区、广州市物业管理示范小区活动期间,小周带领员工不辞辛苦,清理小区卫生,不放过任何一个死角,力争评优。市政创文活动更是积极配合,小区商业街到处有乱张贴的广告纸,牛皮癣,他带领员工一一清除,不让街道留有污渍。为了避免疾病的传播,小周积极配合爱卫办开展预防登革热的防治,清理小区卫生死角,全面对小区车库泵坑、沙井、流动沟实施药物防治,减少疾病的传播。

  20xx年,在小周的带领下,环境部全体员工冒着大雨对台风后的乔木树断枝、落叶积极清理,并对乔木树进行加固支撑杆,让损失降到最低。为了美化水景,改善水质,小周积极进行小区水景改造,并为公司降低了成本。并对三江府项目进行了开盘前的开荒工作,直至三江府顺利开售。20xx年10月24日,三江府5座因堆放施工单位装修材料、垃圾起火,他带领员工救火,获得嘉奖一次。

  硕果累累,小周在20xx年荣获“年度优秀个人”,20xx年荣获“年度优秀个人”,并在20xx年获得“年度服务之星”称号。

服务之星事迹材料500字 篇5

  尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家好!

  我是餐饮部主管过明君,首先要感谢公司给了我这个展示自我与实现自己价值的平台。作为一名基层管理者,有机会参加这次比赛并获奖,我很高兴,也非常激动。东台国际大酒店做为东台地区首家四星级酒店,今日的声誉、地位和成绩,是我们高层领导们战略决策所取得,更是酒店每位员工的共同努力所铸就的,在酒店开业以来的这段时间里,我们浴血奋战,我们相互鼓励,我们全力以赴。在我们全体同仁的共同努力下,终于提前完成集团总部下达的各项指标。

  “国际之星”虽然给的是我个人,但我觉得这份荣誉更应该属于餐饮部的全体人员。作为酒店人,我们每天重复着同样的微笑,重复着同样的事,需要坚持,更需要毅力。

  我们在平凡的工作岗位上创造出骄人的业绩,是因为品质,因为细节,因为文化,因为责任。动力来自责任,责任更在于行动。虽然自20xx年进入酒店工作至今,我并没有为酒店做出了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的业绩,我只是以最大的能力做好自己的本职工作,尽自己最大的努力去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作做得更快更好,尽可能的提高工作效率和服务质量。

  而此时此刻,我想用三个词来表达我的心情。

  第一个词是感谢。我要感谢国贸集团领导们对我的信任、支持和鼓励,我由衷地感谢你们!

  第二个词是自豪。人们常说,一粒种子,只有深深地植根于沃土,才能生机无限;而一名员工,只有置身拼搏氛围,才能蓬勃向上!我非常自豪在人生的韶华之年,来到东台国际大酒店这片沃土。在她的培养、造就下,在领导的信任和同事们的帮助下,小小的我才得以成长,我人生的画屏上才涂下了一抹最绚烂的色彩。

  第三个词是行动。这次能被评为国际之星,我想这既是酒店对我个人工作能力与成绩的肯定,也是对我今后工作更好的一种鼓励和鞭策。为了回报酒店对我的培养,我将把这份感谢与感恩化作行动,面对当前,自我加压。将自己的全部智慧与力量奉献给国贸,勤奋敬业,激情逐梦,在做东台一流水平的道路上执着前行,努力做到更好!

服务之星事迹材料500字 篇6

  这个月我被评为了中心西大厅窗口的服务之星,感谢领导的重视和同志们对我工作的支持.我们窗口是一个团结互助大家庭,有着全国巾帼文明示范岗等诸多荣誉的窗口。

  我是一名办理第二代身份证的工作者,平时在工作中总是以一个党员的标准来要求自己, 以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守各项规章制度,尊重领导、团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作,坚持做到不利于窗口形象的事不做,不利于窗口形象的话不说,积极维护窗口的良好形象。今年完成二代身份证号:张,异地彩集二代证15张。

  在今后的工作中我要更加努力学习业务知识,提高自己的业务水平,全心全意地为人民服务,为和谐文明社会作出一份贡献。

服务之星事迹材料500字 篇7

  ,1987年9月出生,20xx年高中毕业后应征入伍,20xx年退伍,20xx年进入行政执法局市容支队工作。工作中认真负责、积极主动,不怕苦不怕累,始终冲锋在第一线。

  一、刻苦好学,退伍不退色

  作为一名城管人,在日常工作中面对的大多数是一些弱势群体,因此对个人的要求也更高。进入城管系统后,该同志始终把提高自己,服务社会作为立身准则。在日常生活中,坚持向书本学,向身边同事学,坚持学以致用,在日常管理中以人为本,实行人性化管理,力求为辖区内市民解决实际困难,创造良好的城市生活环境。

  城管工作每天面对的都是乱摆乱放、流动摊点占道经营等违章行为,枯燥而操心,挨家挨户宣传城市管理知识,常常遇到不顺心的事,但他却保持着一颗平常心。一次,他将宣传册送到一家杂货店里,店主抓起宣传册就扔了出去,并一把将推出店外。耐心地劝说,一遍又一遍地讲解,最终用真诚和耐心打动了店主。说:“只要为城市管理出力了,工作中受点委屈不要紧!”这样一干就近3年。他说,我是一名退伍军人,要保持军人的.良好作风,要做到退伍不退色。就这样,他协助各级领导啃下了日常市容管理中一个又一个“硬骨头”,圆满地完成一个又一个任务。

  二、勤奋务实,为创建文明城市工作尽责尽职

  先后从路段、机动组到先锋队等,历经不同的岗位,无论在哪一个岗位工作,都能够立足本职、敬业爱岗、无私奉献。他时刻严格要求自己,按规章文明执法,快捷、高效的办好每项本职工作。做到让群众满意,让工作快捷,让组织放心,让队友信任,让城市更加美好。树立良好的城市管理工作者的形象。

  三、搞好服务,树立良好城管形象

  城市发展离不开百姓安居乐业,离不开市民的共同努力,在经济发展的同时也需要我们这些城市管理者,去引导、去规范,让城市发展和商户之间有机的相互促进和补充。为了每一次服务,都能代表我们城市管理者的形象,对自己高标准、严要求,不该说的话不说,不该做的事不做。积极为群众着想,倾听他们的困难,为群众办实事、解难题,让经营户理解我们的工作,共同为创建文明城市工作尽一份力量。他说:“我只是一名普通的执法队员和城市工作者,成绩永远属于过去,在今后的工作中,将完善自我,继续保持良好的工作作风,在平凡的岗位上,以青蚕的精神、蜡烛的品格,为建设美好六安,尽自己一份力量与责任。”

服务之星事迹材料500字 篇8

  年初工作繁多,在完成本职运营工作的同时兼任部分绩效工作,测算采购部、南平公司、职能中高管及三级公司的年度考核,及时反馈问题,耐心解答员工对于考核的疑惑之处,能够积极了解所负责部门对于考核方案的建议,帮忙测算相关数据指标,提出有建设性的意见。

  年后是各项方案下发和活动启动的.重要时期,她为保证工作的正常进行,积极参与各项方案的拟定、修改与确认,并与广告公司对接,主动设计活动旗帜的参考图便于制作。在集团对接人反馈问题时,能及时向相关人员询问原因,提出自己的看法,回应集团的质询。

  为支持集团治理体系的全面推进,积极向集团提交相关材料,我司在企管年会上被评为重大事项决策“制度较完善”的公司。此外,她还积极参与PMO立项文件的撰写工作,辅助里程碑项目有目标、可执行、可跟进。

服务之星事迹材料500字 篇9

  现任长白山机场航务保障部管制室主任,先后获20xx年吉林机场集团“先进工作者”、20xx年吉林机场集团“安全标兵”、20xx年首都机场集团公司“五一巾帼标兵”等称号。她凭借精湛的专业技能、敬业的工作精神,打破了所有质疑,向大家证明:女性,同样可以成为一名优秀的管制员。

  20xx年,孙杰岩来到长白山航务保障部管制分队,成为吉林机场集团首位女管制员,她从“一张白纸”起步,始终保持着虚怀若谷的上进心,钻研业务知识,向领导学、向同事学,航务保障部的休息室留下了她埋头苦读的身影,并取得了飞行服务报告室执照、机场管制执照、ICAO4英语执照和情报执照,工作至今从未发生过任何事故或差错,成为长白山机场首位持有全部管制类执照的管制员。多年的历练,让她在长白山机场,在毗邻中朝边境线及长白山自然保护区、飞行程序受限等复杂情况下,从容顺利的处置南航飞机因故障中断起飞、奥凯飞机座舱失压等多起紧急情况,让危险得到了妥善处置,避免了航空器运行中的不安全事件发生。

  工作7年来,她始终以长白山机场为家,不讲条件、不找借口,坚决服从组织需要,把熟悉的工作做细、把重复的工作做精,甘做机场事业发展的`一颗小小的“螺丝钉”。虽然也有因家中长辈病重未能尽孝的遗憾,虽然也有长期分居两地未能尽到妻子责任的愧疚,但她深知安全是民航事业发展的“生命线”,用默默付出换来一次次航班的平安落地,换来一个个家庭的幸福团圆,她甘愿做“负重前行”的那一份子。

服务之星事迹材料500字 篇10

  小赵于20xx年3月加入花都雅居乐花园物业中心,至今将近15个年头了。他主要负责花都雅居乐花园雍华廷一期、二期小区的绿化养护和清洁服务管理工作。领导和同事眼中的小赵,认真踏实,一直以“宁愿一人脏,换来万家净”为信条,在工作中不怕吃苦,遇到艰难工作不怕脏、不怕累。环境卫生与绿化工作是一项长期性、复杂性、繁琐性、重复性的工作,但他无怨无悔、任劳任怨,在雅居乐环境部工作“十五年如一日”,认真落实部门的工作规程,对部门及公司下达的各项工作任务都按时按质按量地完成,并能协助部门有效处理业户的合理诉求,他良好的工作作风及业绩得到公司领导的肯定和高度赞扬。

  工作无分工,职业无贵贱。20xx年是集团品质提升年,项目全员高度重视,全面落实集团精神。小赵更是身先士卒,亲自带领现场员工对环境部的问题点进行逐一整改。完成了雍华廷两个片区共47个垃圾桶摆放点油漆翻新;清理楼宇平台、天台、排水管、雨水井杂物垃圾达430多处。

  在做好清洁的同时,绿化养护工作也不落下,对园区老化苗木进行全面整改换种,一期苗木整改换种达4010平方,二期苗木整改换种达7060平方。同时利用自己多年积累的.专业技能,对草坪整改创意化,摆成“雅居乐”、“欢迎回家”等字样,得到了业户的高度赞扬及好评,是一名名副其实的“园区美容师”。

服务之星事迹材料500字 篇11

  ,1977年出生,中共党员,1995年参加工作,20xx年12月转岗至六安市城管执法局公众服务中心。该同志政治素质硬,业务技能强,善于协调处置问题,多年来始终坚持依法办事、高效服务,服务群众的能力不断提高。

  城管公众服务中心就是城管局为民服务的一个窗口,每天需接待十多位群众咨询、投诉案件,有的需要及时处置,有的.需要当场解答,且接待市民老人居多,总是不厌其烦为广大市民提供咨询服务。虽然在公众服务中心队伍中年龄较小,可他工作积极主动,充满热情。20xx年2月14日下午,公众服务中心大厅来了一位行动不便的老人,给燃气充值。可老人来到大厅时,新奥燃气工作人员已下班了。老人摊坐在大厅的椅子上,不断地叹气,情绪也有些激动。正在大厅值班的发现了这一情况后,主动上前安慰老人。经过了解,才知晓老人有腿疾,行动很是不便,已来过一趟了,因出门前没有插卡造成无法办理,回家再赶来时工作人员却又下班了。考虑到老人实际情况,对老人说:“您放心我们帮你解决,请您把燃气卡留在这,我来帮您办好,给您送到家。”第二天上午,已下班的没按时回家,将充好的燃气卡送到了老人的家里。老人激动的直说:“还是你们城管好,还是你们城管好呀”!

  5月18日晚7时许,公众服务中心接群众来电:位于解放北路骏景豪庭大门前,一线缆脱落横在路中间存在安全隐患。和队友们立即赶往现场,经查看:此线是交通监控电源线,脱落后竖在路中间,因为有电,来往车辆流量大,存在较大安全隐患。他一边设置安全警示标志,一边联系交警部门,找来专业人员,配合交警维护好现场将脱落电源线恢复到位,及时消除了安全隐患。

  公众服务中心是24小时值班制,他每月至少要上10天夜班,工作时间长、枯燥无味,他从来不抱怨,只要有群众求助,不论夜间是寒风凛冽,还是暴风骤雨,他都能兑现公众服务中心服务承诺,及时到达现场,为市民排忧解难。一次,在凌晨3点多,长安路一水泥罐车撞倒路边的行道树,横在快车道上,怕过往车辆再出意外,他和队友们清理1个多小时,直到消除安全隐患才离开现场。10月份的夜间,五里墩大桥夜间发生车祸,在接到电话后他第一个赶到现场,配合交警处置现场并及时设置警示标识防止发生二次事故。

  在接听12319服务热线时,有时遇到群众不理解的问题受到指责和谩骂,他总是仔细聆听,耐心解释,从来没有对投诉人抱怨或不满。四年来,经他协调处置各类城市运行问题多达800余件,其中,应急处置各类存在安全隐患案件170余件,群众满意率达100%。用他的话讲“要想做好城管工作,就要从小事做起,从身边事做起,从普通的服务做起!”

  不仅用实际行动践行了公众服务中心全心全意为群众服务的宗旨,更是我们六安城管队伍学习的榜样。

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