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产假申请书锦集

时间:2025-04-08

产假申请书锦集 篇1

  尊敬的领导:

  本人已生育,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。介于目前身体状况及哺乳婴儿需要,难以坚持正常工作,特请求修产假5个月(从20xx年2月10日至7月10日)。恳请领导予以审批为感!

  此致!

  申请人:

  申请日期:

产假申请书锦集 篇2

  尊敬的学校领导:

  本人于8月休完产假后,又申请了5个月的哺乳假,请假期限从8月13日——1月13日,现在假期已结束,特向学校提出销假申请,烦请领导批示为感。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  20xx年1月13日

产假申请书锦集 篇3

  尊敬的洪中心卫生院领导:

  因本人有孕在身,预产期9月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为5个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为150天,我现特向医院申请20xx年8月21日正式休产假,预计从20xx年8月21日—20xx年1月18日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给后续上班同志。另在次非常感谢医院领导对我的`关心和照顾。 特此申请,望领导审批

  此致

  敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

产假申请书锦集 篇4

  尊敬的公司领导:

  因本人在X年XX月号诞下小龙女一玫,产假时间从X年XX月号到X年XX月号止。根据国家及公司相关规定,正常产假为

  90天,晚婚晚育增加15天,现特向公司申请产假工资,请予批准为盼,非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

  特此申请,恳望批准!

  申请人:

  X年XX月XX日

产假申请书锦集 篇5

  尊敬的校领导:

  因本人有孕在身,预产期X月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月。根据国家及校相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向校申请X月X日正式休产假,预计从X月X日--X月X日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给同事,经过近期的.交接工作,同事已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢校领导对我的关心和照顾。

  特此申请,望领导审批

  申请人:

  领导审批:

  XX年XX月XX日

产假申请书锦集 篇6

  尊敬的公司领导:

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共计120天)。休假期间本人工作由代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133。

  特此请假,恳望批准!

  此致

  敬礼

  申请人:

  另附:法定产假期限

  1。《中华人民共和国劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。

  2。《女职工劳动保护规定》第八条女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。

  3。《江西省人口与计划生育条例》第四十七条国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的,除享受国家规定的假期外,晚育的增加产假30日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。

  产假时间:90天+30天(晚育)+15天(剖腹产)+30天(寒假顺延)≈5个半月

产假申请书锦集 篇7

  尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期X月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请X月X日正式休产假,预计从X月X日--X月X日,请予批准为盼。目前本岗位的.工作已移交给同事,经过近期的交接工作,同事已经可以胜任本岗位工作了。非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

  特此申请,恳望批准!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  申请日期:

产假申请书锦集 篇8

  尊敬的公司领导:

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共计120天)。休假期间本人工作由代为接(转载于: m 书 业 网:产假申请书日语)管,休假期间如有工作咨询,请致电:

  133。

  特此请假,恳望批准!

  此致

  敬礼

产假申请书锦集 篇9

  尊敬的领导:

  本人由于怀孕临近生产,X月X号预产期,为保障生产顺利,并能及时返回工作岗位,鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特向领导申请休产假。我现在向单位申请X月X日正式休产假,预计从X月X日-- X月X日.特此请假,请予批准!

  此致

  申请人:

  X月X日

产假申请书锦集 篇10

  尊敬的领导:

  本人已近临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从________年____月____日________年____月____日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  本人休产假期间(________年____月至________年____月____日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

  关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。 

产假申请书锦集 篇11

  公司领导:

  因本人有孕在身,预产期20xx年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  申请人:

  日期:20xx年X月XX日

产假申请书锦集 篇12

  尊敬的公司领导:

  因本人生育后,由于身体始终没有完全康复,现需要延长假期,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)请另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。 特此申请,望领导审批。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

产假申请书锦集 篇13

  尊敬的公司领导:

  本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月 (从X年X月X日至X月X日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  申请人:

  X年XX月XX日

产假申请书锦集 篇14

  尊敬的公司领导:

  本人已近临产(预产期x月XX日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假x个月(从x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  日期:X月XX日

产假申请书锦集 篇15

  尊敬的学院领导:

  本人产假于X年_月_日结束。由于孩子尚小,家中无人照看,实有困难。特向学院申请延长产假3个月,即延长至X年_月_日。在此期间,若工作需要,本人会及时赴单位工作。恳请学院领导给予批准。

  此致

  敬礼

  申请人:

  主管领导意见:

  主任签字:

  X年_月_日

产假申请书锦集 篇16

  尊敬的公司领导:

  本人于20xx年8月休完产假后,又申请了5个月的哺乳假,请假期限从20xx年8月13日---20xx年1月13日,现在假期已结束,特向公司提出销假申请,烦请领导批示为感。

  此致

  申请人:

  20xx年1月13日

产假申请书锦集 篇17

  尊敬的领导:

  本人由于有孕在身,预产期X月X日,现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的`政策,我现特向单位申请X月X日正式休产假,预计从X月X日--X月X日,盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给同事,经过近期的交接工作,同事已经完全胜任本岗位的工作了,而且很出色。特此申请,望领导审批!

  申请人:

  日期:

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