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电子厂短期工劳动合同

时间:2025-04-25

电子厂短期工劳动合同 篇1

  甲方:  

  法定代表人:  

  乙方:  

  甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上,签订本合同,共同认真履行。

  一、甲方聘用乙方为员工。合同期自________年____月____日至________年____月____日,合同期满即行终止。

  二、员工姓名、岗位、工资见花名表。

  三、甲方负责对乙方进行专业知识、安全、劳动纪律及规章制度等有关方面的教育,合格后上岗。

  四、乙方要努力学习,积极工作,提高技术,遵守甲方劳动纪律,爱护设施、设备、用具等,保质保量按时完成工作任务。

  五、甲方为乙方提供符合国家有关劳动保护规定的工作环境和安全条件,及劳动保护用品。

  六、甲方执行提供零售业工作时间,加班时间及其待遇按国家规定执行。

  七、乙方在法定工作时间内提供正常劳动后,甲方应支付不低于当地最低工资标准的工资额(工资标准见花名册),次月____日支付上月工资。

  八、甲方按国家规定为乙方办理社全养老保险。

  九、乙方因工负伤或因工死亡,按国家____省市法规办理。

  十、乙方患病或非因工负伤医疗期为7天。  

  十一、有关劳动合同终止、解除、变更方法,依照中华人民共和国《劳动法》的有关规定办理。  

  十二、甲乙双方的其中一方发生违约,要承担相应的违约责任,给对方造成经济损失的,视损失程度和责任予以经济赔偿。 

  十三、本合同签订后____日内由甲方负责到劳动行政部门鉴证。  

  十四、因履行本合同发生劳动争议,经双方协商不能解决时,双方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十五、本合同一式四份,甲乙双方各执一份,劳动行政部门的仲裁机构留存两份。  

  甲方(盖章): 鉴证单位(公章):  

  法定代表人(签章):  乙方(签章): 鉴证人员:  

  订立时间: 鉴证时间

电子厂短期工劳动合同 篇2

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实、信用的原则,经友好协商,根据中华人民共和国有关法律、法规的规定签定本协议,由双方共同遵守。

  第一条协议范围内,双方的关系确定为合作关系。为拓展市场更好地、更规范地服务消费者,根据公司的规划,甲方邀请乙方加入___________公司的服务网络,邀请乙方在_______省_________市_______县_______地点专属性经营品牌________系列服务。

  第二条订立本协议的目的在于确保甲、乙双方忠实地履行本协议规定的双方的职责和权利。乙方作为单独的企业法人或经营者进行经济活动。因此,他必须遵守对所有企业法人或经营者共同的法律要求,特别是有关资格的规则以及社会的、财务的商业要求。

  第三条有效期从_______年_____月_____日至

  _______年_____月_____日,由签约日计。除非本协议提前终止,甲乙两方可在协议有效期满前 个月协议提出延长协议合作,可以续签《__________合作协议书》。

  第四条甲方为使乙方所辖区域更好运营,开发和提供适销服务,保证服务质量符合标准,合理定价,最大限度保证乙方的服务。在本协议期间,甲方承诺,积极协助承担市场物流、组织功能乙方按甲方规划进行市场设计和拓展市场网络。甲方承诺在乙方要求下:

  1、甲乙双方需共同协议服务流程,在服务过程中双方必须就每次交接的内容交接清楚,每次交接必须就所交接订单签字确认,保证交接过程中货品的包装完整;

  2、甲方需要保证和乙方在商定的按期业务量内提供免费服务,乙方需要保证在对应业务量的相应合作优惠;

  3、乙方提供服务要保证相关服务质量,在销售质量问题中明确相关质量问题的解决方案;

  4、甲方承诺与乙方合作中,秉承诚信原则,确保协议范围内的单一供应,若乙方发现甲方有任何违规行为,可立即终止与甲方合作;

  5、甲乙双方若在合作中产生分歧需要终止合作,需要提前天书面通知对方。

  6、乙方为甲方提供适当的培训和辅导。作为市场开发和业务开展必备条件,以保证整个系统持续统一。甲方负责

  组织品牌宣传,最大限度地支持乙方的经营。甲方在作出的广告及推广活动之前,须先将有关活动资料通知乙方,以使乙方能于活动前作出适当准备及加以响应。

  第五条如双方因不可抗力,或非双方所能控制或所能预见事件的发生,包括自然灾害、战争、政府行为、社会骚乱等情况而不能履行其业务,本协议的履行可以终止。如果发生不可抗力事件,援引不可抗力的当事人必须在30天内或通讯障碍消除之日起______天内以书面的方式,必要时以传真或电传的方式,立即通知另一方当事人该事件的发生。如果他在上述期限内未能这样做,他将不能继续从本条协议中获益。

  本协议受中华人民共和国法律的管辖。

  第十条如果产生有关本协议的存在、效力、履行、解释、终止的争议,双方应通过友好协商解决,如果争议发生之日起三个月内通过协商不能解决的,或者任何一方拒绝协商的,则任何一方均可诉请本协议签定地人民法院裁决。

  第十一条协议签署地为西宁市。本协议一式两份,甲乙双方签字之日起生效。双方各备案一份,复印件无效。乙方兹承认签署本协议,并已阅读及明白本协议所列条款所包含的规定,并同意受其约束。

  如果某个条文认为是不适用或无效的,可以在本协议的附加协议中予以更改和修正,该条文不适用或无效不应影响整个协议的效力。同时签署的本协议的附加协议中的更改和修正,与本协议有同等法律效力。

  甲方:________________

  公章:________________

  签定日期:_____________

  乙方:_______________

  公章:________________

电子厂短期工劳动合同 篇3

  甲方:江西省地质工程(集团)公司泉州和昌贸易中心冲钻孔桩桩基工程项目部 地址:福州市晋安区晋安南路王庄

  乙方(姓名): 性别:

  身份证号码: 现住址:泉州

  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:

  一、劳动合同期限

  1、不足一个月时间的用工:从 年 月 日至 年 月 日 (不设试用期)。

  2、完成一定工作任务的用工:以程完成之日(最长不超过三个月)为本合同的终止期限。

  二、工作内容

  甲方安排乙方工作地点:福州市晋安区晋安南路王庄;

  从事(工种): ;数(质)量要求:满足规范要求。

  三、劳动报酬

  1、工资计算方式:

  (1) 计时(每天或每月工资标准)

  (2) 计量(件)(单价数量)

  2、 工资支付方式:按双方约定的单价,完工后一次性结清。

  四、劳动保护和工伤保险

  甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险。

  五、 违反劳动合同的责任及其它约定

  (1) 发现在工地打架斗殴,寻衅闹事,造成的损失由个人承担,影响巨大的扣除所有工

  资并立刻解除合同并送交当地派出所处理。

  (2) 不听从管理人员指挥,造成的人身伤害或机械的损害由自己负责一切费用,公司概

  不负责。

  (3) 发现小偷小摸或品德败坏行为的,一律扣除工资并立即开除,违法的送交公安机关

  处理。

  (4) 违反项目部有关规定的,一律按项目部规定处理,罚款直至开除。

  本合同自签定之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章): 乙方(签章):

  年 月 日 年 月 日

电子厂短期工劳动合同 篇4

  劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。下面是小编搜集的短期工劳动合同范本五篇,希望对你有所帮助。

  短期工劳动合同范本

  (一)

  甲方(用人单位):_______________

  名称____________________经济类型__________

  法定代表人(单位负责人)__________电话__________

  地址_________________________

  乙方(劳动者):_______________

  姓名__________性别________年龄_____文化程度_____

  身份证号码_______________就业证号码__________

  地址_________________________

  甲乙双方根据《劳动法》及相关法律法规的规定,平等自愿、协商一致,签订本次短期劳动合同。

  一、合同期限

  1、自________年____月____日起至________年____月____日止或工作(工程)结束止。

  二、工作内容

  甲方分配乙方在________岗位担任________职务(工种)。在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务为:______________________________。

  三、工作时间

  1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

  2、因生产经营需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按照规定支付加班工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。

  四、劳动报酬

  甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第_____项执行;

  1、实行计时工资制,乙方完成生产(工作)任务,每日工资_____元,每月工资_____元;

  2、实行计件工资制,具体标准为________。

  3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。

  五、劳动保险

  1、甲方和乙方按照当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。

  2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家和自治区的有关规定执行。

  六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。

  七、违约责任

  1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。

  2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加发经济补偿金。

  3、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。

  八、双方约定的其他事项

  九、因履行本合同发生劳动争议,双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十、本合同未尽事宜,按照国家有关规定执行。

  十

  一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证,一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(签章):

  乙方(签章):

  法定代表人(签章):

  ________年____月____日

  鉴证机关(签章):

  鉴证人(签章):

  ________年____月____日

  短期工劳动合同范本

  (二)

  甲方:

  乙方: 身份证号:

  根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为短期工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。

  一、试用合同期限:

  合同期为 个月,自________年____月____日至________年____月____日止。

  二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在 工作岗位。

  三、甲方聘用乙方的工资为 元天。

  四、甲方的基本权利与义务

  (一)甲方的权利

  1、有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

  2、在工作期间,乙方如严重违反劳动纪律和企业规章制度,甲方有权终止合同。 乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任;

  3、工作期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责。

  (二)甲方的义务

  1、为乙方提供必要的工作条件;

  2、负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训。

  五、乙方的基本权利和义务

  (一)乙方的权利

  1、享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

  2、享有公司规章制度规定可以享有待遇的权利;

  3、试用期间如变更单位,需提前一个月通知甲方,双方协商终止试用合同。

  (二)乙方的义务

  1、遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;

  2、遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;

  3、维护公司的声誉、利益的义务。

  六、甲方的其他权利、义务

  1、试用期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解 除本合同;

  2、乙方有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同。

  七、乙方的其他权利、义务

  1、试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;

  2、具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利。

  八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商的原则处理。

  九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签字盖章生效。

  甲方盖章: 乙方签字:

  签约日期:

  签约地点:

  短期工劳动合同范本

  (三)

  第一条 用人单位和劳动者基本情况

  1、用人单位

  甲方(用人单位)名称:黑龙X公司、富海煤业沙巴台煤矿 。

  法定代表人: 地址: 沙巴台煤矿 联系电话:

  2、劳动者

  乙方(劳动者)姓名: 家庭住地址(现住址): 联系电话: 编码: 居民身份证号码: 户籍所在地 省(市、区) 市(地) 县(区) 街道(乡镇)

  第二条 合同期限

  一、劳动合同期限

  自________年____月____日起至________年____月____日止或者自自________年____月____日起至________年____月____日止 工作(工程)结束即行终止。

  第三条 工作内容和工作时间

  根据甲方工作需要和工作要求,乙方同意在岗位(工种)工作,乙方的工作地点是 富海、沙巴台煤矿、七煤斜风井。

  在正常情况下乙方应当完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务和质量标准为:

  1、按甲方规定为当班生产任务要求完成、不按甲方提供的《作业规程》要求保正质量合格。

  第四条 工作时间和休息休假

  甲方安排乙方执行 八小时 工时工作制(标注工时综合计算工时不定时)。甲方和乙方就休息休假约定如下:

  乙方休息、休息无工资 。

  第五条 劳动报酬

  甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月 15____日显发薪日是。工资制度和分配形式按下列第 2 项执行。

  1、实行计时工资制,乙方完成生产工作任务,每日工资 元,每月工资

  2、实行计件工资制,具体标准为:

  第六条 社会保险

  甲方、乙方按照国务院、自治区人民政府的规定参加工伤保险和医疗保险并履行缴费义务,乙方因工负伤、致残、死亡和因病,依法享受因工伤亡待遇和医疗保险待遇。

  其他社会保险和福利待遇约定如下:

  第七条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  1、甲方依据国家、自治区等有关劳动保护方面的法律、规定和规定,对乙方进行上岗前的安全教育培训。

  2、甲方为乙方提供符合国家、自治区有关劳动安全、职业卫生规定的作业场所、防护设施和劳动保护用品,积极做好职业危害防护工作;

  3、乙方遵守国家、自治区及甲方依法制定的安全规定和操作规程,不得违章操作。

  4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出异议并可向有关部门检举、控告。

  第八条 双方需要约定的其他事项

  第九条 因履行本合同发生劳动争议,甲乙双方均可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十条本合同未尽事宜,按照国家及自治区有关法律法规和规定执行,无规定的双方协商解决。

  第十一条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(章): 乙方(签章)

  法定代表人(主要负责人)

  (签章)

  ________年____月____日

  短期工劳动合同范本

  (四)

  甲方(用人单位):

  乙方(劳动者):

  甲乙双方根据《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法》规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。

  一、合同期限

  1、自________年____月____日起至________年____月____日止或工作(工程)结束止。

  二、工作内容

  甲方分配乙方在 岗位担任 职务(工种)。在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务为:

  三、工作时间

  1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

  2、因生产经营需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。

  四、劳动报酬

  甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月____日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第 项执行;

  1、实行计时工资制,乙方完成生产(工作)任务,每日工资 元,每月工资 元;

  2、实行计件工资制,具体标准为

  3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。

  五、劳动保险

  1、甲方和乙方按照自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。

  2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家和自治区的有关规定执行。

  六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。

  七、违约责任

  1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。

  2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加发经济补偿金。

  3、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。

  八、双方约定的其他事项

  九、因履行本合同发生劳动争议,双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十、本合同未尽事宜,按照国家和自治区有关规定执行。 十

  一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证,一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(章):(法定代表人) (单位负责人)(签章):

  ________年____月____日

  乙方(签章):

  ________年____月____日

  鉴证机关(章):鉴证人(签章):

  ________年____月____日

  短期工劳动合同范本

  (五)

  用人单位: (简称甲方) 劳 动 者: (简称乙方)

  鉴于乙方现在属于临时用工人员,因乙方自身原因,无法与甲方建立劳动(合同)关系。甲、乙双方经平等协商,共同决定建立劳务关系。因此,本用工协议书属于劳务协议,不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内,而在《民法典》及《民法典》的调整之中。甲、乙双方在充分明确这一法律关系的基础上,根据《民法典》和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。

  根据《民法典》及有关规定,经甲、乙双方共同协商,达成以下协议:

  一、用工内容:甲方雇佣乙方为甲方的 人员,乙方为甲方的 提供劳务服务。

  二、用工期限:甲方对乙方的雇佣为 工作的临时性用工。雇佣期限在 周以内。

  三、劳动报酬:乙方被甲方雇佣期间,工作地点由甲方指定,甲方有工作任务时乙方无条件参与工作,甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算,工资为每天( )元整。若甲方没有工作任务时,乙方不参与工作,甲方不支付乙方任何报酬。

  乙方作为劳务人员,在甲方工作期间,只享受本协议中约定的福利和待遇,甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。

  现金支付银行转账。

  五、用工要求:

  1、乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。乙方必须按照甲方的工作要求,尽职尽责做好工作。

  2、乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。

  3、如乙方违反甲方规章制度、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故,乙方应负全责。

  4、爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益, 服从甲方的领导、管理和教育。

  5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

  六、协议的解除与终止

  1、在本协议期限内,任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

  2、甲方因乙方违纪,可随时与乙方解除本协议。此时,不需按上款规定提前通知乙方。

  3、甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时,乙方可以随时解除本协议,不受提前通知的限制。

  4、本协议到期或过期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。

  5、甲、乙双方无论因何解除或终止本协议,乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等离职手续。具体程序如下:

  乙方离职时应按规定交还公司洗净的完好的工作服等,直到离职手续完成为止,公司才发放当月工资,如离职时没有完成归还甲方财、物等离职手续而离开,甲方有权在不违反公布及可公开获悉的法律、法规的原则下,扣除乙方的部分工资、其他报酬及报销费用,以抵充乙方欠负甲方的任何数额及或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及或以作为其他合法用途。

  七、其他

  1、因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系,因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。

  2、在履行合同过程中,如发生争议时,双方应本着平等、实事求是、互谅互让的原则及时协商解决,协商不成时提请当地仲裁委员会仲裁解决。

  3、本合同一式二份,双方各执一份。自甲、乙双方签字盖章之日起生效,雇佣期满,结清所有费用后自行失效。

  八、本合同未尽事宜,双方另行协商解决。

  甲方: 乙方:

  (盖章签字) (盖章签字)________年____月____日________年____月____日

电子厂短期工劳动合同 篇5

  甲方:

  乙方:姓名

  甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

  第一条乙方的考勤与管理悉按甲方员工手册办理。

  第二条乙方的职务或工种为:

  第三条乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责

  甲方公司总部;

  甲方在全资公司或参股的合资公司;

  甲方在内地省份机构及境外机构;

  应出差服务的场所。

  第四条乙方工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。

  第五条乙方的正常工作时间每日为7小时,每周5个半工作日、

  第六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后于_年_月_日起生效。

  第七条甲乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以市劳动局为第一仲裁机关。

  订立合同书人

  甲方:

  签约代表人:

  职称:

  乙方:

  身份证号码:

  户口所在地地址:

  联络方式:

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