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物流个人工作总结开头

时间:2025-04-22

物流个人工作总结开头 篇1

  (一)

  自进入公司近一年来,在领导的关心、指导和同事们的帮忙下,我迅速的融入群众,进入工作主角,基本掌握了各项工作要领,较好的完成了各项工作任务。工作之余透过自学,丰富了理论学识,并在工作过程中将所学理论付诸实践,透过理论知识与实践经验相结合,进一步提高了解决实际问题的潜力。现将一年来的工作、学习状况简要总结如下:

  (二)

  20xx年已经远去,面对20xx年的工作,新的各项工作给我带来的是挑战和期望,现对年终个人工作做出总结,总结自己在过去一年的得与失,总结自己明年该如何去做的更好。也希望各位领导能够帮助我一同发现问题、解决问题。我的工作总结如下:

  (三)

  在繁忙的工作中,不知不觉又迎来了新的一年,20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。过去的一年在公司领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下。

  (四)

  光阴荏苒,转眼年即将过去,展望回首年来的工作,我在公司领导和各位同事的支持和帮助下,严格要求自己,按照公司的要求较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习和与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将一年来的工作情况总结如下。

物流个人工作总结开头 篇2

  (一)

  20xx年即将过去,在这将近一年的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,临近年终,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对一年的工作进行简要的总结。

  (二)

  不知不觉间,来到xx公司已经有xx年时间了,在项目开发的工作中,经历了很多酸甜苦辣,认识了很多良师益友,获得了很多经验教训,感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这一年的时间里,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成绩,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:

  (三)

  一年来,在公司领导的关怀支持下,在其他同志的配合与帮助下,我立足本职,扎实工作,对照既定的工作计划和量化考核细则,积极主动,强化落实,顺利地完成了自己所承担的工作任务,在政治思想和本职工作方面有了一定的提高。现将一年的工作情况总结如下:

  (四)

  光阴似箭,时间如梭。转眼间上班已经一年多了,回首过去的一年,内心不禁万千。在各位领导的帮助带领下,以及和同事的共同奋斗,和经过了自己的积极努力,我顺利地做好自己的工作,这也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。以下就是我今年的工作总结。

物流个人工作总结开头 篇3

  (一)

  20xx年中,在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩,现将本人一年以来的个人工作总结如下:

  (二)

  来到公司已经一年多了,以前从未接触过担保行业,对这个行业完全陌生。自参加工作以来,我从点滴做起、认真负责,在公司领导的关怀和同事的帮助下,我对本行业有了初步认识。并且学到了很多新的知识,有了一定的进步。现将一年中工作情况总结如下:

  (三)

  时光荏苒,在不断的发展中,我的工作成绩和工作态度都在发生着巨大的改变,我已经不是刚来公司的那个我了,我已经成长了很多。都说在社会上工作可以使人变化很多,我觉得这句话一点都没有错,我已经知道了只要在社会上工作,就一定要努力,很多的现实情况在不断的督促着我们一定要进步,不进步只有被淘汰,我对这个体会实在是很深!

  (四)

  紧张而有序的一年又要过去了,忙碌的一年里,在领导及各部门各同事的帮助下,我顺利的完成了本年度的工作。为了今后更好的工作,总结经验、完善不足,本人就本年度的工作总结如下:

物流个人工作总结开头 篇4

  (一)

  经过又一年的物流管理工作,内心不禁感慨万千,回顾物流全年的工作历程,既有辛酸的汗水,也有进步的喜悦。过去的一年在公司各部门的配合支持及部门员工的共同努力下,顺利完成了全年的各项工作任务,现将我部门一年来的工作情况汇报如下。

  (二)

  时光荏苒,我来到物流公司提任物流监管员将近一年了,在这将近一年的工作中也体会到了作为物流监管员的劳累,同时无论是生活还是工作也都收获了不少。近一年来渐渐适应物流中心的步伐,也真正转型为一名“物流监管员”。借此机会,对近一年的工作做以下总结。

  (三)

  回首去年一年我的工作,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,当然也会有硕果累累的喜悦……可以说,新年是一个公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下,希望能给日后的工作带来帮助:

  (四)

  时光如流星划过,瞬间即逝。进入公司工作已经四个月了,记得我是在夏日炎炎的x月末进入本公司的,那时对本工作的工作流程不熟,业务不精,环境也很生疏,但经过这几个月的锻炼,并在领导和同事们的悉心指导和帮助下,使我取得了很多进展。

物流个人工作总结开头 篇5

  河南工程学院物流协会创建于20xx年5月,是在院团委、工商管理系、社团联合会领导和专业老师的指导下,由我们热心于物流事业的学生组成的学术性协会。

  时光荏苒,岁月如歌,一年的时光转瞬即逝。回顾过去的一年,物流协会在新一届领导人的带领下,有过许多创新惊人之举、许多不可否认的巨大跨越,但同时亦不乏众多缺点、纰漏。我们领会到了要成功举办一次活动的不易与艰辛,也尝到了活动顺利举行的兴奋与喜悦!更重要的是,这一年的历练,让我们的协会更加成熟,为以后的发展奠定了基础。

  在院团委和社团联合会的正确领导及大力支持下,我协会积极开展社团活动,加强协会内部建设以及与其他协会的联系合作,在协会所有成员的共同努力下,我们协会成功地在九月份为大一新生举办了题为“物流大学生职业规划”的物流知识讲座、十月中旬又举办了“八方老乡会”使远离家乡的同学们找到了自己的老乡,十月底我们协会全体成员徒步去西泰山旅游,丰富了他们的大学生活,接着,十一月中旬我们开展了为期一天的、意义非凡的素质拓展活动,最后,十二月末我协会举行了本学期最后一次活动----“元旦晚会暨物流协会年度总结”,而在十一月由我们物流协会与电子商务协会、市场营销协会联合举办的“‘网’之风范电子商务讲座”活动更是在做好本专业活动的基础上有一次重大的尝试,并获得了社团联合会领导的鼓励与表扬。我们开展的这些活动,为我们的会员提供了更多更宽阔的展示他们自己的平台和交流空间,在开展活动的同时也使协会成员的能力和素质都得到了锻炼和提高,加强了本协会成员和其他协会成员之间的联系与交流。

  现在回首物流协会在这一年中走过的道路,有值得继续发扬的长处,也有需要反思的不足。现将其总结如下:

  一、工作中的可取之处:

  1、对协会骨干成员的日常交流和制度上的约束。从新一届物流协会骨干成员的正式确定之后,会长就积极联系各骨干成员共同商讨协会日后的招新以及活动安排,使各骨干成员意识到工作的重要性。同时,为了确保在例会及活动的时候骨干成员能够按时到达,会长制订了人性化的管理制度。

  2、加强协会的宣传力度和影响力。从大二开学之初,我协会就展开了积极的拉外联,为大一新生到来之时我们发放的导航指南宣传页提供了充足的资金。在大一第一天来学校的车站以及到达的校园(校本部和南区),发放新生导航指南宣传页的事情,得到了院团委的高度重视,院团委老师给予了高度的表扬与支持。十月中旬举办的八方老乡会,达到了非常好的效果,有很多学生要求我们再次举办。因此,我们物流协会在全院的宣传和影响力得到了很大的提升。

  3、与协会成员之间的沟通交流。我协会新一届的领导制定了新的工作方法,改变了以往的散漫式管理协会成员的管理模式,采取了分派各部部长加强各部会员的日常沟通与交流,使协会成员感觉到协会的温暖和对他们的关注。

  4、和其他协会的合作、联谊。“社团一家人”这是每一位社团成员值得骄傲的理念,每一个协会要想把活动办好,往往还要靠其他协会的协助和支持,正所谓“众人拾柴火焰高”“众人划浆开大船”。从新一届协会领导班子接手协会以来,我协会就开始注意积极的与其他协会的联系与沟通。于是有了以后的西泰山旅游时与PPK动漫社、书法协会(校本部)的共同出游,素质拓展时与电子商务、11届物流班联合的举办,十一月末又与电子商务协会和市场营销协会举办了大型讲座。至此,深深奠定了我协会与其他协会的友谊与合作关系,更加有利于协会以后长远的发展。

  二、工作中的不足之处:

  1、初期的宣传不到位。虽然在协会招新之初做过了大量的宣传,但在进班宣传这一方面做的却不到位,只在物流专业做了宣传。

  2、组织上不到位。在工作组织上,虽然有不少传承的规定,但只是各部门部长之间知道,并没有成文的条例可供普通会员学习,参考。造成在具体工作实施中,没有程序性、系统性,因而时常引发没必要的混乱。由于经验不足,在八方老乡会的举办中,签到和组织不力,导致现场的局面混乱。

  3、管理上有些欠缺。在上一个学期里,管理层对会员积极性的调动力度不够,在工作中不论做什么都是由几位干事来完成,其他人在协会中无所事事,以致积极性减退直到退会。

  4、有些活动前期准备不充分。例如,在去西泰山旅游的那次活动中,由于前期准备不够充分,导致路线不准,走了许多弯路,影响了协会成员们参加活动的积极性。

  5、在与学校院团委,社团部的沟通上,信息不够明达,只有主要负责人知道相关学校指令,所以很容易由于负责人个人原因而影响协会发展。

  6、活动从筹划到结束持续时间过长,工作效率还不够高。

  造成这些问题的原因是多方面的:

  首先,协会的领导者及骨干成员都必须作深刻的检讨。有人说“一个人可以让死了的协会复生,也可以让一个鲜活的协会走向死亡”这虽然有些片面,但毕竟说明了一个协会领导者的重要作用。也许是由于工作经验的不足,也许是由于积极性的减退,也许是能力的欠缺,总之协会出现问题,协会领导者和每一位骨干成员都必须承担一定的责任。作为协会的骨干成员应该深刻反思自己的工作是否到位,以及工作中的不足之处,尽可能的完善做法,做到尽职尽责,以利于协会的良好发展。

  上天不会赋予一个人所有的优点,一个协会也不可能没有不足之处。今天的总结,只是对过去一年工作的全面回顾,同时把带有规律性的东西总结出来,以供协会在这学年的发展中参考,在实践中不断取其精华去其糟粕,把我们的协会建设的更好,发展的更好。真心祝愿物流协会的明天越来越好,为更多的大学生提供一个更好的学习、锻炼和交流的平台。希望本协会能够评得上学校优秀社团称号,成为学校一道亮丽的文化风景,再次真心的感谢院团委、社团联合会、工商管理系老师,以及各个兄弟社团的大力帮助与支持!

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