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个人年度思想工作总结

时间:2025-04-05

个人年度思想工作总结 篇1

  近一年来,在市委和“两室”集体的正确领导下,以科学发展观为统领,认真履行职责,扎实开展工作,较好地完成了各项工作任务。现将近一年来的思想工作小结如下:

  一、恪尽职守,做好分管各项工作。

  近一年,我先后协助分管市委总值班室及秘书一科、二科、三科。负责市委办公室政研室党务公开、文明创建、科学实践、结对帮扶、移民安家、人才工作、校园安全、信访维稳、城乡一体化驻点等项工作,并于20__年8月开始联系市文明城市创建和城市建设工作。同时还先后参与多项中心工作。一年来,我认真履行职责,扎实开展工作,较好地完成了各项工作任务。现将履行岗位职责和廉政建设情况报告如下:

  在工作中,我始终保持平常的心态,正确摆正小家与大家、家庭与事业的位臵,正确处理得与失、苦与乐的关系,坚持以大局为重,以事业为重,全身心地投入到各项工作之中。一是进一步加强机关建设。年初,根据办公室主要领导的要求,重新制发了“两室”管理制度,内容包括学习、办会、接待、车辆使用等多方面的内容,坚持用制度管事,用制度规范行为,使机关运转有章可循、高效有序。二是出色地完成了各种会议活动的组织。先后牵头组织参与多场会议,其中大型会议活动30多场。每一次会议和活动,我都身先士卒,主动参与,既当指挥员,又当战斗员,提前介入,做好预案,周密安排,精心组织,没有出现任何纰漏,树立了办公室组织会议活动的品牌。三是圆满完成了各项接待活动。坚持按照接待前重方案、接待中重周到、接待后重总结的总体要求,不断提高工作标准,努力提高接待水平。充分展示了接待水平,提高了的知名度。四是以安全、节俭为重点加强了机关车辆的调度管理。同时,组织“两室”同志适时集中开展学习,定期开展机关清洁卫生大扫除,尽力为“两室”同志创造良好的学习和工作环境。

  二、努力学习,不断提高自身素质。

  努力提高工作的责任感和使命感,时常保持旺盛的斗志和良好的精神状态。同时,按照终身教育的理念,坚持学习新业务、新知识,不断拓宽视野,增长才干,增强素养,提高素质。

  三、遵章守纪,切实加强自身建设。

  无论身居何位,我时常告诫自己,作为一名党员干部,肩负着党的重托和人民的期望,代表着领导机关的形象,必须时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻保持清醒的头脑,正确对待权力,堂堂正正做人,清清白白从政,扎扎实实干事。几年来,我始终认真执行上级党组织的决定,自觉服从安排,严格按共产党员的标准要求自己,坚持自重、自省、自警、自励,虽不具备腐败的条件,但常思贪欲之害,常怀律己之心。同时,严格遵守领导干部廉洁自律各项规定,按照党风廉政建设责任制的要求管好自己,管好家属,管好身边工作人员,维护党的纪律,体现自身素质。

  近一年来,我虽然做了一些工作,付出了较大努力,也取得了一定成效。但与新形势、新时期的要求相比,还有很大差距,在工作和生活中还存在一些不足。在今后的工作中,我一定加强学习,积极进取,踏踏实实做人,认认真真做事,出色地完成各项工作任务。

个人年度思想工作总结 篇2

  一、 强政治思想及业务学习,提高工作效率

  XX年,我自觉提高学习积极性,积极参加乡党委、政府组织的政治理论学习,同时认真学习业务知识,全面提高自身素质。加强内部管理,增强职工工作积极性,杜绝纪律松散,工作责任心不强等现象,促使职工发扬党的优良传统,全心全意为人民服务,树立“艰苦创业,无私奉献”的行业精神和“站兴我荣,站衰我耻”的高尚情操,杜绝行业不正之风,做到人人遵纪守法,廉洁奉公,提高思想觉悟和工作效率,以高度的责任感和事业心做好本职工作。

  二、 大科技培训力度,提高群众科技水平

  我乡群众文化素质低,对各种作物的管理较差,甚至不进行管理,针对这一情况,我站适时举办科技培训,利用党员干部会、群众会、团员青年、妇女干部培训会等机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农,使林农对科学管理有了新的认识,一年来共举办科技培训45期3800人次,出黑板报5期。

  三、 科技样板地

  种植科技样板地100亩,为我县引种提供科学依据,品种有罗丹---5号,兴黄丹等,产量高,口感好。

  四、 积极参加中心工作

  在做好本职的同时,积极参加政府的中心工作,在申请文明城市,举办电影周等工作上,做出了成绩。

  五、 努力方向

  在今后的工作中,我将继续努力,不断创新,与时俱进在农业工作上有新突破。

个人年度思想工作总结 篇3

  xx年即将过去,回顾一年来的工作,即有成绩也有不足,现对自已一年来的工作总结。一年来,本人在公司领导的正确领导下,在各位同事的热情帮助和大力支持下,立足本职工作,努力学习,勤奋工作,诚恳待人,团结协作,遵守各项规章制度和工作纪律,不断提高服务质量和工作效率,较好的完成了全年的各项工作任务。以下是本年度以来个人工作总结报告:

  一、工作情况

  在今年的工作中,安全地完成各项出车任务,努力做好自己的本职工作,在这一年里能够自觉遵守交通法规和单位的规章制度,能够在工作中任劳任怨,对车子做到每日的三检查(出车前、行车中、收车后),做到耐心细致,按期保养车子,不让车子带病工作,保证了车子的性能,保持平衡稳定的良好状态,总能在车辆发生不良时及早发现,并在保修期内及时修复,减少损失。平时能够保持车辆整洁,卫生、干净,让公司领导和同事都有一种舒适感。

  一年来从不酒后开车,做到文明驾驶,礼让三先,集中思想行驶不闲谈,树立安全第一的思想,精心操作,谨慎驾驶,确保了全年安全行车无事故。

  二、存在的问题和打算

  尽管经过一些努力,我的业务水平还需进一步提高。在以后的工作中,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平,使自己的工作达到一个更高的层次。在xx年的工作中,虽然取得了一定的成绩和进步,但出现的问题也不容忽视,如:自身素质有待进一步提高,服务意识有待提高等。在今后的工作中,我将会尽力弥补这些缺点,全面提高自身的综合素质、业务水平、服务质量。

个人年度思想工作总结 篇4

  一年以来,我热爱教育事业,热爱党,热爱人民,认真贯彻落实党的教育目标、政策,自发遵守《教师法》,努力研究教育讲授理论,结合当前的社会发展,教育改革的形势以及学生的实践,努力提高自己的教研、教育、讲授的能力。形成良好的师德,树立良好的形象,思想端正,风格正派,服从领导,团结tbei,关心学生。踏实工作、拼搏朝上进步、为人师表,在学生当中做出了典范。严格遵守国家法律和劳动纪律,不早退、不早退、不旷工,爱岗敬业,勤奋工作,孜孜不倦,精益求精。

  我担任初一(2)班班主任,兼任101、102班数学老师,以及数学竞赛班辅导老师。我热爱班主任工作和教学工作,为了提高自己的能力,我认真研究新的教育理论,不断提高自己的.教学水平和思想觉悟。培养学生在研究上自强不息、力争上游;

  作风上文明礼貌、独立自主;班级管理上同心协力、专长专能;课外活动上性格开朗、多才多艺。

  在讲授中,我虚心向老教师请教,认真研讨新大纲、吃透教材,积极开拓讲授思绪,把一些先辈的讲授理论、科学的讲授方法及先辈现代讲授手腕灵活运用于课堂讲授中,努力培养学生的合作交流、自立探究、勇于创新等能力。通过个人不懈的努力,课堂讲授水平不断提高,取得了显著的讲授效果,学生的研究成绩也大幅度地提高了,深受领导和学生家长和社会各界的好评。

  尽管取得了一点成绩,但是和优秀的教师比起来,还存在一定差距,今后我要不断地挑战自我,努力向上,再接再厉,埋头苦干,争取更大的进步。

个人年度思想工作总结 篇5

  回顾一年的工作,对如何踏踏实实地履行自己的职责,不辜负领导对我的期望,是我的工作得到师生们的认可。这是我经常思考的问题,同时也深感身上的担子不轻,为更好地完成今后的工作,把一年来的思想工作向大家汇报如下:

  一、 自觉加强理论学习,努力提高政治思想素质,积极上进。

  加强理论学习,首先是从思想上重视。在过去的一段时间里,我能够加强对政治理论知识的学习,认真学习党的章程,学习马列主义、毛泽东思想邓小平理论和__重要思想,并思考“我如何在自己的岗位上实践__的重要思想”?注重加强对世界时事政治的了解,通过学习,提高了自己的政治鉴别能力,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。

  加强理论学习,其次是在行动上落实。在工作中针对自己的本职工作,系统地进行学习。我深知要教育好学生是我最大的目标,也是理论与实践相结合的最好体现。我要求自己必须做好表率,时时做到教书育人、言传身教、为人师表,努力使学生接受我、喜欢我,家长相信我、认可我。

  加强理论学习第三就是注重对实践的指导意义,就是能够掌握并能熟悉运用理论知识,帮助自己在复杂多变的社会现象中认识事物的本质。

  当然加强学习仍将是我今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断地提高自己的政治理论素质,以适应社会经济发展的客观要求。

  二、积极努力,力求更好的完成自己的教学工作。

  在工作中,我严格要求自己,踏实肯干,并能够完成学校给予我的各项任务,组织学生参加各种活动。为了提高自身的素质,我不但积极参加教研组活动,还经常上网查阅资料学习,认真备好、上好每一节课,同时经常在课外与学生联系,时时关心他们。

  在工作中树立正确的世界观、人生观和价值观,能够正确面对挫折,辨证的看待问题。工作中能够始终保持一种积极向上的心态,努力开展工作。特别是在品德教学方面,促使我养成更加严谨、更加细致的工作作风。

  三、尽职尽责一丝不苟完成处室工作

  严以律己,树立良好形象。严格遵守办公室的各项规章制度,做到不迟到,不早退,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。尽最大努力体现出领导意图。工作中,始终以共产党员的标准严格要求自己,听从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。经常自省自励,开展批评与自我批评,严格约束自己的一言一行、一举一动,树立起了办公室工作人员的良好形象。

  工作中虽然取得了一定成绩,但仍然存在着一些问题和不足,今后,我要一如既往地向领导同志们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自己的政治素质和业务水平在较短的时间内再上新台阶,以适应现代社会飞速发展的需要,从而更好地完成领导安排的各项工作任务。下一步,重点搞好以下几方面工作:

  一、抽出时间,深入调查研究,努力掌握第一手资料,为更好地为领导服务打下坚实基础。

  二、进一步加强业务学习。坚持谦虚谨慎,不骄不躁的工作作风,发扬团结他人、谦虚学习的精神,虚心向领导学习,向办公室同事学习,不断提高自身素养。

  三、强化服务意识,增强责任感、压力感,提高工作效率和服务质量。持作到身体力行。以更加饱满的工作热情,以更加积极的精神面貌,开展工作;还需要进一步加大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造,争做一名优秀的共产党员。

个人年度思想工作总结 篇6

  回顾20xx年,着眼大局,最令人激动的莫过于雅典奥运会了。每位运动员的出色表现,都让中国人感到自豪。我从他身上感到了一种精神,这种精神承载着希望,承载着梦想。同时这种精神也鼓舞着我积极向前。回到与自己密切相关的工作岗位上,这一年虽不象奥运健儿那么轰轰烈烈,但在平平淡淡中,也感悟学习到许多东西,收集到了在自己成长手册中不可缺少的重要一页。

  在政治方面

  我延续着一贯认真学习的作风,积极学习部里下达的学习内容。在部里号召集中学习“树组工干部形象”的学习中,结合x大,吸取文章精神,对照自己,改正不足。让自己在政治觉悟上有了不少提高。看到老师积极的向党组织靠拢,深感自己在这一方面的学习是不够的,在今后还要进一步的充实自己,不断提高自身的政治觉悟。

  在业务方面

  不断吸取知识,从而提升业务水平。今年外出学习的机会很多,我也陆续参观了好几所幼儿园,吸取别的园好的地方,把它带回来,结合自己加以改进和创新。通过参观学习,学习到一些平时自己看不到的新观念和主题活动。从而提高了业务学习能力。在每周的教研学习中,我开展了“每周一谈”活动。通过学习一些有价值的文章,我大家一起讨论分析,积极起到了学习的目的,达到了深入学习的效果。无意间提高了自己的自主自学和表达的能力。

  不断充实自己,学习新纲要,这些理论是每一位幼儿园教师必要具备的,但只有理论没有实践,一味的纸上谈兵,是不行的。所以今年我也着重在联系实践方面大下力度。年初我迎来了一级一类的复验工作。这正是理论联系实践的锻炼大好机会。业务学习中大家一起讨论解答每个班遇到的问题,请专家来指导帮助,渐渐的我感到自己越来越清楚了,并大胆的尝试。在这次的活动中,我开展了“各行各业”的主题活动,活动的开展完全是结合孩子的意愿与需要。让孩子走出去,把和有关主题活动的事物请进来。孩子亲身去探索去感受,这次的活动真正做到了理论结合实践。,更贴近社会更贴近生活。结果告诉我,是成功的。孩子是快乐的。

  紧接着我又迎来了一次充分的锻炼机会,六一儿童节。儿童节对孩子来说是一年中很重要的日子,今年的六一我园开放半日活动,一方面请家长到幼儿园里与孩子一起过快乐的一天,另一方面也让家长了解孩子在幼儿园里的`学习和生活。这样一个重要的日子,园长来让我组织活动,是对我极大的信任,我怀着无比激动的心情,积极着手准备活动,在准备中也有过困惑,但在大家的鼓励和帮助下,给了我莫大的信心。第一次面对那么多家长,心情是激动而又紧张的。一个人一生将有许多的第一次,但有些不会记忆深刻,而这次的这个第一次,我将永远记住。这一年里,我听从组织的安排,从小班到大班再到中班,不怨不悔,随时听从领导调派,通过这样的工作让我的业务能力也得到了充分锻炼。

个人年度思想工作总结 篇7

  时间飞逝,转眼20xx年的时光过去了,过去一学年,我担任的是六年级数学教学工作,回想一年来的工作,既充实,又忙碌,现将一年来的思想工作总结如下:

    一、思想方面

  在这一年来,我热爱教育事业,始终不忘人民教师职责,爱学校、爱学生。遵守职业道德,顾全局、服从安排、爱岗敬业、关心学生、廉洁从教。作为一名教师,我从自身严格要求自己,通过思想、学识水平、教育教学能力等方面的不断提高来塑造自己的行为。

    二、教学方面

  首先做到提前备课,备课时认真钻研教材,学习好纲,虚心向同事学习、请教,力求吃透教材,找准重点、难点。其次认真学习“主动教育”模式,积极参加学校组织的听课、培训、教学交流,上好考核课。平时课堂上运用模式努力,实现自主、合作、探究的学习模式,让学生快乐学习,并运用多种教学方法,调动学生学习的积极性,培养学生的学习兴趣。再次我热爱每一个学生,尤其是对待后进生多给予他们一些温暖,用爱改变他们,理解尊重信任他们。作为低年枷师,我有责任引领他们走进知识的殿堂,学到更多的知识;我有责任引领他们插上智慧的翅膀,翱翔在无尽的天空。

    三、努力方向

  1、加强自身基本功的训练,课堂上做到精讲精练,注重对学生能力的培养。

  2、对差生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更进步。

  3、利用各种方法,培养学生良好的行为习惯。

  4、在教学上下功夫,努力使班级学生的.成绩在原有的基础上有更的进步。

  教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。一份春华,一份秋实,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。我将用我的心去教诲我的学生,用我的情去感染我的学生,我无愧于我心,我无悔于我的事业。我愿把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给学生,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

个人年度思想工作总结 篇8

  一、注重学习,内强素质

  古语云:“是非明于学习”。为了应对好新挑战、新要求,我十分重视学习,并通过学习不断提高自身素质。一是学习政治理论,提高政治思想觉悟,坚定政治立常理论是指导我们前进的指挥棒。作为一名中国共产党员,一年来,“讲学习”始终摆在我生活和工作的首位。我坚持定期认真学习“三个代表”重要思想,领会党的“XX大”精神,学习新党章等党的重要文献,同时认真写读书笔记,并深入理解其中精髓,使自己的政治理论水平和思想觉悟跃一个新的台阶。二是学习与工作有关的法律、法规,提高自己的管理才能,使自己在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作。三是利用业余时间努力学习科技知识,提升自己的科技文化素养。

  二、端正心态,外树形象

  一年来,我始终安心工作、静心思考、平常心对待,很好地维护了一名党员应具有的形象。一是扎实工作。在教学工作中,为八年级的数学教学工作想了一些行之有效的办法,如:争取学校的支持,与其他同科的老师一起,利用课余时间对八年级前60名同学进行了培辅导。并独立完成了培尖学生的资料编制;同时在期末复习时,还独立完成了期末复习资料的编制。共编制期末复习检测综合检测题近20套。在有老师因病缺课的情况下与,能够积极服从学校的安排,与另一个老师一起承担了八(3)班的数学教学工作,并且在三个班中采用了统一教学进度、统一学案、统一过关考试、统一复习资料,因此在本年度的期末考试中较上一年度有了较高的进步。我担任的八(1)班数学综合得分92.3,也获得年级第一。二是静心思考。在工作中,对于任何事情,特别是工作上的事情,总是能经过“三思而行”;对于工作经验能及时总结,对于缺点能及时改正,通过不断的思考和积累来提高自己的工作能力。三是保持平常心。就是在工作中,始终没有因为自己是一名共产党员,是一名教师就感觉自己高人一等。始终能以一颗“平常心”来融入到团队中,投入到工作中;能与同事们的关系融洽,始终保持端正的心态。

  三、恪尽职守,任劳任怨

  在各项工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,服从领导分工,不计得失、不挑轻重,恪尽职守,任劳任怨。如在访万家活动中,只要是学校分配的必访学生家庭,我总是能够利用星期天或节假日将活动落实到实处,并且做了详细的家访日记。一年来共完成学生家访及回访近20户。 此外,我还利用休息时间为学校的绿化美化工作做了自己力所能及的工作。如修剪树枝与日常养护等。

  以上是我的思想汇报和工作总结,在来年的工作中,我将更进一步地努力,不断地完善自我,力争取得更大的成绩。

个人年度思想工作总结 篇9

  公司从去年开始实施员工思想状况定期分析制度以来,党支部经常定期的收集广大员工的工作意见,全面分析员工的思想状态,及时了解员工的真实想法,并及时把握员工的思想动态,采取支部书记个别谈心、召开小型座谈会、问卷调查、每月做一次分析,并写出分析报告。对有倾向性热点问题和职工的意见、困惑、忧虑等具体情况,有针对性地落实解疑释惑、稳定人心的各项措施。如职工关心的奖金分配、评优评先、评定职称、薪酬分配等问题实行全部公开。

  今年,公司党支部对广大员工定期举行座谈、并通过给员工宣讲当前社会形势和“五五”普法工作,员工的法律教育程度得到了提高,工作积极性也显著提升,无违法乱纪的事情发生。并且,公司从员工的解度来看待问题,建立员工思想状况定期分析制度的目的,就是调动公司员工的积极性,加强员工队伍的建设,增强公司内部的凝聚力。同时,还建立了一支定期分析教职工思想的队伍。由公司中层党政干部向上级党政领导及时反映员工的思想情况。由此增强了员工思想教育的针对性、实效性,稳定了广大员工队伍,改善了干群关系。

  一、明确员工思想动态分析任务和重要性

  及时掌握解决员工思想动态,是应对危机、做好管理工作首要条件。员工思想动态分析工作实质就是企业为了解和掌握员工思想状况,根据企业发展形势及员工发展需要,对员工不断变化思想进行实时信息收集和分析,找到产生问题原因,通过问题解决,统一员工思想,坚定发展信心,凝聚所有力量,战胜“寒冬”,实现公司发展的新跨越。

  科学发展观核心是“以人为本”。“以人为本”就是要从人的特点或实际出发,尊重员工主体意识,满足合理需求,提升自我价值,激发创新精神,永葆企业生机活力。通过员工思想动态分析等手段,认真了解和分析员工所思、所想、所为,切实关心员工疾苦,倾听员工呼声,努力办实事、办好事,把广大员工力量和智慧集中起来,把积极性、主动性调动起来,以员工满意促进企业生存发展。由于全球金融危机影响,企业利润水平急剧下降,甚至出现巨额亏损,员工工资及奖金等收入相应减少,直接影响到员工正常工作生活;而在精神上,企业为降低生产经营成本,各种业务指标、财务指标相对偏紧,落实到每个单位、每个人,员工倍感市场压力,特别是面对可能的裁员给员工造成心理压力,员工对市场压力和未来不确定性产生恐惧感和厌倦感,在心理上极易产生焦虑、烦躁和悲观等情绪。通过员工思想动态分析工作,企业可以向员工传递企业“以人为本”管理理念,对统一思想、缓解压力、增强企业归属感和忠诚度,充分调动积极性和创造性、增强企业凝聚力将起到十分重要作用。

  二、建立员工思想动态分析闭环管理模式

  通过员工思想动态分析工作,在企业内部搭建良好的'员工沟通平台,可以及时了解员工思想,通过调研反映问题——提出解决方案——反馈意见——落实跟踪等四个闭环管理流程,为开展思想政治工作提供方向和思路,达到解决问题目的,提升企业思想政治工作实施性和影响力。

  思想动态分析工作是涉及面较广的系统工作,既需要明确分工,规范程序,建立定期分析制度,又需要信息整合、统筹协调,形成各部门相互配合、上下联动机制。在建立员工思想动态分析工作机制前,首先落实相关责任部门和责任人,为此项工作推进提供组织保障,如明确责任部门,负责组织协调、汇总整理和督办沟通等工作,其他部门根据自身职责范围,负责解决员工反映的问题。主要抓好以下关键工作:

  广泛收集员工思想动态信息,建立员工反映、诉求问题渠道,深入了解员工在危机中“想什么、关心什么、需要什么”是上下沟通、形成共识重要途径,也是帮助员工通过宣泄减轻压力的一种方式。如果了解不完全、不充分就很难做好工作,就有可能把影响企业生存发展关键问题落在企业思想政治工作之外。因此,要重视员工思想信息收集工作。收集方式主要是层层收集,从班组一级开始,到分厂、部门,逐级上报,后到公司思想政治工作部门,以员工座谈会、日常访谈、专题调研以及意见箱、接待日等形式作为必要补充。还可以通过基层调研、面对面沟通等方式获得信息。

  同时,员工思想动态分析会议形成的解决方案和意见,党群部门牵头制定责任分解表,以电话、电子邮件等方式,追踪落实情况。各单位对所涉及及需落实整改内容,在下一次思想动态分析会上,以书面形式汇报,发挥各级党组织协调作用,推动问题落实整改。

  三、保证各项控亏增盈措施顺利实施

  企业所有决策如果不能落实到员工身上,不能化为员工自觉行动,就不可能形成动力效应。因此,对于员工思想情绪、情感、意愿要给予关心照顾;对于员工正当利益、合理要求要尽量予以满足;对于员工不合理要求应加以引导,使员工能正确地对待个人需要;对确实属于正当要求而又一时难以解决的实际问题要说明情况,明确解决问题时以得到员工理解和体谅。

  把解决员工思想问题与解决员工实际问题相结合,是极为重要的事情,在某种程度上只有解决实际问题,才能解决好思想问题,因此,要从尊重人、理解人、关心人、爱护人角度出发,用解决员工实际问题方法不断完善思想动态分析工作。

  针对各级领导团队,要把深入学习实践科学发展观作为加强思想政治建设重要内容,着力提应对复杂局面、发展难题能力和水平,真正在抵御金融危机挑战中发挥主心骨和领头人作用。进一步增强贯彻落实科学发展观自觉性和坚定性,进一步坚定战胜金融危机挑战信心和决心,为推动公司科学发展提供思想引领和动力支持。

  针对党员群体尤其是党员自身反映的先进性如何体现,先进性如何与企业应对危机实际工作相联系的问题,开展“党员、支部双向”、“党员五带头”、“党员先锋标准岗,党员责任标准区”等主题实践活动,强化党员参与性,增强基层党组织在应对金融危机、抵御风险挑战过程中的创造力、凝聚力和战斗力,为推动公司科学发展提供坚强组织保障。

  针对基层员工群体,真心实意地将解决员工的思想问题与解决员工心理、工作、生活等实际问题结合起来,充分调动员工尤其是基层员工在应对金融危机挑战中的积极性、主动性和创造性,不断增强员工主动迎接挑战,共同战胜困难的自觉性和坚定性,共同为公司科学发展献计献策,贡献力量。

  四、创造公平、公正的制度环境

  首先,建立和健全各项规章制度的程序要公开和公正。规章制度的建立既要符合国家的政策法规,又要从群众中来到群众中去,自下而上地广泛采纳和征求教职员工的意见,特别是涉及到员工切身利益的规章制度,更要充分发扬民主,经过工会或职代会讨论审议,确保制定规章制度时,人人享有公平的发言权和制度的知情权,以达到程序上的公开和公正。

  其次,各项规章制度的内容要充分体现公平和公正。例如:制订劳动合同必须具备劳资双方法律地位平等,相互协商,自愿签订,既不能有违反国家政策法规的条款,也不能有持强欺弱、显失公平的内容,要依法管理,用制度管人,对事不对人,要保护和保障劳资双方的合法权益。

  再次,执行规章制度要坚持公开和公正。严格执行规章制度的具体表现就是公开和公正,公开有助于公正,公正促进公平,创造公平、公正的制度环境,促进和谐校园建设。

个人年度思想工作总结 篇10

  根据上级工作安排以及社区九项公共卫生服务的具体要求,天坛社区服务中心在20xx年里圆满完成各项工作任务,现就具体工作总结如下:

  一、计划免疫工作

  1、组织领导、建立健全计划免疫管理体系,在院委班子领导下,建立健全计划免疫管理报告体系,成立计划免疫管理领导小组,完善计划免疫管理相关制度与奖罚措施,积极有效地开展计划免疫接种工作。

  2、加强计划免疫管理知识培训、做好计划免疫管理工作按照疾控考核标准,制定计划免疫培训计划,定期组织开展麻疹、AFP、新破监测、流动儿童情况调查、脊灰查漏补种、脊灰副反应监测等知识培训、考试,年培训次数达到14次,培训合格率到95。

  3、做好信息化管理,按照市疾控中心要求,做好我辖区20xx年1月至20xx年6月儿童接种证换证工作,共换850本接种证,圆满完成换证工作。

  4、5月份开展麻疹查漏补种,共补种麻疹45人,补种率达到100%;5月中旬根据要求,,入户自查儿童60人,调查结果显示接种率、电脑信息录入、底册上证都符合要求。并配合省计免人员完成对我辖区的接种率调查,国家扩大免疫规划疫苗接种率达到98%以上。上证,电脑信息录入均达到100%。

  5、4月25至30日开展以“接种疫苗宝宝健康“为主题的预防接种周宣传活动,我们在大厅设立咨询台、悬挂横幅一条,发放宣传单600余份,分别向学校、托幼机构及家长发放接种知识有奖答题300多份。检查学校托幼机构12所,调查儿童200人。按照省卫生厅关于加强脊灰疫情监测与防控工作的通知要求,积极开展脊灰疫苗查漏补种工作。本次摸底7052人,常住应种1059人,实种1058人,接种率98,流动应种68人,实种67人,接种率98。圆满完成查漏补种工作,确保辖区无脊灰状态。

  6、抓好计划免疫管理、加强预防接种工作目标。按市疾控中心要求,全年完成12次冷链运转,加强白破二联139人、糖丸2903人,乙脑930人,百白破1948人,乙肝1608人次,麻腮风394人,麻腮197人,麻风404人,A+C流脑429人,,产房接种乙肝、卡介苗424人。对辖区所有适龄儿童进行建证,20xx年建证419人,建证率达100%;适龄儿童接种率98%以上;全程适龄儿童接种率达到98%以上;新生儿乙肝首针及时接种率达98%以上;适龄儿童加强免疫接种率达95%以上,并做到接种底册、微机、接种证登记相符。

  7、按照目标、做好儿童各种疫苗强化及接种证查验工作10月查验接种证1808人,查漏补种率达98%。每季度对辖区7岁以下流动儿童情况进行摸底登记,对发现的漏种儿童开展补种,补种率达98%以上。

  8、强化督导、加强宣传。

个人年度思想工作总结 篇11

  时光如箭,转眼20xx年过去了,本人在院领导和同事们的帮助下,出色的完成了

  本职工作。现将学习和工作总结如下:

  一、立足本职,扎实学习,严格要求自己,遵纪守法,始终把学习业务、提高工作本领为第一要务,坚持做到三点:

  1、扎实学习基本业务,充分利用一切可利用的时间,加强自学。

  2、每当遇到学习中不懂的知识,虚心像同事和领导们请教。在相互的交流中。

  既增长了知识,丰富了知识储备,同时增进了同事之间的友谊,搞好了团结。

  3、积极参与实践,努力完成上级交给的各项工作任务。

  二、恪尽职守,爱岗敬业,一心扑在事业上

  三、身先士卒,勇挑重担,关键时刻挺身而出

  在领导和同事的帮助下,在工作中取得了一些成绩,受到了大家的认可。今后我将继续严格要求自己,扎扎实实、无怨无悔、全身心的投入到我热爱的卫生事业中,为卫生事业做出更大的贡献。

个人年度思想工作总结 篇12

  20xx年,我办思想政治工作在县委、县政府的正确领导和县委宣传部的精心指导下,以___、___重要思想为指导,深入学习贯彻___精神,把提高队伍整体素质放在工作的首位,坚持改善作风、搞好服务、提高工作水平,围绕全县农业农村中心工作,坚持以提高思想素质、完善工作机制、转变工作作风、强化潜力建设为目标,使思想政治工作和中心工作有机结合,互为促进,共同协调发展,取得了明显效果。现将年思想政治工作总结如下:

  一、提高认识,加强领导,把思想政治工作摆上重要位置。

  思想政治工作是做好本职工作、促进各项工作健康、有序发展的生命线。县委农办党支部充分认识思想政治对促进全县农业农村各项工作的重要性,不断增强政治意识、大局意识、职责意识,将思想政治工作摆到重要议事日程,贯穿于各项工作中,纳入目标管理职责书,与各项业务工作同安排、同检查、同落实、同考核,确保了工作的有效落实。一是成立了专门的领导机构,建立了思想政治建设工作职责制,构成思想政治工作由主要领导亲自抓,班子成员分工抓,专门人员具体抓的良好局面。二是做到思想政治工作与各项业务工作有机结合,坚持抓业务从抓干部职工的思想入手,抓思想从抓业务工作需要出发的原则,透过思想政治工作有力推动各项工作的不断发展,不断促进思想政治工作与国土资源管理工作的内在统一。

  二、强化学习,丰富载体,不断提高了干部队伍整体素质。

  学习是提升潜力的途径,县委农办领导干部高度重视学习工作,用心采取措施狠抓干部职工的政治理论和业务知识学习,务求学有所获、学有所成。一是不断建立健全学习制度。在已有学习制度的基础上,结合业务工作特点进行了完善与补充,在一、五政治学习的基础上,增加了对干部个人学习效果的检验,每月召开专题会议讨论学习资料与效果,交流经验,到达共同进步的目的。二是用心组织参加上级有关部门举办的各类业务培训班,透过集中学习和培训,使领导干部充分吸收先进经验和方法,做到与时俱进,保证各项工作任务的顺利完成。三是用心参加各种体育文化活。按要求完成党报党刊和业务报刊征订任务,充分满足干部职工的学习需要,要求所有领导干部用心参加各类体育文化活动。深入推进“双联”行动、创先争优活动、“基层组织建设年”活动、民主评议政风行风工作,切实加强领导班子建设、思想政治建设、反腐倡廉建设和机制制度建设,充分激发了干部职工的工作热情,进一步增强了凝聚力。

  三、健全制度,提升效能、努力提高管理和服务水平。

  结合效能风暴行动的开展,办领导班子和党支部坚持以教育和制度约束相结合的方法,始终注重培养干部职工的宗旨意识、岗位意识、职责意识、法制意识,引导干部职工认真履行岗位职责,保证工作的质量与效率,为全县广大农牧民群众做好服务工作。先后健全完善财务管理制度、考勤制度、车辆管理制度、来人接待制度等制度18项。健全政务公开和党务公开制度,严格实行岗位职责制、服务制、首问职责制和办结制,切实转变工作作风,树立良好形象,用心投身全县农业农村发展的重大工作中。

  四、突出中心,抓住重点,以工作实绩检验学习效果。

  思想政治建设的深入推进,为做好农业农村重点工作带给了有力的思想保障,确保了各项工作任务的顺利完成。

  一是突出扶贫项目争取实施,在提升贫困村发展后劲上实现新突破。编制完成了甘肃藏区天祝藏族自治县区域发展与扶贫攻坚10年规划和5年实施规划,一批涉及全县经济社会发展的项目初步纳入全省区域发展与扶贫攻坚规划。年内争取各类资金5606万元,组织实施了以整村推进、连片开发和社会帮扶为主的扶贫项目50余项。

  二是壮大特色富民产业,在搭建农牧民增收平台上实现新突破。坚持把培育壮大特色各行业作为农牧民增收的关键进行重点扶持,今年建成特色农业生产基地36.28万亩,完成日光温室3179.7万亩、养畜暖棚10079.5万亩,养殖小区60个。

  三是加大移民搬迁扶持力度,在拓宽农牧民发展空间上实现新突破。研究制定了移民搬迁优惠扶持政策,有效促进了“下山入川”工程的实施。对市区农林场移民人均补助1.3万元;对城镇移民,县上统一安排廉租房、经济适用房,户均补助5万元;对省外劳务移民人均补助1600元移民,县外省内的劳务移民人均补助1200元;对教育移民每生补助2500元。年内完成移民搬迁2377户10846人,占计划任务的108%。

  四是纵深推进“双联富民”行动,在增强贫困村发展活力上实现新突破。目前省市县乡241个单位和7312名干部联系我县176个贫困村10250户特困户,协调落实富民项目151项,规划投资1.67亿元,已完工125个,在建26个,完成投资9543万元;办实事好事1300多件,捐款捐物折合资金760万元。

  五、存在的主要问题和不足。

  我办的思想政治工作尽管取得了必须的成绩,但与上级要求还有必须差距,主要表此刻:

  一是思想政治工作水平还不能完全适应新形势下农业农村工作发展的需要,创新力度不够。

  二是在选、树、学典型工作中还存在必须不足。

  下一步,我办将继续以学习为主抓手,进一步加强领导班子建设和干部队伍建设,充分发挥思想政治工作凝聚人心、鼓舞志气的作用,继续教育和引导干部职工树立正确的理想信念,认真贯彻执行党的路线方针政策,全面促进全县农业农村工作发展。

个人年度思想工作总结 篇13

  根据上级工作安排以及社区九项公共卫生服务的具体要求,天坛社区服务中心在20xx年里圆满完成各项工作任务,现就具体工作总结如下:

  一、计划免疫工作

  1、组织领导、建立健全计划免疫管理体系

  在院委班子领导下,建立健全计划免疫管理报告体系,成立计划免疫管理领导小组,完善计划免疫管理相关制度与奖罚措施,积极有效地开展计划免疫接种工作。

  2、加强计划免疫管理知识培训、做好计划免疫管理工作按照疾控考核标准,制定计划免疫培训计划,定期组织开展麻疹、AFP、新破监测、流动儿童情况调查、脊灰查漏补种、脊灰副反应监测等知识培训、考试,年培训次数达到14次,培训合格率到95。

  3、做好信息化管理

  按照市疾控中心要求,做好我辖区20xx年1月至20xx年6月儿童接种证换证工作,共换850本接种证,圆满完成换证工作。

  4、接种门诊建设

  根据《河南省卫生厅关于开展预防接种单位考核验收工作的通知》积极开展“示范门诊”验收工作,对照标准自查整改,着力提升接种单位服务能力和技术水平。经过努力,现在基本上达到示范门诊的验收标准。我们接种门诊将会以更优美的环境、更好的服务态度、更优质的服务意识来为辖区群众服务。

  5、4月25至30日开展以“接种疫苗宝宝健康“为主题的预防接种周宣传活动,我们在大厅设立咨询台、悬挂横幅一条,发放宣传单600余份,分别向学校、托幼机构及家长发放接种知识有奖答题300多份。检查学校托幼机构12所,调查儿童200人。

  按照省卫生厅关于加强脊灰疫情监测与防控工作的通知要求,积极开展脊灰疫苗查漏补种工作。本次摸底7052人,常住应种1059人,实种1058人,接种率98,流动应种68人,实种67人,接种率98.圆满完成查漏补种工作,确保辖区无脊灰状态。

  6、抓好计划免疫管理、加强预防接种工作目标。按市疾控中心要求,全年完成12次冷链运转,加强白破二联139人、糖丸2903人,乙脑930人,百白破1948人,乙肝1608人次,麻腮风394人,麻腮197人,麻风404人,A+C流脑429人,,产房接种乙肝、卡介苗424人。对辖区所有适龄儿童进行建证,20xx年建证419人,建证率达100%;适龄儿童接种率98%以上;全程适龄儿童接种率达到98%以上;新生儿乙肝首针及时接种率达98%以上;适龄儿童加强免疫接种率达95%以上,并做到接种底册、微机、接种证登记相符。

  7、按照目标、做好儿童各种疫苗强化及接种证查验工作10月查验接种证1808人,查漏补种率达98%。每季度对辖区7岁以下流动儿童情况进行摸底登记,对发现的漏种儿童开展补种,补种率达98%以上。

  8、强化督导、加强宣传

  定期对辖区开展计划免疫综合性督导4次,并利用425加强预防接种知识的宣传。

  9、做好各种统计、及时上报报表,实行信息化管理每月按时上报计划免疫各种报表及麻疹、AFP、新破监测、脊灰、副反应监测的上报。做到无暴发流脑、乙脑、风疹、水痘、腮腺炎疫情。

  10、加强冷链、生物制品管理,保障儿童接种安全专人负责冷链、疫苗管理,按要求每天负责冰箱温度测量,定期对冰箱进行除霜,保持卫生洁净,运转正常,并做好记录。建立生物制品专帐,有疫苗领发制度,疫苗领发记录完整。一类疫苗使用省级下发的统一账册,生物制品供应渠道正规,手续齐全,苗账相符。做到一人一针一销毁,确保儿童接种安全。

  二、疾病控制

  1、建立各种组织,完善各项工作制度。

  传染病防治工作是一项组织性专业性很强的工作,没有完善的组织和制度,要想做好是不可能的。为此年初便成立了传染病防治工作领导小组,抢救小组,疫点处理小组,公共卫生突发事件应急处置小组,霍乱防治领导小组,抢救小组等,疫情上报制度,24小时值班制度,疫点处理制度,流行病学调查制度,吐泻物处理制度,消毒隔离制度,漏报调查制度等。今年完善了一系列规章制度,为各项工作有序开展提供了依据。

  2、加强传染病防治知识培训、做好传染病防治工作按照疾控考核标准,制定传染病培训计划,定期组织开展传染病防治法、突发公共卫生事件应急条例、传染病信息报告管理规范、霍乱、SARS、人感染高致病性禽流感、甲型H1N1流感、手足口病、艾滋病、不明原因肺炎、结核病、疟疾等防治知识培训、考试,培训合格率达95%以上。

  3、抓好传染病疫情管理、及时登记、上报疫情,做到无迟报、漏报现象发生。

  按市卫生局要求,有关人员每天定时收集传染病报告卡,认真审核、登记,及时按法定时限进行网络直报。

  20xx年全年转诊疑似结核病人38例,其中阳性病人14例,按时参加上级组织的业务培训,防病宣传。管理结核病16人。

  报告各类传染病203例,其中表面抗原阳性144例,按时做好辖区传染病防病宣传及乡村医生传染病预防知识培训工作。

  20xx年共接报管理手足口病10例,报告2例,每天下午按时接报和上报,并做好全部流行病学调查,每位病人有专人负责。并做好手足口病的防病知识宣传。每月做好艾滋病检测及性病数据报表及时上报。管理辖区HIV病原携带者1例,HIV病人1例,能认真做好病人的随访工作。对各种传染病无漏报、迟报、谎报。并按期对各类传染病报告卡进行核对,每月初对上月传染病疫情进行分析、总结。并组织领导对传染病报告进行自查,发现问题及时整改,按制度进行奖惩。

  4、认真做好结核病人的管理和随访工作,定期或不定期下乡,做好传染病的宣传工作。

  5、做好辖区内手足口病的宣传和管理工作。定期深入幼儿园,讲解手足口病的知识,做好宣传及督导工作。

  6、做好学校卫生工作。定期组织学生体检,发放宣传资料1000余份。

  7、做好乡村医生及医院门诊医生培训工作年初组织全员职工培训,请专家讲课,并考核。年底组织全院医务人员及乡医艾滋病防治知识培训,请高年资医师讲课,并给予考核。

  8、定期不定期开展传染病防治知识的宣传咨询。发放宣传资料30000余份。

  9、加强慢性非传染性疾病防治工作:

  为了做好慢性非传染性疾病防治工作,我们配备兼职人员进行死因监测管理工作,对死亡卡片进行收集,分别进行登记、网络直报。全年共收集死亡报告卡126张,全部进行网络直报。

  每月按时上报疟疾和疟原虫镜检监测报表,按照要求完成疟疾的各项工作计划,全年共完成血检342例,没有发现疟疾病人。对辖区小庄、柴庄、霸王庄等各进行一次主动侦查;对北潘、东石和霸王庄、贾庄四个村进行虐防督导;举行一次针对辖区医疗人员的疟防知识培训班。

  三、妇保儿保

  1、强化管理,加强妇幼保健监督与评估。

  20xx年按《妇幼保健工作考核评估标准》要求,结合辖区18个卫生所的妇幼保健工作进展情况进行了检查督导,保证村级报表及工作连续、准确。

  2、强化两个系统管理不断提高管理质量。

  认真开展孕产妇系统管理,儿童系统管理工作,抓好孕产妇和高危儿童的筛查,月报及高危追踪管理。切实注重管理质量,确保我辖区妇女儿童保健及服务质量和工作指标逐年提高。3、妇女保健工作完成情况:

  (1)妇女保健工作:

  在辖区18个村均开展了孕产妇系统管理管理工作,截止12月10日,有孕产妇913人,孕妇464人,活产婴453人,产妇建卡管理913人,孕产妇保健覆盖率98%,产后访视率达100%。

  (1)新发接生及住院分娩。截止12月10号,本辖区有产妇449人,活产453人,围产死亡0人。

  (2)高危及产妇管理:本辖区有孕产妇-----人,筛查出高危孕产妇65人,高危管理65人,管理率达100%。高危住院分娩率达

  100%。

  (3)孕产妇死亡监测:上半年本辖区开展孕产妇死亡监测工作中无一例孕产妇死亡。

  (4)妇女病查治情况:本辖区有育龄妇女2163人,参检率3.77%,检出慢性宫颈炎30人,霉菌性阴道炎20人,滴虫性阴道炎50人,其它妇科病人280人。

  (5)孕产妇服用叶酸情况:截止12月10号,我辖区为了预防胎儿神经管畸形,保证优生优育发放叶酸1025盒,发放叶酸资料宣传单2500张。

  4、儿童保健工作:

  (1)0----7岁儿童保健系统管理:

  本辖区18个村均开展0---7岁儿童系统保健管理工作,管理村100%:。0----7岁儿童共管理20xx人。0----3岁儿童共管理1124人。并定期体检1124人。筛查出体弱儿儿童84人。其中低体重41人,贫血儿童8人,佝偻病儿童80人。全辖区活产数453人,新生儿访视453人,,开展6个月母乳喂养情况调查。实查人数453人,母乳喂养人数445人,母乳喂养率达98.%。

  (2)随访监测儿童生长发育情况:

  定期指导家属合理添加辅食,加强全面营养促进儿童健康茁壮成长。定期连续监测儿童生长过程。定期体检,并给予评价,指导。

  (3)体弱儿管理:早发现早治疗早纠正保证儿童健康成长。

  (4)出生医学证明管理:

  确保证章分离,出生证明登记本记录齐全,编号连续填写规范,无缺项漏项。证明存根装订整齐。当年出生孩子出生医学证明签发率达90%。

  四、社区工作、健康教育

  天坛辖区位于济源市市区西部,辖18个居委会,辖区13个社区卫生服务站、6个卫生所,辖区内现在户籍人口320xx余人,流动暂住人口38000余人,辖区面积19.8平方公里。20xx年天坛社区卫生服务中心按要求为社区群众提供卫生服务,有力地推动了社区卫生工作的健康发展,具体如下:

  1、建立规范的居民健康档案

  我们通过广泛宣传,入户服务、疾病筛查、健康体检等多种形式,由社区中心人员及各服务站的工作人员,建立居民健康档案,截至目前共件纸质档案25977份,电子录入23000份。

  2、健康教育工作

  20xx年,我们天坛社区设置健康教育宣传栏20余个,宣传内容更换120余次,健康咨询70次,健康教育活动60次,参与人数约6000余人次,印刷发放各种宣传资料50000余份。

  3、老年人管理

  我辖区65岁以上老年人1674人,系统管理1674人,20xx5月下乡为老年人免费体检。

  4、高血压管理

  辖区内有高血压患者1052人,平时工作诊疗中对35岁以上门诊患者进行常规首诊测血压,对确诊的高血压及时纳入慢性病管理,每年定期4次随访,对血压控制不满意者,两周内再随访。

  5、糖尿病管理

  辖区内有糖尿病患者210人,进行慢性病管理,定期随访,20xx年中心工作人员进行一次较全面的体检,内容包括血压、体重、B超、心电图、血糖等检查,对血糖控制不满意的患者及时更换或增加降糖药物,增加随访次数。

  6、重症精神病管理

  辖区内有精神病患者8人,进行规范管理,本年进行4次随访,对较重病患者,建议其到专科医院.

  7、加强服务转型,狠抓人员培训,加强社区卫生队伍建设。20xx年选派5名优秀社区卫生服务工作人员到省里参加全脱产全科医师理论培训4个月。

  总之,在20xx年,我们社区服务中心的工作任务是相当繁重的,在人员条件都达不到的情况下,我们克服种种客观困难,想方设法圆满完成了全年的工作任务,在明年的工作中,我们会更好的完成自己的工作和上级下达的各项工作指标。

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