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中学教务工作总结

时间:2025-04-04

中学教务工作总结 篇1

  教务处作为学校管理的职能机构,担负着学校教学工作的组织、落实、协调以及为教学第一线服务的任务。

  本学期,教务处得到了全体老师和各部门负责人的支持,充分发挥了教务处老师的集体智慧和力量,共同做了以下工作。

  一、常规工作

  1.开学组织插班生考试。

  2.开学前排好了本学期的课程表,及时发到班级和任课教师手中。

  3.组织了校内期中测验的命题、制卷、考试及期末统考和成绩统计工作。

  4.完成了初中学生学籍档案的全面清理。特别是开学初,“两基”迎国检活动中,管学籍的两位老师非常辛苦。

  5.完成了各科教材预订、发放及各学科资料订购供应工作。

  6.及时准确地填报上级教育部门布置的各类统计报表,完成了上级交给的各项任务。

  7.及时统计和核算教师每月按课时量及各位教师的课时津贴。

  8.组织和支持教师参加各级各类业务培训、进修、教师继续教育培训和考试、教学竞赛等,为新教师成长、优秀教师成名、所有教师成功打造平台,促进全体教师专业发展。

  二、加强课堂管理

  1.继续加强课堂教学随机监控,对教师上课迟到或提前下课的现象及时发现,及时批评处理,本学期教师上课迟到现象及上课不管理课堂纪律、放任学生随意自流的现象明显减少。

  2.继续加强随堂听课。本学期教务处投入了较多的精力和时间深入教学第一线,通过随堂听课,抓备课,抓教学环节,抓课堂教学暴露的问题。教务主任随堂听课20多节,与其他领导深入课堂和评课20节,无形中给教师施加了一种压力,同时也是一种动力,为不断改进课堂教学起到了一定的推动作用。

  3.继续开展教学常规检查工作,即召开部分学生座谈会,组织学生问卷,检查作业本和备课本等活动,对教师的师德、教学理念、教学方法和教学效果从一个侧面了解,为强化学校内部管理和学校领导决策提供参考依据。对在检查中存在的问题,进行总结和反馈,特别是问卷调查的结果,反馈到任课教师本人。

  4.继续加强集体备课的督察力度,由专人进行考勤,突出备课组长的作用和地位。今后,要继续加强这项工作。从本次期末考试的命题出现的问题中吸取教训,各教研组和备课组要在开学的几周中确定段考或者期考的范围。

  5.对教师的管理,本学期主要抓好青年老师“一对一”以老带新的“青蓝工程”。积极鼓励和支持教师参加高层次的学历进修,鼓励参加骨干教师及各项评比活动。

  6.继续开展全校公开课活动。本学期共开出25堂高质量的校级公开课,每一次公开课之前之后,教师都会在学校教师论坛中发出通知和展开评课活动。我们称之为“网上沙龙”。

  三、考务管理

  本学期组织的考试很多,重要的有几次——高考、中考、期中考和期末考。高考、中考的组考工作是举全校之力重点做好的事情,教务处主要承担其中考务的工作。此外,中考的学生综合素质评定由教务处一手操办,工作任务重,时间紧,教务处还是完满完成任务。

  期中和期末考试是完全由教务处组织的重大考试。教务处认真加强对考务工作的过程管理,每次考试从工作安排、布置考场要求、安排监考教师表等等都认真推敲。每次考务工作结束进行总结,肯定优点,找出存在的问题,引起教师对考务工作的重视。期末考试中,出现了命题和制卷两个失误,有命题人员责任,也有教务处自身责任。命题是考试的第一环节,这里出现一点差错,后果不堪设想。因而,这次教训是深刻的'。

  四、毕业班管理

  今年高考本科一批、二批上线34人,本科上线110人。中考合格率95%。应该说,成绩是在预料之中,也是比较理想的成绩。好成绩的取得,其背后的工作值得肯定。毕业年级都实行坐班制度,中考后一段时间抓合格率,竭尽全力,对学科后20%的后进生轮番进行补差,中午补,晚上补。全体初三老师全身心的扑在初三的教学教育工作之中,敬业和奉献精神感人。高三年级更不用说,除了敬业和奉献精神之外,还有工作的方法,包括抓优等生和艺术生的方式方法。教务处在毕业班管理上,一是提供充分的足够好的快捷的服务;二是尽量提供好的信息和资料,同毕业班老师足够多的交流与沟通,在其中寻找最佳的工作方法;三是给予足够多的关注,提高自信心和战斗的勇气。

  五、几点思考

  1.如何加强对教学过程进行有效地监控,加强对教学质量进行科学地监控。

  2.如何提高教师教学质量的意识,教学质量的团结协作意识,教学质量的方法意识。

  3.如何进一步加强学籍的管理。

  4.如何进一步加强考务工作各个环节的管理。

中学教务工作总结 篇2

  在学校领导班子的坚强领导下,在学校各部门的通力合作下,在全体老师的信任支持下,在教务处全体同仁的团结努力下,本学期教务处坚持以教学工作为中心,以全面提高教育质量和办学效益为主线,以重实际、抓实事、求实效为教学工作的基本原则,以建设高素质师资队伍为根本,认真落实课程计划,积极推进素质教学,加强教学常规管理,充分发挥教务处指导监督、整合推进的功能,进一步增强服务意识,深化教学改革,加强教学检查、规范教师的教学行为,圆满地完成了学年初制定的各项工作计划。具体小结如下:

  一、加强师资队伍建设,着力提高教师素质

  随着我校规模的扩大和教育学生发展的需要,教师队伍也在不断壮大,新近招聘或调入的青年教师较多,而绝大多数是刚从学校毕业的大学生。他们热情高、干劲足、有拼劲,观念新,但缺少的是教育教学经验和驾驭学生的方法。针对这一问题,本学期教务处组织开展了“师带徒”教学活动,以加快青年教师的成长。

  此次活动是围绕着同年级、同头课的老教师和年轻教师开展的,安排在每周三,周四下午教研组业务活动时间举行。“师带徒”既师傅说课,徒弟作课。无论是说课教师还是作课教师,课前都做了充足的准备,作课示范作用突出;课后,教研组及备课小组也做了实实在在的评课,教务主任积极参加,评课中肯颇具实效,此次活动极大地提高了青年教师的业务水平和教育教学能力。

  二、加强家校沟通,共同办好教育

  为了践行科学发展观,整合学校、家庭、社会的教育力量,加强学校与家长的沟通,共同办好教育,促进孩子健康、快乐的成长。x年xx月xx日、xx日,在学校领导的支持下,在教务处组织下本学期的“家长开放日”活动顺利举行。

  此次活动共分为两天,活动内容分为三大部分:第一部分:开幕式(地点:多功能会议室);第二部分:分年级、分班听课;

  第三部分:参观、座谈。

  活动当天,学校的教学楼、实验室、图书馆等教学及学生活动设施都对家长进行了开放,各职能部门及所有老师为家长提供了现场咨询。

  此次活动使家长来到学校,进入课堂,亲身了解了学校的教育教学动态,零距离体验了孩子的学习娱乐及身心发展,课堂上由于家长参与,“两精两动”变为“两精多动”,成为美谈。

  三、优化课堂教学,提高课堂教学效率

  1、在高三年级开展“复习示范课”活动

  为了提升我校高考质量,学校成立了高三毕业班工作领导小组,积极深入班级、深入课堂、了解真实情况,定期、不定期地研究解决高三的教育过程中的实际问题,协调各班各学科的平衡,使各项工作开展得更细、更实、更好。

  本学年教务处充分发挥了高三年级组的作用及各学科备课组职能,及时调整好复习计划。为了加强高三年级各学科教师之间的经验交流和成果共享,由教务处组织在高三年级中开展了“复习示范课”活动。活动共分为四节课,分别是英语、数学、政治、化学,全部由各教研组组长亲自作课示范,全体高三教师都积极参与听课,并且认真写下听课记录与听课心得,为教师这件搭建了一个良好的交流平台。

  2、在高一年级开展“学法指导”讲座

  为了使高一的新生尽快适应高中的学习和生活,培养学生自主学习和创新能力,确保学生“得法于课内,受益于课外”,使课内与课外有机的结合起来,提高学生学习的效率,增强学生的学习能力,新学期伊始教务处在高一年级安排了各学科的学习方法指导讲座。

  “学法讲座”由各学科经验丰富的教师主讲,旨在向学生传授一个科学的,行之有效的学习方法。科学的学习方法将使学习者的才能得到充分的发挥,给学习者带来高效率和乐趣,从而节省大量的时间。“学法讲座”活动在同学们中间大受欢迎,为高一新生的'三年高中生活开拓了一片崭新的天地。

  四、加强过程管理,提升管理水平

  1、加强教师备课和作业批改的管理制度

  学校的中心工作是教学工作,教学工作的目标是提高教学质量,学校要提高教育质量,必须依靠全体教师的认真工作。开学初,全体教师根据教学大纲、考纲和学生实际情况,制订好本期的教学计划和进度,教务处坚持定期、定时、定点检查教师的备课和作业批改情况,发现问题及时与教师沟通,使教学工作落实到实处。

  2、严格规范考试制度

  考试是学校常规教学不可缺少的环节,因此严格考试过程,严格考试纪律,才能更好地发挥考试的功能,了解真实的情况,营造公平竞争的氛围,调动师生教与学的积极性。这学期,我校共组织各年级月考三次,每一次都精心制定考试方案及相关材料,做到方案落实、责任落实,加强监考过程管理,整顿考纪、考风。每次考试试卷都是密封装订后批改,流水作业,以保证考试成绩的真实可靠和公正。考后认真组织阅卷,并由专人做好试卷成绩分析工作,由教务处主任主持召开年级成绩分析会,找出存在问题并提出相应的改进措施,使教学更具实效性。

  3、规范查课制度,确保课堂秩序为了确保教学工作的顺利进行,教务处组织专人,每天每节课进行上课巡视工作,确保了教师上课的课堂秩序与学生的学习环境。除此以外,入冬以来,教务处还坚持每天早自习检查,督促各班上好早自习,强化英语、语文晨读。

  五、认真做好图书室、阅览室、资料室及实验室的配套管理工作

  本学期学校图书馆、阅览室又增添了多种书籍、报刊杂志,为教师查阅资料,提高自身业务素质创造了良好的条件。同时,为学生提供一个拓展思维,提高修养的读书环境,有利于营造人人爱读书的良好学习氛围。

  资料室认真做好档案整理工作,并接受有关部门的督导评估检查。

  实验室认真准备实验器材,积极配合各任课教师的实验课活动,为教学工作的顺利推进保驾护航。

  六、工作中的不足

  总之,本学期教务处做了一些事情,取得了一点成绩,但也存在着许多不足。我们决心在学校的领导下,今后进一步做好各项工作,为实现x中跨越式发展而奋斗。

中学教务工作总结 篇3

  20xx—20xx学年度第二学期,在学校校长室的正确领导之下,教务处积极主动而又广泛深入进行了扎实的工作,提出了“‘严’字当头、‘紧’字跟上、‘细’在关键、‘实’在平时、‘活’在过程、‘爱’在其中”十二字规范化要求,确定了“以教研组、备课组编写导学案为抓手、以扎实推进建构式生态课堂为笼头,以强化教学全程跟踪监控为手段”的规范化、精细化教学管理模式,为学校教学管理工作的再上新台阶确立了指导方针。围绕这一方针,开展了一系列活动,现做总结如下:

  一、细致分工,协作管理,责任到人,细化考核。

  开学初,教务处专门召开内部管理人员会议,对教务管理工作进行了细化分工,合理调配,协同管理,明确任务,分清责任,并公布了细化考核标准与规定,解决了人浮于事、职责不明、粗略模糊、合而不作、各行其是的问题,从组织上保证了教务工作的顺利开展。

  二、建立健全教务管理网络

  开学初,对学校各学科备课组长、教研组长进行认真考核与评估,及时更换、调整了有关学科的'备课组组长与教研组长,为确保教务工作深入细致开展奠定人事基础。

  三、狠抓导学案编写工作,寻找教学改革工作突破口

  在对教务处、教研组、备课组人事工作安排调整基础上,教务处全面细致深入地开展导学案的编写工作。

  1、建立导学案编写模式

  教务处、教科室联合进行各学科导学案编写模式的征集、评比、审定、修改、展览、规范工作,迅速及时地建立各学科导学案编写模式,为顺利开展导学案编写工作打好了良好基础。

  2、进行导学案编写的指导工作

  教务处就导学案的编写工作多次专门召开研讨会,并对各学科教师进行了细致的培训指导工作,确保参与导学案编写工作的教师能够独当一面,确保导学案编写质量。

  3、细致检查,督促改进

  教务处每大周对全体教师的导学案编写、使用情况进行一次全面细致的检查,给出等地,给出评价与改进意见,及时总结,并纳入业务考核。

  4、学期结束进行优秀导学案评比

  期末,对每一位教师的导学编写与使用进行一次较大规模的评比,评出一、二、三等奖若干,给予奖励。

  四、常抓生态课教学,实行过程跟踪监控细化管理

  1、实行全天候跟踪监控

  教务处几位同志分工协作,从早自习、白天上课到午自习、晚自习,对每一位教师的教学工作进行全面检查记录,并在教职工例会上进行总结反馈。对于问题严重的老师及时进行个别谈话。

  2、加强公开课、示范课与日常听课工作的跟踪监控管理

  学校一反往常粗放管理做法,对公开课、示范课与日常听课工作进行了认真细致的改革:

  A、把好开课关:采取教师个人申报、教研组推荐、教科室教务处选定方式确定开课老师,备课组、教研组同学科老师跟进协作备课。

  B、把好听课关:听课老师进课堂必须领取听课记录表,并由教务处、教科室派出摄影师进行全程录像与现场点名,确保听课不流于形式,杜绝弄虚作假现象发生。

  C、把好评课关:做到随听随评,教务处、教科室跟踪定监控并点委派专门人员参与评课活动。这项活动深入持久,创下听课人数、规模、实效的历史记录。

  3、加强业务检查与考核工作,做到精细化、规范化、常态化

  每大周一次作业、导学案批改、周练、备课检查,建立业务检查档案,进行等地积分考评,检查结果计入个人业务电子档案,并及时进行网上、专栏业务检查公布,对问题较多的老师及时进行督促谈话。

  五、强化学科教师培训工作,不断提高教师业务水平

  教务处有计划对教师进行学科业务培训,形式多样,不拘一格。或校内组内,或外派进修,或集体业务培训,收到了良好效果。

  六、改进书本报刊管理与发放工作,形成良好运作模式

  针对学校课本发放粗放浪费现象,教务处实行专人定时定责式管理,有效遏制教科书发放中的浪费现象,为学校节约了大量资金。

  七、承办市级教研活动,开历史先河

  上学期五月份,由教务处牵头组织了市百名教师百节好课下乡送教活动,取得巨大成功,赢得了市教育局教研室的高度评价,开了学校历史先河。说明我校已经具备了承办市级教研活动的条件与组织能力。

  八,严格组织监考阅卷,把好过程监控的结果关

  上学期成功组织实施了四次月考与期中、期末考以及若干次毕业班模拟考试,组织严密,措施落实到位,做到真实、有效,分析细致入微,起到了监控管理、教学质量定性分析作用与教学导向作用。

  总之,教务工作条理有序、严谨细致扎实,既注重过程跟踪监控,又能够充分发挥导向与目标引领作用,既能够做到“严”“勤”“细”“实”“活”,又能够做到管理机制的改革与创新。

中学教务工作总结 篇4

  本学期,教务处全体工作人员在校长的领导下,坚持以教学工作为中心,以全面提高教育质量和办学效益为主线,以重实际、抓实事、求实效为教学工作的基本原则,以建设高素质师资队伍为根本,认真落实课程计划,积极推进素质教学,加强教学常规管理,充分发挥教务处指导监督、整合推进的功能,进一步增强服务意识,深化教学改革,加强教学检查、规范教师的教学行为,出色地完成了学期初制定的各项工作计划。期末将至,为了能够使今后的工作在质量上、效率上再上一个台阶,特就本学期具体工作情况做以下几个方面的小结:

  一、加强理论学习、树立新的理念。

  1、认真开展新课程改革的研究和学习。开学初期,学校通过多种形式,组织教师学习、领会新课程改革的有关文件,认真研究新《课程标准》,学习教学新理念、教学新方法。通过学习,广大教师对新课程改革有了更进一步的认识和理解,一致认为:“实施新课程的成败在教师,教师的要务在更新教学观念”。教师在教育教学活动中要树立学生主体观,贯彻民主教学思想,构建民主、和谐的师生关系,尊重学生人格、尊重学生观点、承认学生个性差异,树立学生发展观,将学生的发展作为教学活动的出发点,使学生获取知识。

  2、加强教育的`开放性。教师的教学立足课堂而不受课堂的约束,立足学科教材而不受其限制,教师需加强学习,认真钻研课程标准、教材,还要善于搜集最新信息来丰富教学内容,开阔学生视野。为此,学校为全校教师开通了“中学学科”网,供教师搜集信息,获取教学资料等创造了良好的条件。

  二、注重队伍建设,提升师资素质。

  积极发挥骨干教师示范作用,近几年,随着合校促使我校规模的扩大和教育学生发展的需要,教师队伍不断壮大,我校调进或招聘的青年教师较少,而绝大多数都是具有十年以上工龄的教师。青年教师热情高、干劲足、有拼劲,观念新,但缺少的是教育教学经验和驾驭学生的方法。而老教师观念相对陈旧,现代化教学技术水平较低,教学手段落后,但教学经验较丰富。如何使新老教师之间互补,取其长为我用,共同提高教学效率,优化教学设计,教有特色,教育教学水平向更高层次迈进是摆在我们面前的一个现实而迫切的问题。为此,教务处围绕培养青年教师开展了一系列工作。

  1、开学初,学校教务处对教研组每位青年教师都聘请了一位业务素质高,责任心强的老教师进行“传、帮、带”,实施结对帮扶,互帮互助,共同提高。指导老师要无私地将自己的教育教学经验传授给青年教师,每周要听青年教师一节课,并提出改进的意见和建议。

  2、积极组织教师参加上级教育部门安排的各类培训活动。为使我校广大教师尽快适应新课标的教学思想和教育理念。我校多次组织教师参加省、市、区的新课程培训,课改观摩,研讨活动。根据上级教育部门的统一安排,学期中旬有3名教师到上海市参加新课程培训,其中8名教师到自治区参加省级培训、16名教师到石嘴山市参加市级培训。除此以外,到目前为止,参加省、市、区组织的课改观摩,研讨等活动,共有36人次。同时加强了校本研究,注重校本培训,由教务处组织安排,通过校级优质课,校级课堂教学研讨等多种形式的校本培训,参加人数达134人次。

  3、充分发挥骨干教师的带头作用,要求骨干教师上示范课、指导青年教师备课,并取得较好成绩。

  4、本学期又有一批青年教师在省、市、区教学基本功比赛中,获得喜人的成绩,邹新萍、张红玲、薛生军等五位教师获石嘴山市教学基本功竞赛比赛二等奖,李俊、张光荣等五名教师获石嘴山市教学基本功竞赛比赛三等奖;周立荣、李萍两位教师获惠农区师德演讲三等奖;吕秀琴老师获惠农区信息技术优质课一等奖;张华、丁丽获惠农区信息技术优质课二等奖;吴世平参加了自治区教研活动观摩研讨,进行教研活动交流,王海龙老师承担了自治区体育优质课观摩研讨,五位教师撰写了课题相关论文,英语、体育上报了全区论文评选。

  三、强化过程管理,提升管理水平

  学校的中心工作是教学工作,教学工作的目标是提高教学质量,而教务部门则是学校的主管部门,为此,我们深感责任重大,不敢有丝毫的懈怠,本学期我们主要做了:

  1、落实“六认真”检查。学校要提高教育质量,必须依靠全体教师的认真工作。我们加强对教师的教学工作“六认真”的考核工作。开学初,以教研组为单位根据教学大纲、考纲和学生实际情况,制订好本学期的教学进度,要求教研组组长坚持每月一次教学“六认真”检查,定期、定时、定点检查教师的备课和作业批改情况,发现问题及时与教师沟通,使教学工作落实到实处。

  2、开展校内教学比武。教学比武为广大教师,特别是青年教师提供了展示自己才华的舞台,本学期我校举办了教师说课比赛、做课选优等活动,全面比较教师的语言能力、板书能力、教学设计能力、创新能力、合作能力等教学基本功,广大青年教师均能积极参加,成绩显著。

  3、高度重视学生英语口语测试,理化生技能测试,积极响应新课程改革,针对20xx年中考方案和石嘴山市20xx年普通高校招生实施方案,学校本着“早意识、早准备、早落实”的指导思想,高度重视,认真对待。及时将各项工作做到平时,并结合我校实际及时调整教学思路,制定出切实可行的措施。特别是七年级、九年级两个年级将要参加学业水平测试考试和摸底考试,学校高度重视,校长亲自抓,各行政领导深入蹲点到每个年级,全面动员。同时,分批召开年级、班级学生大会,重点抓尖子生和学困生;积极做好住校生的安全、卫生、常规、学习等教育。

  4、严格规范考试。考试是教学常规不可缺少的环节,为此,我们严格考试过程,严格考试纪律,发挥考试功能,了解真实情况,营造公平竞争氛围,调动师生教与学的积极性。为此,我们精心制定考试方案及相关材料,做到方案落实、责任落实,加强监考过程管理,整顿考纪、考风。每次考试试卷都是密封装订后批改,流水作业,以保证考试成绩的真实可靠和公正。考后认真组织阅卷,做好试卷分析工作,召开学科分析会,找出存在问题并提出相应的改进措施,使教学更具实效性。

  5、认真执行《三项规定》。严格按照省市教育部门颁布的课程设置和要求,开足开全了各年级的课程,并严格认真执行。初中按照《三项规定》和“体育、艺术2+1项目”的要求,上午安排了体育大课间等项目的活动,效果较好,本学期举行了全校冬季越野赛,体育组教师精心组织准备,年级组教师积极配合,组长认真负责,学生积极参与,取得了较好的成绩。

  6、根据上级教育部门的安排,根据新课程改革的精神,为学生建立健全了《学生成绩综合评定》,完善了操作性较强的教学质量评估办法,发挥了学生全面发展的新型评价中的作用,为《学生素质报告手册》的评价与填写提供依据。

  7、加强文印室工作管理。本学期我们注重责任意识和服务意识的培养,尽管本学期文印工作较繁重,但文印室工作人员任劳任怨,服务育人,满足了各年级考试测评及教师教学工作的需要。

  8、规范实验室、计算机教室、多媒体教室等的管理。我们制订了各实验室工作人员职责,规范实验管理和计算机教室、多媒体教室的管理,提高实验设备的使用效率,为全面培养具有创新精神及实践能力的高素质学生打下坚实的基础。

  四、突出重点、加强毕业班工作。

  九年级毕业班的教学质量,直接关系到学校的声誉和社会地位,是学校的一项标志性工程,因此,我们教务处切实贯彻校长室的意图,主动细致地加以落实。

中学教务工作总结 篇5

  “教学即科研,问题即课题,成果即成长,没有科研的教育教学是盲目的、误人子弟的。”这是当下教育界一句非常流行的话。可要做到这一点,而且坚持这样做却是很不容易的事。教科室担负着学校教学研究、教学管理、教学指导、教学服务的任务,在规范教学行为、优化教学过程、提高教师素质和教学质量等方面发挥着重要作用。基于这一认识,我校始终坚持“以教带研,以研促教,向科研要质量,以科研促发展”的理念,“办规范加特色学校,育合格加特长人才”为宗旨,以促进教师专业发展,提高课堂教学效率,提升全体学生素质的基本思路,认真抓教科室自身的组织建设、制度建设、思想作风建设和教研设施建设,取得了一定的成绩。现将我们的工作简要汇报如下,如有不妥之处,敬请各位领导和专家批评指正。

  一、以常规工作建设保驾护航

  1.领导重视激热情

  我校的教科研工作,由常务副校长直接领导,分管教科研副校长具体负责,并形成了由教科室负责计划、组织、协调、实施、监督、总结,教研组、备课组和课题组负责具体落实的网络化工作组织体系。每学期学校工作计划都把教科研工作放在了重要位置,并对教科研工作作出了具体安排。根据学校实际情况,制定了教师培养中长期规划和教育科研发展规划,并形成了“专家引领、科研先行;点上突破、面上辐射;整合强化、凸显特色”的教科研思路。特别是学校领导不但能为学校教科研工作提出策略和思路,经常性邀请专家名师为教师开展教科研方面的专题讲座,同时,学校申报的大部分课题都是由校领导领衔开展研究。在教科研成果的应用上,与教师的评优、考核、聘任、晋升职称挂钩,而且和年终绩效考核也直接挂钩。

  2.完善制度促规范

  为了使学校教育科研工作规范化,制度化,使课题研究扎实稳步向前推进,我校制定了教科研管理网络流程和课题申报管理制度,完善了学校科研工作机制,出台了《一中教科研管理办法》、《一中校本教研制度》等规章制度,如理论学习制度--不断引进教育科研新信息,把讲座与学习结合起来;课题申报制度--教师结合学校教科研课题,依据自己实际自子课题,学校统一调控,论证立项;科研成果汇报制度--每学年进行一次校级科研成果交流活动,由学校教科研室整理汇总,进行全校交流;科研奖励制度--通过推选、认定。进一步明确了“课题领导小组”、“课题评审小组”、“课题组长”和“课题组成员”的职能,强化了课题过程管理机制,修订了奖励评估制度,并在此基础上构建了学校科研文化。

  3.创设氛围强意识

  教育科研是“第一生产力”,不实现高水平的教育科研,就难实现基础教育的高质量。教科研工作的顺利开展,除了有学校领导做坚强后盾外,教师教育教学观念的转变,科研意识的增强首当其冲。为鼓励教师扎实有效开展教学研究,学校为教师订阅了种类多样的教育教学刊物,开放了电子阅览室,要求教师每周学习不少于2小时;采取以奖代补的方式鼓励教师订阅各自教学专业领域的报刊杂志,并做好理论摘录,每月至少完成一篇摘录;要求教师研修各专业《新课程标准》和名著,每月完成不少于20__字的读书笔记。通过开展各种形式的活动来创设教科研氛围,强化教师的教科研意识。

  4.师生同考促提高

  根据市教育局有关文件精神,我校出台了师生同考方案,规定本校45岁以下教师在九年级第二次质检时与学生同场竞技,学校召开专题会议研究部署安排,教师积极备考全员参与,成绩喜人,有多位教师被石首市教育表彰为“学习标兵”,这表明我校教师业务工地扎实,专业化程度高。

  5.师徒结对促成长

  为认真落实《xx市一中教师队伍建设》提出的各项要求,积极探索体现一中办学特色的校本培训模式,努力造就一支素质高、业务精、能力强、作风硬的优秀教师群体,学校决定在继续执行“135”工程拜师结对工作的基础上,建立教学“导师制”,实施“青蓝工程”,充分发挥骨干教师的引领和辐射作用,加大青年教师培养、培训的力度,加快青年教师成长的步伐,使他们在教育观念、思想政治、职业道德、专业知识、教育教学能力与教育科研能力等方面具有较高素质、较高水平、较高知名度,具有自己的教学风格、科研专长,能在本校乃至全市教育教学工作中起示范带头作用。有效提高学校的教育教学质量,使我校教师队伍培养走上制度化、正规化的道路。同时学校在任用、晋升、奖励等方面向学科带头人、骨干教师倾斜,调动和激发广大教师的积极性。

  6.集体备课共智慧

  要真正提高课堂教学效率,必须通过学科教研组及备课组开展有效的校本教研予以支撑。我校一直坚持“同课异构”教研活动。由教科室牵头,分学科各由2位上课老师自行商讨确定主讲课题,上课老师进行教学分析设计出教案初稿并试教;相应教研组老师同步参与设计过程并跟踪听试教课,上课老师根据试教情况进行教学再设计和再试教直至确定教案。然后以示范课的形式开展“同课异构”学科教研活动。活动结束后,主讲教师把课堂教学设计或教学课件及时上交到教科室并上传至校园网,供教师们学习借鉴,这样做,既实现了资源共享,又能让交流成果长久保存、跨年级学科人人交流。其他教研内容如教学问题交流、备课交流、质量分析等,均通过自己的学科账号进行上传。

  7.素质达标构精品

  围绕提高课堂教学效率,我校实施了课堂教学达标工程,也称“五个一”工程。即:上一节示范课,贯穿课题思想;备一节优质教案,体现课题理论;制作一个优秀课件,运用现代媒体技术;写一篇高质量教学反思,总结教学经验;带一个徒弟拜一个师傅,相互激励提高。并以学科组为单位分三个层面举行全校性课堂教学大比武活动。一是教学能手示范课;而是中青年教师优质课,三十青年教师汇报课,使教科研成果直接走进课堂,实现了理论与实践的对接,以研促教,以教带研。

  二、以特色工作展开画龙点睛

  1.建立教科研群,开辟教研论坛

  QQ对于大多数与学生为伴的老师并不陌生,跳动的QQ头像早已为我们熟知,随着QQ软件功能的日益增多,我校很多备课组都自行组建QQ群,针对某一学科主题进行讨论,与此同时,在微信的不断壮大中,我校教师建立微信教研群,这让老师们的交流更及时,更方便。通过老师们以博客、微博形势开展的网络教研让我们与更多热爱教育的人沟通,使大家在互动和共鸣中成长。

  2.开发校本课程,助推校园活力

  学校艺体教研组以“健康第一”为指导思想,以学生发展为本,以激发学生运动兴趣为目的,立足学校实际与学生需求,努力克服体育场地、器材、设施与师资不足,因地制宜的开发体育校本课程,将民族民间体育活动引进校园,并挖掘整理出跷旱船、押加、板鞋、毽球、花样跳绳等项目作为首批引进校园的民族民间体育活动,为校园增添了活力,提高了学生学习的兴趣,收到了较好的效果。xx省教育厅主管的《xx学校体育》以“xx市一中:民族体育进校园,助推校园新活力”为题隆重推介了我校开发体育校本课程的事例。

  3.加强校本研讨,增强科研活力

  我校的主要做法是:

  (1)以教育教学沙龙为平台,开展专题研讨。紧紧围绕“班主任专业化成长”、“我的教学特色”、“趣味引导-学生自主探究性教学的模式与评价构建”等主题,坚持每两周进行一次交流活动。

  (2)推行“导研制”,促进共同成长。由教研组、备课组先针对课堂教学中普遍存在的问题,提出攻关目标,然后由该成员进行实践示范,组织本组成员进行评课研讨,再全面铺开实践研究。

  (3)推行“三级评课法”,提高评议成效:一是听课老师独立评课,填写好听课本上的评析栏及评课表;二是备课组讨论,填写好集体评议表;三是教研组集中交流。

  (4)推行“行动跟进式”,实践先进教学经验:外出观摩学习的教师必须推推荐一名教师模仿名师或优秀教师的课上一堂尝试课,然后进行比较、分析,提出改进建议,作为教师进行自主实践课改的目标与方向。

  4.举行“V”大赛,提升教师素质

  所谓“V大赛”就是用短小的案例或片段记录下教育教学研究成果。“V大赛”作品内容包括微课例、微案例、微研究。通过作品征集及优秀作品评比,给教师们提供一个展示自我教学作品的平台,“V”大赛作品形式可以是视频、PPT或动画多种形式。充分利用信息化的软件和工具,强化教师信息技术应用能力。我校每年一届的“V”大赛以备课组为单位,展开优秀PPT集锦,同课异构,取长补短,开展微案例分析,提升了教师素质。

  5.办好《旭日东升》,搭建展示平台

  教育科研的目的不仅仅是实验取得成果,更重要的是将取得的成果推广普及到群体中去,使之具有实际操作价值,推动素质教育的全面丰收。为此,学校每学期都编印有校刊《旭日东升》,及时将学校教科研成果和师生的作品刊登出来进行推广。近期出刊的《旭日东升》就是以语文教研组的课题《初中作文描写技法探究》为指南,全文刊载了各年级师生的优秀作文集。

  三、以课题研究工作锦上添花

  教育科研是探索教育教学规律,使教育教学工作不断向规律靠拢的过程。而课题研究能让我们的研究有目的有方向。多年来,学校致力于优化课堂教学质量的研究,申请立项了石首市“十二五”规划课题《优化课堂教学,全面提高教学质量》为主课题,各教研组围绕主课题申报立项了子课题,如语文教研组的“开展课堂教学目标的拟定及达成研究”,数学组的“课堂学习方式倡导的研究”,英语组的“高效课堂教师角色研究”,理综组的'“高效课堂生成资源把握研究”,文综组的“高效课堂教学的基本模式研究”,艺体组的“探究式教学法对提高艺体课堂教学效果实践研究”等。主课题就是学校教学工作的纲领性文件,子课题就是学校主要工作的具体落实。这些课题将学校教育教学长期探讨的工作与目前急需解决的“短平快”课题研究相结合,整合学校方方面面的力量,着力打造教师文化、学生文化、管理文化、教学文化、课程文化,实现了“课题工作化,工作课题化”,避免了学校工作的盲目性和资源的浪费,促使全校上下形成合力,心往一处想,劲往一处使,为打造石首优质教育品牌打下了坚实的基础。

  四、以教研工作成果再促进步

  扎实有效的教育科研工作有力地推动了学校教育教学质量的提高,保障了我校教育教学质量在全市的优势地位,学校各项工作取得了辉煌成绩。

  教学方面:近两年中考,我校综合积分连续位居全市前列;语物理、化学、生物学科获得第一名;政治、语文学科获得第二名;我校教师所执教的优质课获荆州市一等奖2人,二等奖4人;获xx市一等奖4人,二等奖6人。

  课题研究方面:xx老师主持的xx市“十二五”规划课题《优化课堂教学,全面提高教学质量》和xx老师主持的《初中作文描写技法探究》课题研究正在紧锣密鼓的展开;我校xx老师作为课题组副组长参与的湖北省民宗委民族文化研究课题《民族文化视野下的全程音控体育大课间活动的设计与开发实践研究》于20xx年3月顺利结题,该课题受到了省民委专家组的一致好评。

  科研论文方面:我校教师积极参加各级各类教学研讨活动。教师在《教育科学》、《读写算》、《体育教学》、《民族大家庭》等期刊发表论文多篇。我校xx老师在第七届全国学校体育科学大会上获二等奖,并受邀赴重庆西南大学作分会交流;我校xx老师在xx市英语教学研讨会上作经验交流,并获一等奖。

  路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。在学校教育科研工作中,我们将一如既往地立足学校实际,以解决问题、打造现代学校文化为出发点,以提高教育教学质量为目的,以构建现代教育品牌为归宿,在课题研究的深度和广度,特别是规范化、标准化以及科学研究的方法方面做进一步探索与研究。

中学教务工作总结 篇6

  时间过得很快,又是一个学期即将过去。本学期教务处在上级和学校领导的大力支持和帮助下,在全体教师的共同努力下,以提高教师素质,促进学生良好学习习惯的养成为工作重点。深化教学改革,借助“四项规范达标”活动积极促进教师的专业化发展,向常规管理要质量,促进了学生良好学习习惯的养成,在各个方面取得了一定的成绩,现总结如下:

  1、教务处及时、公正、合理对初一新生、新转入学生进行分班及初三班级的重新组合。

  2、编写《教务手册》。其内容包括教学工作计划及行事历,课程设置表,老师岗位表,行政人员兼课表、作息时间表,学校总课程表、班级功课表、教师授课表等,这为开学初教学的正常开展奠定了基础。另外,还督促教师制订学科教学计划。

  3、预先征订学生教材和教师用书。本着及时、负责的态度,教务处对各年级人数事先做了估计,并且在开学发书后及时清退多余课本,尽量使学校的支出降到最低限度。而对于教师的教学参考书和其他教辅用书,则采取事先征求教师的意见,使有限的经费发挥最大的作用。

  4、开足开齐课程。在开学初,充分讨论并结合我校的实际情况进行具体布置。初一的地方课程、劳技,初二的地方课程安排专职教师担任。对于研究性学习,教务处在期初就制订了相关的计划,使教师在这学期能够按部就班开展相应工作,取得了初步的'效果,其中我校学生劳动实践基地番薯喜获丰收,我校组织师生代表一起挖番薯,既增加了学生的知识面,又给校园的生活增加了趣味。对于社区服务,教务处与政教处能够相互配合,集中安排2-3次活动,其中去新居老人院打扫卫生,不仅增强了学生的责任心,还受到当地百姓的好评。

  5、以“四项规范达标”活动为载体,开展各种活动,督促教师的专业化发展,使平时的教学走向规范化、走向精细化,使教研与教学一体化。为此召开了教师会议认真学习“四项规范达标”活动的相关文件,要求教师在思想上要统一、在行动上要配合。本学期教务处开展了3次教学月查,各教研组长认真检查教师的备课本、听课本、作业本等过程性教学材料,了解每位教师完成教学计划及其教学工作情况,并对检查结果予以考核。教学月查一次比一次更具有针对性,更具有实效性。每次检查过后,既肯定教师的进步,又指出教师的不足之处。同时教务处组织行政人员带头开展教学公开周活动,做到身先士卒,教务处还组织部分行政人员和教研组长到罗凤中学学习“教学四项规范达标验收”的经验。经叶校长和徐副校长的悉心指导,教务处精心准备档案材料,获得了学区、市教育局有关领导和检查人员的一致好评。温州市检查组来我校进行检查,检查组在全面深入检查的基础上,肯定了成绩,指出了亮点,并且对我校的教学工作、教师教学规范作了针对性的指导和建设性的意见。

  6、认真做好学校考务工作和成绩分析工作。本学期初一、二如期进行了期中考试和期末考试,初三则进行3次月考。在每次考试之前教务处事先统计各班的人数,安排好试场、监考和评卷等相关事宜,对于重要的考试都进行考前考务会议,端正教师的态度,做到细心布置,周密安排,保证了考试的严肃性,体现了公开、公正、公平的原则。并且在期中考试后进行了考务小结,做到了经验书面化,也便于今后工作的改进。教务处在每次考试后,认真做好成绩分析,召开了教师会议分析教学中存在的问题及今后努力的方向。同时也召开了学生会议,表彰了先进,肯定了进步,指出了不足之处,并给予希望。本学期还召开了初一、初二、初三段家长会,教务处着重分析了成绩,让家长知道学校的发展,教育形式的改变。调动家长的参与意识,做到家庭教育、学校教育、社会教育的三结合。同时要求家长务必要与学校合力办好教育。

  7、陆续完成09年市教育局配送150000元图书的后续工作,其中包括了图书征订目录的确定,配送图书的验收,统计出到货率及图书编码与上架。同时完成09年书香工程图书的征订和验收。

  8、组织各种各样的活动促进教师的进步,丰富学生的校园生活。

  (1)组织人员听新分配、新改学科教师的课。

  (2)组织人员对初三进行教学调研。

  (3)组织了初三第一次体育模拟测试。

  (4)组织七、九年级部分学生参加塘下学区现场作文竞赛。

  (5)组织初三全体学生进行英语口语、听力测试的模拟测试。

  (6)组织八年级部分学生先参加校级选拔赛再参加塘下学区首届数学、科学学科节质量抽测。

  (7)承接了省领雁工程瑞安市培训体育学科教学实践活动在我校举行。

  (8)承接了民进瑞安市总支部20xx年度送教研指导下乡活动在我校举行。

  半年来的工作虽然取得了一定的成绩,但由于个人的业务水平不高、能力有限,还在其他方面存在着诸多不足,自我的评价是工作开展有序,一步一个脚印,但创新不够。望各位老师多批评,多指教,多提宝贵意见,教务处将尽最大的努力做好每项工作。

中学教务工作总结 篇7

  本学期,我校教学工作在各级教育部门的指导下,经过全体教师的努力,各方面都取得了一定的成绩。我们坚持从学校实际出发,坚持以学生发展为本的教育理念,遵循教育教学规律,坚持教育创新,以教学常规管理为主线,以课堂教学为中心,深化管理体系,努力培养良好的教学习惯、学习习惯和创新精神,全面提升了教育教学质量。为了能够使今后的工作在质量上、效率上再上一个新台阶,特将本学期工作情况做如下总结:

  1.优化教学管理制度。根据学校实际,我们不断修订和不断完善教学管理制度,以《教学常规管理条例》、《教科研考评细则》、《中考奖惩条例》、《教职工考勤制度》为依据,对教学管理提出了具体要求,明确教师的岗位职责,使我们的教学管理工作做到有章可循,有规可依。积极推动学校教学管理规范化、制度化。

  2.细化领导分工,把教学工作落到实处。实行领导岗位责任制,采取分线管理,分年级包干,条块结合的管理模式,保证了事事有人管,人人有事干,强化了责任,每位行政领导,负责一个学科,参加一个教研组,开展听课、评课等教学教研活动。学校成立了中考工作领导小组,统筹九年级相关工作。每个领导进班听课,和班主任一起监管两考工作,负责处理筹备中考过程中遇到的疑难问题,使中考工作有条不紊的展开。

  3.强化教研组建设。逐步加强制度式的规范管理,改进备课组活动的管理和形式,推进集体备课,做到教案学案一体化,以老带新,共同探讨教材,形成一个良好的教学研究氛围,以利于教师整体素质的提高。一学期以来,教研组的活动丰富多彩。理化生信教研组、政史地教研组分别申报合肥市优秀教研组,音体美教研组申报县级优秀教研组。七年级英语备课组举行了记单词比赛和英语手抄报比赛,八年级英语备课组举行了英语黑板报比赛,九年级英语备课组举行了阅读能力竞赛,语文备组举行演讲比赛等。

  4.强化集体备课,践行课堂教学新模式。

  发挥备课组群体作用,集思广益,做到优势互补,提高全体教师驾驭教材的能力。研究教学建议案,研教材,备学生、论方法、注过程、备资源。践行“先学后教、合作探究、当堂达标”的教学模式,构建高效课堂。我校所有的备课组的集体备课在“定时间定人员定内容定任务”的模式下,蓬勃开展集体备课活动。一是在开学初召开备课组长会议,确定备课组活动时间;二是备课组长在规定的时间开展活动,并做好记载。

  5.深入开展“课内比教学”活动,整个活动参与教学比武的教师有48人,参与率100﹪。本次“课内比教学”活动非常成功,达到了团结、调动广大教师积极进行新课程改革,钻研教材,充分利用多媒体技术,提高教学艺术的目的。展示了我校教师朝气蓬勃,乐于创新,敬业爱生,奋发有为的良好的精神风貌,充分体现了他们以教材为依据,综合开发课程资源;结合学生实际,优化教学设计;充分预设,关注生成;面向全体,注重师生、生生的交流,互动与合作;注重实践与体验,让学生充分经历探究过程,享受探究成功的乐趣。以实际行动诠释了新课程的教学理念,达到了本次活动预期的目的,为进一步推动我校的教学改革起到了推波助澜的作用。本学期我们正扎实推进课内比教学”活动,教务处对本次活动做了以下要求:①本教研组成员必须全员参加,认真打分,在备课组活动室对该课进行评议;②每次活动结束时把图片资料上交教务处;③每位教师撰写一份教案;④每位教师撰写一份教学叙事;⑤每位教师撰写一份优秀论文。通过开展“课内比教学”活动,促进青年教师自身教学能力的提高。

  6.扎实推行“立体评教”。“立体评教”是提高教育教学质量的保证,也是实施素质教育的重要前提,同时还是促进教师专业发展的重要举措。一年来,学校分别进行了学生评教和班风学风调查,通过“立体评教”收集课堂教学质量状态信息,了解任课教师的教学情况,逐步建立一套行之有效的激励和约束机制,促进学校优良教风、学风、校风的形成。

  在今后的教务工作中,我们还要做到以下几点,一是要加强教学管理人员的团结协作意识,争取把教学管理工作做得更好。二是要进一步规范教务管理的手段。三是对教学质量的分析,要进一步合理化、规范化,优化教学评价体系,提高教师积极性。四是对教师的业务管理与考核也要趋于科学化与民主化。另外,我们在教学管理过程中有一个困惑,我们现在每个班级都有班班通设备,实行备课电子化,纸质备课真逐步弱化,但是上级部门有时会检查纸质备课,现在我们不好操作。我校的实际做法是以电子备课为主,逐步取代纸质备课。

  “长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。我们城关人将紧抓机遇,凝心聚力,扬长补短,力争有更大的发展。

中学教务工作总结 篇8

  一、 常规工作

  1、课程设置和调度:依据课程标准和计划,负责全校总课表的制订和监督,融合体锻、阅读、拓展设置课外活动计划,保障学生每天1小时体育活动,规范落实课程计划。完成教师因公因私临时调课、代课约3000节次;完成课务调整约10余次,涉及约100人次;负责节假日调休课务调配及通知。

  2、考试组织和考务:完成期初调研、3、10、12月阶段调研、初一初二期中调研(校际联考)、初三一模(园区)、二模(四校联考)、初一初二期末等考试调研(园区)的考场安排、考务组织等工作,并作为考点组织了20xx届初三听力口语人机对话自动化考试、20xx届初三中考、20xx届初三艺术毕业会考、 20xx届初二生物地理毕业会考、20xx届初一信息毕业会考等XX市(区)统一考试,考试组织中未出现重大疏漏和事故;

  3、学生学籍管理:办理转学(转入、转出)、休学、复学等43例,审核学籍4次(教育局审核+自审);已熟练使用全省统一的学籍管理系统。目前学籍管理规范,条理清楚,无违规操作;

  4、教材教辅发放和征订:完成20xx年春季和秋季免费教材的征订、发放和签收工作,确保学生人人享受免费教材;多次组织学习《关于规范教辅用书征订发放收费》的文件,坚持一科一辅、优先推荐新华书店书目的征订原则,按时征订、发放教辅用书,由新华书店直接来人收费,费用总额远小于苏治联办〔20xx〕号《关于加强全市中小学教辅材料使用管理的实施意见》中的上限;

  5、拟定和收归教学过程性材料:听课笔记(纸质)、师徒结对记录(纸质)、教案、学科成绩班级分析、年级分析表,校本教研集体备课检查记录、教研组备课组活动记录(含计划、总结)等,考核并敦促教研组、备课组完成日常过程记载;

  6、市、区教研活动及阅卷安排等:安排并通知教师准时参加市、区教研活动,安排并通知教师参加市、区统一阅卷工作等,本年度通知派出500余人次;

  7、监查教学室场管理:分期中、期末定期检查实验室、器材室、音美专用教室、机房等教学室场,督促拟定计划及落实,统计使用情况、实验课开设情况等,敦促台帐做全做实并进行考核。

  8、部署完成20xx秋季小升初新生入学工作。

  二、指导教学

  1、校本教研、集体备课检查常态化:定人定时定点检查并记录,目前校本教研、集体备课大多数落实,有形式有内容,改变了原来的散漫性和随意性,基本做到学科每周一次校本教研,备课组每周一次集体备课活动,增强了教研组、备课组的凝聚力、战斗力,对教学质量和教研水平的提升起到了明显的作用;

  2、教学教研例会制:学期初,召开教研组长会议,明确学期工作任务和目标,制订学期工作计划;学期中,隔周召开教学教研例会,分管教学校长、教务处、教科室负责人列席会议,传达市、区教研活动和上级部门精神和要求,分析当前形势,对教学教研工作给予建设性指导,布置相应活动内容;学期末,召开总结会暨优秀教研组评选会议,总结反思一学期的工作得失,为下学年工作做些思考和准备;本年度共计例会平均20次。

  3、开展青年教师评优课比赛和教学设计大赛:上半年举行了青年教师评优课活动,由教研组负责组织遴选,集中评议,3位校长鼎力支持,列席听课评议,汇总了书面评议稿进行了教师大会点评,旨在促进所有老师对自我教学行为和效率的思考和改进;下半年配合园区微课程比赛开展了教师微课培训,以学科为单位选拔20%的优秀作品进行集中展示评选,促进了学科教学研究和教师的专业成长。

  4、开展公开教学活动:分别于4月3日和12月6日举行了公开教学活动,共计开设28节公开课,覆盖所有学科,当日来访教师和家长两次累计600人,受到外校教师和家长的较高评价。下半年还约同园区六中(发展共同体)进行了历史、数学、语文、物理等学科的课堂教学研讨,开启了校际交流的新平台。

  6、组织进行各年级教学质量分析会:对每一次的调研测试组织年级组的整体分析,纵向横向作出备课组分析(学科)、班级分析(学情),给予可行性建议和方案,促使备课组的教学反思,促使年级组在教学监督、班级管理上反思调整,提高效率;本年度共计由教务处组织召开质量分析会累计12次,阶段调研质量分析由年级组组织网上讨论的共计15次。

  7、支持年级组召开学生大会和家长会:分别支持初一至初三年级召开学生大会,如:初三中考动员大会;参加初一初二期中家长会,初三中招志愿填报家长会、初一新生家长会等并发言做具体指导;本年度召开全体家长会累计6次,学生大会累计8次。

  8、关注指导初三毕业班教学:组成毕业班工作领导小组,指定毕业班教学管理方案,及时组织调研,反馈调研意见,开设阶段教师学生座谈会,调整教学节奏,本学期配合园区教研室对数学、化学进行了区级调研,对初三教学起到了关键的指导作用。

  9、20xx年组织全校在岗教师平均每人开设公开课2节,下半年分设新进教师展示课、青年教师汇报课、教研课三种名目展开。

  10、本年度组织了校级教学常规督导5次,分别由分管校长、蹲点主任参与到具体的教研、备课中去。

  11、20xx年承办市、区级教学活动等累计12次,接待了来自昆山、太仓、靖江等多个学校或教育团体,交流办学思想和举措。

  三、组织各类教师、学生竞赛

  大力倡导和支持教师对外开设公开课,20xx年不完全统计达人次,其中省级4节,市级4节,区级4节;大力推荐和鼓励教师参加评优课,基本功、说课、学科解题能力竞赛等各类教学竞赛,20xx年各级竞赛中获奖达69人次,其中国家级10人次,省级8人次,市级23人次,区级28人次。同时,获得教学综合荣誉的有13人次,含学科带头人、教学能手、教坛新秀、教科研能手、教育信息化先进教师等奖项。

  支持和配合学科组辅导学生参加教育行政部门认定各级各类竞赛获奖约计人次,其中国家级80人次,省级140人次,市级63人次,区级33人次,涵盖语文、数学、英语、化学、科技等学科。

  我校依然把加强对少年儿童的法制教育、预防和减少年违法犯罪工作纳入德育教育、精神文明建设、小学生日常行为规范教育的治理规划之中,广泛动员教师、学生家长和组织全社会力量,开展法制宣传教育工作,从源头上遏制了青少年学生违法犯罪的增长势头。本学期,我校在预防学生违法犯罪工作中,结合__普法工作,全面贯彻了法制教育的各类文件,法制教育取得了一定成效。现就我校本学期的法制教育工作作如下小结:

  一、强化领导、认识到位,制定宣传教育齐抓共管的机制,为做好学校法制教育提供重要保障。

  我校法制教育主要由少先队组织实施,动员组织学校教师、家长积极参与法制宣传教育,形成齐抓共管的局面。并将学校法制宣传教育列入教师的考核目标,形成了统一规划部署、检查考核制度,明确各位教师的责任;从组织领导、健全制度、注重教育内容和方式方法等方面法制教育进行布置,动员社会各界参与,形成了较浓厚的氛围。聘请法制副校长,举办专题法制讲座,讲解相关的法律法规。经过多年的实践,我校建立健全了学校法制教育的领导体制和工作机制,形成了校长监督、司法行政部门指导、德育处组织班级具体实施、师生共同参与、全社会各方面配合的工作格局。实践证明,这种领导体制和工作机制符合客观实际,是开展学校法制教育,预防学生违法犯罪的重要保障。

  二、以充分利用好学校主阵地的资源,加强法制宣传教育。

  以学校为主阵地,突出对学生从正面加强法制宣传教育。使与学生学习和生活相关的法律法规得到广泛普及。充分利用课堂进行法制教育,组织学生认真学习了《九年义务教育法》、《国旗法》、《国徽法》、《预防未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》、《治安管理处罚条例》、《环境保护法》等法律法规。通过讲解这些法律、法规,使学生了解了我国法制体系,增强学生的道德观念、法制观念。能够自觉地用法律法规来约束自己,用法律法规来保护自己。同时,利用电视、黑板报、等阵地对在校学生进行法制宣传教育。大量的法律、法规都是通过这些阵地向学生进行宣传的,通过组织学生观看法制电视节目,阅读法律书籍,使对学生的教育内容更充实、更具有说服力、更加形象生动。从而加强学生的自我教育,提高他们守法的自觉性。

  我校在教育方法上注重传授法律知识与提高法律意识相结合;法制教育与思想品德教育、学生日常行为规范教育相结合;普法教育与依法执教相结合;课堂教育与课外教育相结合;形成了我校的法制教育特色。

  三、结合学生特点,组织学生开展各种活动,做到内容丰富,并坚持教育形式多样化,寓教于乐,注重实效。

  紧密结合学生特点,紧扣时代主题是我校法制教育取得良好教育的关键。掌握学生的生理和心理特点是开展好法律教育的前提,只有这样,才能做到有的放矢。现阶段学生的生理、心理成熟早,自控能力较差,存在“世界唯我独尊”的不良心理。针对这些特点,我校法制教育有针对性地开展了一些活动,结合学生特点,根据讲解的法律条文结合学生身边典型案例进行讲解,深入浅出、浅显易懂,学生容易接受。

  举办普法“黑板报、手抄报”比赛活动。让学生自主动手,培养了学生创造能力,同时也受到法制教育,激发学生守法的自觉性。

  通过多种形式的法制教育,使与学生生活、学习密切相关的法律、法规得到基本普及。并组织学生积极撰写征文,激发了学生学法用法的积极性。比如通过升旗仪式,开展国旗法教育,提高学生爱护国旗的意识。再如,召开了主题为“思想道德教育和法制教育”的主题班会,以案讲法,以事论理,提高学生法制教育意识。

  本学年度,我校积极配合园区教育局提出的“信息化建设年”的各项工作要求并认真做好学校教育教学活动的各项信息技术服务工作,巩固和推进学校现有信息化工作成果,在现有的基础上进行提炼和升华,努力形成我校信息化建设的特色。具体做了以下几方面的工作:

  一、教育信息化组织机构及相关工作的开展

  期初,我校对学校信息工作做了分工和规划,制定了学校的信息化工作计划,制定了教育信息化管理的各项规章制度,并遵照其严格执行,形成了良好的教育信息化管理模式。同时,也完成了苏州教育e卡通、家校路路通、校务管理平台、省资产和装备管理系统等一系列信息化系统的数据维护和更新,为师生提供及时高效的信息化技术支持。

  二、配合完成园区教育信息化工作

  我校作为信息化工作做的比较扎实的一所学校,在配合园区信息化建设年的各项工作方面也做了不少努力:

  1、作为代表参加了园区信息化建设研讨会、园区信息化工作会议;组织了学校各部门参加园区教育信息工作的在校座谈会等。

  2、成功接入了园区壹文网域网,配合园区信息中心实现了各学校网络的统整管理。

  3、开展教育信息化科研工作

  开展学校信息化工作的研究课题是学校信息化工作的一个重要抓手。在今年上半年,我校依托现有的应用对其进行提炼升华,已经成功申报并通过了江苏省教育科学“十二五”规划课题《构建跨平台多终端的初中校务管理系统的实践研究》,并想借此机会打造具有我校特色的信息化建设课题。

  同时,我校的《学校校务管理平台的开发及应用》在申报XX市中小学教育信息化应用创新案例评选活动中获提名奖,在园区的评比中获得一等奖。

  4、争创信息化示范学校

  为了有效地巩固学校信息化建设成果,总结几年来工作的经验和不足,持续推进学校教育管理与教育教学的实践,创出学校信息化办学特色,我校今年积极申报了创建XX市教育信息化示范学校,想以创建为契机,不断强化学校信息化的工作力度, 实现依托信息化促进教育现代化、科学化的建设目标。

  三、提升学校信息化管理水平

  1、校务管理平台的改版

  随着学校信息化的发展,校务管理平台部分模块的功能需要进行调整,另有部分功能需要扩充,所以在今年上半年我校积极开展调研,针对校务管理平台的开发和使用召开专题会议,落实平台的功能性改造工作,在下半年校务管理平台软件公司入驻学校,进行现场开发。

  2、积极改版学校校园网站等各类平台

  本年度,先后完成了学校网站和blog平台的改版工作,从而提升了学校对外的宣传面貌。在平时也鼓励引导教师、学科组、社团、专业教室在校园网上开设网页和blog形成教研探讨与学习的氛围,增加师生、家长、社会交流的手段。

  为充分发挥如moodle等优秀学习平台快捷、高效、易辐射的优势,学校信息组还重新搭建了moodle2.0平台并积极开展应用研究。

  3、开展信息技术培训,提高教育信息化素养

  学校在学期初制定的校本培训计划中,信息技术培训是一个重要内容。针对我校教师及学生的信息技术水平和教育教学的需要,开展了新进教师和初一信息管理员的信息技术培训工作,有效提高了工作效率。除此之外,我校还积极承办了XX市初中信息技术课堂教学观摩研讨活动,有效地促进了教师信息技术能力的提高。

  四、不足之处

  当然,我校的信息化建设工作肯定还存在着一些不足之处,如:

  1、教育信息化科研工作开展的不够,在信息技术与学科整合上还有待于积极探索、研究。

  2、在资源网使用上,大多数的老师还局限于使用,对于自创资源的上传还是个空白。

  3、学校网站的建设还有待于提高。

  总之,学校信息化工作是一个重要、长期的工作,在今后的工作中,我们还要把工作做得更细、更全、更好,使其真正成为学校教育教学工作的后勤保障,给学校的教育教学工作以强有力的支持。

中学教务工作总结 篇9

  戍上中学一学期教务处工作总结

  今年我区对农村学校的建设与管理的力度加大,我校也面临着新的发展机遇,学校管理工作开始已进入规范化建设阶段,学校的教学管理、教师队伍建设、教学秩序、教学效果、校园文化建设等各方面都出现了让人惊喜的变化。结合我校发展的实际情况,教务处及时调整并不断完善本校教学管理的思路与措施,积极组织实施了本学期学校教学工作计划,大力推进了学校的教学改革向更深层次发展,确保了我校的教学管理工作科学、有序、有效的开展。总的来说,我们的工作相对以前是上了一个新的台阶。

  一深入学习,加强宣传,统一思想,

  我们首先对全体教师进行了思想动员,组织全体教师深入地学习了相关的文件;同时,我们针对工作需要,精心准备了相关的案例,对全体教师进行培训。每次学习或培训,我们做到了有记录、有过程展现、有反思、有检查落实。

  通过学习,全体教师认识到了农村学校规范化管理的重要性,明确了今年工作努力的方向,对个人工作的内容、方式、要求、目标等做到了心中有数,开创了我校"个人规划与学校规划的统一,个人发展与学校发展的统一"的双赢局面,让学校的管理与教师的全人发展有机的融合起来,充分调动并发挥出了教师内在的工作潜能与积极性,使学校的教学管理呈现出了崭新的面貌。

  同时,为了深化教师的新课改意识,教务处以课堂教学为抓手,指导各学科教研组选择并确立各科的课堂教学的突破点,将本校"20+25课堂教学改革"落到实处。以各学科为单位的课堂教学模式改革开展以来,全校教师逐渐形成了良好的学习风气,使新课改从理论切实落实到了本校教学实践之中。经过全体教师的共同努力,我校的课堂教学从形式到内容开始展现出了蓬勃的活力,学校教学研究与管理开始实效。

  二紧扣"常规",切实管理,狠抓落实

  为了切实地推进我校教学规范化管理的进程,教务处认真地抓好学校的各项教学常规落实,如教案检查、作业检查、试卷质量分析、学生座谈、教师课堂教学评估等。针对学校发展的现状,教务处对学校教学的相关制度、条例、评估方案等进行了调整与完善。在教学管理中,教务处运用了规范的检查量表,既保障了教学管理与评估的公正、科学,也促进了教师个体教学能力的发展和学校教学管理的规范化。

  同时,教务处根据学校教学管理工作的部署,本学期进一步加强了教研组长在学校分层管理和过程管理中的作用。在教学质量分析上,我们制订了多级质量分析制,请教研组长一起参加教务处组织的质量分析会,积极发挥教研组长在质量管理过程中的积极作用。建立了教研组长例会制,每月由教务处召集会议商讨教学工作,及时对学校教学工作进行检查、分析和交流,为学校进行教学调控提供必要的依据和条件。各个教研组不定期进行教法讨论与交流,由各教研组长召集会议,教研组长的教学管理功能得到了加强。

  三落实教改,注重课堂教学的切实变革

  在这一学期,教务处组织各教研组有针对性地开展课堂教学研究,每个教研组一学期以专题课、示范课、公开课等各类型的开课达到10节以上,每次开课要求有反思,有评课,有记录。为了督导各教研组的活动有序开展,教务处本学期进行了三次全校性的教学检查,同时对教师个人进行不定期、不定对象的抽查。

  为了促进新课改的深入和规范化建设的进行,教务处要求每个教师参加听课20节次以上,其中学校主管教学的同志要求每周听课2节次以上。除了抓这些常规工作,我们还进行新课改实行中的专项问题研究。例如针对初一新生学生学习习惯差、学习能力低的状态,教务处还组织有经验的各科教师为学生举办学习方法和学习心理系列辅导讲座;针对初一新生对中学学习认识不清楚和学习中期学生放松学习要求等现象,教务处有针对性组织了全校性的月考。

  我们清醒地认识到在教学上自已与先进学校的差距,为了有力地改变这种落后状态,我们加强教师外出学习、交流的工作力度。仅下半年各科教师外出参加区、市、省级教学、教研活动(包括课改讲座、示范课、公开课、观摩课、研讨课、学科培训等)达到100多人次,人均3次以上。同时我们积极加强与同区域学校的联系,在教法、学法及日常规范管理上深入交流,促进教学工作整体提高。

  四聚精会神抓质量,脚踏实地谋发展

  我们知道,质量是立校之本,是可持续发展之源。在这一年中,我们认真听取学生、家长、社会和教职工对学校教育教学工作的意见与建议,积极宣传先进的教育思想和教学方法,从更大泛围寻求对新课改的支持,努力构建"学校-社会-家庭"三位一体的良好育人氛围。为了更好地发掘学生在智能上的潜力,培养学生全面的发展,我们对课程的设计与安排进行了深入切实的调整。教务处还在分层教学上作了继续的研究,为来年分层教学的深入实施作了前期准备工作。在全体师生共同努力下,我校中考也取得了较好的成绩,各项竞赛(学科竞赛、体育竞赛、征文活动、文艺活动、科技节活动等)也收获不小。这些成绩的取得让我们学校在当地人民心中树立了较好的形象。在学生生源日减的现实情况下,要求转入我校学习的学生比往年皆有所增加。这表明,我们以质量求生存和发展的战略理念是极其正确的。我们接下来将坚定不移坚持这个办学理念,争取教务处的工作更上一层楼。

  五认清不足,正确面对现实,奋勇前进

  这一年,我们紧跟区教育局的工作思路,努力地抓着各项工作,而办公条件差、教学资源短缺、教学信息不畅等这些现实困难让我们的工作常力不从心。这一年来,在上级领导的热心关注和大力支持下,全体教职工团结进取和求实创新,我们的工作也取得了较好的成绩,虽然这些成绩与我们的理想和当地人民对我们要求还有很大的差距。我们知道,即使这一点成绩也是微不足道的,虽然这与教学教育的外部

中学教务工作总结 篇10

  “立足科研、服务教学、引领发展、培养高素质人才”一直是我校教育科研的原则,今年,我校以“青年教师综合素质提升年”建设为突破口,按照上级教育科研部门的有关要求,在学校统一部署下,开展了形式多样的研究活动,进行了富有意义的实践探索,取得了一定的成效。

  一、多措并举,以管理促规范

  1.领导重视为前提

  加强教育科研工作领导,健全教育科研工作网络是搞好教科研的重要前提。为引起全校教师的高度重视,学校建立了以杨国斌校长为领导、分管校长指引、教科研主任主抓、教研组长、备课组长、教师全面参与层级分明又全覆盖的教科研网络,为做好教育科研工作奠定了坚实的基础。

  2.完善制度是保障

  为实现科研兴校战略,加大对教科研的管理和激励力度,学校教科室在学期初,通过组织各学科教研组长、备课组长开会讨论、教师座谈等形式,有针对性地制定并实施了《实验初中教科研奖励办法》、《实验初中教研组活动制度》、《实验初中“一人一课”制度》、等各项规章制度,规定把教科研工作做为推荐和评比教学能手、学科带头人、教坛新秀,以及教师聘任、晋级、提拔等的重要依据,目前,已被评为扬州市各类教学骨干教师的就有22人,江都区各类骨干教师23人,计45人。制度的完善极大地调动了广大教师参与教育科研的积极性,学校仅每学期用于教师教科研成果奖励的支出就达上万元。

  3.过程监管最关键

  学校十分注重教育科研工作的过程监管,尤其重视对现有课题进行规范管理,强化课题的过程管理力度。通过组织课题实验教师开展多层次、多渠道、全方位的研究,边实践,边研究,边总结,不断探索,及时反思,并上升为指导教学实践的理论,使课题研究早出成果、多出成果。

  目前,学校共有1项市级课题、6项县级课题正在研究中。

  二、找准载体,与教研紧结合

  教育科研是学校教学工作的灵魂,而教学实践工作是教育科研的载体。没有了教育科研,教学工作就失去了方向;没有了教学载体,教育科研就是一句空话。

  1.到教学实践中寻找科研,解决实际问题

  教学中的问题,就是教研中的课题。我校把教育科研工作和教研活动开展相结合。通过将教师在教育教学实践中遇到的问题进行梳理,组织教师研讨,形成相关的研究课题。

  今年,教科室协同教导处,与邗江实验学校进行了多次有意义深层次的双边教科研交流活动。开学初,学校首先从初三年级开始组织各学科教师去邗江实验学校参观、听课、研讨与学习。

  同仁间,首先相互交流与完善了教学计划,特别是复习计划。毫无保留的交流了自家的传统经验做法。同时对所听的课堂教学进行了研讨,双方受益匪浅。紧接着,邗江实验学校的领导及初三教师分两次近30人次来我校交流学习与指导。

  2.以科研带动教研,教研科研协调发展

  教学是学校工作的中心,课堂是教学工作的主阵地。我校在课堂教学方面提出打造 “高效课堂”的口号,开展了“教学做融合”等课堂教学研究活动。积极参加邗江实验学校举办的一年一度的“育英杯”课堂教学竞赛活动,并取得了优异的成绩:其中,王军尔、夏雪峰、潘庆华等教师都获得了一等奖,通过选拔赛、磨课等活动有效地提升了教师的课堂教学能力。

  以一年一度的局综合督导评估为契机,建立了青年教师成长档案袋。共有陈佳佳的11名青年教师参加,档案袋中有个人教师专业成长三年规划、年度及学期教学计划、听课笔记、备课笔记、学习心得等多项材料。

  三、师生共进,以成果带发展

  本学期里,有10多位教师参加了各级各类教育教学比赛,并取得了优异成绩:马继清在扬州市中考复习研讨会开设研究课,获高度评价;刘红梅在扬州市千名教师“我的教学研究”教学竞赛活动荣获二等奖;周萍在扬州市初中物理教师优秀课评比获二等奖:刘震宝在扬州市初中物理教师创新课评比获二等奖; 韩英、 刘美玲在20xx年江都区初中信息技术青年教师教学基本功大赛中分获一、二等奖;王欣在区中考历史命题评比一等奖;朱友霞区语文微课比赛一等奖、夏雪峰、李华、郜艳等老师在20xx年江都区初中学科命题比赛中获奖……特别突出的是:美术教师薛峰的两部教育教学专著《老扬州—风景速写画法》、《薛峰绘画作品选》正式出版!另有温传毅、韩艳莉、钱巧萍、夏慧、陈万梅、李卉、潘庆华、王淑艳、葛云、张文清、姚永华、高素琴、姚凯、佘莉等十多位老师的近二十篇论文或省级以上刊物发表或获奖。

  老师获奖的同时,学生成绩亦可喜可贺:学生路修远、彭新宇、汤扬获扬州市信息学竞赛获一等奖;顾明老师辅导的学生,在 “祖国万岁”青少年爱国主义读书征文竞赛活动中2人荣获一等奖、2人获二等奖、1人获三等奖,学校获优秀组织奖……尤其值得称道的是我校今年的教学质量实现了历史性的跨越:中考有80名初三学生被省江都中学统招录取!比以前五年的总和还要多!

  近年来的教育科研工作让我们真正感受到:学校发展要依靠教育科研的引领,教科研工作的扎实开展,既带动了教师的专业成长,也培养了学生的全面发展。一花独放不是春,百花齐放春满园,今后我们将以更饱满的热情、更认真的态度和更扎实的工作,使我校的教育科研再上新台阶,促进学校工作的大发展、大跨越。

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