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教务处教学工作总结

时间:2025-04-02

教务处教学工作总结 篇1

  无距不成方,无规不成圆。一个学校没有行之有效的规章或制度,其的运作将是混乱无序的,那么其教育教学的效果也可想而知。反之,则可以规范教师的教育教学的思想和行为;可以帮助教师明确教育教学的方向和目标。同时,也确实保证了学校教学、教研、教改等活动健康、有序、确实有效地开展。故而,我校在本学期的工作重点在于努力探索一系列符合我校实际的管理思想,也取得一定的成效。

  一、教学常规管理制度

  创造性的教学管理机制,促进课改实验工作健康发展,为教师的专业成长提供保障。因此本学期,我们对教师在教案设计、组织教学、教学研究、作业评改、学习与反思、计划与总结、考核与评价等方面,都提出了具体的目标和要求。

  1、教案设计。为追求“活而有效,活而高效”的课堂教学的目标,教案设计是关键,要求教师要写详案,既要体现教学目标、重点和难点,也要有具体的教学过程,包括教学步骤及师生活动的预设,即情景设计和学习方式与教学方式的预设。另外,我们还倡导教师在教案中,能体现教学的设计理念、教材及学情的分析,教案后面还要有教后反思或再设计。教学设计的高要求,促进教师对课堂反思的自觉行为,提高教师的教学水平,和教学的质量。

  2、组织课堂教学。在教研工作中,课堂教学担负着最多、最有实质性的研究任务。本学期我们立足课堂,实实在在加强课堂教学研究,我们要求教师在课前要精心备好教案,更要求教师要悉心组织教学,努力构建“对话”的教学情景,使“沟通与合作”成为课堂学习最显著的特点,要确实实现学生学习方式和教师教学方式的转变。并随时根据学情和课堂环境调整教学步骤、教学内容和教学方式。为了深入对课堂教学的研究,以有效组织教学,我们还在第六周到第八周为期三周的时间里开展了一次题为“设计教学反思”的主题教研活动。通过一段时间的努力探索和研究,教师的专业水平和学生的学习质量有了提高,学生学习方式和教师教学方式的转变基本实现。

  3、教学研究。本学期,我努力创建“教研型校园”,即“学校是研究中心,教室是研究室,教师是研究者”,大力加强教育教学研究,强化校本教研,先后开展了丰富多彩的教研活动。有主题研究,有年段跨学科教研,有学科跨校活动,有课堂开放,有学习沙龙和个体互动等,这些教研活动极大程度地开辟出有效的学习和交流的时间,拓宽了教研的空间,加快了教师的专业的成长。

  4、学习与反思。有学习才有成长,有学习才有创新。为进一步浓厚教师理论学习之风,促进教师理论学习习惯的养成,提高理论学习效率。我们通过建章立制,以及教师校本培训档案的建设,推动全校教师的理论学习之风的形成,做到时间上有保证、制度上有保障、过程中有落实。在开学前一周,我们认真组织了教师对“五个专题”的学习,让全体教师明确当前全县新课程改革的最新动向的重点,而不至于迷失方向。

  第一在各种会议辟出专门的理论学习时间,由各部门负责制订学习计划,做到每次学习有主讲人、有明确的主题,如校长办公会和教师工作会由校长室负责、教研组长例会由教务处负责、德育例会由政治处负责,年段会由年级组长负责、教研组例会由教研组长负责(具体内容见各部门计划)。

  第二,继续强调教育教学作品的阅读,以苏霍姆林斯基的《给教师的建议》和《赏识你的学生》作为阅读的主体内容,且要求做好学习记录(或摘要或心得)。

  第三,通过学习辅导报告会、课改沙龙、专题研讨会等形式,以活动为载体,切实落实《校本培训计划》和《教育教学作品阅读方案》中各项学习活动。教师个人要根据校本培训的相关要求,做好学习笔记、撰写学习心得、反思自己的教育教学。

  5、计划与总结。计划预先设计好活动的内容,时间的安排,活动的形式和方法、重点和目标等。它保证过程有序不乱,结果的有效不烂。因此我们要求教务处、教研组、年段组、备课组,乃至于每一次教研、学习、竞赛等活动均要有计划。而总结则是一种反思的形式,对活动的得失,成败及时进行分析并加以修正和完善,它可以帮助我们获取经验,吸取教训,为下一阶段的工作的开展奠定坚实基础。故而我到学期末,无论是教务处、教研组,还是学科教师都要求撰写学期工作总结,促进反思,加快成熟。

  6、考核与评价。不利的考核和评价,不仅不能推动工作的有效开展,更是难以实现预期的目标。相反,积极的评价和考核,不仅能保证工作的成效,更重要的是它激起人的积极性,使人充满自信,树立良好的人格,健康成长。教师方面,我们出台了“康美中学课堂教学评价表”,把学生的学习表现、学习成效作为评价教师教学的重要内容,引导教师在“主体参与,自主合作,活而有效”等几个方面设计教学、规范教学行为。开展优秀论文、优秀教学设计以及行动研究实录和教学手记汇编,同时给每个教师在电脑上建立一个个人文件夹,存放教师个人成长记录材料,如,论文、总结、教学手记、典型案例、教学计划、教学反思、行动叙事、学习心得等。并把以上内容作为评价教师的主要依据。学生方面,积极推进考试改革,多方位地评价学生的学习,并及时进行表彰,发挥考试的激励作用。初步建立学生成长记录袋,收集学生成长的各类作品,记录学生成长的轨迹,展示学生成长与进步,教师定期浏览,帮助改进,促进学生发展。

  二、建立了校本培训制度

  1、制定计划,撰写总结

  教师在学期初制定《自培计划》,报经学校审批,期末及时撰写总结。

  2、参加校集体性活动

  教师每次参加校集体性活动必须及时完成《校本培训记录》,并由教务处及时集中归档。

  3、自学记录

  教师根据个人自培计划,每星期要求学习12篇文章,并做好学习笔记。每学期末呈交教务处存档。

  4、教育教学手记

  每位教师每星期要完成12则教育教学手记,每学期不少于20篇。

  5、听课笔记

  教师互相听课,每学期不少于20节。每次听课须认真做好听课记录和听课评议及反思。

  6、公开课教学

  每位教师每学期至少要上一节公开课。凡承担校跨学科教研和校级以上(含校级)公开教学任务的教师,均须单呈交公开课教学的教案一份,并由教研组签署评议意见。

  校本培训制度的制定和实施,较大程度地规范了教师的学习行为和思想。在一定程度加强学习的效果,提升了教师的专业素养和教育教学的能力。同时,也促成了我校“学习化校园”的建设。

  三、构建以校为本的教研制度

  思想观念是行动的先导,更新教育观念,是实施素质教育的前提条件。几年来,我校以校本培训作为主要载体和重要途径,作到三个"不例外",大力推行"任务驱动型"的学习模式,努力构建学习化校园,做到"研训结合、边实验边培训、边总结边提高。开展行动研究,以"我与新课程同行"为活动载体的系列活动:

  (1)落实校本培训计划,定期组织新课程理论学习与学习交流活动。为进一步浓厚教师理论学习之风,促进教师理论学习习惯的养成,提高理论学习效率。我们将通过建章立制,以及教师校本培训档案的建设,推动全校教师的理论学习之风的形成,力图做到时间上有保证、制度上有保障、过程中有落实。

  本学期首先在各种会议辟出专门的理论学习时间,由各部门负责制订学习计划,做到每次学习有主讲人、有明确的主题,如校长办公会和教师工作会由校长室负责、教研组长例会由教务处负责、德育例会由政治处负责,年段会由年级组长负责、教研组例会由教研组长负责(具体内容见各部门计划)。其次,继续强调教育教学文著及教育教学理论的阅读,以苏霍姆林斯基的《给教师的建议》、《赏识你的学生》及《关于教学设计的若干思考》等作为阅读的主体内容,且要求教师做好学习记录(或摘要或心得)。第三,通过学习辅导报告会、课改沙龙、专题研讨会等形式,以活动为载体,切实落实《校本培训计划》和《教育教学作品阅读方案》中各项学习活动。今天,教师自觉学习新课程理论已在我校蔚然成风。

  (2)加强集体备课,每周开展一次集体备课,增强备课质量观,真正树立"为了每一位学生的发展"的价值取向和以课程改革新理念为出发点的备课观。我们要求每一个备课组必须在学期初制订完整可行的活动计划。倡导备课的协作互补,群策群力,发挥每一位教师的个性特长,在彼此互助、合作中提高教师的教学素质和能力,从而保证了教学质量。

  (3)新课程改革最终还是落实到课堂上,加强学科间的交流与合作。我校几年来一如既往地推行跨学科听课和课堂研讨周活动。通过这种活动,不同学科间的知识得到整合,彼此互相渗透,让教师在互动过程中彼此获取启发,在"发现问题——分析问题——解决问题"的探究思考矛盾和困惑,这样,听课教师之间,听课教师与开课教师之间,共同探讨,互帮互助,教师的教学水平明显提高。

  (4)全面推行"教育教学随笔"的写作,完善课改反思撰写,并形成制度,常抓不懈,不断浓厚新课程改革氛围。

  课程改革实验教师每周至少要写撰教育教学随笔一篇以上。每学期教务处在期中考前后两次进行全校教育教学随笔及教学常规大检查,并于期末将优秀教育教学随笔汇编成册,同时推荐给《东山教育》编辑部。教师能够根据校本培训的相关要求,做好自学笔记、教育教学手记的撰写,撰写教育教学经验总结或论文。

  (5)定期开展课改沙龙活动和课改专题活动。

  每学期学校均开展二次课改沙龙。年段长和教研组长轮流主持,教师敞开心扉,将教学中的成功喜悦与教师们共享,同时探讨和解决实验中出现的问题,群策群力,教师的业务质量和专业水平得到共同提高。另外,我校还定期开展形式多样的课改专题活动。如,"教学实际与课堂教学"探思如何实现有效教学,又如"课程资源的开发与利用",努力营造健康鲜活的教学和学习环境,开辟创造性的教学方式和学习方式等等。

  (6)加强年段、教研组建设和管理每学期年段、教研组以新课标、新教材、新教法作为研究重点,开展层次不同、形式多样的课改实验活动。如理论学习、公开课研讨、课改沙龙、跨学科交流等,学校依靠年段、教研组深入开展新课程改革,取得良好效果。

  四、初步建立新的评价体系和行之有效的监督机制

  1、继续推行《教师业务成长记录簿》的管理办法,健全教师业务档案建设,拟举行两次业务检查,作为教师业务考核的依据。对教师评价采用领导评,教师互评,学生评和家长评的多元评价机制促进即使课程研究向纵深方向发展。

  2、每学期我校在期末考后对一些在班级管理、纪律遵守、学习成绩等各方面取得进步的同学进行表彰,同时还以校长的名义向这些获得表彰的同学的家长发出贺信。对学生的评价更加灵活,更加关注学生全面发展,我们采用了教师评价、家长评价、学生互评与学生自评等多种评价方法,在评价的面上,我们也放得更广更多关注的是学生成长"全程"发展情况。为此我们正在思考为学生建立了《学生成长记录袋》,进一步探索操作性较强的记录袋评估办法,发挥《学生成长记录袋》在新型评价中的作用,为迎接新型评价做好充分的材料准备。

  五、取得的成果本学期我校教师在教研教学方面成长相当快

  取得一些显著的成绩,先后有何文国、张敏坤、潘艳华等老师有论文发表于《东山教育》;沈云生老师的一篇论文在第六界东山教育论坛中获得2等奖;张阳平、潘艳华、黄国川、许荣平、林辉琼等几位老师的论文汇编于201*年东山县中学校本教研《行动研究论文集》;林辉琼、沈云生、何文国等老师的在县教案设计中也获得优秀的成绩;在201*201*学年县举行的新华杯数学竞赛和八斗杯作文比赛中,我校同样取得不斐的成绩,特别是张阳平、黄国川和林阮福三位老师指导的班级还获得优秀集体;期末我们还把教师的优秀的教学设计、论文、总结、手记等学期末总结性材料进行汇编。以上取得的成绩均是我校教师在积极参加新课程改革实验过程中,一步步成长的足迹,也是全校师生共同努力的成果。

  另外,教务处在其他方面的工作也做了很大的努力。如组织学生入学、安排学期工作、组织期中和期末考试、做好学生数的巩固跟踪等。总之,本学期在学校支持和配合下,经教务处和全体教师的共同努力,学校教育教学工作算是拉开了一个较为健康的局面,教务管理工作也不断走向更规范、更有力。当然,因为教务处工作经验的不足以及个人能力和素质局限,在很多方面的工作还有待于继续努力探索。特别要说的是本学期,我校流生情况特别严重,全校所有12个班级中,只有七年级(2)班巩固率完成100%。这在自去年全县进行“控辍”课题研究以来,是一个值得我们思考的问题,也是我们后期工作中应该特别关注的问题。

教务处教学工作总结 篇2

  任职以来,在处长和主管副处长的领导下,在同志们的关心帮助下,严格要求自己,在思想和工作上取得了一定的成绩,现把理论学习、履行职责、工作任务完成等有关情况总结如下。

  一、加强理论学习

  学习新时期党的路线、方针、政策,积极参与党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、学习教育等专题教育活动。不断加强政治理论学习,提高自己的理论水平、政策水平、科学文化水平及业务工作能力。

  二、坚持服务理念,务实重干

  在工作中,我本着实事求是的态度,始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,踏实做好自身工作。

  1、加强语言文字规范宣传工作。充分利用我校宣传橱窗、校园网、广播台及推普简报等途径,通过在校园内悬挂推普横幅、张贴推普标语等方式,广泛宣传国家及省语言文字工作方面的法规、政策、条例,努力在全院营造“人人说普通话,写规范字”的良好语言环境。

  2、加强测试员队伍建设。完善测试员聘任制度,积极创造条件为受聘测试员承担测试任务及参加测试业务培训提供支持。严格了测试纪律,保障了测试工作的公平、公正。组织我校普通话测试员参加计算机辅助测试培训。目前,建设了一支高水平测试员队伍,其中测试员4人,省级测试员26人。

  3、计算机辅助普通话水平测试测试站建设。根据上级有关文件精神,编制了《商丘师范学院普通话水平测试站建设方案》,并积极推进建站工作。20--年9月经省语委批准成立了商丘师范学院计算机辅助普通话测试站。

  4、认真组织普通话测试工作。认真组织校内教职员工及在校学生进行普通话考前培训及测试,历年来年均测试人数达万人左右。

  5、积极推进教学语言规范化。把普通话教学纳入教师评估标准。教师评定职称或任期考核时,把推普工作作为考核条件。在评优评先时,也把使用普通话作为教师职业语言列入评比条件。

  6、积极参与二类城市语言文字工作评估,进一步加强制度和组织建设。根据省语委有关文件精神,对我校语言文字工作进行了认真总结。进一步健全组织机构,落实工作责任,对照评估指标体系,组织梳理了相关档案材料。专家现场检查评估中,我校语言文字工作制度健全,措施到位,执行有力,达到了普及普通话、用字规范化的要求,为商丘市顺利通过国家二类城市语言文字工作评估做出了积极贡献。

  7、组织开展语言文字工作相关活动。积极组织协调我校师生参加省语委部署“经典照亮人生”——知识竞赛暨诵读大赛活动、全国推广普通话宣传周活动及规范汉字书写大赛活动并取得良好的成绩。

  三、廉洁自律

  结合“八项规定”、党风廉政建设等相关活动,进一步牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,做到明明白白做事,清清白白做人。认真学习《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及修订后的《中国共产党廉洁自律准则》,从思想上筑牢廉洁自律的思想防线,严格执行党风廉政建设的各项规章制度。工作上认真遵守学校各项规定,严格按照规定和程序办事,自觉接受组织和群众的监督。生活上严于律己,把握住小节。自身没有发生违法违纪现象。

  虽然工作中取得了一定的进步和成绩,但在有些方面还存在着一些不足之处。理论学习不系统、不深入,政治理论水平有待进一步提高,创造性的工作思路还不是很多,有些工作做的还不够完善,工作中有急躁情绪等都有待于在今后的工作中加以改进。

教务处教学工作总结 篇3

  一学期来,我校教务处在县教师进修学校(教研室)的指导下,在校长室和学校支部的领导下,在全体教师的共同努力下,我们教务处与学校各部门团结协作,坚持以教学工作为中心,以全面提高教育教学质量和办学效益为主线,以提高教师课堂教学能力和教学研究能力为根本,认真落实学校计划,积极推进素质教学。加强教学常规管理,充分发挥教务处指导监督、整合推进的功能,进一步增强了服务意识,教务处圆满地完成了学期初制定的各项工作计划。现将一年来学校教务处的工作向全体教师作一汇报:

  一、加强教研组队伍建设

  教研组是学校进行教育教学研究的最基层的集体性组织,是学校办学思想与老师教育教学行为之间相互转化的关键的中间组织,也是教师最基本的学习互助团队。在新课程改革中,教研组的建设将有利于教师的专业学习交流、校本研修与教师培训,有利于校园文化和品牌建设,学校业绩创新,实现教师、团队和学校的共同发展。

  两年来,我们的语文和数学两个教研应该说在组长的努力下,在组员的积极参与下,发挥了教研组的功能。但我们也发现了教研组活动开展不正常,活动无主题,内容单调,形式单一等现状,20xx年暑期,我参考了网络和其他学校教研组的活动主要,制作了《钳口小学教研组活动手册》,把衢州市先进教研的标准放置于首页,里面的教研组活动制度,有记录表,有好的教学设计、教学反思等一些内容,应该说对教研组做了一个较好的规范。

  特别是这个学期来,我们看到了学校语文教研组活动时间有保障,活动有主题(口语交际和读书月活动),大家参与的热情也较高,取得了较好的成效。相对而言,数学组存在首一定劣势,教研组成员中老教师较多、领导较多,参与的时间得不到保障,参与的积极性也不是很高,我想数学组需要好好思考一下如何改变现状,促进教研组活动有效、扎实开展。

  教研组的建设是一个发展的、充满张力的话题,说不尽也道不完。归根到底要领导重视,要领导放权,也要领导放钱。一是我们教师的学习杂志比较少,学校是否可以征订一些,然后开办一个教师阅览室,把老师们自己订阅的杂志也放一起,大家有空去看看,培养教师的学习习惯。二是教研组开展一些活动时是否可以设立一些奖项,提高教师参考的积极性。以上是我个人的一些想法与建议。

  二、努力提高教学质量管理

  1、抓常规促质量

  一学年来,我校严格执行课程计划,采用“定时检查——要求教研组每月定时开展月查活动”与“随机抽查相结合——教务处随机组织检查”的办法,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,促进了学生的全面发展。

  本常年突出了教学管理中的“三抓”:

  1、抓备课。备好一节课是上好一节课的前提,在实施新课程的今天,课堂教学如何依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。

  2、抓上课。上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。一年来我们开展了推门听活动,第一学期陈校长亲自开展了推门听活动,本学期我从高段入手,在课前与某个老师打个招呼,然后上课就去听课了,这样的活动可以真实的掌握教师的备课情况,可以掌握教师的常态课教学情况,促进教师的学的最好方式,每学期教务处对各科作业批改情况抽查了两次,发现绝大多数班级学生作业书写规范,书写习惯良好,能做到薄本整洁,教师批改认真及时。

  3、注重教学过程管理。自陈校来后,教学过程管理已在老师们留下了深刻印象,一是抓好音体美教学过程监测,促进学生全面发展;二是开展学力测试活动,及时把握教学动态。这个学期我们在以往的学力测试基础上,还开展了薄弱学科检测和毕业班教学检测,应该说活动是取得了较好的效果。这些都是加强学校教学过程管理中应运而生的一些新举措,在一定程度上引起了教师对过程教学管理的重视,充分体现了既注重过程又重视结果的评价理念。

  2、多形式促质量

  1)、开展期测试和学力测试分析活动

  以往,我们在开展学力抽测后都及时的组织教师对测试的结果进行分析,对后面的调整教学行为和打算进行预设。今年初,我们根据教研室反馈的信息,及时要求大家对第一学期测试进行了深入的剖析,提出了解决的办法。

  2)、开展教学工作会议

  今年5月22日,我们举行了20xx学年教学工作会议,这也是我当教务主任两年来第一次真正的、单一的召开教学工作会议,充分体现了学校对教学工作的重视。在教学工作会议中,我们有代表性的老师发言其实是我们宝贵经验,比如说刘园老师说的学生的学习习惯培养的问题、朱桂贞老师说的作业的批改、周瑾老师说的课堂中的有效提问等问题,这些都是我们一线教师在教育教学中得出来的经验,如果我们能够把这些和其它一些问题做好,我们的教学质量是可以得到提高的。

  3)、开展学洋思活动

  本学期,我们或以教研组为单位,或以教师个人为单位广泛的开展了学洋思经验活动。洋思中学、后六中学、杜郎口中学等学校的先进教学工作经验中的先学后教、当堂训练,堂堂清、周周清、月月清等一些好的做法都是值得我们学习,值得我们运用到我们教育教学中去的。

  存在的问题:

  通过本学年第一学期和第二学期两次期末考试的成绩汇总表来看,我们发现三年级和四年级的语文成绩不尽人意,这里面既有学生的因素(据大部分教师反映新课程后学生难教),也有老师的因素(没能及时发现和创造解决问题的方法),因为我也向周边一些学校了解了一下,高的两率和是140,低的也能达标,另外三年级的科学也不好,但这主因是试卷的难易度问题,我们两率和是70几,在白石片是名列前矛。所以下一学期,三四两个年级的语文也将是学校关注的重点。

  三、提高教师教育教学能力

  1、提高教师课堂教学能力

  实践是提高技能的最好方式,青年教师只有通过课堂教学的实践锻炼,才能提高驾驭课堂的能力。

  1)校本教研促课堂教学提高

  校本教研是农村小学青年教师提高课堂教学能力的最主要、最有效、最可行的途径。我们学校在考核中有这么一条:听课数达标1。2分(中心

  12节、村小6节),每学年至少上一节公开课1分。也许我们在考核中做得并不那么规范,但也说明了我们对教师课堂教学的关注。

  今年我校语文组还开展了“口语交际”为主题的教学研讨活动,取得了良好的效果。

  2)专题研究促课堂教学提高

  20xx年,我校有个市级一般立项课题,就是《提高农村青年教师课堂教学能力的实践研究》,由于时间、学科等因素,我们把这些研究结合到教研组活动中,结合到一些主题活动当中,比如说以县优质课的评比、青提教师下村小体验、家长开放周活动等活动为载体,开展了课堂教学实践研究。应该说,我们还是取得一定成效的,在07年的县优质评比中,我校教师获优育优质课二等奖,思品优质课三等奖,数学优质课三等奖。同年,还在常山县农村中小学教学能手评比中获二等奖1名。

  2、提高教师教学研究能力

  一个有底气和灵气的教师才会大气,才会表现出教学机智。我们常常惊叹名师和特级教师们那精湛的课堂教学艺术,那独具匠心的教学设计,那驾轻就熟的课堂生成。深思之后,幡然醒悟,任何的课堂教学行为都是必须有教学理念,教育理论支撑的,没有教育理论的支撑,何来“精彩之举”?特级教师王崧舟《剑气合一:在语文家园安身立命》的专题报告说到:我人生的第二个5年(1990年——1995年)是自己“孤独沉潜”的阶段,我沉浸在阅读中,读理论,读哲学,读宗教,读美学,五年的“狂读”、“狂思”给了我“理论”的底气。试想,他的诗意课堂如没有理论的支撑,那只能是“昙花一现”啊!为此,我们学校实施多项举措塑造有底蕴的教师。

  1)、开展教师读书工程

  我校提高出“让思考成为习惯,让阅读成为生活”的理念。20xx年开始,我校开始实施教师读书工程,计划在五年内全校教师读完十本国内外教育教学专着。为提高广大教师投身读书活动的积极性,学校每学期拿出一部分资金为每位教师购买一些教育名家专着。至今为止,该校已经读完了《给教师的一百条建议》、《和教师的谈话》、《论语》、《爱的教育》等七本国内外教育专着。每次读完书之后,我们要组织35周岁以下的青年教师开展读书交流活动,青年教师体会书籍中的观点,结合自己的教学实践进行交流,教师在这种有效的学习和交流中获得了丰富的理论知识。

  此外,我们学校还出台了教师购书报销的办法,要求每位教师每年至少订阅一本与自己任教学科有关的教学刊物,学校为教师支付一半的购书款。

  如今,读书已经成为我们学校一道亮丽的风景线,读书也成为我们青年教师生活的一部分。读书丰富了青年教师的理论水平,为课堂教学能力的提高打下坚实的理论基础。

  2)、加强教师科研培训

  ①以各类培训为契机,丰富青年教师理论水平

  认真参加农村素质提升工程培训。20xx年11月26日,常山县农村中小学教师素质提升工程全员培训全面启动,我校青年教师牢牢把握这难得培训机遇,认真地参加每一次培训,并结合培训的内容,撰写培训收获、感悟、反思,应该说我们的青年教师通过这次培训,学习到了一些先进教育理念,独特的学科教学方法等知识,丰富了自己的教育教学理论水平。

  此外,我们也有意识地选派一些青年教师参加县、片、兄弟学校组织的一些教学研讨、专家讲座等活动,为青年教师的成长提供途径。

  ②以课题研究为载体,培养科研型的青年教师

  近几年中,我校教师参加课题研究的热情日益高涨,三年中,我们已完成市、县级立项课题成果15项,其中获市三等奖2项,县一等奖3项,县二等奖5项。课题研究已成为我校青年教师提高理论水平的一条重要途径。

  ③以自我反思为手段,培养具慧心的青年教师。叶澜教授曾指出:“一个教师写一辈子的教案不一定能成为名师,如果一个教师写三年反思就有可能成为名师。”

  20xx学年开始,我们要求青年教师在每堂课后进行反思,并在教案后写出数字不多的教学反思。但经过近一年的实践,我们通过检查发现青年教师撰写的教学反思次数不多,反思深度也不够。20xx学年开始,我们改进做法,要求青年教师结合教学收获、感想、困惑,每星期撰写3篇反思深刻,字数较多的教学反思,并于每周五交校长批阅。这一做法,取得了非常好的效果,但后来可能大家都比较忙,就停下来,但我想,如果自己还在坚持的老师是会有收获的。

  体会:我们时常听经常听到一些青年在抱怨自己外出学习的机会少,见识少,所以进步不快。现代信息技术,为我们的学习提供了广阔的空间。网络上可供我们学习的东西非常多,有名师名家的深入浅出的理论经验,也有一线的教师在教学实践当中的教训与收获,透过他们的失败教训与成功经验,可以让我们的青年老师少走许多弯路。现在家庭电脑相当普及,我们的青年教师的信息技术水平也没有大问题,所以,如果自己要求进步,我们的身边有太多太多的机会……。我们学校便有一些要求进步的青年老师通过网络,学习到许多的平时无法接触到的理论知识与先进理念。

  取得的成绩:

  一学年来,我们教师在衢州市教育科研上发表2篇,在县级以上各类教学论文、案例评比中获一等奖5篇次,二等奖13。5篇,三等奖17篇;课题研究成果获市三等奖1项,县一等奖1项,三等奖2项;我校教师在20xx年常山县中小学教学能手评比中获二等奖1名,三等奖1名。在辅导学生方面,一年来我校学生作品有8篇在衢州晚报上发表,有28篇在小记者天地上发表,另在县文明安全行警示语评比、小学生美术作品比赛、水资征文比赛中获一等奖1名,二等1名,三等奖6名,另有一名学生在县体育运动会中获铅球项目第二名。

  四、特色活动

  20xx年9月,我校开始实施阳光体育大课间活动。自活动开展以来,在学校领导的高度重视下,在全体老师们的辛勤劳动下,通过不断摸索,不断完善,不断改进,现已形成了以滚铁环、丢沙包、跳房子、编花篮、背张哥、跳绳、路毯等一些“传统游戏”为核心的大课间体育活动。20xx年初,我们在先是课间操时间内让学生交替、穿插跳《兔子舞》,爱到了孩子们的喜受。看着孩子们每天在操场上玩得不亦乐乎,我想这也许就是我们开展阳光体育活动的初衷吧。

  五、今后的打算

  根据现状,总结过去,展望未来:

  1、坚持以服务教学、服务教师、服务学生的理念,不断完善教学管理制度,促进教学质量的稳步提高。充分发挥教务处的职能作用,职责分工需明确。

  2、继续坚持以教学质量为中心,努力通过培养学生的良好的学习习惯,形成积极班风班貌,促进学校教学质量的整体提高。

  3、加强各项工作的微观指导、检查、落实力求更严、更细、更实。同时考虑如何使常规管理既取得实效,又不让教师感觉是个负责,比如说备课。初步有这样一个设想:对新教师备课重在规范;对中年教师备课有新意;对有经验的老教师重在总结经验,帮助形成教学理论。

  4、继续营造良好的学习氛围,提高教师的课堂教学、教学研究能力,使我校教师得到明显的进步与成长。

  教务工作是没有止境的,我们将进一步端正态度,更新观念,统一思想,以提高教育教学质量为中心,牢固树立为教学服务、为教师服务、为学生服务、为提高教育教学质量服务的思想观念,坚持依规治教,规范运作,狠抓教学过程管理,勇于开拓创新,为我校教育事业再现辉煌作出应有的贡献。

教务处教学工作总结 篇4

  学校教务处本着“敬业、精业、务实、高效”的精神与工作态度,前半学期较好地完成了各项工作任务。现将主要工作与成效总结如下:

  1、认真地抓了常规教学的五个环节,强化了管理工作的科学化、实效性,在课程的设置与课表安排上注重了现代教育理念和科学、严谨的治学精神,本学期完成了初中学部总课表的制作、制定了教师教学考核细则、成立兴趣小组等。教学工作井然有序,特别是强化了备课、上课、考查等工作,杜绝了用陈旧教案上课,缺课、迟到、早退现象较少,早读、晚自习规范,教风、学风、考风良好,教学质量上稳中有进。

  2、制订并实施了较科学的考评机制,完成了教师教学考核细则。在本学期的教风与教学质量大检查工作中,教务处精心准备,严密组织,规范了操作。我们通过随堂听课、听优质课、学生的问卷调查等一系列的教学常规检查,使检查面广、科学、客观、公正、真实地反映了目前我校的教学现状及每一位教师的教学情况,为学校领导的科学决策与管理,为鞭策教师们的教学工作起到了良好的作用。

  3、加强了对教研组工作的指导、督促与检查。本学期各教研组工作都落到实处,各教研组都制订了工作计划,有内容,有措施,理性且实际。教研组活动已开始走向制度化、规范化,有特色、有效率、有时间保证,具体体现在定时间、定地点开展教研活动,包括集体备课、听评课、集体学习与教学经验交流等教研活动。教研活动内容丰富,安排科学合理,强化了针对性、实效性。

  4、强化了对教学图书建设与管理,购买了几门主学科的多种教学参考书和音像资料,由专人整理与管理,负责转借。

  5、充分重视并督导了教师参加省、市、校各类教学教研活动。同时加大了对青年教师培养的力度,协助教科室组织了行政领导及各教研组跟踪听课、指导,尽力做好传帮带工作。

  6、重视考风考纪。本学期成功组织了双月考、期中考试,在考场安排、监考安排、改卷安排等考务工作安排都科学高效,公正严明,同时进行了成绩分析和试卷分析;也积极组织了学生复习动员大会,给学生鼓劲并介绍复习方法和注意事项等。

  前半期发现的问题:

  1、个别教师缺少敬业精神,有上课迟到和早退现象。

  2、尖子生、后进生的培养还有待加强。

  3、专业技能教学的管理还需进一步强化,个别教师对技能教学的认识还有待进一步提高。

  4、自习课秩序个别班还不是很理想。

  如果说前半期教务处工作取得了一些成绩的话,离不开教务处老师的努力工作和配合;存在的问题更多的是我们统筹安排中考虑不周,今后我们将继续发扬优良作风,改进工作方法,逐步改进上述问题。

教务处教学工作总结 篇5

  本学期,教务处在学校行政的领导下,坚持以教学工作为中心,以全面提高教育教学质量为主线,以重实际、抓实事、求实效为教学工作的基本原则,以建设高素质师资队伍为根本,认真落实课程计划,积极推进素质教学,加强教学常规管理,充分发挥教务处指导监督、整合推进的功能,进一步增强服务意识,深化教学改革,加强教学检查、规范教师的教学行为,出色地完成了学期初制定的各项工作计划,实现了预期的工作目标。现就本学期具体工作情况小结如下:

  一、加强理论学习、树立新的理念认真开展新课程改革的研究和学习。

  开学初期,学校通过多种形式,组织教师学习、领会新课程改革的有关文件,认真研究新《课程标准》,学习教学新理念、教学新方法。组织中职教师学习和研究中职课程教学指导方案,让教师在教育教学活动中树立学生主体观,贯彻民主教学思想,构建民主、和谐的师生关系,尊重学生人格、尊重学生观点、承认学生个性差异,树立学生发展观,将学生的发展作为教学活动的出发点,使学生获取知识。加强教育的开放性,教师的教学立足课堂而不受课堂的约束,立足学科教材而不受其限制。因此,教师不仅需要加强学习,认真钻研课程标准、教材,还要善于搜集最新信息来丰富教学内容、开阔学生视野。为此,学校为每位教师配置一台电脑,供教师搜集信息,获取教学资料等创造了良好的条件。

  二、注重队伍建设,提升师资素质

  积极发挥骨干教师示范作用。开学初,教务处对青年教师都落实了一位业务素质高、责任心强的老教师进行“传、帮、带”,实施结对帮扶、互帮互助、共同提高。让指导老师无私地将自己的教育教学经验传授给青年教师,每周要听青年教师一节课,并提出改进的意见和建议。同时,积极组织教师参加市级的中职教师培训活动,并加强校本研究,注重校本培训。通过培训活动,提高了青年教师的教育教学水平。

  三、以教学为中心,广泛开展教研活动

  课堂教学是学生学习的主要形式,努力提高每堂课的教学效果,是提高教学质量的关键。我校主动探索职业教育的教学方向及教改模式,努力探讨以多种形式进行教学,从而培养学生兴趣,提高学生能力,提高课堂教学效率。我们着重抓了教学方法的改进,开展了多种形式的教研活动:

  1、开学初,各任课教师认真阅读教材,熟悉教材,掌握教材的重点难点,分析研究教材,制订本学期的教科研计划;学期结束各任课教师认真写好教学质量分析及反思。2、以备课组为单位,加强学习,明确教学、教研工作要求。

  3、主动深入教学第一线听推门课、评课,了解和掌握本校的教学情况,带领教师有针对性地开展教研活动。

  4、安排公开课9节,要求同一学科教师,先进行集体备课,然后再组织上公开课,同时全体教师参加了听课和评课,收到了较好的效果,教师之间互相听课,以老带新,以新促老,取长补短,共同提高。

  5、安排教师参加市级培训11人次,参加区级培训5人次。

  6、组织学生参加贵阳市职业教育技能大赛:汽车发动机缸体测量项目1人荣获二等奖、1人荣获三等奖,汽车发动机活塞拆装项目2人荣获二等奖;服装CAD版型制作与样衣缝制项目1人荣获二等奖、2人荣获三等奖,女士时尚成衣款式设计与缝制项目3人荣获三等奖,同时我校获得服装设计与工艺大赛团体二等奖。

  7、申报花溪区区级教育科研课题立项,我校课题《花溪区职教中心德育工作实践研究》立项通过。

  四、强化过程管理,提升管理水平

  学校的中心工作是教学工作,教学工作的目标是提高教学质量,学校要提高教育质量,必须依靠全体教师的认真工作。为此,我们加强了对教师的教学常规工作的检查。开学初,根据教学大纲和学生的实际情况,制订好本学期的教学进度,坚持每月一次教学常规检查,定期、定时、定点检查教师的备课、上课和作业批改情况,发现问题及时与教师沟通,使教学工作落实到实处。在教务处的积极推动下,学校形成了以分管教学领导负责、教务处牵头、各职能部门协调配合的教学管理体系,形成了齐抓共管的管理格局。严格规范考试。考试是教学常规不可缺少的环节,因此,我们严格考试过程,严格考试纪律,发挥考试功能,了解真实情况,营造公平竞争氛围,调动师生教与学的积极性。我们精心制定考试方案及相关材料,做到方案落实、责任落实,加强监考过程管理,严肃考纪、考风。考后认真组织评卷,做好试卷分析工作,找出存在问题并提出相应的改进措施,使教学更具实效性。规范计算机教室、多媒体教室等的管理。开放心理咨询室,落实健康教育实施方案,做好学生的心理辅导和思想工作,调动家长的参与,做到家庭教育、学校教育、社会教育的三结合。

  五、深入推进课程改革,完善课程体系建设课程改革是提升专业建设、提高教学质量的关键。

  积极推进课程改革,以教学内容和教学方法改革为重点,以课堂教学实效为抓手,加强学生综合素质和实践能力的培养,逐步完善以模块化、项目化、一体化课程设置为主的校本课程建设,提高学生适应社会和岗位的能力和本领。德育课程以生活化、实用化为原则,改进教学方法和手段,形成具有学校特色的德育授课形式。文化基础课按照“适度、够用、服务专业课和学生综合素质提升”的原则,根据不同专业和学生的实际情况做了调整和改革。

教务处教学工作总结 篇6

  据教务处的内部分工,本年度我主要是协助洪国云处长分管实验室建设、资产管理及实践教学管理工作;参与部分教学常规管理;负责机关第三支部工作。

  本着诚实为人、虚心学习、努力工作,不断进取的态度,在院领导的亲切关怀下,在洪国云处长的具体指导下,在各系(部、中心)、处、室及本处的同仁的大力支持下,较好地完成了本年度的工作任务。

  一、本年度完成的主要工作

  1、实验室建设和管理工作

  在各系(部、中心)的积极配合下,完成各专业实验室的设置方案和20xx-20xx学年度的实验室建设计划编制。新建了招标实验室;扩建了园林园艺实验室、计算机基础实验室、通信原理实验室、多媒体企业信息化实验室、现代制造技术实验室、机械设计实验室、物理实验室、测绘实验室等15个实验室;改建了CAD/CAM实验室。涉及建设项目70项,教学设备固定资产值新增980万元。并协助相关部门做好仪器设备的'分类登记、建账等工作,现有教学设备总资产已达8450万元。完成本年度实验室建设计划。

  在教学设备采购过程中,能够严格按照学院的有关规定办理,精心组织,严把质量关,确保采购设备的良好性价比。能够做到廉洁自律,无违纪行为。

  及时协调维护、维修好仪器设备,仪器设备的完好率在95%以上,确保实验、实习正常进行。

  平时能够到各系(部)实验室,实地了解实验室管理和实践教学情况,积极协调解决问题,确保实验室管理和实践教学规范有序。

  2、实践教学管理工作

  (1)为了进一步规范实验课教学,提高教师实验课教学水平,本年度组织了3节实验教学观摩课;举办了教师综合性、设计性实验项目开发竞赛;对65门上学年评估中存在问题及新开实验课程进行了再评估,确保实验教学质量稳步提高。

  (2)在做好2101届本、专科毕业设计(论文)的选题、开题、中期检查、评阅、答辩等环节规范工作的基础上,着重加强了过程管理,根据不同专业的毕业设计(论文)计划进程,抽查了教师的指导情况,集中进行了中期检查,对最后完成的毕业设计(论文)组织进行了抽检和评优,评出院级优秀毕业设计(论文)23篇,并推荐《试论“礼”与“情”对《诗经国风》思想内容的影响》等12篇毕业设计(论文),参加省级优秀毕业设计(论文)评选,目前省级优秀毕业设计(论文)评选正在进行中。

  (3)组织各项竞赛活动和实践创新活动

  配合相关系(部)组织了《宿迁学院第三届广告艺术大赛》等院级的竞赛七项;组织参加了《第三届江苏省高校测绘技能大赛》、《第十一届中国智能机器人大赛》等十项院级以上竞赛,均取得良好的成绩。

  组织“大学生实践创新训练”工作,20xx年申报省级项目10项、院级项目45项,评审结题的省级项目8项、院级项目28项。

  本年度首次在本科生中实行创新学分制度。从①学术论文类、②科研项目类、③发明创造类、④学科竞赛类、⑤社会实践类、⑥专业技能类六个方面接受学生的创新学分申请,共有524人次申请创新学分,经核查后共有500人次获得创新学分。

  通过开展多学科的竞赛、实践创新等活动,激发学生的学习积极性、主动性,增强学生的创新意识,提高学生的实践动手能力、促进学生个性化发展,增强学生在人才市场上的竞争能力。

  3、做好教学固定资产管理工作

  配合资产管理科管理全院教学固定资产,完成资产验收、登记、核查、报废等工作。对全院的教学固定资产每年全面核查一次,掌握教学仪器设备的完好状态及运行情况,为设备的更新、实验室的建设提供决策依据。

  4、教学常规管理工作

  参与组织学期的教学检查,以及教学评比、专业评估、计算机等级考试、大学英语4、6级以及应用能力考试等工作。

  5、支部工作

  作为支部书记,能够较好地履行直接责任人的职责,积极组织“争先创优”、“最佳党日”等多项活动,完成院党委布置的各项任务;贯彻好“三会一课”制度,认真组织本支部的政治学习,提高了党员的政治素养,增强了支部的凝聚力。

  二、个人的其他表现

  1、平时能够学习政治理论及时事政治,提高了政治理论素养,增强了宗旨意识,能自觉遵守和执行党的纪律及廉洁自律的各项规定;遵纪守法,爱岗敬业,与同事真诚相处,坦诚交流,关心同事,关爱学生;具有团结协作精神,能够配合各处、室做好有关工作,主动为各系(部)教学工作做好服务。

  2、能够自觉遵守学院的作息制度,保质保量地完成实验室建设,确保实践教学正常有序运转。

  3、平时能加强专业知识和业务知识的学习,特别是虚心向老领导、援建的干部、老师请教、学习。理论和知识水平都取得了切实提高,能力和效益不断提升;掌握了一定的高校教学管理知识,具有一定实际管理能力,工作认真、勤奋,能够做好本职工作。

  三、存在问题

  本年度虽然做了一定的工作,但离领导的要求和同志们的希望还有一定的差距,在管理方面还缺乏经验,工作中考虑问题深度、广度不够,有时处理问题不够妥当。需要今后不断努力学习、提高。

  四、今后努力方向

  今后我将虚心向各位领导和同志们学习,克服存在的问题。同时,联系实际,以内涵建设为中心,不断探索适应我院实际的实验室管理机制和模式,更加努力的做好各项工作,为学院新一轮发展,作出自己应有的贡献。

  感谢各位领导对我的的关心、帮助!

  感谢各位同仁的大力支持!

教务处教学工作总结 篇7

  本学期学校本着以人为本的教育思想,扎实开展教育教学工作。教导处努力以狠抓教师教学基本功为契机,继续深化课堂教育改革,加强校本培训力度,加强教研组建设和教学常规管理,促进了教师队伍建设。

  教导处组织教师积极学习先进的教育思想和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以更新观念为前提,以提高师资素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高了教学质量。

  教导处努力落实上级领导精神,在校长的正确领导下,结合本校实际,挖掘潜力,创设环境,科学合理地安排课外活动,丰富学生的校园生活,促进了学生生动、活泼、健康发展。现就以下几方面加以总结。

  一、加强师资队伍建设

  为提高教师业务素质,我们从加强教师理论学习和个人基本功训练等多方面入手。

  1、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科新课程理念。开学初,教导处制定教师业务学习月主题计划,利用每周五第七节课业务学习时间,各教研组长组织教师学习。各任课教师每人一册《新课程标准》,除了集中学习外,教师经常自学,只有吃透课标,才能更好地服务于课堂教学,有理有据地说课,合理结合教材内容用知识树说课标、说教材,提升教师教学能力。

  2、组织教师读相关专业理论书籍,学校还为教师订阅教育杂志,让教师能不断地去汲取教育名家的教育思想,作好笔记,并撰写1—2篇心得体会,让自己的思想与名家碰撞,增强作为一名教育者的思想底蕴和文化底蕴。同时,建议教师随时利用网络资源,在线观看名家讲座视频,学习先进经验,服务于自己的教学实践。

  3、走出去,请进来。本学期组织教师外出学习听课,吴岚、田丽丽去乌兰浩特听课学习,亲临现场,与名师接轨;让年轻教师进入市内,科区实验小学的课堂,聆听名师和专家的示范指导。同时请进来,七位语文教师的录像课得到了教研室语文教研员卜国宿老师的指导,深入课堂实践,使年轻教师快速成长起来。

  4、学校对教研组的教学研究活动、备课、教师的听课节数作了具体规定。实行听随堂课制度。校长、教导主任亲自带队对青年教师给予课堂教学指导,给青年教师配好一对一的帮扶对象。加大语数英三个学科集体备课的力度,严格按八步式标准化进行单元集体备课和课时集体备课,积极提升青年教师的课堂教学能力;每两周定期开展一次教研活动,数学、语文分别上两节课,既检验教师新课程理念的领悟程度,又能摸清我校的课堂教学的现状,并推动了同伴互助互学。

  5、本学期开展了许多教学教研活动:教师的校级公开课、组内教师的研讨课、语文教师教学基本功的录像课、青年教师的展示课、外出学习回来的汇报课等,涌现了较多的好课。每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。各教师展现了教学个性,诠释全新的课程理念。这些教学教研活动,为教师的专业成长搭建了舞台。教师们学有所得,研有所乐。

  二、狠抓常规管理力度,使教学管理有序化

  本学期在教学常规方面,教导处加大了检查管理力度。

  1、本学期对教师的备课、听课记录、业务笔记、教学随笔、学生的作业、教研组活动记录等进行了四次认真检查,及时做好记录并反馈本人,每次检查结果都进入了月考核。从检查结果看,教师能根据教材实际情况进行备课,有全面详细的教材备课、单元备课,课时备课都能达到规定课时数,每课做到有教学反思。

  在检查过程中,我欣喜地发现吴--、王--、李--等教师的备课质量有了较大的提高,备课课时量充足,都能自觉贯彻新课程的课堂教学理念,重视了学生的思维过程,关注了学生的学习过程。学生作业的书写质量有了很大的提高,从作业量、作业格式、作业规范程度等都有了改观。同时,通过检查也暴露出了一些问题:部分课时备课教学过程较简单尤其对于学生活动预设不够全面。

  2、本学期加强早自习的管理,每天教导处有专人检查记录各班级的早自习辅导情况,大多数班级都能按学科的要求上好早自习。期中考试后,教导处组织教师对各科试卷进行认真的分析,要求教师针对试卷中暴露出的问题提出改进措施,调整教学计划。并要求各任课教师对学生提出新的作业要求,让孩子的习惯在学习过程中自然形成,结果当然重要,但过程同样重要。总的来说本学期教学检查情况较理想,学期末评出了优秀作业奖,激励学生,让学生体会到通过努力是可以成功的。

  3、教导处加强巡课,每天都有专人负责巡课登记,加大了对课堂教学的监控力度,发现问题及时反馈,每天每班级有课堂日志跟踪记录。

  4、加强听课制度,及时指导青年教师的课堂,教导处本学期两次详细检查了全校教师的听课记录,并做了如实的评价打分。要求校行政人员每学期至少听20节随堂课,了解各位教师最常态的最真实的课堂,根据新课程标准的要求对照课堂,以学生的.能力、素质发展为主,提出反馈意见,探讨如何构建有效课堂。一定要让教师把四十分钟抓实了,抓到位了,提倡精讲精练,高质轻负。在听课,要及时检查该教师的四认真情况,有问题当场指出,以时刻提醒教师认真对待各项工作,不要有拖拉的现象,反馈情况挺好。

  5、教导处的工作千头万绪,本学期做了大量的工作,如听课、课务安排、测试训练等,教师在创建工作中,各方面的素质也得到了提高。大家能围绕如何走进新课程进行实践研究,研究过程踏实、稳进,教师们能深入钻研教材,研讨问题,精心设计教案,上课认真扎实,课后能较好地研讨反思。

  最值得留下记忆的一幕就是本学期建立了教师教学基本功个人档案,通过讲课、说课、评课、硬笔字训练和比赛、简笔画训练与展示等一系列的教学基本功活动,练就了教师的教学真功夫,积累了个人成长资料,特别规范地建立了教师教学基本功个人档案,盒内内容丰富,规范实用,受到督导评估专家的好评。

  6、组织开展校级的兴趣小组活动,充分发挥教师的特长优势,丰富学生的课余生活,发展学生的兴趣特长,做好培优工作。对一批学习上有困难的学生,学校也组织教师安排一定的时间做好学困生工作,以缩短学习上的差距,增强学困生对学习的信心。学校积极组织学生参加通辽市教育局、通辽市科技局联合举办的第一届中小学生科技节,活动过程都有实施方案,有成果展示和信息报道。活动共五项内容:科普宣传类、科技论文类、发明创作类、创意设计类、科幻绘画类,每项参展作品5件,实物作品做了精美的展板,当各学校的参展作品摆满我校会议室大厅时,孩子们的情绪十分高涨,爱不释手,领导们欣赏着件件出自农村孩子之手的带有乡土气息的作品,高兴地合不拢嘴,我回忆起与孩子们共同编织希望的场景时,深深地体会到了参与的快乐,和孩子们一起品味着成长的愉悦。

  7、本学期对体育学科的教学尤为关注,从学生的课堂教学到间操管理,再到学校会操比赛、校园艺术节、毽球比赛、教师的乒乓球比赛,丰富了师生的校园生活,增强了师生体质,给和谐校园增添多彩的氛围。

  三、教科研引领,提升学校品位

  1、认真组织教师参加各项评比活动,搞好校本教研:

  (1)教师教学基本功训练达标已经是第二阶段,各项达标训练项目正在突飞猛进,由此产生的各种比赛项目也丰富多彩,录像课、硬笔字比赛、简笔画展示等活动提升了教师的教学基本功。

  (2)在开发区举办的体育课堂教学基本功比赛中,呼日乐巴根、王超展示的新课标下的体育课堂实践,给听课者留下深刻印象。

  (3)加强教师的培训和继续教育工作,教导处为每个教师的成长负责,热心指导他们,使其学有所获。

  (4)校本教研更是提升教师教学能力的有效手段,本学期的集体备课的突破,有力地说明了校本研修的益处所在。

  2、组织、开展各项竞赛活动,张扬学生个性,促进学生全面发展:

  (1)组织学生参加艺术节文艺和体育项目比赛

  (2)组织学生参加全国、通辽市、开发区等各级语数英学科竞赛,成绩喜人。

  (3)组织学生参加通辽市、开发区级中小学生毽球比赛,男女生双双夺冠。

  四、反思后的工作设想

  教学工作艰巨而庞杂,教学改革任重而道远,新的学期,要有新的起色。我的工作设想:

  1、把九年一贯制时刻挂在心上,也就是中学部必须关注好。

  2、教研组是否由年级组统一整合为学科组,便于教研活动的开展。

  3、转变观念,尝试教研组自主开展教研活动,层层推进,带动教师自主成长与发展。

  4、教研组计划、教师个人计划必须体现实用价值,与自己的学期末总结相呼应,把握得与失,促教师自主提高。

  5、电子备课室启动,充分利用电教员的资源,指导教师制作和充分运用课件。充分利用电子备课室有力场所,让备课组教师进行集体备课,研究教法,有力地促进教师自己课时备课,从而提高常规教学备课环节的能力,促进教师专业化发展。

  6、秋季新课标下发后,继续加强对新课标的学习,才能应对用知识树说课标说教材的目标任务,更好地实践四三一课堂。

  7、关注师生健康,实践阳光体育,局里建议成立校足球队、校篮球队等健身体育活动。

  回首过去,成绩可喜,面对未来,压力巨大。我相信,在校长的正确领导下,在全体教师的辛勤努力下,面对新形势、新机遇、新挑战,我们以积极昂扬的姿态,展望和规划河西九年一贯制学校明天的教育,力图变革,创造新的辉煌!

教务处教学工作总结 篇8

  光阴似箭,岁月如梭,转眼又是一年。现将一年来的工作向领导和各位老师汇报。

  一、政治思想方面

  本人能坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,忠诚党的教育事业,有爱岗敬业的思想,能自觉遵守社会公德和教师的行为规范。平时能关心时政,牢固树立为学生服务、为教师服务、为学校服务的思想。真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事。做事坚持原则,既是我的优点,同时也是我的缺点,好在老师们的支持理解,认同我工作上的过于“死板”,其实是个“情性中人”。

  二、教学管理工作

  作为学校的一名中层干部,能做到和班子成员相互团结、相互尊重、相互配合,对于其他部门的工作不分分内分外,鼎力相助,大力支持。工作认真负责,办事公平公正,敢于承担责任,不计报酬,不计名利。

  1、基于有效教学的理念,以“有效促进每个学生的全面发展,提高课堂教学效率,追求小学新课程教学设计与教学实施每个环节的有效性,达到小学新课程课堂教学的最优化”为出发点认真进行教育教学研究。

  2、对我校1—6年级学区内学生、学区外学生总人数进行统计调查。

  3、到我校学区范围内社区调查了解适龄儿童入学情况,确保学区范围内入学率达到100%。

  三、教务工作

  教务工作是一项经常性、持久性的烦杂工作,需要更多的耐心和细心。

  1、平时能把各项常规工作精心布置策划,将工作细化、量化,准确及时地传达到各办公室及有关人员手中,保证老师工作操作性强、工作有针对性、实用性。

  2、定期更换电子显示屏内容,每周更换教育主题,并结合当前时事、学校实际及时宣传。

  3、每学期期末做好各部门资料收集布署工作。

  4、认真做好课程设置、教师分工、课表安排工作。严格按课程计划开足开齐课程。

  学校课排表的安排也就好像一幅作战图,在设计这幅作战图时,就象下一盘棋一样要通盘考虑各个棋子摆在什么地方,尽量做到科学性、实效性。使学校各方面的工作能够像“用最巨大的技巧做成功的,用最精细的工具巧妙地雕镂出的钟”那样有条不紊地运行。要全面考虑老师的年龄特征、体力、学科特征、学生的学习特点,是一项很精细的脑力劳动。

  四、教学常规工作

  教学常规的管理,是教学管理中一种相对稳定的管理形式,也是教学管理中最基本、最经常的管理活动。我能严格按省颁课程计划开齐课程、开足课时,积极创造条件落实课程计划,落实教材和教师。加强教学常规监控,通过教学常规管理制度,使教学常规管理逐步走向有序化、科学化、规范化的轨道。

  1、对低年级的作业进行了常规检查,并写出反馈意见与建议。

  2、组织行政随堂听课。

  3、制定教师基本功竞赛方案,组织三个教研组开展两笔字、课件制作、朗诵比赛。

  4、分组进行作业教案互查活动。

  非常感谢各位领导、各位老师一年来对教导处以及我本人工作的理解、支持和帮助。其次,20__年给我的总体感觉是很累,很疲惫,但看到累累硕果时也很陶醉。

  最后,衷心地企盼我们合作更愉快!谢谢大家!

教务处教学工作总结 篇9

  本学期在校长室的领导下,在各年级、部门大力支持下,教务处圆满完成20__—20__学年度第一学期工作,现总结如下:

  一、做好教务常规工作。

  根据我校教学工作特点,提出了早谋划、早准备的要求。为此早在8月中旬就制订了《独流镇中学20__—20__学年度第一学期工作计划》、《作息时间表》,完成了教材、听课记录、备课笔记等各项教学用品采购、运输、分发,从而保障了在开学的第一时间发放到全校师生手中,使新学期工作及时有序地开展。

  二、围绕“构建高效课堂”这一中心,加大教学管理力度。

  1、为了在规范办学的基础上进一步提高教育质量,提升办学品位,学校把高效课堂的构建作为本学期教育教学工作的中心。教务处充分认识到构建高效课堂的必要性和重要性,并为此积极出谋划策,努力践行。

  (1)强化教学组织工作的常规管理。

  教学常规工作好坏是教学质量能否提高的关键。本学期教务处强化教学组织工作的常规管理。

  (2)多次召开年级组长、教研组长会议。研讨教研组、年级组工作,落实学校构建高效课堂的各项措施,检查各学科教学计划的执行情况及教师教学常规工作的各个环节。

  (3)强化教学过程评价。为了全面了解教师教和学生学的情况;本学期教务处通过多种途径和方法,加强了对教学过程及效果的评价,把教学过程按备课、上课、听课、评课四个模块进行细化、量化考评。备课、上课、评课考评实行教师互评,并记入教师个人考评成绩;听课情况则根据教师个人记录教研教学手册进行量化考评,记入教师个人考评成绩。教务处还在学期初和中后期开展由教研组长组成的检查组对教师备课、作业、进度进行了全面的检查。从考评和检查的结果来看,备课、上课、评课质量都有明显提高。

  (4)强化本部门教辅工作的管理。教务处多次召开本部门会议,强调教辅工作重要性,强化教辅人员的服务意识,明确本部门各单位的工作任务,责任。本学期按时完成了学籍管理信息采集、学生采像、电子档制作、上报等任务;图书馆及时完成了本学期教材、教辅资料等的征订发放,完成20__年报刊征订工作并及时向全体教师开放。理化生实验室根据课任教师要求,认真准备,细心操作完成各种实验教学;文印准确及时完成得到了领导和广大一线教师的认可。

  2、突显“构建高效课堂”这一中心任务。

  自上学年校长室提出“构建高效课堂”这一中心任务以来,教务处围绕这一中心任务,一直努力探索、创新工作方法,踏踏实实落实这一任务。

  (1)开学伊始,教务处起草了《关于独流镇中学构建高效课堂的相关要求》,由学校以文件形成下发到各科室,年级、教研组,《要求》对与高效课堂构建密切相关的备课、说课、上课、反思及听评课等重要环节都作出了明确规定。教务处通过全校教职工例会、年级会、教研组会及集体备课活动宣传、学习、落实《要求》。

  (2)开展多种形式的听课活动、强调评课的实效。教务处用听课常态化代替了“听课月”活动。明确规定在正常工作日,所有教师的课全面开放。根据构建高校课堂的要求,教务处更强调了评课的实效性。提出所有公开课参加听课的教师都要及时参加评课,评课时要本着对同事负责态度讲真话、实话,提建设性建议、意见,避免套话,避免只讲优点不提不足,不同意见可以据探讨、可以争鸣。一学期的实施效果非常明显,开课教师和听课教师都在评课中得到了提高。

  (3)以科研促教研,以教研促教学。本学期教务处、教科室加大教科研工作力度,提高教师的教科研能力,加快教师业务成长。鼓励教师在完成教学任务时,及时记下教学过程中激起的思想灵感,撰写教育教学论文或反思。

  (4)加强教师学习,提高业务水平。教务处根据本校情况,结合本轮的继续教育工作,要求教师除完成网上远程教育学习外,还要根据《关于独流镇中学构建高效课堂方案的相关要求》,认真学习,积极实践。

  (5)请进来,走出去,取长补短,在交流中提高。教务处本学期继续加强校际交流。派出相关教师到先进校听课学习研讨,并把学习交流情况和自己的交流体会并形成书面材料上报教务处。通过交流使教师增长了见识,提高了能力。

  三、惯彻文化立校方针,全面提高学生综合素质。

  本学期教务处认真学习校长室文化立校的方针,全面落实文化立校政策。

  1、积极开展第二课堂活动,努力培养学生的创新精神和实践能力,让学生在活动中展示自己课堂学习之外的艺术素养,真正达到全面发展的教育目的。通过第二课堂活动,极大地提高了学生的学习的积极性,提高了学习效率。

  2、关注学生健康,开展阳光体育运动。各年级开足体育课;完成各年级国家体育健康标的数据录入并上报县教局和教育部国家体育健康数据中心;坚持课间操并加强对课间操质量和秩序的管理检查。

  总之,教务处在本学期的工作中,认真执行了工作计划,紧紧围绕构建高效课堂这一中心任务,通过开展各项具体活动,不断使教师整体素质和驾驭课堂能力都有所提高。百尺竿头,更进一步。我们相信在校长室的正确领导下,今后的工作一定会上一个新台阶。

教务处教学工作总结 篇10

  一、强化职能,做好服务工作。

  我坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高服务水平。一是围绕中心,为领导服务突出超前性。牢固树立为领导服务的超前意识,全面把握领导的思想脉搏,正确贯彻领导的意图,当好助手。今年,我先后撰写了校庆期间的系列文稿,并在很短的时间里组织初、高中语文组的老师编辑了“涡阳二中校庆五十周年师生文集”——《祝福母校》。并按照学校的安排拟写《涡阳二中20__——20__第二学期》和《涡阳二中20__——20__第二学期教育教学》

  二、是搞好配合,为科室服务突出主动性。

  在开展重要工作中,我经常与各级部、科室领导互通情况,以求统一认识,步调一致,排除干扰,共同围绕教学中心工作搞好服务、当好参谋,形成合力,提高整体工作水平。在校庆活动期间,我和学校领导加班加点、协同作战,在召开大型会议或上级领导来访等工作上,我力求及时掌握信息,提前运作,尽可能为领导服务,减轻负担。

  三、强化形象,提高自身素质。

  为做好秘书工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气,以诚待人,树一流形象。

  一方面是注重思想建设讲学习。受于校长的影响,我逐渐意识到要把加强思想政治学习放在自身建设的首位,努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。为此,我开始注意学习马列主义基本原理及市场经济、法律法规等方面的知识和文秘工作业务知识,增强了驾驭全局的工作能力。

  另一方面是爱岗敬业讲奉献。办公室工作最大的规律就是“无规律”,于校长在这方面给我很大的影响,她每天早出晚归,只要进了校门,就开始了连轴转,常常是中午到了十二点多,晚上近十点,才离开学校。吃饭完全是应付,泡面、饼干成了她的家常便饭。校庆期间,她累得旧病复发,左手输液,右手还电话不断。我们都笑称:于校长连生病的时间都没有。这些都促使我去正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,尤其是校庆活动期间,每天连续工作十几个小时,白天协助办公室工作,晚上草拟文件、撰写信息,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。在于校长和其他几位校领导的帮助下,经过半年来的学习和锻炼,自己在文字功夫上取得一定的进步。共撰写领导讲话16份,我在利用办公室学习资料传阅或为办公室同事校稿的同时,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断地学习和探索中使自己在文字材料上有所提高。

  四、强化大局意识,拓展工作思路。

  工作中,我注重把握根本,坚持抓大事、抓关键,推进各项工作上台阶。一是认真办文。公文是传达政令的载体,公文的质量和水平直接影响政令的畅通,坚持发文前多次校对,确保无误。半年来,共起草学校文件2件,无一件出现问题。

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