社团月工作总结 篇1
一、接着深化开展打造书香校内活动
学校鼓舞学生购置文化典籍，阅读经典，撰写读书笔记。每天三读不连续。上个月同学们用自己的压岁钱购置的书，有了好书，学生的读书爱好更浓了，学生除了读自己买的书外，老师引导学生背诵古诗文，解句子含义。同时，中高年级依据自己的所读所悟，联系自己实际写读书体会。
二、学生进展思想教育
1.织学生学习了《中小学生守则》《中小学生日常行为标准》;开展爱国教育月传播教育活动;
2.利用清明节、劳动节等重大节日对学生进展爱国、爱校、爱劳动等方面的思想教育，并做好平安、法制教育及假期生活指导;
3.实施午间静校，引导学生养成良好习惯，确保下午教学效果。
三、本月度，我校进一步加强了安全工作管理，特殊是进一步落实了车辆接送学生工作的安全管理措施。
四、接着抓好常规管理工作
质量是学校的生命线，虽然四月份的工作多而惊慌，可是全校师生始终把教育教学放在第一位，克制各种困难，完成各种表册。对学校工作安排到每个老师共同管理，做到人人有事做，事事有人做。各项工作周周有检查，月底有小结，学校工作井然有序。
1、本月度，学校各教研组在正常组织开展校内教研课观摩活动的'同时，还先后组织了一系列教学科研活动，选派多名骨干老师参与县教育局组织的教研活动：组织老师参与县初中英语优质课观摩活动;组织小学语文老师参与由xx学校主办的省教育专家报告会。
2、本月度，由学校校长室、教务处等部门牵头，六年级、初三年级开展了复习工作分析研讨会，谨慎总结了开学以来的教育教学工作，进一步统一了思想，明确了今后一段时间的工作重点。取得了良好的成效。
3、第八周，我校组织了初三年级教学质量检测;第九周，举办了小学六年级教学质量检测，结果说明，教学状况良好，质量稳定。
4、做好初三学生体育毕业测试工作和中考报名工作。
5、组织支配各科进展期中检测打算工作，做好教学工作打算。
6、做好老师月考核及反应。
社团月工作总结 篇2
一、上交情况统计
1、经过统计，截至规定的上交日期20xx年12月1日，湖南人文科技学院各学生社团十一月份工作总结应交51份，实交38份，未交或迟交13份。
2、其中，认真对待本月工作总结，并按时按质上交总结的社团有：演讲与口才协会、陶然棋社、爱心社、导游之家、碧洲文学社、湘中大学生心理学协会、青笛文学社（排名不分先后）。
上述社团的工作总结纸张和格式规范，问题与建议全面而深刻。希望这些社团再接再厉，也建议其他在总结方面还存在不足的社团能用心去做，一同将每月工作的总结落实到实处。
3、同时，在此要点出缺交或迟交的社团名单，如下：
春雷经纪人协会、活力健美操协会、话剧协会、计算机协会、锦瑟艺术团、可可漫画工艺协会、口语集中营、立峰服务社、摄影协会、段跆拳道协会、趣味与化学协会、大学生时事与政治研究协会、先行者轮滑协会。
在此提出未交或迟交社团的名称，旨在提醒各学生社团：应及时对本社团的月工作进行总结，并形成文字，以分析利弊得失、优点与不足，促进下一阶段工作的开展。
二、问题分析
1、标题不规范、不完整。
标题可列为：“社团xx月份工作总结”，部分社团只写了“工作总结”四个字，乍看不能分清是哪个社团哪个月份的总结。
2、无落款。
在写完正文后，应署名“湖南人文科技学院社团”，并写明日期。
3、纸张不规范。
无论手写还是打印，都应统一采用A4纸。特别提醒的是字迹要工整，易于辨认；关于纸张，本月特别对“中国画协会”提出批评，工作总结用一张撕得不整齐的笔记本纸书写，对待工作总结态度不端正！希望各社团能规范书写或打印。须知，工作总结是为社团，为自己，不能敷衍了社团，敷衍了自己！
4、以偏概全。
工作总结除了要说明本月社团的主要工作外，也应提出优点作出鼓励并思考与发现不足之处，更重要的`是要针对存在的问题、不足提出解决的建议和办法，以便日后工作少犯类似错误。
以上就是学社联秘书处对于我校学生社团十一月工作总结作出的小结，若言语有不得当之处，还请各兄弟社团多多包容！同时，学社联秘书处恳请各社团不论是在日后的工作总结，还是日常工作中，都能多多对学社联工作提出宝贵意见，我们一定虚心接受！让我们共同努力！
社团月工作总结 篇3
总结过去，展望将来。为更好的开展建立好社团，旺盛社团文化，扩大社团在校的影响力、号召力，提高社员的踊跃性、主动性，此时此刻对本学期我社的工作做一份总结。盼望能在总结过去的根底上，更好的开展将来。
科技创新社秉承酷爱科技，学习科技，开拓创新的宗旨，谨遵学校各规章制度，严格要求全体社员，遵守学校各项规章制度，协作社团联合会各项工作的开展，踊跃主动开展本社的各项工作。
在总结上一届社团工作的根底上，为更好的协调好社团各方面工作的开展。在培训工作的开展上，我社大胆创新，突破了一些传统思维的禁忌，打破了社团的特定的传统。首次开创了社员集体参加社团相关培训课程的新模式。
我社主要划分为四个部门：工程开发部、秘书部、宣策部、外联部。根本上每个星期都会开展社团指导教师创意独创的相关课程、工程开发部电子学问指引、电脑学问讲解与操作和简洁电器故障解除等四个相关课程。其中，社团指导教师创意独创的相关课程为本社每个星期必开的指导课程。为加快社员之间的融合，我社淡化了部门之间的概念，采纳了让社员独立自主选择自己喜爱课程的策略(所谓独立自主是指社员有权力独立选择参与除本部门以外其他部门的培训课程，但指导教师课程和社员所属部门的相关培训社员本身必需参与)。这样的支配很大程度的提高了社员的踊跃主动性，让社员有了更大、更自由的空间，并取得了良好的效果。
为便利社团内部管理，统筹社团各项工作的开展，充分调动各部门部长的主动性。社团内部采纳了各部长独立支配本部门培训工作进程的策略。让各部长独立筹划本部门的相关培训工作，很好的调动了部长的踊跃性。
在本学期中，我社围围着创新与独创开展了的各类相关的培训课程，所取得的进步是骄人的!但总的来说，部门培训课的质量还是有待进一步提高的，社团以后将围围着如何提高培训课程的成果而绽开探讨思索，争取更大的成果。
回忆这个学期，我社踊跃开展了多姿多彩的社团活动。自从我社新老部长换届以来，新一任社团的工作就已经起先踊跃的绽开了。9月11日9月15日，我社帮助学校圆满完成了中秋游园晚会的`灯火布场工作，受到校团委和社联的确定和好评;9月23日，与各社员一
起完成了社团的招新工作，为社团注入了无限的活力;招新完成后，为加快社团内部的融合，于10月12日在社团内部举办了华南植物园之行的郊游活动;11月15日，在校团委的大力支持下，在东区篮球场举办了本学年首次校内义务修理活动;为弘扬社团文化，扩大社团在学校的影响力，我社于12月初组织出版了一期社团的传播黑板报
总的来说，社团的各项工作都是在惊慌而有序的进展之中的。优点不少，缺点也再所难免。但我们全体社员定将再接再厉，不畏困难，勇于创新，争取更大的进步!
社团月工作总结 篇4
不知不觉我们已经默默地走近了今年春暖花开的三月中旬，时间过得真得很快，我们可爱的新农之声协会已经两岁多啦!年轻的新农之声协会虽然与其它协会相比，经验还不足，机构还不完善，但是回顾上一学年的工作，新农之声在顾问团、新一届负责人、大一新成员的共同努力下取得了一些成绩，在上一年的工作中，新农之声秉承着“关注民生·服务三农”的宗旨，“团结·务实·创新·有为”的理念，努力加强学院的精神文明建设，发扬大学生精神风貌，积极引导大学生进行自我教育与自我反思。
回顾上学期社团的工作，我们可以从中发现很多收获，得到很多经验，同时也发现了许多不足与遗憾。 现将上学期主要工作总结如下：
本学期伊始在协会学期工作策划书中策划了很多活动，包括中秋节辩论会、十一下乡支农实践、社团发展史讲述，重阳节外出郊游，三对一城乡支教、东北区支农社团经验交流会、敬老院献爱心活动等，但这些活动中的很大一部分都仅凭个人的思路想法来完成策划的，忽略了很多实际问题，这使得一些活动难以开展下去或者完成的效果不是很好。
一、协会纳新及迎新大会
新学期开学之后，协会新一批负责人开始着手准备纳新。在新生到来之际就进行宣传活动，在9月10日~9月16日的一周时间里，各负责人分组以在外宣传直接报名和各班级宣传两种方式在我院12级新生当中进行纳新，报名参加我协会的会员达到六十多人。由于前期宣传等准备工作不足考虑欠缺，纳新效果并不好，紧接着，协会新一批负责人在9月21日下午进行了第一次迎新大会。
在会上，由我协会新一届负责人向新会员介绍了协会的章程、宗旨、理念、会员管理制度以及各部门职能，然后新会员自行选择部门。整个迎新大会由于负责人准备不充分，理论知识和思想认识都不足，进行的效果很差，会员在会议结束后根本没有很好的理解协会的目的和意义。
二、十一新队员下乡活动
纳新过后，在十一长假之际，为使新队员能够较早的接触下乡，新一届负责人决定带领大一新队员进行十一下乡活动，由两队队长前期寻找下乡地点，随后组建两支队伍分别前往朝阳市边城区朱杖子村和长春双阳三姓村，进行常规的下乡活动。严格来说我们的这两次下乡并不算成功，前前后后出现了很多的问题，问题大致如下：
1.未在写策划书前进行仔细的踩点，只是在下乡的前几天进行踩点，这样会使之前写的活动策划书失去它本身的意义。同时，在下乡的期间没有根据当地实际情况写的策划书，活动会很难开展下来。
2.大一队员对本身的职能工作认识不清，这样会导致在下乡时遇到很多困难。这些情况应在下乡培训时跟每个相对应的职能的大一队员说清楚他们所要做的事和怎么去做，因为这毕竟是他们第一次下乡，下乡培训没有很好的完成。
3.下乡期间纪律涣散。这在下乡培训时对队员们在下乡时的纪律要求不到位，还有在下乡期间对纪律的要求也不到位。
4.支教。支教内容不合适，一味的按着学生课本来，并没有开展兴趣学习或者拓宽学生视野的学科，同时，支教教案没有前期准备，对自己所教课程并不熟悉，下乡前尽量做好教案，这样以备不时之需。
5.这次调研不管从主观还是客观来说，都是失败的。从主观来说，老队员和新队员们对调研的不够重视和对调研的意义和重要性不够了解，还有调研期间的纪律性问题的要求也是不够到位的。
三、重阳节郊游活动
由于社团新成员刚进入，彼此之间并不了解，为使会员之间加深了解，增进对社团的感情，了解重阳节的来源及习俗，弘扬民族传统文化。我协会与__.10.28举行重阳节外出游玩活动，活动中进行了学唱支农歌曲、团队建设游戏、锡伯族历史讲述、重阳节来源及习俗讲述环节。总的来说此次活动还算成功，但也存在一些问题由于没有很好的对大一成员讲述此次活动目的导致部分人对社团主要做什么了解不清楚，重阳节节日讲述前期准备不足。
四、三对一城乡支教活动
新学期里，我们又参与举办了“三对一城乡支教”的活动。“三对一城乡支教”是由辽宁省青少年健康成长援助基金会主办，我新农之声协会与辽宁大学爱心社、中国刑警学院青年志愿者协会共同合作协办的三名大学生对一名小学生进行支教的活动。我们针对的学生是沈阳市怒江街的农民工小学的学生。这是我社团第二次参与举办此次活动，活动期间，我们每周都要走进小学生的家中对小学生课业辅导并与家长沟通学生成长方面的问题。活动一共有100多名志愿者参与，规模虽然很大，但效果并没有预想的好。经过分析，问题有以下几点：
第一，活动由三个学校共同举办，由于彼此间的交流不足，所以活动的进展并不算顺利。
第二，由于沈阳市志愿者和学校的介入，活动有相当一部分时间被一些形式上的东西耽误了，以至于实质的活动时间只有六周，学生的收益并不多。
第三，前期宣传及准备时间较短，宣传效果极差，给招募志愿者带来不小的困难，参与人员的选拔方面的工作做得也不到位。
第四，参与人员众多，在支教信息反馈，支教效果等方面的调查不容易进行。学生的临时变动也在很大程度上为我们的活动增添了很多困难。
五、东北区交流会活动
东北区交流会是为东北区各支农社团搭建一个相互交流的平台。各高校社团积极探讨社团发展经验，加强彼此之间的合作和团队交流，从而达到促进社团活动开展的深度和广度。由于东北区交流会属于我社团计划外的活动，由于沈阳理工大学学校方面的原因，此活动转到我校进行，由我社团承办，时间短任务重，前期策划并不是我社团准备，社团负责人及时对策划进行修改完善，保障活动的正常进行，活动中出现了执行力不足的现象。由于活动前各负责人的工作任务没有明确，彼此之间缺乏交流，同时对于大一成员的职责也没有很好的交流从而出现了合作上的不协调，直接导致活动现场的混乱。而且后期活动总结没有很好的完成。
社团月工作总结 篇5
新的一学期开始了，奋斗者们永远怀抱着对未来的美好向往，继续前行，继续奋斗。我们一直围绕着“实践”这一条道路，开展着自己的活动。但是在这之前，我们有必要做一些理论与思想上的准备。这一个月我们在理顺社团本学期发展规划，做好思想准备之后，将展开一系列的实践活动。因此本月社团活动，主要有以下几点。
1.2月25号，社团干部会议
在新的一学期里面，社团的发展面临新的问题。那就是在社团人数慢慢减少的情况下，怎么样将我们的社团发展起来;让我们的会员能够在社团里面得到充分的锻炼。针对以上问题，作为社团的干部，我们经过讨论，拿出了自己的解决方案。首先要做的是就是增进社团会员之间的交流，其次多搞一些有实质性的内容，再次就是让会员有机会实践锻炼自己。
2.3月4号，社团本学期全体会员大会
本次大会对社团本学期的主要活动做了详细的报告，报告中包括活动的大致内容，活动的大概时间，活动的大致形式及活动的组织安排。本学期社团主要活动为：干部培训、讲座、春游、社团文化学习、创业知识讲座、暑期工兼职、新生机校园代理、星光二外策划代理、武汉智通人才市场暑期工等其他非常规活动。
3.3月11号，社团“市场策划部 ”成立启动仪式
伴随着社团向外发展的需要，社团需要更加紧密的与外界企业，商家之间的合作。所以我们成立了这个部门，该部门的成立可以帮助我们更好的与外界的'合作。该部门的职能为：校园代理，商家在校宣传，兼职暑期工联盟，产品推广等其他职能。我们相信该部门的成立，对社团的发展有着重要的意义。
4.3月18号，社团播放视频
此次活动为大家播放了创业视频和电影，旨在为了增加大家之间的交流和对社团文化的认可。社团文化是我们每个奋斗者的行为准则，我们的社团是我们的家，在奋斗这个集体里面，我们每个人都有相同的梦想，那就是创业奋斗。
社团月工作总结 篇6
山西大学商务学院影迷俱乐部社团文化月活动总结长期以来，社团文化月一直被视为我校为丰富大学生校园生活，培养大学生实践能力的重要途径。20xx年10月至11月期间，根据上级有关文件精神，我校各个社团继续在全院同学中开展形式多样、丰富多彩的社团活动，我社影迷俱乐部也积极贯彻此项活动宗旨，发挥本社团特点，开展了“第二届电影知识有奖问答活动”。现将总结汇报如下：
一、高度重视、认真组织
新学期伊始，我影迷俱乐部便开始着手社团文化的准备工作，首先社团全体社员召开例会，对这次文化月要举行的活动进行讨论，大家集思广益，都提出了自己对文化月的理解及想法。在确定社团文化月我社团的活动方向后，策划部写策划案，提出具体的活动内容、活动流程、各部门任务分配以及面对突发状况时的预案。
二、总结经验、结合实际、多形式展开
本社团举办的第二届电影知识有奖问答，是总结上一届活动经验、结合我校大学生兴趣爱好和我社团又是特长的基础上展开的。将以“百秒猜词”和“电影知识现场问答”两种方式展开，利用课余时间，面向全院学生开展这次活动。这次问答内容包括最新及经典电影相关内容，电影专业名词，导演及演员的相关内容。
三、活动具体流程
本次活动“百秒猜词”和“电影只是现场问答”两种形式展开，我们将会协调各部门做其相关工作。关于这次的活动，我们秉承公平公正的活动原则进行。
在活动准备阶段，宣传部组织并深入广泛的宣传社团本次活动；
活动期间
①先由事务部的人员布置场地，负责将宣传展摆放到主干道和小广场交接位置；
②再由办公室的人员将这次活动的相关奖品、抽奖箱和工作记录本等带到活动现场；
③宣传部的一部分人员负责将本次活动的宣传单分发给路过的本院学生，宣传本次活动，提高活动的.响应，增加参与人数；
④在活动现场将分成两个区进行活动，在“百秒猜词”区（A区）将分成三组，每组有三个人负责，一人举牌，一人监督，一人带领奖品；在“现场问答区“（B区）将分成三组，每组三个人，一个提问，一个监督，一个带领奖品。
⑤抽奖环节，将由办公室的人员负责登记及奖项的分发；
⑥最后由事务部负责场地清理。
四、经验和收获
这次活动总体来说是成功的，各部之间认真配合，担任起应付的责任，新社员和老社员都为这次活动付出了很大的努力。在这次活动的准备期和执行期，我们全体社员都学到了很多，新社员学会了如何举办一次活动，老社员学会了如何完善一次活动，大家在为竞猜准备题目时自己也了解了很多电影知识。这次活动后，大家也意识到了很多不足，比如说：工作人员不能按时到导致活动拖延错过学生下课的高峰期；工作人员不能够积极大胆的与同学进行沟通；宣传力度不够大，一些人并不知道有此次活动；还是不是很结合实际，想象过于美好。
这次活动，我们为丰富校园生活尽了微薄之力，也提高了我们自身的动手实践能力，在吸取这次活动的经验以后，今后我们会举办更加成功精彩的活动而努力！
社团月工作总结 篇7
十二月，一年的最后一个月，已经落下了帷幕。在这寒冷的季节里，用我们的热情，完美的结束了本月度的工作。
一、社团活动
在临近英语考级之前，为了帮助同学们能够尽可能的通过英语三级，我们英语协会面向全院举办了一次英语三级培训活动。这次活动我们找了大二的学姐给同学们进行辅导，并且这次的'培训活动是免费的，没有收取任何费用。这次活动取得了很大的成功，各个二级学院的同学都踊跃报名参加。
二、筹备校运会
这个月我们学校的校运会召开了，在校运会期间，我们部门主要负责的工作是在各项比赛之前，提前半小时通知运动员，并把他们带到学生服务台。这项工作虽然比较繁琐，而且人力、财力。但是我们部门没有半点怨言，还是及时的把工作做好了。
三、理论中心学习
学院召开了以“学习十八大精神”为主题的理论中心组学习，我们认真听课，并且进行了学习。
二、社团管理
我们也定期召开了社团部内部成员会议。首先部门成员发表了自己进入社团部以来的感想，并提出了他们自己的合理建议。然后对近
期的工作进行了一次总结。发现部门仍存在以下不足：
1、社团管理比较松散，没有形成制度化。社团部内部人员纪律性不强，需要进一步强化纪律。
2、社团的宣传力度还不够。
4、工作思想没有得以开放，创新精神不够。工作思路和方法有待进一步提高。
5、组织活动的经验还需进一步积累，各部门应互相学习活动经验及优秀管理方式。个别干部的工作积极性有所下降。
总结了问题就要进行解决，我们会争对这些问题，不断的完善自己，争取做得更好！
社团月工作总结 篇8
为丰富校园文化生活，提高校园文化品位，营造当代大学生的良好学习氛围，彰显当代大学生的青春风采。社团联合会演讲所于20xx年12月05日早9点东校区前操场成功参加社团联合会办公室举行的社团文化月成果展活动。由演讲所所长主要负责，活动由各个部门共同负责。
演讲所在很大程度上体现了我校大学生积极向上的风貌，这次活动所以取得圆满成功
成功之处
1.组织策划负责人对工作的合理安排，条理清晰，细致的将活动的每个环节责任到人，保证各项工作的顺利进行。
2.演讲所工作人员工作积极性高，主动性强，有高度的责任心。
3.演讲所各部门间有效的配合，无论是组织部，宣传部，还是事务部都是尽职尽责的完成任务。
4.演讲所本着“为大家营造良好的学习氛围，激发斗志”的宗旨进行宣传组织活动，积极努力的把各项工作落到实处。
存在问题
20xx年12月07日在取得较大成功同时，也存在着一些兹待解决的问题:
1.工作人员的时间观念与效率观念需进一步的提高，虽然这次活动取得较大成功，所有干事也都做出自己的努力，但是活动刚开始的时候，却不能够按照通知的时间准时到达，以至于一部分人忙的`焦头烂额，另一部分人无事可做。时间观念和效率观念必须提高，否则将会对以后的工作的展开造成很大影响。
2.会员难以发动，活动中会员参加的太少，由于宣传不到位，这次活动十分成功，希望我们演讲所举办更多精彩的活动以提高校园文化品位，繁荣校园文化，争取在下一阶段的工作中在创佳绩。