财务部岗位职责内容

财务部岗位职责内容 篇1

　　1、协助财务经理完成财务部日常事务工作。

　　2、财务核算、公司全盘账，负责进销存，及时登记台帐，与业务部门对账;

　　3、付款和收款单据审核;

　　4、购买各公司客户发票;发票年检;抄税、扫描、网上申报。

　　5、会计凭证、账簿和会计报表等会计资料的汇总、编写、整理和分类归档，如凭证制作、装订、保管;

　　6、准备每日、月单据及报表，完成月末结账报税等工作;

　　7、完成上级指派的其他工作。

财务部岗位职责内容 篇2

　　1、协助董秘筹备董事会、股东大会及其他管理会议，并负责整理会议纪要和会议文件;

　　2、协助董秘处理公司与证券监管部门、投资人、及新闻媒体的有关事宜;

　　3、保持与公司股东、高管、员工交流，掌握董事会决议执行情况;

　　4、协助董秘起草、落地执行和跟进公司管理优化项目;

　　5、起草各类型文稿、文案、汇报报告、情况说明等;

　　6、能协助董秘进行公司的行业分析、市场分析、数据分析;

　　7、协调各部门运营管理。

财务部岗位职责内容 篇3

　　承办往来账目的核对工作

　　协助人力资源部门进行工资核对及发放

　　检查核对日常开具的各种票据

　　正确审核每笔支出，合理登记入帐

财务部岗位职责内容 篇4

　　1、因工作需要聘用临时工勤人员，须报请学院有关部门及指挥部领导同意后聘用。

　　2、对聘用的临时工勤人员，根据岗位和职责要求，按月考核，三个月试用期，试用期考核不合格人员及时解聘。

　　3、试用期考核合格的临时工勤人员，指挥部与其签订用工合同，合同内容应涵盖聘用双方的责权利，聘用期内无正当理由双方不得随便更改合同。

　　4、聘用期满，经考核合格人员，根据工作需要办理续聘手续。

　　5、聘用的'临时工勤人员，在聘用期内应遵守国家法律法规和学院、指挥部的规章制度，凡违反规定的，指挥部有权及时解聘。

　　6、聘用的临时工勤人员应自觉遵守劳动纪律，服从管理人员的安排，维护学院利益。

　　7、其他方面按聘用合同管理。

　　8、本办法由指挥部办公室负责解释。

　　9、本办法自下发之日起执行。

财务部岗位职责内容 篇5

　　1、独立进行财务日常核算工作;

　　2、按时编制各种财务报表，做到数字真实，计算准确，内容完整，说明清楚，报送及时;

　　3、根据审核无误的原始凭证编制记账凭证;

　　4、配合公司做好年度和各类专项审计工作;

　　5、完成部门分派的其他相关工作任务。

财务部岗位职责内容 篇6

　　1、能独立处理公司日常全盘帐务;

　　2、整理保管会计凭证，会计账簿以及其它财务资料;

　　3、负责公司的税务申报工作;

　　4、负责与银行、税务等部门的对外联络;

　　5、完成领导交代的其它工作。

财务部岗位职责内容 篇7

　　1、负责财务年度预算、财务核算、付款管理。

　　2、参与区域年度预算及决算的编制。

　　3、组织配合各类财务审计或内部检查，接受内外部财务监督。

　　4、配合与银行、税务等机构建立及保持良好的关系。

　　5、完成领导交办及其它需协作工作。

财务部岗位职责内容 篇8

　　1协助财务经理处理日常财务报表、纳税申报、成本核算、费用管控、资金计划等业务;

　　2.协助财务经理完善部门业务流程及标准体系建立;

　　3.指导培训会计人员，提高其业务知识水平。

财务部岗位职责内容 篇9

　　1、负责财务核算、成本核算及管理、财务报表和定期报告;

　　2、负责预算管理和财务分析及其他专项分析，为公司相关部门提供服务和支持;

　　3、负责税务管理及筹划，资金管理及运作;

　　4、参与企业重大财务事项，包括年度经营计划和预算方案，投融资等决策事项;

　　5、协助IPO上市的准备工作，协调上市公司等各项事务，与各专业的中介机构对接，配合中介工作;

　　6、负责组织相关人员进行证券法律法规、上市规则及证券交易所其他相关规定的培训;

　　7、上市后按照公司信息披露制度，结合公司发展情况组织相关报告编制，定期检查、调整、改进公司对外信息披露等。

　　8、完成董事会、公司领导交办的其他工作。

财务部岗位职责内容 篇10

　　1、部门内部工作分配与协调，对下属工作积极性的调动与公平绩效考核的落实;

　　2、负责城市公司日常付款凭证审核工作，监督、检查财务制度流程执行情况，财务报表分析、报送，如实记录、反映公司业务活动和资产债务情况;

　　3、参与城市公司的财务筹划的制定、并推进、协调、处理筹划工作，协助城市公司注册、工商变更及并购、收购等经营事务的税务事宜的办理;

　　4、指导与协调城市公司各建筑项目的会计工作，及时处理其反应的问题，协助城市公司各项目会计完成所在项目的财务工作;

　　5、相关财务制度的培训、计划，上级领导安排的临时性工作的执行。

财务部岗位职责内容 篇11

　　1、协助业务部日常工作，

　　2、主要是负责线上平台，每日价格登记，有合适的就通知，进行网银充值付款——背书——签收解冻等流程，实时跟进清单，数据统计，协助配合调度中心工作。

财务部岗位职责内容 篇12

　　1.划转、核算内部往来款项，到款确认。

　　2.制作、管理会计凭证，进行帐务处理，日常费用报销等。

　　3.审核各种会计原始凭证，分类记帐，及时将每月会计凭证整理归档，确保单据凭证的合法性和合理性。

　　4.每周(月)编制并按时提交资金周(月)报表，按月编制银行余额调节表。

　　5.负责对接处理与工商、税务、银行之间的往来事务。

　　6.财务内部所有档案装订的保管，包括(但不仅限于)：会计凭证的打印、装订，合同档案的录入和归档保管。

　　7.财务部其他工作。

　　8.保质保量按时完成上级交办的其它工作。

财务部岗位职责内容 篇13

　　1.日常财务核算、会计凭证、税务工作的审核;

　　2.审核应付账款的核销、支付和控制;

　　3.每月的纳税申报，年度汇算清缴，土地增值税整理测算，税收优惠等各项税务事项的处理、税法新政策的规划执行;

　　4.审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析;

　　5.提供各项有关年审、年检资料，完成各项年审工作;

　　6.协助部门负责人编制每年的预算以及年度决算报告及总结，现金流编制分析表分析公司年度成本费用控制、目标利润完成情况;

　　7.项目拿地测算;

财务部岗位职责内容 篇14

　　1、日常成本费用工资利润单据的财务核算;

　　2、公司往来款项的应收应付核对;

　　3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制;

　　4、对经营情况进行账务处理评估，出具各类财务报表，月底组织对仓车的库存进行盘点，处理往来款项;与快递物流公司的业务单据核对

　　5、参与业务流程及内部制度的制定，并对其运行情况进行监督。

　　6、负责与外帐财务公司的对接、报表资料的推送;

　　7、公司财务事务处理及.上及安排工作。

财务部岗位职责内容 篇15

　　1、负责财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

　　2、按照会计制度规定和公司财务管理办法具体实施会计核算，同时对会计核算的正确性负责;

　　3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;编制记帐凭证且保管、汇总、装订记帐凭证，定期归档，做好记帐凭证与明细帐的核对工作;

　　4、在公司在加强经营管理、财务管理和规范会计核算方法方面提出建议;

　　5、正确计算公司的各种税金，按时缴纳各种税金，并负责与政府财税部门联系，落实财税政策;

　　6、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务。

财务部岗位职责内容 篇16

　　1、主持订立公司财务管理、会计核算、会计监督、预算管理等工作的规章制度和工作流程；

　　2、组织编制各项财务收支及资金计划，落实和检查计划的执行情况，定期将计划的执行情况进行分析并上报分管领导或总经理；

　　3、建立和完善部门规划，结合公司实际情况完善会计核算与监督体系、财务管理体系、公司成本核算体系等；

　　4、把握公司财务情形、经营成果和资金变更情况并适时汇报；

　　5、负责财务部管理人员的.管理、考核、监督其各项业务工作。

财务部岗位职责内容 篇17

　　1、根据国家财务会计法规和行业会计规定，结合公司特点，负责拟订公司会计核算的有关工作细则和具体规定，报经领导批准后组织实施。

　　2、根据国家会计法规规定，准确、及时地做好帐务和结算工作，正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细帐和总帐，对款项和有价证券的收付，财物的收发、增减和使用，资产基金增减和经费收支进行核算。

　　3、负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作，并按时提交相关报表给公司董事会审核。

　　4、负责公司税金的计算、申报和解缴工作，协助有关部门开展财务审计和年检。

　　5、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。

　　6、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的`收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

　　7、主动进行财会资讯分析和评价，向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议。

　　8、协助做好部门内务工作，负责指导及安排税务会计助理的日常工作，完成财务经理安排的其他工作。