首席设计师岗位的具体职责

首席设计师岗位的具体职责 篇1

　　职责：

　　1、接洽客户来访，独立与客户洽谈了解装修意图。

　　2、实地勘察待装修房屋，制作策划方案及预算。

　　3、绘制整体方案及施工图纸。

　　4、协助客户、监理等相关工作人员做好现场指导及验收工作。

　　5、协助各部门解决施工过程中的突发问题。

　　从业要求：

　　1、 室内设计、工业设计、建筑设计、土木工程等相关专业专科及以上学历;

　　2、有五年以上相关从业经验;

　　3、熟悉建筑装饰材料，善于平面及空间构图;

　　4、较强的学习能力、创新能力和审美意识，熟悉项目从设计到施工的运作流程;

　　5、优秀的沟通协调和设计管理能力，工作态度认真负责，具有良好的合作精神。

首席设计师岗位的具体职责 篇2

　　职责：

　　1、根据客户需求，为客户提供装修测量、设计平面方案、图纸设计服务，协助销售促成客户与公司合作;

　　2、负责为所属客户提供选材，解决客户装修设计问题，提高客户满意度;

　　3、能独立完成方案设计，并配合项目经理，有效控制项目进度;

　　4、按照公司规定，整理完善客户合同档案资料，图纸等，规范资料管理。

　　岗位要求：

　　1、美术类、设计类、建筑类相关专业，有一定的手绘功底，具有建筑行业、服装专卖店、店面设计者优先;

　　2、5年以上家装设计经验，熟悉行业施工工艺流程及设计规范，熟悉装潢材料;

　　3、熟练3DMAX、CAD、PS、SketchUp、PPT等软件操作，熟练运用高质量贴图、灯光、渲染等技巧;

　　4、有较高的设计品位和眼光，富有创意，思维敏捷、灵活，具有良好的表达能力，成熟稳重，有上进心，具备分析判断能力、沟通与协调能力、执行能力等。

首席设计师岗位的具体职责 篇3

　　职责：

　　1、负责公司装饰工程项目的测量、设计方案、制图、设计交底、过程跟踪的综合管理;

　　2、负责制定设计规范、标准，对项目设计计划及设计任务进度的监督管理;

　　3、对公司的设计团队管理、技术创新、及设计市场的影响力负责;

　　4、配合项目经理(工艺技术、施工进度)制定工作进度，做好各项协调工作。

　　任职资格：

　　1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历;

　　2、有一定的相关工作经验，有大中型(酒店、别墅、会所、豪宅)项目设计经验者优先考虑;

　　3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD等软件;

　　4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;

　　5、善于沟通，表达能力强，有团队精神;

　　6、富有创意及执行力、责任感。

　　7、气质优雅、稳重大方、综合知识面较广，较强的个人魅力。

首席设计师岗位的具体职责 篇4

　　1、上门意向客户的接待，详细了解客户需求，安排上门量房;

　　2、为商机客户制作全案方案(包括制图)、进行方案的讲解并做好后续的客户跟进工作等;

　　3、主导效果图及施工图的制作，与客户最终确认并定稿;

　　4、定期走访在施工地，了解施工进程，指导施工节点;配合工程部完成整体工程项目;

　　5、主动收集市场设计潮流动向，关注竞争对手设计理念、业务状况、市场价位等信息，并及时反馈;

　　6、乐于学习，积极提高个人的技能、素质，协同上级完成内部培训，对助理设计师进行工作指导;

　　7、定期参加外部的作品评比，丰富个人的奖项荣誉;

　　8、完成上级领导交办的其他工作。

首席设计师岗位的具体职责 篇5

　　1、负责为客户上门量尺，根据客户需求和设计原理，提供最优的厨房设计方案；

　　2、向客户详细讲解设计方案，进行沟通、修正、直至确认下单；

　　3、协助订单部完成橱柜下单；

　　4、协助售后服务部门完成厨柜安装及售后工作，解决客户异议；

首席设计师岗位的具体职责 篇6

　　1、从构思、绘图到三维制模等，提供完整的设计方案，包括物理环境规划、室内空间分隔，装饰形象设计，室内用品及成套设施配置等;

　　2、通过创意与设计，体现家居设计的空间感，实用性，优越性，革命性，凸显其人性化;

　　3、阐述规划自己的创意想法，与装修人员达成观念上的协调一致;

　　4、协调解决装饰过程中的各种技术问题;

　　5、协助进行室内装饰的成本核算和资源分析;

　　6、了解所在行业的发展方向和新工艺，新技术并致力于创新设计。

首席设计师岗位的具体职责 篇7

　　职责：

　　1、负责与意向客户洽谈，了解客户对装修的需求及意见，结合公司情况，根据客户的需求为客户设计最合适的装修方案

　　2、为客户介绍公司装修价格、带客户体验材料展厅

　　3、了解家装知识，为客户量房定制最适合、最个性的家居设计方案

　　4、为客户提供专业家装知识讲解及设计方案，积极提升客户体验服务，与客户共同制定装修方案

　　5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度建立长期共赢的客户合作关系

　　7、负责设计质量和设计进度等进行控制，绘图、选材、服务跟踪、解决施工中的设计问题

　　任职资格：

　　1、有相关工作经验，并能独立谈单、签单，保证签单质量和数量

　　2、能快速掌握客户需求，根据客户需求开展工作、设计方案

　　3、精通CAD、3Dmax、Photoshop等软件及室内装饰的各种风格

　　4、有家装经验1年以上，熟练掌握签单技巧及优秀的谈单能力者优先

　　5、具有先进的设计理念、较强的设计功底、思维活跃

　　6、开朗外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力和执行力

首席设计师岗位的具体职责 篇8

　　职责：

　　1、为我公司首席设计师，独立全面负责与执行公司设计工作;

　　2、包括但不限于平面(包括VI，海报，包装，宣传册及其他印刷物料)、数字媒体(网站、手机端、微博微信、淘宝页面)及陈列;

　　3、需主导设计，文案创意，拍摄与视频;

　　4、必须有创业精神，必须有创业精神，必须有创业精神

　　任职条件：

　　1、有创业合夥精神，皮实，靠谱;

　　2、具有高情商，逻辑清楚，沟通优秀;

　　3、接受创业公司，高抗压性; ;

　　4、有良好的审美意识和艺术修养，母婴经验佳;

　　5、出的了厅堂，下的了厨房的人格特质;

首席设计师岗位的具体职责 篇9

　　职责：

　　1、对于设计有自己的想法;

　　2、参与新产品开发从策划到上市全流程，把控整体设计方向与相关人员的安排;

　　3、协助图纸的成本及修改;

　　4、持续提升产品团队创意、专业度;

　　5、融入团队氛围，提高团队积极性及设计效能。

　　任职要求：

　　1、大学专科以上学历，重点设计专业优先，男女不限;

　　2、优秀的领域学习能力，逻辑思维能力强;

　　3、接触学习产品领域的设计;

　　4、有较强的设计创意能力及整合设计能力;

　　5、有较强艺术功底，手绘能力，能掌握相关设计软件，对时尚 、美感的触觉和敏锐度高;

　　6、专业培训运用Photoshop AutoCAD 3Dsmax Solid Works Rhino Pro/e等相关软件，通过二维三维软件完成产品图。

首席设计师岗位的具体职责 篇10

　　职责：

　　1、具备独立完成项目整体创意策划和设计的能力;

　　2、把握设计时间节点，完成展示设计任务(展厅/博物馆/展馆的规划与空间设计，及具体展项的设计);

　　3、具备创新设计表现形式的能力，在技术水平上能处于领先地位;

　　4、熟悉多媒体展示的各种手段，熟悉工程材料;能独立完成相关的多媒体展项设计及施工图制作;

　　5、能适应较强的工作压力。

　　岗位要求：

　　1、专科及以上学历，艺术设计类相关专业;具有建筑基础、平面构成、工业设计、室内设计、色彩学、景观设计等相关知识;

　　2、熟练掌握相关制图软件;

　　3、具有4年以上展览展示设计经验，2年以上展馆类项目经验，参与过较大型展馆类的主创设计工作者优先考虑;

　　4、热爱展览展示设计工作，熟悉行业动向、设计专业知识和产品专业知识;

　　5、具有良好的人际沟通能力，准确判断客户需求并执行的能力;较强的团队合作能力和服务意识;

　　6、具备一定的材料、施工工艺、多媒体技术运用的相关业务知识。

首席设计师岗位的具体职责 篇11

　　岗位职责：

　　1、按设计规范及客户要求向顾客提供满意的个性化设计方案;

　　2、熟悉工程材料、预算，能独立完成整套设计，施工图纸;负责预算报价;

　　3、熟悉家庭装饰行业施工工艺流程及室内设计规范，能对施工现场进行指导;

　　4、协调客户、施工、材料各方面的关系，保证设计方案能正确执行;

　　5、提供给客户各种专业的咨询服务，并提供合理的`协助;

　　任职要求：

　　1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历;，三年以上家装设计工作经验;

　　2、精通家装工艺;熟练操作AutoCAD、3DMAX、Photoshop等设计软件;

　　3、对家装设计相关流程熟练，并熟悉装饰材料;

　　4、良好的性格，较强的语言表达能力，应变能力;

　　5、严谨的工作态度，时尚的设计理念，并有高度的责任心，熟悉网络家装者优先。

　　6、具有一定的管理经验

首席设计师岗位的具体职责 篇12

　　l 为客户提供高端设计服务，推广个性化设计和精品设计;

　　l 为享受高端设计服务的顾客提供完整服务，包括：上门勘测，与客户沟通;出具设计方案，陪同客户深度选购材料，提供相应施工现场指导;内部交流的组织执行;设计变更和材料变更的确认等，以不断提高公司高端顾客的业务量和口碑;

　　l 根据公司要求参与到公司提升设计水平、设计形象和设计师管理项目等的研究工作;

　　l 根据区域的要求积极参与到区域驱动的各项设计活动或专题项目工作中;

　　l 每月两次设计师培训工作，包括与设计相关的主题、公司设计研究成果的培训推广;

　　l 积极参加行业专业的设计大賽，提升公司在设计领域的知名度;

　　l 参加相关营销活动，包括：配合分部开发小区，协助业务经理组织重点小区设计方案的制作、家装课堂中设计内容讲课等;

　　l 以及上级可能交付的其它相关工作内容。

首席设计师岗位的具体职责 篇13

　　1、负责项目团队的空间设计、工作进度以及组员工作的安排及调配；

　　2、参与商业空间设计项目的.前期提案，完成方案设计阶段的设计工作；

　　3、负责带领团队组员的工作安排、图纸检查、图纸审核与设计指导工作；

　　4、负责向总监汇报工作进度；

首席设计师岗位的具体职责 篇14

　　职责：

　　1、能以专业负责的态度独立完成设计方案，以客户需求为导向，为客户提供全新的设计理念，并用专业知识实现业主的居家梦想;

　　2、出色的制图技能，合理的空间规划，色彩搭配等，熟练操作PPT和Auto CAD等软件;

　　3、熟悉房屋结构 熟悉建材品牌、型号、规格、性能用途;

　　4、了解公司运营模式，公司的报价，有效引导客户，并维护客户和公司的关系;

　　5、审核 优化设计阶段的施工图纸，装修工艺，装饰材料技术等;

　　6、跟踪施工过程 解决施工中相关设计问题;

　　7、支持施工中的设计变更 融洽客户关系;

　　8、工程结束后，对客户出现的问题及时反馈公司，并处理好问题，维护客户关系。

　　职位要求：

　　1、能熟练操作AotuCAD PHOTOSHOP 含酷家乐、绘图软件者优先;

　　2、有很好的工作责任心;

　　3、有较强的和客户沟通能力及独立签单能力者优先;

首席设计师岗位的具体职责 篇15

　　岗位职责：

　　1、具有家装设计工作经验，独立方案设计报价及谈单;

　　2、负责客户初步洽谈，实地量房，方案设计，房型图方案图及施工图绘制，制定设计项目意向方案。

　　3、负责客户对装修事项疑问的咨询与解答。

　　4、对项目的工程部分进行设计监督，参与项目的`用料确认和现场调整后续执行。

　　5、协助材料部对装修主材及辅材的确认。及时跟踪在建工地进展，定期回访。

　　6、服从公司安排，完成公司制定的业绩指标。

　　7、对企业有较高的忠诚度、具备良好的职业道德。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，艺术设计、室内设计等相关专业，具有专业室内设计3年以上工作经验;

　　2、熟练操作CAD，PS等相关绘图软件及办公软件;

　　3、把握设计效果能力强，有很强的设计理念及独到艺术见解;

　　4、有职业道德，高度责任心，思路清晰，有良好的沟通与组织协调能力;

　　5、熟练做网单，有谈单能力者优先

首席设计师岗位的具体职责 篇16

　　职责：

　　1、对设计创作狂热，策略及创意能力强;

　　2、制定创意策略，负责公司项目创意思路、切入点、方向的整体把握和质量监督;

　　3、优秀的指导能力：善于带领团队发散创意及具备敏锐创意触觉;

　　4、优秀的提案能力：思路清晰，逻辑清楚地向客户进行创意提案;

　　5、优秀的管理能力：善于发现别人的优点，行动派;设计部日常管理与团队建设。

　　6、优秀的责任心，能承受工作压力;

　　7、策划、设计、制作一系列操作能力。

　　任职要求：

　　1、能独立完成各种平面设计工作;

　　2、参加项目创意策划会，根据客户要求为项目提供平面主视觉创意、设计等;

　　3、熟悉企业(VI)系统、宣传画册、产品包装等设计工作，有独特的设计水准;

　　4、具有很强的创意能力和活跃的设计思维，美学功底深厚，审美观强，具有丰富的原创力;

　　5、本科以上美术设计专业学历，五年以上平面设计工作经验，熟悉应用AI、CorelDraw、Photoshop等主流设计软件，专业综合能力较强;

首席设计师岗位的具体职责 篇17

　　职责：

　　1.负责完成公司下发的产值任务目标;

　　2.按照设计规范为客户提供设计方案及相关配套服务;

　　3.能给客户提供完整的设计方案，熟悉各种设计风格;

　　4为客户提供选材、选配软装饰，协调配套工程的服务。

　　5..负责实施中设计方案的交底、实施监督、各阶段验收;

　　任职要求：

　　1.本科以上学历、五年以上家居或相关行业设计经验，陈列设计、展览展示设计或室内设计等相关专业。

　　2.具备良好的沟通能力，扎实的专业技能、较强的服务意识;

　　3.具有高度的责任感，积极主动，富有创新意识和百折不挠的精神和执着。

　　4.具有独立带领设计团队的经历;具有优秀的组织、管理能力。

　　5.能够承受工作压力，爱岗敬业;

首席设计师岗位的具体职责 篇18

　　职责：

　　1、负责公司VI视觉识别系统的建设、修订与完善并培训推广,负责日常VI合规审核;

　　2、负责公司日常创意设计(包括但不限于海报、信息图、动图、H5页面等);

　　3、负责公司宣传片、纪录片的拍摄与制作;

　　4、负责公司大型品牌项目在新媒体上的宣传策划、实施与推广;

　　5、配合业务部门进行品牌经营活动。

　　任职要求：

　　1、学历：本科及以上学历;

　　2、专业：广告、设计类专业;

　　3、经验：五年以上相关工作经验;

　　4、技能：熟练使用illustrator, Photoshop, InDesign，AE，Premiere等设计工具;

　　5、素质：较强的执行力，优秀的审美能力，良好的跨部门沟通协调能力，较强的抗压能力，较强的文字功底。