护士n2岗位职责 篇1
一、提前10～15分钟接班，清点交接班用物，认真做好接班及交班工作，危重病员须进行床房交接。
二、按分级护理要求，定时巡视病房，全面了解病区患者动态变化，严密观察病人病情及睡眠情况，完成交班中待执行事项。
三、及时完成本班新入院病人治疗护理工作，做好入院宣教，适时进行健康教育。
四、按常规测量并记录体温、脉博、呼吸、血压。
五、督促探视者离开病房，按时熄灯，保持病房环境安静、卫生。
六、书写交班报告，填写护理记录单及日报表。
七、负责晨间各种标本的核对采集工作。
八、执行并核对夜间医嘱，做好特殊检查及术前准备工作。
九、做好办公室、治疗室清洁卫生工作。
十、参见晨会交班。
护士n2岗位职责 篇2
负责指导和管理进修护士及实习护士的临床实习及带教工作。
定期召开工休座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取患者对医疗、护理等方面意见，不断改进科室管理工作。
督促检查保洁员做好清洁卫生和消毒隔离工作。
护士n2岗位职责 篇3
(一)在科主任及护士长领导下进行工作。
(二)必须了解各种物理治疗因子(包括医疗体育)的作用和康复治疗的适应症、禁忌症，熟练掌握各种技术操作，观察治疗反应，正确执行医嘱，完美地完成各治疗室的治疗任务。
(三)康复科护士应能对常见疾病，根据医嘱负责编制医疗体操，指导病人进行各种功能训练与作业治疗训练，定期评定康复效果。
(四)必须了解理疗、体疗及作业治疗等器械的基本结构、治疗原理、使用及维护方法和安全用电的防护规则，并能做到对各种器械的简单维修和保管维护工作。
(五)负责对病人进行有关物理疗法、运动疗法、作业疗法、语言疗法、心理疗法的'注意事项和基本常识的宣教工作。
(六)负责各治疗室内进修人员的实习指导，高年资护士还应负责指导低年资护士的工作。
(七)负责保持治疗室环境的安静，督促卫生员做好清洁工作。
(八)负责治疗室的财产保管、清点和做好保安工作。
护士n2岗位职责 篇4
一、提前10～15分钟接班，清点交接班用物，认真做好接班及交班工作，危重病员须进行床房交接。
二、负责全病区病员的一切治疗、护理及安全工作，完成交班中待执行事项
三、接收新入院病人，及时完成治疗护理工作，做好入院宣教，适时进行健康教育。执行并核对医嘱，做好特殊检查及术前准备工作。
四、及时巡视病房，全面了解病区患者动态病情变化，及时准确执行治疗、护理措施。
五、按要求测量并记录体温、脉博、呼吸、血压
六、督促协助护理员进行晚间护理，照顾病人就寝，做好陪人管理，保持病室安全、安静。
七、书写交班报告，填写护理记录单。
八、保持办公室及治疗室的清洁整齐。
护士n2岗位职责 篇5
1.向每位病员做好入院宣教（自我介绍、护士长、主管床位医生、环境、作息制度等）、出院指导（用药、休息、随访等）。
2.保持病室环境安静、整洁、安全。地面无杂物、无积水。
3.正确评估病人，落实患者的分级护理，做好基础护理（口腔、吸氧、褥疮护理、铺床、卧位等）、生活护理（洗头、沐浴、擦身等）工作。
4.正确执行医嘱，完成各项治疗；随本组医师查房，掌握分管病人的病情（七知道），及时与医师沟通。
5.认真评估病情，及时填写各项评估表，履行各项告知制度，有效落实各项安全措施。包括防范跌倒、坠床、压疮、管道滑脱等意外事故应急措施。
6.做好心理护理及健康指导（饮食、用药、特殊检查，疾病的'健康教育及出院宣教等）。手术病人做好术前、术后的健康教育。
7.严格执行交接班制度，对分管的危重病人病情、特殊用药与检查，应在护士交班本上进行记录并交班。
8.准确、及时、客观、真实、规范地完成护理病历及各项记录。
9.认真执行消毒隔离制度，督导并做好病房各相关场所的空气消毒及医疗废弃物的分类处理工作。预防交叉感染。
10.加强“三基三严”培训，提高工作能力，完成职业生涯规划。
护士n2岗位职责 篇6
1、早上7:30到岗，8:00之前必须做完晨间护理。
2、晨会后首先整理病房，床头柜上的物品不能超过3件，窗台上不要乱放物品。
3、为新病人准备床铺，做入院常规、入院指导。
4、负责出院病人的床铺处理，终末消毒并登记。
5、认真执行分级护理制度，多巡视病房，观察病情。
6、协助治疗班工作，加药、输液、处理输液故障、拔液体，是加液、拔液的`责任人。
7、每天上午更换消毒液，更换各种到期的无菌物品，负责各种仪器的消毒工作。
8、协助医生进行各种诊疗工作，送取各种化验标本，指导卫生员工作。
9、检查厕所里的灯、水，并及时关，负责做好专项病房管理。
护士n2岗位职责 篇7
1、男女不限，要求身高163cm以上，x180cm以上，形象气质佳、有亲和力；
2、普通话标准，善于沟通，具有良好的语言表达和沟通协调能力；
3、较强的服务意识，待人有礼、主动热情、反应灵敏；
4、护理、医学美容、酒店管理等相关专业或有整形美容行业工作经验优先考虑；
5、相关专业应届生亦可考虑。
护士n2岗位职责 篇8
（一）在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，根据护理部全院护理质量标准、工作计划，结合本科情况制订本科护理工作计划，并组织实施。
（二）深入各病室参加交接班晨会，掌握危重患者的护理动态，并作出具体指导。亲自参加与指导复杂的.护理技术和新业务。
（三）要求护理人员加强责任心，提高服务质量，认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。
（四）随同各科主任查房，以便了解护理工作中存在的问题，予以协助解决，加强医护联系与沟通。
（五）组织危重患者的护理查房，制订最佳护理措施。
（六）负责制订或修订本科护理工作常规及技术操作规程，有效的组织、管理本科护理工作和业务学习与技术操作，注意护士素质的培养。
（七）组织拟订本科室护理科研计划，督促和检查计划的实施，及时总结护理经验，写出较高水平的护理学术研究论文。
（八）了解本科护士长、护士的思想动态，关心护士生活，发现与解决工作中存在的问题，指导护士长完成工作。主持和组织本科内护理人员业务技术学习与培训。
（九）负责所辖病室护理质量管理，定期评价且提出改进措施。
（十）负责本科内护士的临时调配。指导各病室护生、进修生临床教学工作。
（十一）与其他部门通力协作，为患者提供优质服务。
护士n2岗位职责 篇9
1、一线出诊未归期间，遇出诊任务，二线待命负责出诊。
2、24小时在xx镇或医院内待命，接到电话必须在5分钟内赶到科室，准备好用物出诊。
3、遇有科室在班护理人员忙不过来或有需隔离观察病人时，二线应到科室协助工作，二线接电话后必须在5分钟内赶到科室。
4、二线班必须保证值班时间内通讯畅通。
护士n2岗位职责 篇10
针对不同层次实习护生，安排相应带教资格
的护士带教，并检查教学计划的.落实情况，及时给予评价和反馈。
关心实习护生的心理及专业发展，帮助学生
尽早适应临床环境，及时发现实习中的问题并给予反馈。
临床教学总带教岗位职责
负责病房带教护士的培训，与护士长一起定期对带教护士进行考核。
带领或指导护士积极撰写并发表护理论文。
护士n2岗位职责 篇11
在全科团队队长带领下，配合全科医师完成各项社区卫生工作任务。
2参与健康档案和保健合同的建立与管理，协助责任医师定期为社区独居老人、残疾人等弱势人群进行体检。
3负责辖区内患者的`护理治疗，康复理疗，电话预约，对活动有困难的老年病人给予上门服务，配合全科医师完成家庭病床病人的诊治。
护士n2岗位职责 篇12
岗位职责
1、在护理部领导和科主任业务指导下，负责完成护士长下达的护理、教学、科研、预防、保健等工作。
2、能掌握医学理论知识及专科疾病护理，深入临床实践，严格执行各项规章制度及护理操作规程。
3、做好分管危重患者的'治疗、护理工作。解决本科护理业务的疑难问题，检查修改护理文书书写记录。
4、参加医生查房，沟通信息，有效的完成治疗、护理工作。
5、指导N1、N2护士进行临床护理工作，并对其护理质量进行评估，提出改进措施。
6、做好入院及出院患者的健康宣教。
7、进行新技术、新业务的开展，承担科内护理业务学习小讲课，每月一次。
8、承担带教任务，组织护生临床实习，落实讲课、评定、成绩和鉴定。
护士n2岗位职责 篇13
在护士长领导下，主管护师及以上人员业务指导下进行工作。
参加本科室各项护理工作，指导护士正确执行各项
技术操作规程。
协助护士长拟定工作计划，参与护理管理工作。
参加本科室组织的护理工作质量检查和业务学习。
协助护士长负责本科室护士和进修护士的业务培
训，制订学习计划，担任讲课。
护士n2岗位职责 篇14
1、按照护士长及责任组长的安排，运用护理程序完成所 负责病人的基础护理、生活护理、疾病护理、健康指导。
2、落实基础护理、生活护理、疾病护理规范为病人提供高质量的整体护理
3、负责对新入院病人接待、与医生沟通、完成各项医嘱。
4、规范落实病人分级护理，安全警示、记录书写。
5、参加本班次危重病人抢救护理，及特殊急救任务。
6、尊重病人及家属，为病人解决问题、保持良好关系 。
7、保证病人床单位及环境的清洁舒适。
8、预防院内感染、保证病人安全 。
9、认真与各班交接病人，在经验不足时主动请教上级护师 。
10、按照护士长及责任组长的'分工完成所承担的病区管理工作。
护士n2岗位职责 篇15
护士长（副护士长）岗位职责
合理安排和管理本科室的护理工作，落实质量控制方案，参加并指导危重、大手术患者的护理、抢救及新业务的`护理工作，发现问题并及时处理。
认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。
定期组织护理人员业务学习及技能培训，实施三基三严培训工作。