家具营销总监的岗位职责

家具营销总监的岗位职责 篇1

　　岗位职责:

　　1、按照公司统一要求执行业务操作标准和流程;

　　2、顾客支付定金的次日内,跟踪顾客订单,检查订单的承诺交期及送货日期的准确性,确保顾客的商品在正常承诺的交期情况下按时送达;

　　3、根据每月上、中、下旬均衡安排月度送货计划,避免造成因每日过量送货量而引起的服务质量下降的投诉;

　　4、跟踪顾客订单的产品提交情况,需与商品管理人员进行商品的调配工作,确保交期;

　　5、与顾客确认送货日期及送货前准备事宜;

　　6、负责定期向部门经理反馈订单未结及完结情况;

　　7、负责向部门经理反馈订单异常情况、客户意见、建议,并提出合理化解决方案;

　　任职要求:

　　1、25-35岁,专科及以上学历,有两年以上相关工作经验;

　　2、学习能力强,有团队精神,有良好的组织协调能力和时间规划能力;

　　3、能够承受一定的工作压力,作风严谨,行事稳重,责任心强,有亲和力;

　　4、熟练操作电脑及office办公软件。

家具营销总监的岗位职责 篇2

　　1、编制满足开发要求的工程总计划，细化并控制项目关键节点；

　　2、负责组织监督施工单位进度、文明安全施工、工程质量；

　　3、负责图纸设计质量的把控；

　　4、负责协调各专业队伍间分工协作；

　　5、负责专业队伍和设备采购的招标工作及过程跟踪；

　　6、负责组织工程部的日常事宜；

　　7、负责工程部人员考核工作；

　　8、根据工程管理授权负责与集团总工办的对接。

家具营销总监的岗位职责 篇3

　　岗位职责:

　　1、 在领导的指导帮助下开展销售渠道开拓与维护工作，包括家装渠道、工装渠道、物业渠道等

　　2、 根据公司目标，完成销售业绩指标

　　3、 负责销售订单的商务洽谈、合同签订、施工配合、款项回收

　　4、 个人用户业务的对接

　　5、 及时了解市场信息的'反馈和行业动态

　　6、 公司授予的其他工作

　　任职资格:

　　1、中专以上学历，有建筑装饰家居产品销售经验者优先

　　2、有良好的与人沟通能力和团队合作精神，尊重制度，服从管理

　　3、有较強的语言沟通能力和学习能力

　　4、工作态度端正、认真刻苦，有较强的事业心

家具营销总监的岗位职责 篇4

　　运营总监也有的称首席运营官。该职位要全面负责公司的市场运作和管理。参与公司整体策划，健全公司各项制度，完善公司运营管理。推动公司销售业务，推广公司产品，组织完成公司整体业务计划。建立公司内部信息系统，推进公司财务、行政、人力资源的管理。负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制。维持并开拓各方面的外部关系。管理并激励所属部门的工作绩效。

　　岗位职责：

　　1、全面负责、主持公司的日常经营业务活动，确保企业良好的发展运营内部环境。

　　2、制订和组织实施公司整体经营管理规划和年度工作计划，并负责完成责任目标和年度计划。

　　3、负责制定、落实、完善公司各项管理规章、制度和操作流程。

　　4、计划、指导、协调、控制和激励各职能部门的业务开展，监督、检查各部门负责人有效履行岗位职责，并进行评价和考核管理工作，提高工作效率。

　　5、负责公司各项目服务品质监控、顾客满意度调查及经营管理目标、指标测量、应急准备的管理、控制工作。

　　6、全面掌控各部门和项目处的经营、服务状况，合理调配人力、物力、财力，全面完成任务指标和工作计划，不断提高经营管理水平、服务管理水平和经济效益。

　　7、加强员工队伍建设，关心员工的思想、工作、生活，力所能及的帮助员工解决实际困难，提高员工队伍号召力和凝聚力。

　　8、协调和建立与政府相关部门各方关系，确保公司良好的外部环境。

　　9、对公司重大经营活动的决策和结果负责。

　　10、行使公司总经理授予的其他职权。

家具营销总监的岗位职责 篇5

　　1、根据总经理下达的年度战略目标、年度策略，结合营销中心的使命并结合市场行业制定营销中心的年度营销与销售战略、计划及策略、年度拍卖计划及策略;

　　2、根据公司年度销售目标和市场营销计划，分解、编制本公司年度、季度、月度销售目标和计划，制定年度销售预算方案;

　　3、根据公司整体业务发展战略，组织编制销拍营销策划方案;

　　4、开发、培育、维护、评估公司各类销售渠道;

　　5、有效运用公司各销售渠道资源，带领团队完成公司既定年度营销与销售战略目标;

　　6、根据公司业务发展战略，编制并执行市场调研计划，开展公司各业务市场的分析、预测、竞争对手情报收集与分析等工作，收集行业发展信息;

　　7、善于发现与培养销售人才，组织编制销售人员培训计划，并组织实施、评估培训效果;制定年度市场推广计划与活动预算，监督实施过程并及时评估和调整;

家具营销总监的岗位职责 篇6

　　1、负责区域项目销售、推广、策划、拓展各项管理工作。

　　2、负责根据审批通过的项目总纲、整体和阶段性营销策略，制订月度目标计划，制订宣传推广、渠道执行方案，制订月度销售方案和月度促销方案。

　　3、负责跟踪方案落地，评估方案执行效果，并提出调整意见。

　　4、合理控制销售成本，统计营销费用，跟踪合同执行情况。

　　5、组织制订销售业务所涉工作的各项制度与流程并不断优化，根据公司文化与价值导向，管理、培育所辖团队，支撑业务运作。

　　6、组织制定项目内岗位职责，管理制度和业务流程，并组织实施和监督。

家具营销总监的岗位职责 篇7

　　总监的定义：

　　总监，指承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。

　　站在不同角度，总监的职务定义存在本质的'区别。在企业经营权层次，“总监”的岗位级别介于总经理和部门经理之间；在企业所有权层次，“总监”是接受董事会授权执行某项关系公司全局性工作事务的岗位职务，对董事会负责，因而在英文翻译时往往使用“董事”这个单词。

　　总监：一般为某项领域的第一监管人，如项目工程总监，财务总监，人力资源总监等，在企业中也是高层管理人员。

　　营销总监的工作岗位职责

　　营销总监工作职责

　　直接上级：公司总经理

　　直接下级：区域销售经理，市场部经理

　　参加会议：年度工作会议，营销工作会议，市场营销工作评审表彰会议，公司列会。新品开发研讨会

　　主要职责：

　　1）市场分析；

　　1.市场变化分析

　　2.市场占有率调查

　　3.竟争环境分析

　　4.成败原因分析

　　2）制定销售目标

　　1.制定产品组合计划

　　2.制定销售组合计划

　　3.制定销售目标计划

　　4.制定价格政策

　　5.制定因季节，竟争环境变化的应变计划

　　6.制定费用开支计划

　　3）决定销售策略

　　1.销售渠道战略

　　2.市场细分化战略

　　3.广告促销战略

　　4.支援经销商战略

　　4）组织行动

　　1.分配各地区销售目标任务

　　2.组织，分配广告促销行动

　　3.激励销售工作人员斗志

　　4.评定，审核下属工作能力

　　5.任免销售和市场经理，进行职务分配

　　6.内部沟通，合理要求生产计划

　　7.销售数据汇总分析

　　8.各地区工作量测定

　　5）利益计划和资金管理

　　1.货款回收管理

　　2.销售资金调度分配

　　3.经营效益分析

　　4.预算控制

　　5.资金风险

　　6.信用控制

　　6）提出市场开发建议

　　营销总监工作范围和权限

　　1.审核并汇编下属部门的工作计划

　　2.制定销售计划和市场分析报告，报公司讨论通过

　　3.分配销售任务

　　4.调度销售资金

　　5.审核，签署省级客户的合同

　　6.考核下属部门的工作效率

　　7.下属部门负责人的工作调配安排

　　8.拜访重要客户

　　9.巡查下属部门的工作状态

　　10.分析并合理制定本部门的组织结构

　　11.编写本部门经济效益损益分析

　　12.审核下属部门各项规章制度

　　13.组织培训部门负责人

　　14.组织召开营销工作讨论会

　　15.计划外资金使用的审批

　　16.监督审查下属部门的公司资产管理和分库管理

　　17.组织营销工作评审表彰会议

　　18.处理客户纠纷

　　19.协调同级部门工作

　　20.审核下属部门各项费用开支

　　21.考核销售成本

　　22.对广告促销活动的审核

　　23.对重点客户的档案资料管理

　　24.对各销售片区负责

　　25.广告促销分配计划的审批

家具营销总监的岗位职责 篇8

　　1.听从总经理工作安排，参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营

　　销计划，经批准后组织实施。

　　2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

　　3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，

　　制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

　　4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。

　　5.负责重大营销合同的谈判与签订。

　　6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。

　　7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。

　　8.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。

　　9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，编写本部门经济效益损益分析，并根据市

　　场和公司实际情况及时调整和有效控制。

　　10.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。

　　11.?分析并合理制定本部门的组织结构。考核下属部门的工作效率和巡查下属部门的工作状态。

家具营销总监的岗位职责 篇9

　　　　岗位职责:　

　　1、根据公司的战略规划和年度经营计划，制订部门的发展规划和工作计划;

　　2、负责组织完善生产工作检查制度，确保生产管理规范性及内部品质控制有效性;

　　3、负责组织各部门按照生产计划执行，跟踪物料、生产进度，在规定时间完成生产任务;

　　4、及时掌握生产过程整个动态情况，制定并实施重大质量问题的改进措施;

　　5、做好各个生产单位中的非正常生产问题的协调处理工作;

　　6、负责部门“6s”的督导检查工作，促进生产效率提升;

　　7、负责解决生产品质问题，处理生产品质异常情况;

　　8、负责组织各部门按照成本目标要求执行，提升成本控制能力

　　9、负责部门员工管理，对员工进行公正的考核评价;

　　任职要求:

　　1、年龄30-40岁，5年以上家具制造行业管理经验;

　　2、拥有丰富的现场管理、成本控制、质量管理、精益生产、物流管理方面的经验;

　　3、熟悉家具生产流程和工艺;

　　4、具备优秀的组织能力和沟通能力，工作责任心强，具有团队合作精神。

家具营销总监的岗位职责 篇10

　　岗位职责：

　　1、客户开发：带领所属项目运营团队，协调公司内部资源，完成前期市场需求调研、竞争对手分析，报价、产品打样、合同管理、小批量制作等工作，完成新项目开发；

　　2、订单管理：带领下属完成年度、月度销售预测；和公司研发设计、生产系统相关人员沟通，完成大货道具投产、产销协调事宜；

　　3、售后管理：带领下属进行回款管理、库存管理，提升客户满意度、改善客户关系；

　　4、领导安排的其他事务。

　　任职要求：

　　1、统招大专以上学历；

　　2、五年以上展柜或工程家具行业相关工作经验；能看懂展柜或家具的结构图纸，了解展柜或家具的设计、生产流程和生产工艺；

　　3、具备敏锐的人际洞察、沟通和亲和力，善于激励和培养下属，能够带领团队完成目标；

　　4、熟悉常用电脑办公软件；

　　5、良好的服务意识及团队合作精神、责任心强；

　　6、能适应出差。

家具营销总监的岗位职责 篇11

　　1、参与制定宾馆的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。

　　2、组织和管理销售团队，完成宾馆销售目标。收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。

　　3、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场发展。

　　4、协助制定宾馆推广方案，并监督执行。妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。

家具营销总监的岗位职责 篇12

　　岗位描述：

　　1、负责公司物流与供应链的整体运行；

　　2、负责构建物联网、信息平台、物流发展架构、电商平台业务规划布局；

　　3、熟练掌握软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其他特殊的推广方式；

　　4、负责对接合作伙伴的平台、窗口、DC、RDC、布局与功能设计；

　　5、负责公司信息化建设的技术支持，对合作公司的技术支持；

　　6、熟悉电商平台、物联网模式及空港物流操作优先；

　　任职资格：

　　1、本科以上学历，管理类、物流类相关专业；

　　2、五年以上物流与供应链整体操作工作经验；

　　3、精通物流管理流程，对第三方物流、配送流程、库存管理、盘点流程等有很好的理解；

　　4、熟悉ERP、JAVA互联网平台及物流信息管理系统；

　　5、熟悉物流与供应链整体操作流程；

家具营销总监的岗位职责 篇13

　　职责：

　　1、全面负责公司整体的营销推广的策划和管理，确保公司营销推广的工作正常运行;

　　2、全面把握公司产品的'市场状况，了解同业竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据;

　　3、负责拟定销售预测及行销计划，并监督执行;

　　4、代表公司协调处理与新闻媒体、广告策划公司的关系，重要危机公关;

　　5、熟悉连锁餐饮营销线上与线下渠道与资源。

　　任职条件:

　　1、市场营销学、经济学、管理学等相关专业;

　　2、至少5-8年以上的市场营销管理经验，3年以上相关连锁餐饮市场营销管理经验者优先;

　　3、具有敏锐的市场感知的能力，以及擅长对市场信息进行分析能力整理;

　　4、掌握先进的营销方法，对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有一定研究与实践经验。

　　市场营销总监的岗位职责8

　　1.依据公司确定的年度市场销售目标，制定本区域的年度销售计划及实施策略，确保本区域销售任务的完成;

　　2.负责组织、收集目标市场信息，定期(每月)进行市场动向、用户业务发展动向、竞争特点、趋势进行分析和预测并向公司提交分析报告;

　　3.负责组织实施本区域的招投标、商务谈判、合同签署、合同执行、用户问题处理等相关市场销售工作;

　　4.负责区域销售团队的建设和培养，跟进督促团队成员的工作，监督员工绩效目标的完成;

　　5、监控区域内竞争品牌的市场动作，搜集区域内客户需求，结合代理及公司资源赢得项目;

家具营销总监的岗位职责 篇14

　　岗位职责：

　　1、根据公司营销战略制订营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施；

　　2、定期对营销目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划；

　　3、负责重大营销合同的谈判、签订和执行；

　　4、协助销售副总优化公司营销组织，细分市场，拓展、调整、整合市场营销网络；

　　5、负责分解公司年度目标和市场营销预算，根据市场和公司实际情况调整和有效控制预算的实施；

　　6、组织团队人员协助市场部组织实施市场推广活动；

　　7、组织团队人员协助招标部门开展全国范围内招投标工作和医保、物价工作；

　　8、上级交办的其它工作。

　　任职资格：

　　1、医学、医疗器械、生物化工类相关专业，本科以上学历；

　　2、五年以上射频或微波肿瘤消融医疗器械行业销售管理经验；

　　3、具备丰富的全国市场管控经验，有丰富的渠道资源；

　　4、良好的市场分析能力、决策能力；

　　5、较强的人际沟通和团队领导能力，具备高度的工作热情，能够适应出差。

家具营销总监的岗位职责 篇15

　　岗位职责：

　　1.根据公司发展战略，制订并完成公司营销计划，拟定符合市场和公司的'销售政策及营销组合策略。

　　2.负责公司销售发展战略规划及管理工作，阶段性了解和监督规划执行情况并提出修订方案。

　　3.负责团队打造组建以及培训业务及营销技能。

　　岗位要求：

　　1.大专及以上学历，专业不限，个人销售能力强；

　　2.有营销总监同等职位三年及以上工作经验，擅于培训和激励下属；

　　3.执行力强，擅于沟通协调，具有优秀的组织管理与领导能力；

　　4.具有保健行业、医美行业销售管理经验优先。

家具营销总监的岗位职责 篇16

　　1、根据公司的整体经营规划，制定招商、运营目标管理计划和组织落实，确保完成公司下达的各项经营任务；

　　2、定期为公司提出项目经营状况分析和前景预测报告，以及解决方案，为公司管理决策提供参考依据；

　　3、负责客户引进、洽谈、签约审核、管理等工作，确保合同的的正常履行；

　　4、根据市场动态及公司整体规划，对商家进行适时调整和优化；

　　5、负责商业运营事业部运营团队的培养和提升，指导部门业务培训；建立完善公司招商营运管理规章制度，及时检查各工作流转程序环节，发现问题及时协调处理，保障招商、运营工作的正常运转。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历；

　　2、8年以上大型商业招商、营运管理、租赁、商户管理、生活业态管理经验；

　　3、具备现代商业管理理念和扎实的理论基础，熟悉相关业态法律法规；具备较强的领导、统筹、沟通、协调、谈判、计划执行力