财务主管岗位的具体职责 篇1
职责:
1、能够独立处理公司全盘账务,成本费用分析,统筹财务部门。
2、根据公司需要每月制作财务报表交上级领导;
3、负责管理统计应收应付款情况,包括应收应付款的审核、整理、统计与跟踪,防止呆账、坏账的发生。
4、处理发票的开具事宜及公司税务申报事宜;
5、审核各种会计原始凭证,分类记帐,及时将每月会计凭证整理归档,确保单据凭证的合法性和合理性,审核公司各种报销单,严格按照公司相关制度执行;
6、编制工资表,核算工资,发放员工工资
7、公司固定资产及物料的盘点工作
9、熟悉进出口退税、供应商等各方面的账务处理
任职资格:
1、大专以上学历,财务、会计或金融专业,
2、具备扎实的会计基础知识,五年以上制造企业全盘会计实操工作经验,熟练操作整个财务工作流程;
3、熟悉国家各项相关财务、税务、审计等法规政策;
4、熟练运用办公软件,尤其是EXCEL函数的运用;
5、具备良好的职业道德,保守公司机密
6、工作积极主动,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通能力,工作细心,执行力强
财务主管岗位的具体职责 篇2
职责:
1、全面负责公司财务工作;
2、按时完成财务报表,统计数据,及时提供给公司管理层;
3、负责对公司的财务管理以及外部各种审计工作;
4、负责半年度、年度财务审计和税务审计的对接和数据提供;
5、财务发票开具和管理,纳税申报事项;
6、负责公司科技项目、高企等相关项目申报和验收工作;
任职要求:
1、财务及相关专业毕业;
2、本科及以上学历;
3、熟悉K3财务管理模块;
4、有新三板上市公司财务管理经验的优先;
5、有较强的责任心,做事踏实,能否承受一定能力的工作压力。
财务主管岗位的具体职责 篇3
职责:
1.熟悉企业成本核算全流程管理,并善于成本分析与改善现状,提升成本管理水平
2.熟悉会计核算全盘账务处理与管理
3.熟悉税务管理
4.熟悉存货、固定资产管理
5.熟悉外贸企业退税流程
6.善于跨部门沟通协调处理相关业务
7.善于带领团队,协调分工
8.具有全面预算管理经验
任职要求:
1.会计学或财务管理相关专业,专科以上学历
2. 英语口语熟练,能直接和法国总部沟通
2.好学上进,具有较强的执行力
3. 3年以上企业总账或主管工作经验,
4.熟悉供应链各环节,销售管理、生产计划管理、采购管理、库存管理、存货核算等工作经验
5.能够独立进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析
6.具有一定的逻辑分析能力,较好的沟通能力,计划能力
财务主管岗位的具体职责 篇4
职责:
1、全面负责公司财务部的日常管理工作;
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
4、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;
5、负责资金调配,成本核算、会计核算和分析工作;
6、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;
7、管理与银行及其他机构的关系;
8、完成上级交给的其他日常事务性工作。
任职条件:
(1)3年以上财务从业经验,拥有初级及以上会计职称,具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
(2)具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题
(3)精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;
(4)熟练使用财务软件。
(5)诚信廉洁,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养。
财务主管岗位的具体职责 篇5
1、主持公司的内部核算,梳理旺店通的操作流程及核算勾稽关系,强化取数的准确性;
2、负责公司销售,仓储等报表数据的审核,并出具、分析相关财务报表;
3、审核工资表;
4、审核费用申请和报销;
5、审核供应商的往来账款;
6、参与仓库盘点;
7、负责财务部的日常管理,组织下属职员业务培训;
8、整理编制相关财务流程及制度并落实优化,降低成本;
9、协助公司的税收筹划,财务风险的控制;
10、处理公司的对外事务(包括银行、工商、税务等);
11、其他
财务主管岗位的具体职责 篇6
岗位职责:
1、严格执行国家财税政策、财务成本管理制度、会计制度和财经纪律,组织各项财经纪律的贯彻和落实,认真督促帮助各部门进行经济核算;
2、定期组织编制财务经济指标计划,并对经济活动进行分析,稽核管理中存在的漏洞,定期出具审查报告,提出改善经营管理的建议;
3、负责与财税有关部门的业务衔接、处理以及协调国家、企业和职工之间的利益关系,努力使各项业务规范合理,切实可行;
4、编制财务月度、季度、年度报表,及时为上级领导决策提供财务数据。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,一年以上管理工作经验,有汽车行业财务经验优先考虑;
2、丰富的财务操作及管理知识,并能熟练操作财务软件,会熟练使用SAP优先考虑;
3、熟悉国家各项财税政策,财务成本管理制度、会计制度;
4、具备会计初级或中级及以上职称;
5、具有较强逻辑分析能力以及数据敏感性,并具有较强的抗压能力;
6、有较强的组织能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力;
7、工作严谨认真,耐心细致,具有较强的责任感与敬业精神。
财务主管岗位的具体职责 篇7
职责描述:
1、负责报销单据复核、账务处理、编制财务报表;
2、负责税务申报、年度审计工作,与税务、审计等外部相关机构保持良好沟通;
3、负责事业部管理报表的编制及分析,协助事业部负责人进行财务管理工作;
4、负责与事业部助理保持良好沟通,协调事业部员工财务工作问题;
5、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、统招本科学历,3年左右财务工作经验,熟练使用U8软件;
2、熟悉企业会计准则、会计制度及税收相关法规,有一般纳税人工作经验;
3、具有较好的数据分析能力、沟通能力和团队协作能力;
4、有项目核算经验优先;
5、党员优先。
财务主管岗位的具体职责 篇8
工作职责:
1.熟悉、掌握国家的各项财务制度、财政法规,严格遵守国家的财经政策;
2.协助财务经理制定工作计划及有关财务制度;
3.从事过融资经验;
4.从事过审计工作经验;
5.从事财务部的预算工作;
6.按照企业会计制度规定和会计业务的实际需要确定会计核算方法、核算原则,设置账务核算体系;
7.及时客观公正的进行账务和结算工作,及时进行会计核算、账务处理。负责编制公司月度、年度会计报表、会计决算和利润分配等核算工作;
8.做好会计监督工作,严格按照国家的财经法规和企业规章制度进行审批核算;
9.审查或参与拟定经济合同或其他经济文件,保障合同符合国家法律法规,保障公司合法利益;
10.编写财务报告,及时向领导汇报财务工作;
11.组织学习,提高会计人员的业务水平;
12.完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1.具有大专以上文化程度、会计从业资格证书和相应会计专业技术资格;
2.参加管理学、经济法、产品知识等方面的培训,熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、政策;
3.有较强的组织能力和工作责任感、事业心。
4.具有3年以上企业财务工作经验,具有中级会计师以上职称。
5.从事快速消费品行业优先考虑。
财务主管岗位的具体职责 篇9
负责公司资金管理,成本核算、会计核算;
2、跟进各城市公司按揭回款等资金管理工作
3、对公司各项目和经营状况进行分析,组织编制财务分析,审核财务报表,提交财务管理工作报告。
4、对公司税收进行筹划和管理,确保税务风险可控且最低。
财务主管岗位的具体职责 篇10
职责:
1、熟悉公司各类财务管理制度,严格按国家财经法律、法规、政策、会计制度,复核会计凭证,保证会计核算质量。
2、了解财务部各岗位工作内容,做好与各岗位的衔接工作,制定内部会计核算以及财务管理制度的方面提出创建性建议。
3、协助总部财务经理加强武汉子公司财务会计管理工作,统一规范财务行为。
4、协助总部财务经理有效实施对武汉子公司财务各岗位的考核,以及公正客观地完成各会计岗位的监交工作。
5、工作目标明确,责任心强,树立良好的部门形象,妥善管理好财务会计部日常的琐碎小事。
6、完成武汉子公司的每月纳税申报以及各类财务报表及分析报告。
7、积极完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专以上学历,财务会计专业
2、有主管工作经验3年以上,良好的沟通与分析和解决问题的能力。
3、中级职称
4、熟练操作 Office软件,熟悉用友U8 ERP软件
财务主管岗位的具体职责 篇11
岗位职责:
1、日常会计核算及月末结账和报表编制;
2、每月纳税申报,合理规划公司税负;
3、编制预算执行报告,对重大偏差进行分析及提出改进意见;
4、客户和供应商往来对账结算及账务清理;
5、银行存款调节表、资金周报及计划编制;
6、合同、证照信息的更新工作以及相关手续的登记工作;
7、负责对财务助理及出纳工作的监督、检查;
8、有效完成上级领导安排的其他工作。
招聘要求:
1、财务相关专业背景,大学专科及以上学历;
2、年龄25—35岁,三年以上同等职位任职经验;
3、善于学习,勤奋踏实,忠于职守;
4、有会计师初级职称优先考虑。
财务主管岗位的具体职责 篇12
负责公司年度财务规划与管理的拟定(11月底提交财务总监审批)
负责每月各部的财务报表及分析,提供财务分析报告,进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析(每月8号前提交财务总监)
公司财务制度编制修订完善(每年审核一次财务制度,并根据实际情况进行补充修订)
组织公司年度预算及控制执行、考核(预算准确率95%)
负责公司财务人员队伍建设,选拔、配备、评价下属人员,组织部门技能培训。(每月至少培训一次)
监督指导会计、出纳管理工作(工作差错率0,工作计划完成率100%)
财、税、资金风险控制,财、税风险知识的培训
日常费用支出及货款支付得审批管理(费用支出按照制度合理支出,金额准确率100%)
参与重大项目、销售合同、采购合同审定(价格合理,合同内容合法)
定期组织对公司资产(固定资产、流动资产)进行核实(保障帐实相符100%)
财务部日常内务管理及内外部单位的协调工作
财务主管岗位的具体职责 篇13
1、组织会计核算,协调各会计岗位人员分工,检查审核会计核算结果;
2、严格按照公司审批权限完成日常单据审批;
3、按时编制财务报表、准确统计所属业务单元报表,对于数据中的异常数据有能力甄别;
4、分析做好核算单元财务分析,为核算单元提供管理依据,提供合理化建议;
5、协助财务经理制定本公司内部财务管理制度,并督促会计人员贯彻执行;
6、加强日常财务管理和成本控制,为公司高层提供真实有效的会计信息资料;
7、规划本公司税收计划,保证按时申报,及时纳税;
8、完成财务经理临时交待的其他事项;
财务主管岗位的具体职责 篇14
1、根据公司的核算制度和规范内控管理的要求,管理组织日常财务核算工作,正确、及时、完整处理账务核算
2、根据财务合同、报表合并规范,审核合并报表与合同的真实性与规范性;
3、安排公司库存、固定资产的监督管理
4、对公司财务进行业务指导,推进公司会计、税务、资金、费用管理的标准化;
5、往来单位的管理,及时核对和监督单位往来的结算
6、管理财务部与公司其他部门以及集团公司相关部门的沟通、协调
7、负责日常费用报销单据收集、费用发票登记
8、负责日常各项付款业务,资金调度,保证账户安全
9、负责银行存款账的登记
10、负责银行开户、销户、资料变更等各项银行业务
11、协助税务主管整理销售合同、送货单和开具发票
12、对接税务代理,整理单据,确保账务的准确性,定期回收财务报告
13、上级临时安排的其他工作。
14、负责对各子公司账务及结算工作,正确进行会计核算、填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项和有价证券的收付,财物的`收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算。
15、负责正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,负责整合各子公司递交上来的月度、年度会计报表,年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。
16、负责统筹各子公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核算工作。
17、负责统筹各子公司企业税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。
18、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性,合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合企业规定。
财务主管岗位的具体职责 篇15
一、岗位职责
1、贯彻落实公司会计核算管理制度、流程、细则、并组织落实;
2、负责公司费用、往来事项、资产等经济业务的核算,参与实物资产的盘点、报废、清理工作;
3、负责资金营运管理、投融资管理、税务管理;
4、负责公司应税事务管理和统计工作;
5、负责公司会计报表、各种台账的编报,定期对应收、应付等重点科目进行清理与管理;
6、负责公司财务管理、会计核算、会计报表及财务分析工作;
7、负责编制银行余额调节表,对每月会计档案进行整理、装订、存档;
8、积极配合内部财务检查、内部稽核、外部审计、外部监管检查等相关工作内容;
9、熟悉建安税务流程,负责公司的建安税务管理;
二、职位要求:
1、会计、财务相关专业专科及以上学历,具有会计从资格证(中级及以上会计职称优先)。
2、具有5年以上建筑企业会计核算工作经验,具备丰富的财务处理、财务管理、财务分析等工作实践经验。
3、具有全面的财会专业理论知识,精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验。
4、忠诚、敬业,工作严谨、具有较强的责任心、良好的专业道德和一定的抗压能力、具有团队合作精神;
5、熟练使用ppt、excel、word等办公软件,精通excel财务相关函数,熟悉财务管理软件;
三、薪资福利
1、工资3500~5000元;
2、享受带薪年假及法定假期;
3、高档办公环境。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-5年