首页 > 工作职责 > IT主管主要的职责文本(精选15篇)

IT主管主要的职责文本

时间:2025-04-11

IT主管主要的职责文本 篇1

  职责:

  1、为楼宇智能化系统的正常运行提供技术支持,包括:各网络、信息发布系统、停车场等;

  2、对项目各信息系统、数据库、信息安全运行状况、故障情况进行记录、排除和追踪;

  3、项目智能化、信息化、POS、网络等系统管理和运维、使用培训与指导;

  4、对项目营运数据(包括但不限于客流、销售额等)完成应用分析,为公司的营运战略及决策提供依据;对项目数据进行定期维护,对结算、销售异常数据跟踪查询及处理。

  任职资格:

  1、32岁以下,全日制大学专科及以上学历,计算机等相关专业;

  2、具有2年以上购物中心工作经验,熟悉现有购物中心POS系统及销售数据采集模式;

  3、具备一定的网络规划能力:有丰富的广域网、局域网的配置、管理、维护及排障能力。

  4、熟悉商业业务系统,如POS系统、信息发布系统、客流系统、CRM系统等,有购物中心2年以上工作经验。

IT主管主要的职责文本 篇2

  职责:

  服务器问题诊断,数据迁移维护管理

  每天增量备份及备份季度维护

  公司共享文件夹管理

  SAP与德国协调维护,SAP内部顾问,外包对接

  其他IT相关工作和德国的协调,支持

  OA系统的维护和对外协调联络

  有线无线网络维护管理

  各类IT的支持维护

  领导交办的其他任务

  岗位要求:

  IT专业本科及以上学历,五年以上IT工作经验;

  熟悉服务器VCP5, MCSE;

  熟悉 SAP,可以做SAP顾问;

  英语熟练,可以用邮件/会议等与德国集团进行工作沟通;

  工作积极,有责任心,有一定的应急处理能力,愿意承担较多的工作职责

IT主管主要的职责文本 篇3

  职责:

  1.负责公司信息化平台的建设及硬件维护和软件开发(二者居其一者即可),包括机房环境、网络和服务器等基础设施的维护和安全管理;

  2.及时处理突发故障,确保系统稳定运行;

  3.负责公司信息系统、应用系统的实施与培训。

  任职要求:

  1.本科计算机相关专业毕业生,可面向985院校应届毕业生;

  2.一年以上计算机行业工作经验(可考虑应届生);

  3.工作态度积极主动,善于思考,具有强烈的工作责任心和团队协作能力;

  4.具备良好的沟通能力和执行力。

IT主管主要的职责文本 篇4

  职责:

  1.根据公司发展需求制定企业信息化发展战略,执行年度IT工作计划

  2.负责公司信息数据的管控、安全及防泄露工作

  3.负责公司的钉钉系统,IT硬件,网络,外设等设备的维护及管理,解决各分公司、各部门在使用时出现的问题

  4.负责公司的IT资产管理

  5.负责公司信息架构的日常运维工作

  6.完成领导交代的其他工作

  任职要求:

  1、计算机专业大专以上学历

  2、5年以上IT维护经验,了解设计行业,从事设计企业信息化的优先

  3、熟悉硬件基础知识,有PC、服务器拆装机经验

  4、熟悉微软操作系统及常见办公软件、应用软件的安装与使用

  5、具备域简单维护经验,具备规划、设计、调试能力者优先

  6、具备较强的文档归纳、总结能力,较强的文本呈现能力

  7、有较强的团队合作精神和配合服务意识

  8、勤奋好学,具有奉献精神,有一定的抗压能力

IT主管主要的职责文本 篇5

  职责:

  1、负责IT基础设施规划设计施工及日常运维

  2、管理维护总公司以及分公司的网络、监控、收银系统

  3、维护公司网站、OA、企业邮箱、进销存等服务器软硬件系统以及数据库操作,并调整相关软件的前后台设置

  4、负责公司弱电智能化的设计施工,能亲自参与施工

  5、负责集团集控中心的软硬件管理

  教育背景及资质要求:

  计算机科学或相关领域的本科

  3年以上工作IT/基础设施/网络架构或同等经验

  了解企业的IT基础设施,硬件,托管服务和网络

  能够编写其他人提供的建筑设计文件或审查设计文件

  了解行业发展趋势和新技术,有能力的趋势适用于建筑需求的理解

  了解IT架构和基础设施标准

IT主管主要的职责文本 篇6

  职责:

  1.负责产品的市场渠道开拓与销售工作,完成每月业绩指标;

  2.异业合作开发,维系;

  3.根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售指标,扩大产品市场占有率;

  4.维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户;

  5.渠道开发成本分析和控制方案;

  6.具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;

  7.完成领导临时交办的其他任务。

  任职要求:

  1.市场营销相关专业优先;

  2.有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公共谈判能力;

  3.对工作有激情、执着、敬业,思维清晰、活跃;

  4.具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力;

  5.有同行业渠道开发经验优先。

IT主管主要的职责文本 篇7

  职责:

  1、负责新客户开发、产品推广、电商平台渠道推展及销售管理工作;

  2、负责线上经销与日常维护,进行数据分析,善于总结经验,为达到销售业绩提供决策;

  3、对销售额负责:制订周期性分销落实计划,完成分销目标,同时对品类品牌的销售额负责;

  4、有贝店,云集,小红书等渠道销售1年以上;

  5、有珠宝行业销售经验优先录取;

  岗位要求:

  1、大专以上学历;

  2、具有一年以上的电商平台的工作经验,或从事过业务开拓工作;

  3、有较强的谈判能力及沟通能力,具有良好的抗压能力;

  4、喜欢拓展业务。口头表达能力强,具有较强的销售意识;

IT主管主要的职责文本 篇8

  职责:

  1. 根据业务经营目标和市场占有率,协助上级制定年度拓展计划。

  2. 针对有计划布点的市场进行商圈分析,作出商圈图,店铺审核、店铺经营预算表

  3. 负责加盟客户信息的收集,协助上级完成加盟客户的评估、谈判,最终签订加盟合作

  4. 收集意向店铺信息,通过意向店踩盘等方式形成商铺信息数据库

  5. 收集合同所需资料资料,组织签订正式合同,跟进定金汇款妥善保存完整的店铺产权资料、合同资料,并向总部存档

  6. 核对店铺图纸尺寸、量单并进行确认,为后续空间设计及店铺装修提供详细信息

  7. 负责竞品渠道信息调研,促进业务改善

  8. 负责店铺新开申请,提交新开申请所需的相关申请

  9. 完成上级交办的其他工作

  任职资格:

  1、3年以上渠道拓展规划与执行类工作经验;

  2、优秀的沟通能力。优秀的谈判能力。熟练掌握渠道拓展类专业术语、商圈分析方法;

  3、务基本知识、相关法律基本知识;

  4、语言表达能力强,普通话流利;

  5、熟练掌握WORD、EXCEL办公软件;

  6、为人正直、有强烈的责任心、公正严谨、忠诚敬业。

IT主管主要的职责文本 篇9

  职责:

  1、发布公司产品信息,推广公司网站,提升网站独立访问的有效IP

  2、独立开拓网站的外部链接(百科、文库、视频、知道等推广);软文发布

  3、针对特定关键词/专题,对网站进行内部优化,包括网站结构优化;

  4、熟悉用户体验,能针对不同人群进行不同的用户体验设计;

  5、实时监测SEO优化效果,跟踪及分析,改进SEO推广方案;

  6、通过各种网络推广方式及平台(微信,公众号,微博等)进行渠道/资源的开发和业务拓展;

  任职资格:

  1、大专以上学历,一年以上seo工作经验;

  2、良好的沟通协调能力,思想活跃、具有团队合作意识,能够独立完成工作。

  3、熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术;了解搜索引擎优化SEO的原理和策略,熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术特别是在Google、Baidu等网站上排名靠前或靠后的原因;

  4、有较强的学习能力,能够关注seo动向,适应搜索引擎变化,评估、分析、建议网站的关键词,提高网站流量,提升网站排名。

IT主管主要的职责文本 篇10

  职责:

  1.根据公司制定的拓展计划,进行市场调研与前期考察,通过市场拓展拜访及其他方式开展市场拓展活动;

  2.发展与构建客户网络,与客户密切沟通,维持与客户良好关系;

  3.及时跟进潜在客户,开展有效地市场拓展活动;

  4.随时跟进市场拓展情况,对拓展不利的因素进行及时调整;

  5.了解、剖析竞争品牌的相关政策,提高市场占有率;

  6.收集市场资料,汇总、分析、上报,供决策部门作为决策依据。

  任职要求:

  1.形象良好,熟练掌握商务礼仪;

  2.市场营销等相关专业,具有丰富的工作经验(接收应届毕业生);

  3.具备市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

  4.具有良好的沟通表达能力及交际技巧,具有亲和力;

  5.了解客户需求,能独立接待、面谈客户,为客户详尽介绍公司特点;

  6.工作积极认真,思维敏捷,应变能力强,能承受工作压力;

  7.熟练操作电脑办公软件,特别是PPT制作;

  8.持C牌或以上驾照,并熟练驾驶车辆。

IT主管主要的职责文本 篇11

  职责:

  1.负责公司系统及网络相关监控及维护,保证系统运行稳定,提升系统可用性;

  2.负责公司信息安全相关规则制定、实施;

  3.对业务部门各类需求进行评估、分析及实施支持;

  4.负责公司IT团队相关日常管理。

  任职要求:

  1.有机房建设和管理经验,熟悉机房电力、空调、弱电布线等知识;

  2.熟悉华为、思科等主流设备,有大型网络规划和实施经验;

  3.具备unix/linux管理经验,熟练掌握常用网络协议;

  4.熟悉Zabbix、Prometheus等常用监控工具;

  5.具有良好的沟通协调能力、学习能力及服务意识;

  6.具有2年以上IT管理经验;

  7.大学专科以上学历。

IT主管主要的职责文本 篇12

  职责:

  1、负责公司旗下网站SEO流量的提升,完成流量任务;

  2、监控、分析、评估网站的关键词,设定关键字策略,提升搜索引擎流量份额;

  3、能撰写SEO方案并实施,及时、有效的推动与协同部门的配合;

  4、能够自主发现流量提升点,并成功获取流量;

  5、网站外链渠道搭建及内链建设,竞品数据分析。

  职位要求:

  1、大专及大专以上学历,1年以上SEO从业经验,有成功案例或丰富的外链优化经验者优先;

  2、有独立的思考能力,注重SEO流量获取策略的分解,对新技术有快速学习能力,能持续关注搜索引擎的发展及最新动向;

  3、对搜索引擎算法了解,熟悉各种白帽优化手段;

  4、对数据敏感,具有一定的数据分析能力;

  5、有丰富的项目经验,良好的团队沟通能力及合作精神。

IT主管主要的职责文本 篇13

  职责:

  1、建立和完善IT相关的管理流程和制度,并落实执行;负责供应商管理。

  2、 应用系统维护:负责OA系统(奥哲BPM)、K3系统、分销渠道管理系统(B2B)、业务员管理系统(SFA)、预算管理、资产管理、报表系统等应用系统的配置及二次开发工作;负责企业微信、微信公众号、阿里云、华为云等平台的管理员账户及后台管理;

  3、公司IT基础架构维护,包括:网络设备维护,互联网接入线路、两地专线网络、交换机、防火墙等;企业机房的定期巡检和日常维护管理;企业安防系统及企业视频会议系统、工具的维护。

  4、日常管理:负责广州本部及外区的员工办公使用的计算机相关的问题处理及技术支持服务;

  任职要求:

  1、三年以上工作经验;

  2、对OA系统、财务系统、分销系统等相关的企业内部信息管理系统有两个或多个的维护管理经验;

  3、熟悉主流(思科、华为等)网络设备(交换机、路由器、防火墙、无线AC/AP等)的配置和维护管理;熟悉主流(IBM、联想、HP、戴尔、思科、EMC等)服务器/存储设备的维护管理;

  4、熟悉域控、Exchange、Windows/Linux操作系统、虚拟化(VMVare、Hyper-V等)的维护管理;

  5、具有良好的沟通和协调能力,踏实认真,细致耐心,有服务意识及团队协作精神;

IT主管主要的职责文本 篇14

  职责:

  1、负责搜索引擎到网站的自然流量,规划网站的SEO架构,提升网站在各大搜索引擎的排名;

  2、从事网络营销研究、分析与服务工作,评估关键词、编写网页SEO元素优化方案并负责实施;

  3、通过设置关键词,长尾词等组合提升网站访问量;

  4、独立负责网站布局,代码,内容及外链策略的SEO优化;

  6、结合网站数据分析,对优化策略进行调整,制定网站SEO优化方案和分析;

  7、监测搜索引擎收录和排名,按阶段汇报优化结果、监控结果并加以分析总结;

  8、确定网站推广目标,策划、执行计划方案与推广活动,并逐一落实,达成目标;

  9、利用论坛,书签,问答,博客,SNS社区等综合平台排名优化 ;

  10、协助部门安排的网站外联、媒介以及相关业务合作的部分工作。

  任职要求

  1、有3年以上SEO运营经验,具备中大型网站的SEO实战经验,要有成功案例;

  2、精通网站推广、搜索引擎优化、搜索引擎推广以及网站的结构优化,熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术,尤其百度排名技术;

  3、熟悉并精通网页关键词分析、优化,熟悉当前主要搜索引擎优化技术及其发展动向;

  4、熟悉论坛、博客、圈子、分类信息、友情链接等多种外链推广技巧,善于利用多种技术迅速提高网站流量;

  5、市场营销、电子商务、计算机相关专业本科及以上学历,做过个人网站的优先考虑

IT主管主要的职责文本 篇15

  职责:

  1、了解并分析业务部门的需求,编制需求方案进行选型并负责实施;

  2、对公司内部现有信息系统进行优化,并提供改善方案并实施,包括但不限于采招、档案、合同、EHR等系统;

  3、负责对现有系统进行日常维护,快速响应业务部门需求

  任职要求:

  1、专科及以上学历,信息技术相关专业;

  2、3年以上地产ERP实施、维护工作经验,有明源、用友、金蝶、SAP、ORCLE等系统实施经验优先;

  3、精通计算机软件应用和企业网络平台的搭建,熟悉IT规划和流程管理、企业网络系统架构、Database操作和管理,有大型网络的设计、实施和管控经验;有JA或.NET开发和管理经验;

  4、思维清晰敏捷、逻辑分析能力强,具备独立解决问题的能力

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