2025年学生会女生部工作计划书 篇1
一.招新工作
第一轮：面试与问答
流程：按自愿的顺序依次上台进行自我介绍，同时在黑板上写上自己的姓名。自我介绍时间2—3分钟。自我介绍之后进行问答环节。第一轮过后两校区各留10人。
第二轮：职业倾向测试与户外拓展
流程：第二轮地点统一到一间教室，进行10分钟职业倾向测试，了解竞选者的能了与性格特点。此环节结束当场随即分为5组，每组4人。到人口密集的地方向路人推销小饰品(如首饰、耳环、钥匙扣等)，售价必须要比成本价高。此环节考察团队意识、沟通能力。
第三轮：主席团面试
第三轮过后与主席团沟通商量最终人员，建议两校区各6人。
二.上半年工作计划
①10月—12月间，由部门成员联系医院或化妆品公司或礼仪培训公司，争取能够举办1—2主题为：彩妆知识、健康饮食塑身等受女生喜欢的讲座。
②11月—12月每周四、周六下午由女生部组织，其他部门参与的“校学生会内部羽毛球赛”，比赛形式为团体淘汰赛。此段时间是各部门招新完不久，此项活动旨在娱乐欢笑之中增强各部门内部的凝聚力，增加各部门之间的交流。对于女生部而言是提高部内成员组织协调能力的机会。
③女生部博客管理
④与各院系女生部达成“干事共培”计划
三.女生部博客问题分析与管理方案分析：女生部博客由如下问题：关注率低、更新少、缺少大家感兴趣且能够受用的讯息。以至于很多同学几经遗忘女生部博客。
管理方案：1.以一定的广告手段在学校宣传，让同学们重新注意到女生部博客。
2.定期更新《vivi》、《Scawaii》等女生关心的杂志以及一些养生、护肤知识。同样内容在《昕薇》、《卡娜》等引进版上要慢半个月。能够在博客上提前免费看到这些内容，是一个长期保持博客更新活力的方法。
3.每个月以新闻稿的形式在博客发表女生部的工作内容。
4.12月份左右，更新之前女生部部分成员介绍，以及现在女生部成员介绍，让大家了解女生部
5.招新时注意如有文字特长、电脑技术特长的同学，主要管理女生部博客。
四.关于与各院系女生部达成“干事共培”计划
作为一个也在食品学院分团委学生会工作了一年的人，通过与校学生会对比，以及从学长学姐那的了解，发现往年“红旗分团委学生会”有着管理制度更加完善、继承性更强、凝聚力更强的优点。我们同样也有着许多优点与先进的地方。如果搭建这样的平台，干事们到院系里面通过工作对比，能够多了解到一套管理制度，多了解到一套办事方法，多见识到优秀的人。汲取他们的优点为己所用，汲取优秀的制度为部门甚至学生会所用。能够加快干事们的成长，加快部门以及学生会的发展。对于院系学生会也是如此。如果达到良好效果是一个双赢的结果。同时也解决院校两级学生会一直以来缺少交流的鸿沟。
五.部内发展方案
1.例会提高效率，留有15—20分钟聊天，增进部内成员感情。
2.请回女生部老干部1—2次，学习经验。
3.向文艺部学习，部内开展ppt等软件的学习，增强干事们的综合能力。
4.传输主动观察意识，让干事们主动观察其他部门以及主席团是怎样工作的，不仅仅把眼界放在自己部门，汲取其它部门以及主席团的办事方法。
六.常规工作管理
1.部门理会：单周四下午3：00
2.常规活动：一月一次集体活动，如出游、聚餐、桌游
七.女生部发展
与女生部上届老成员交流得知，学校领导并不重视女生工作，所以女生部的工作一直得不到团委经费支持而难以开展。今年依旧会有这样的问题。所以我们在今年的任何一项工作中都要全力动用自己的力量。从团委那得到支持有很大的难度。
2025年学生会女生部工作计划书 篇2
宣传部的工作任务在学生会各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成学生会及各部委托的任务,做好各项活动的宣传工作.完善宣传部自身的建设,把宣传部建设成一个团结积极向上的整体.宣传部各个成员将在工作中努力提高自身素质,并积极主动的工作,丰富宣传形式,在工作中推陈出新,不断提高自己.
为保证我系学生会有新鲜血液注入，实现学生会成员的新老交替，使其有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，培养学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，现我系要进行新一届学生会干事招新活动。对此，我们女生部招新计划如下：
一、招新对象：
中文系学生
校级班级篮球赛篮球赛的宗旨在于丰富同学们的课外活动，加强个班同学之间的交流，使同学们感觉到大学生活的五彩斑斓，增进同学之间的友谊，展现我院同学的良好精神风貌，我们将会尽力贯彻“人文精神”，比赛注重的是友好，而不是竞争。
具体分为三到四个活动，具体形式需要届时再讨论策划，一方面是为了避免由于时间急促不能策划出新颖创意的活动形式，另一方面也是为了让未来的新成员也有充分参与的机会。具体策划书在活动开展前提交。
二、招新具体名额：
1、10月份 新干部选拔培训。对部门新干部进行考核选拔强化培训让其尽快进入工作学习状态，更好的完成部门工作。组织大一各班心理委员参加学校心理咨询中心的大一班级心理委员培训活动。10月10号世界精神卫生日将开展一些活动，同时以海报的形式通知，再准备出一块成果展。
(5)加强与各职能部门负责人老师的联系工作，力求取得其信任，正确对待同学们的投诉、反馈，力求有效及时解决同学的问题。
部长1名，副部长1名(限女生)
三、招新要求：
1、具有较高的思想政治素质和良好的道德修养;
2、自觉遵守学校各项规章制度;
3、对工作热情、积极，责任心强，具有团结、奉献、坚持不懈、吃苦耐劳的精神;
4、乐于为同学服务。
5、有学生会工作经历者优先。
(2)、副部长:担任学生干部选培小组组长，协助部长开展工作，主要分管生干部的选拔、培训和考核;学生干部信息建档，班级管理工作指导、抓好干部作风建设，落实学生干部管理制度及优秀班集体的评选，接受学生干部的监督。
在未来的一年时间里，将着重点放在协会的管理和发展上，希望在专业老师的指导下，真正的起到配合我们学校发展的目的;其次，组织社团开展有品位、有意义的社团活动，达到丰富同学课余生活的效果。
2025年学生会女生部工作计划书 篇3
一.招新目的：
为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。
二.招新准备：
（一）招新人手：20__级学习科研部部长及副部长、全体干事；
（二）招新要求：
1.自觉遵守学校规章制度，达到学生会要求；
2.思想积极先进，工作热情耐心，有经验者优先考虑；
3.有一定的自我约束能力，清晰的表达能力；
4.五官端正，对人态度热情、礼貌；
5.有高度的集体荣誉感和责任心，端正的工作态度；
6.有绘画和书法等其他特长者可优先考虑。
（三）招新人数：待定人数
（四）招新形式：
在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步
筛选之后，由部门进行面试及其他，合格后经主席团批准方可进入学生会工作。
（五）招新时间、地点：待定
三.招新流程：
（一）个人报名：
在安排好人员、地点及时间后，将与指定地点向20__级新生宣传校学生会学
习科研部，并根据新生自愿填写报名表及个人相关信息
（二）面试演讲：
通知相关报名同学后，将于指定地点进行面试。面试时，将给每位同学三分钟
自我介绍及特长表演，之后根据个人表现选取部分同学进行下一轮
（三）笔试环节：
根据部门内部人员或学生会统一打印相关试卷作为笔试环节的题目，题目要
求新颖，突出部门特色，可以体现同学个人素养及内涵。再挑选部分同学进入下
一轮
（四）考察再次面试：
这一轮，首先，同学需要先自我介绍其参加学生会的原因及对学生会的想法，
其次，由部长向部员提出问题，要求其正面回答并阐述理由，之后根据表现打分，
分数高的同学最后可以进入学习科研部。
四.注意事项：
1部门人员及分工应提前安排好，各自负责相应的事项； ○
2在个人报名阶段，招新的干事应详细为有困惑的同学解答，态度要好。
3面试、笔试的教室应提前布置安排好，进入下一轮的选手也应提前通知。
4对于突发情况或其他有变动的事项应提前想好应对方案并迅速处理。
2025年学生会女生部工作计划书 篇4
四月临近尾声，炎热也随之而来，天气抵挡不住工作的热情，我们依然用饱满的精神面对新的挑战。一个月的时间总是很短暂，四月是新学期的第二个月，我们日常工作已经进入了状态。部门的干事们都团结一致，恪尽职守，认真负责的为女生部的顺利开展工作奋斗不息。每个人的努力都是值得的，因为换回了我们整个学生会的蓬勃发展。在大家的坚持努力下，女生部的工作有条不紊的'进行着，以下是我们对五月份的工作计划：
一、日常工作
1、每天按时到办公室值班，并佩戴好工作证，做到不迟到，不早退，该打扫卫生时打扫卫生。
2、部门的人周一在办公室签到，各系部周三签到。
3、定时召开工作例会，干事轮流演讲，每月至少召开两次联合会议。
4、对各系部进行考核，并如实上交考核情况。
5、按时上交部门工作计划与总结。
二、对各系部的考核
1、工作计划与总结。
2、海报。
3、女生部相关活动的完成情况。
4、每周三签到。
三、对其他兄弟部门的帮助
1、对体育部的知识竞赛出礼仪，提前对人员的确定以及对她们的训练，对其化妆进行培训，早作准备，以求在活动过程中配合好体育部将活动顺利的完成。
2、对学习部的辩论赛出礼仪，提前对人员的确定以及对她们的训练，对其化妆进行培训，早作准备，以求在活动过程中配合好学习部将活动顺利的完成。
四、加强对礼仪队的培训
针对本学期礼仪任务的繁重情况，在五月份我们将继续加强训练，使她们在本学期的各项活动上大放异彩，使她们代表女生部、院学生会甚至全院的形象时更加完美。
五、改进部分
对部门女干事进行化妆培训，教会她们化妆技巧，让她们学会化生活妆、舞台妆，使她们在生活、工作中能通过化妆给自己带来更多的自信，进而成为自尊、自立、自强的新时代女性。
以上是五月份女生部的工作计划，我们会将工作出色完成，以期在本学期使女生部得到更好的发展，为了院学生会更好的工作进行，好好地履行奉献学院，服务学生的宗旨。
2025年学生会女生部工作计划书 篇5
为使我部的工作有一个漂亮的开始，为以后的工作做铺垫，使各项活动有条不紊的进行，我部制定了这学期的工作计划：
一，强抓生活作风问题
大学是一个相对自由的场所，有相对宽泛的时间，使我也有了更多的社交活动，在次同时，我们有很多同学都对自己的生活放纵，安全也就有了问题。虽然我们都是成年人，但是安全无小事，因此，在今年加强生活作风问题的检查，对所有的问题严肃处理。对卫生习惯也会严加检查，使每个人都能在一个优雅的环境里生活，能在大学校园培养良好的卫生习惯，给自己给别人留下美好的回忆。
二，加强思想道德教育
大学生应充分认识公共生活和公共秩序的基本特点和要求，自觉加强道德修养，遵守社会公德，养成良好的文明习惯，大学生是社会整体文化素质水平较高的青年群体，从小事做起，从小节做起，带头践行社会公德规范。社会公德的境界，是在不起眼的一举手一投足间慢慢升华的，因此，在今年宣传全系女生积极参加各种社会活动，在实践中，培养社会公德意识和责任意识，参加志愿者服务。遵守以“文明礼貌，助人为乐，爱护公物，保护环境，遵纪守法”为主要内容的社会公德。
三，培养良好的学习习惯
大学不同于高中，大学很多的时间都是在寝室。然而，寝室又象一个小家庭，人多事杂，但是毕竟在学校，我们主要的是学习，在那样的一个“小家庭”中，我们会忘记了自己是干什么的，我们会失去自我，忘掉自己的责任，总会在嬉闹中一小时一小时，一天一天的让时间溜走，只剩我们在抱怨，抱怨大学空虚，无聊，抱怨自己没有成就。因此，女生部会在这方面多做工作，尽量归所有人一分安逸的时间用来学习，充实自己，使每个人都有一个好的回忆，不至于在多年后，对自己的大学生活仅仅是一片空白的回忆。
四、礼仪工作
1、收集相关礼仪资料，供负责礼仪的女生学习，使得礼仪工作更专业更优秀。
2、认真做好领导接待工作，出色服务。
3、随时准备为我院其他大型活动作好礼仪工作。
我会全心全意的工作，相信我们女生部这学期的工作比上学期作的更好!
2025年学生会女生部工作计划书 篇6
新学期的工作已拉开帷幕。上学期，在学院上级领导下，在管理系老师的关心与支持下，在学生会各级领导的带领和各部成员的共同努力下，我系学生会取得了骄人的成绩。我们女生部成员虚心学习、勇于创新、脚踏实地的工作为我系学生会贡献自己的力量。在新的学年里，为了更好的为同学们服务，丰富我系女生生活，针对迎新及纳新工作，我部借鉴以往工作中的经验教训特作以下工作计划：
一、新生工作
（一）迎新
9月份初是新生集中报到的时间，为了给新生提供方便，让新生报到更加顺利，我部将积极配合学生会做好布置下来的每项工作，将各个环节落到实处，听从上级安排，做好迎新工作，并帮助新生对学院进行了初步了解。
（二）走访宿舍
新生离开了父母的庇佑，进入一个新的集体，特别是有的新生是第一次住校，面对陌生的人、陌生的环境，难免会出现紧张、无措等情绪。于是帮助新生解难答疑，增强他们的自我保护意识，让她们尽快适应大学生活、尽早确定大学学习的目标，做好大学规划，成了我们学生会继迎新后的首要任务。而我们女生部将本着认真负责的工作态度，全心全意服务于同学。
二、学生会纳新
（一）部委纳新
为了给我系学生会注入新的活力，给新生提供锻炼自己提升各方面能力的平台，我系学生会将在老师和学生干部的统一指导和安排下展开纳新工作。我部也将为我部量身定做纳新方案，为选拔适合于女生部的部委做好充分准备。我部将认真贯彻落实了《烟台大学文经学院学生会章程》，本着选优、选贤的原则选拔新部委，为我系学生会工作奠定基础。
（二）礼仪队纳新
此次纳新活动将特别邀请在这方面有经验的礼仪队队员对各位参选者进行考核，经过多方面细致的筛选和严格的选拔，选拔6~8名礼仪队队员。经过此次纳新充实礼仪队，并将纳新礼仪队队员进行集体培训，展现我系精神风貌，为培养我系全新专业的礼仪队队员做好充分准备。
三、迎新晚会
为庆祝20xx届大一新生的到来，我院将在老师的指导下，由院学生会主办迎新晚会。迎新晚会是学生会自新生入学以来举办的第一场大型活动。晚会将加深新生对我院学生会及同学之间的了解及认识。女生部作为学生会的一分子，将对此次晚会的成功举办提供有力的支持。第一，我部将为本次晚会提供礼仪队，以展现了我系良好的精神风貌，为本次晚会锦上添花。第二，我部将协助其他各部整理会场，维持现场秩序，保障了晚会的顺利进行。
四、新学期活动
（一）交谊舞培训
院学生会为展现我院学生风采，继承与发扬优良的文化活动，丰富我院学生的课余生活，促进与新生交流和互动，增强大学生社会交际能力。特举办交谊舞晚会，晚会由院学生会主办，各系学生会女生部协办。为使这次活动中我系的精彩表现，我部将特别邀请专业交谊舞教练进行活动前教授、指导。
（二）魅力女生全攻略
为提高我系女生的综合素质及外在形象，同时也考虑到大一新生在新环境中皮肤会略有不适，为消除为此带来的紧张感，我系学生会女生部将联系权威机构美容导师亲临指导、传授美容护肤知识。让到场的每位同学都对美容护肤及化妆知识有所了解。提升女生的外在形象，增强她们的自信。
（三）新生活食品营养知识讲座
随着现代生活的发展，食品安全越来越成为人们关注的焦点，而食品的营养问题则是焦点的核心。作为一个潜在的消费群体，女大学生学习食品营养知识成为必修课程，也为今后的生活奠定基础。为此，我们系学生会女生部举办这一讲座，为广大学生提供接触食品营养问题的平台，增强大家对食品营养的了解。
（四）礼仪模特大赛
为了丰富大学女生的日常生活，提高女生们对礼仪的关注度，增强女生们追求美和时尚的兴趣。管理系学生会女生部将举办一场礼仪模特大赛，让女生部的礼仪小姐参赛，感兴趣的女生也可以参加，通过他们的比赛表演，将礼仪知识普及给大学女生们，让更多的女生进一步了解女生部，更加关注女生部，同时礼仪们也能提高自己的礼仪水平，更好的服务女生部。
（五）形象设计大赛
为了丰富大学生活，提升女大学生的整体形象，让同学们知道如何搭配衣物饰品，提高她们的自信心，努力奋进的对待学习、生活，我部将举办一次形象设计大赛，通过赛前上交的个人形象照片决定初赛。复赛时邀请专业的指导老师进行现场讲座，和现场指导。为了吸引广大女生关注并参与女生部这项活动，在开设活动之前需做一些必要的宣传工作，其形式可为出海报。
（六）九九重阳敬老院之行
即将到来的农历九月九号是“重阳节”，又被称“老人节”。老人是一个容易被忽视的弱势群体。在敬老院的老人们，他们虽拥有优越的生活环境，但是他们的生活中缺少关爱、欢乐。让我们在这个他们的节日里，给他们带去关心、欢乐。温暖老人们的心。
五、新学期新气象
新的学年里我部各成员都将认真负责的做好自己的本职工作，不断学习以提高自身素质。在学生会的大家庭里，各个部门相互帮助、协调发展，定会将学生会推向一个新的阶段及巅峰。我们女生部将在干好本职工作的同时积极支持、配合各部门的工作，为管理系学生会的明天的辉煌贡献自己的微薄之力。
新学期我们任务艰巨，同时责任重大，作好女生工作，维护好女生权益帮助女生们解决生活学习上的困难是我部“服务女生”的宗旨。也为创建“和谐校园”贡献我们的一分力量。
工作宗旨：提高我院女生的综合素质，展现我院女生的风采；
搭建女生与女生，男生与女生，女生与老师之间的交流平台；
探索出一条属于女生部自己的工作路线，把女生部发展成为一个团结、创新的'综合的服务部门。
2025年学生会女生部工作计划书 篇7
新的一届学生会，新的开始，我很荣幸被选为女生部部长。在我做部长期间，我会投入充沛的精力去组织、发展、参与开展的各项活动，努力做好我的工作，希望女生部能以一个更加崭新的面貌展现在大家面前。以下是我的工作计划：
一、我的工作思路。
1.团结友爱。我们外语系学生会就是一个大家庭，对于一个家庭来说，团结友爱是非常重要的。俗话说“众人拾柴火焰高”、“团结就是力量”。不仅女生部各成员之间要团结，我们外语系各系部之间也要团结一致。总而言之我们要始终坚持着团结友爱，扎实务真的态度，在学生会主席以及老师的领导之下，以全心全意为广大同学服务为宗旨，积极认真的从事好自己的工作。而在做好本职工作的基础上，还要协同其他部的工作，使我们电气系学生会更加良好，更协调的发展与进步。
2.实行制度化。古已有云：“无规矩不成方圆”。如果一个部门没有制度，是很难运转下去的，所以，为了我们女生部在以后的工作中更加容易开展各项工作，完成任务，就应该制定一些制度，实行制度化管理。比如说：A：部内成员在规定时间召开内部小会议，制定和完善部门计划，促进交流，完成工作。B：实行赏罚制度。如果干事在工作方面努力认真，出色，就给予加分或是奖赏，以提高其工作的积极性。要是工作出错，也将实行一定的惩罚，减分。这样以来，才能使工作更加有效地进行下去。
3.要不断改革创新。积极创新一直是时代主题，在我们学生会工作中创新同样的重要，一些新的思想，新的方法，往往能为你的工作增加光彩。所以，在工作中我们要不断
改革创。比如说，在寝室文化节中，女生节中，想出一些新的点子，新的游戏，来使活动举办的更加有意义，更加精彩，吸引同学们来积极参加。
4.要有时效性。工作效率是最重要的，一项工作的完成，主要看的是效率，对于上级交给我的任务，我一定会按时、有效的完成，尽量做的完美，凡事讲究效率，决不拖泥带水的。一定要有责任心，有恒心，细心做好工作，交一份完美的答卷。
二、我将如何工作。
由于初到学生会，没有在学生会工作过的经验，需要学习的东西很多，但是相信我是个工作认真负责的人。之前在班上担任组织委员和文艺委员，在班上的工作虽然和在学生会的不一样，但我想应该是大同小异的吧。我相信在学生会，我也一样可以做好我的工作的。由于我可以说是个没有工作经验的部长，但我以后可是要带领我的'干事一起工作的。所以，我首先要努力学习工作方法，积累工作经验，加强我自身建设，争取在短时间内适应我的工作，充分了解女生部的职责和任务，熟悉女生部各项活动的进行流程及工作方法，高标准，严要求，以身作则，做好女生部内的本职工作。同时也还要积极与其他各部配合，配合各项活动的顺利举行，让我们外语系学生会给大家一张崭新的面貌。
对于女生部来说，一年一度的女生节和寝室文化节是两个比较重要的节日。所以，女生部一定要和其他部门一起来使这两个节日举办得更加精彩。首先是寝室文化节，在去年我们外语系的寝室设计比赛是举办得非常成功的，同学们都各自发挥自己的想象，把自己的“家”打扮得舒适温馨充满温暖。所以今年女生部要在去年的经验基础上做好宣传工作，发挥主办部门的主观能动作用，和学生会其他部门一起共同完成此次大赛计划，积极号召新生们来参加这次比赛。第二个就是女生节，这是属于我们女生的节日，因此我们电气系女生部要积极配合院学生会的工作，积极发动电气系女生们来参加女生节所举办的活动，来展现我们电气系女生的风采。
三、干事的选拔与培养
要想顺利开展各项工作，不仅需要领导者，更需要踏实肯干的干事。所以干事纳新活动是开展所有工作最基本的也是最重要的活动之一。在新干事的选拔上，我将以高效为目标，以精干为主，选取有潜力，有素质，应变能力强，符合形象，具有饱满工作热情的，能真正体现我们电气系女生风采的女生作女生部干事。
而一个组织，一个集体要想达到自己的目标，就必须在向前发展的过程中不断地成长，日趋成熟。而在这个过程中，其内部成员综合素质的好坏是其关键。因此要重视对干事的培养，培养干事良好工作作风，工作态度以及工作能力，团队合作能力，周密思考能力。所以我将定期进行部内例会，以部门干事和和部长的纪律作风为重点，加强部门所有成员间的密切合作度，并定期进行自我批评，做工作总结，以主人翁，志愿者的的态度对待工作，积极主动，热情扎实，充分发扬无私奉献精神，为外语系的发展奉献自己的力量。
四、如何处理好各种关系。
在工作生活中处理好与他人的关系是非常重要的。学生会不仅是一个工作的集体，更是一个团结互助的大家庭。所以我们各部门间要和睦相处，要经常与其它部门部长进行交流，学习别人好的工作方法和经验，为共建我们强大的外语系而努力。而对于我的干事，也要经常和她们交流，从生活，学习，工作各方面去了解自己的干事，了解干事对工作的意见和工作中的新想法是，不断地吸取创新，从而能够更好的在一工作，更好促进女生部的发展。
而对于女生居多的电气系来说，处理好女生之间的关系也是非常重要的。所以，我们女生部要积极配合外语系学生会的工作，深入到女生内部了解女生的需要与意见，开展访问小组走访女生宿舍，对女生无论在生活上还是在学习上都要进行深入的了解，根据他们的具体情况给予适当的帮助，解决女生间的各种矛盾，维护女生的正当权益，使女生们和谐相处。
五。为了加强女生部同学们的和谐,我部计划在近期开展一些活动，例如迎新生晚会，新生篮球赛，还有呼啦圈比赛等等。
以上就是我的工作计划，由于初到学生会，会有很多不足之处，还有很多东西需要学习，望老师在以后的工作中多加指导，我愿为我们电气系的共同美好明天而奉献我微薄的力量。
2025年学生会女生部工作计划书 篇8
在食品学院分团委的指导及学生会主席团的具体领导下，在全体女生部成员的努力下，我们如期完成了20xx-20xx学年的工作，也取得了很大的进步，并得到了大家的普遍认可。男生节的大胆创新是我们要继承和发扬的，但也存在很多不足，女生特刊中存在的一些问题是我们有待改进的，女生节的举办需要我们注入更多新鲜的元素去吸引同学们的参与。过去的一年里，我们有我们的精彩之处，当然也有我们在举办活动中存在的不足之处，我们在发现问题的同时积极努力改进，力求每一件事做到最完美。
新学期，我们将继续在围绕“女生”这一工作重点的基础上开拓创新，打造新时期学生干部高素质培养基地，着力提高大学生的自身修养与素质，展现我院学生风采，同时认真完成校团委和院党委团委交付的各项工作，积极配合食品学院分团委学生会做好各项工作。
新学期，新起点，新气象，新发展：现制定女生部本年度的工作计划如下：
一、 完善规章制度，规范部门管理。
要想顺利的开展各项工作，不仅需要英明的领导者，更需要合理完善的.部门管理制度，这样才能够引领部门所有成员一步一个脚印踏实地做事做人。没有规矩不成方圆，完善部门的规章制度对一个部门稳定有序发展至关重要。
二、 深刻做好部门内部交流工作。
一年之后，尤其经过换届，部门的结构发生了巨大的变化，同学们的心态或多或少会发生一些变化。所以这学期伊始首先要解决的问题是弄清部员的心态，经历了一年后他们有了哪些提升，心态上发生了哪些变化，新学期希望怎样完善自己，给自己一个怎样的定位。所以开学初部门会做一次内部的深入交流，这样可以了解到部员们的内心想法，才能“因材施教”。初步定在在开学一个星期内完成此次内部交流。
三、 合理完善礼仪培训工作。
作为女生部的特色鲜明的活动之一，我们要把一直落下的礼仪培训做好。介于今天正逢校庆六十周年，很多场合都需要礼仪，这对于女生部也是一次机会和挑战。我们将着力培训出“知书达礼”的志愿者服务校庆，为母校争光。另外，我们也会加强本部门成员的礼仪知识，适时开展相关礼仪培训。
四、 认真总结并发展女生特刊。
女生特刊在过去的一年收到了一定的效果，尤其在树立女生部形象方面起到了很大的作用，值得我们继承和发扬。当然也存在很多的不足，新学期我们将进一步去总结完善，着力将其发扬光大，打造出女生部的品牌。
五、 延续发展男生节系列活动。
男生节系列活动是女生部上一年重大的突破，自然我们也花费了很多的精力与心血去办这个活动。从前期的策划到筹备到最终活动的开展，女生部的每位成员都在尽着自己最大的努力。但是其中还是有很多不尽人意之处。在经历首届男生节后，我们有理由相信女生部有经验有精力创办出一届更加精彩的男生节。
六、 加强部门文化管理建设。
上个学期，学生会各个部门积极响应秘书处部门文化节的要求，都整理了各自部门的文化策。另外考虑到任何一个组织不管大小都要有他特有的文化，所以我们女生部有必要加强自己的部门文化建设：
首先是完善部门理念及部门规章制度(这一点上面已经提到过)。
其次部门文化是一个部门精神面貌的核心体现，部门文化建设中我们要抓好部门的常规工作，因为这是部门的根，只有根稳固了，才能枝繁叶茂。比如例会就是很重要的一个环节，这是每个部门都会开的，但这不只是一个传达上面精神的会议，如何让例会生动有趣，如何让各个干部从例会中获取更多的东西，都需要大家的创新。因此，我们在部门常规工作中总结出来的东西就是我们部门文化的精髓。
最后就是要完善部门文化体系，建立比较齐全的资料库。
七、 适时组织部门内部培训提高基本素质.
一名大学生有必要在各个方面都建立起对别人的优势，因此，提高部员的基本素质也是非常有必要的，所以在条件允许的情况下，我们会对对部员的办公软件、应用文书写等基本技能组织一次系统而全面的培训以提高我们的基本素质，以便以后更好的开展工作。
八、 主动配合其他部门，做好食品学院的各项活动。
每一年的情系迷彩演讲比赛、团日活动、校运动会和毕业生晚会是食品学院的重头戏，女生部作为学生会的一个部门，虽然不是在起着主导作用，但也必须积极主动配合协助将这两项活动办到最好。
为了进一步加强女生部，计划开展一项符合女生部自身特色的活动，给新成员一个施展才华，提升自我能力的舞台，让他们感受到我们对他们的重视以及给他们一些指导。
下面是我个人对女生部的一些活动想法：
1.女生专用邮箱的实施化：
在女生特刊开刊的同步已开通女生部邮箱，但是由于宣传不够，没有引起大家的足够重视。本学期将充分利用这一资源达到与广大同学的真实而广泛的互动。大家可以随时向女生邮箱投递邮件：我们将认真对待你们的想法和意见，并将竭诚满足你们的合理需求。
2.开办女生影院
通过影视媒体加强对大学生个人意识的形成方面的积极作用，帮助大学生形成正确的人生观、价值观、世界观，并为当代女大学生的自尊自爱自立自强、身心健康成长起到良好的的促进作用。
3.食品学院优秀女生风采册
搜集历届以来自立自强，出类拔萃的优秀女生资料，经过一定的评选加入到这个风采册中。定期对这个风采册进行公开展示，用她们的优秀事迹经历感染身边的人。(对这些女生的评选立下一定的标准，一定要具有代表性，影响力广泛。)
4.“工院”六十年历程回顾展
与即将到到来的武工院六十年校庆相呼应，搜集从最初的武汉粮食工业学校到武汉工业学院的六十年风雨历程的报纸资料，将其剪贴出来以作展览。让全校师生员工一同回味武工院的人生历程。
2025年学生会女生部工作计划书 篇9
新的一届学生会，新的开始，我很荣幸被选为女生部部长。在我做部长期间，我会投入充沛的精力去组织、发展、参与开展的各项活动，努力做好我的工作，希望女生部能以一个更加崭新的面貌展现在大家面前。以下是我的工作计划：
一、我的工作思路。
1.团结友爱。我们外语系学生会就是一个大家庭，对于一个家庭来说，团结友爱是非常重要的。俗话说“众人拾柴火焰高”、“团结就是力量”。不仅女生部各成员之间要团结，我们外语系各系部之间也要团结一致。总而言之我们要始终坚持着团结友爱，扎实务真的态度，在学生会主席以及老师的领导之下，以全心全意为广大同学服务为宗旨，积极认真的从事好自己的工作。而在做好本职工作的基础上，还要协同其他部的工作，使我们外语系学生会更加良好，更协调的发展与进步。
2.实行制度化。古已有云：“无规矩不成方圆”。如果一个部门没有制度，是很难运转下去的，所以，为了我们女生部在以后的工作中更加容易开展各项工作，完成任务，就应该制定一些制度，实行制度化管理。比如说：A：部内成员在规定时间召开内部小会议，制定和完善部门计划，促进交流，完成工作。B：实行赏罚制度。如果干事在工作方面努力认真，出色，就给予加分或是奖赏，以提高其工作的积极性。要是工作出错，也将实行一定的惩罚，减分。这样以来，才能使工作更加有效地进行下去。
3.要不断改革创新。积极创新一直是时代主题，在我们学生会工作中创新同样的重要，一些新的思想，新的方法，往往能为你的工作增加光彩。所以，在工作中我们要不断改革创。比如说，在寝室文化节中，女生节中，想出一些新的点子，新的游戏，来使活动举办的更加有意义，更加精彩，吸引同学们来积极参加。
4.要有时效性。工作效率是最重要的，一项工作的完成，主要看的是效率，对于上级交给我的任务，我一定会按时、有效的完成，尽量做的完美，凡事讲究效率，决不拖泥带水的。一定要有责任心，有恒心，细心做好工作，交一份完美的答卷。
二、我将如何工作。
由于初到学生会，没有在学生会工作过的经验，需要学习的东西很多，但是相信我是个工作认真负责的人。之前在班上担任组织委员和文艺委员，在班上的工作虽然和在学生会的不一样，但我想应该是大同小异的吧。我相信在学生会，我也一样可以做好我的工作的。由于我可以说是个没有工作经验的部长，但我以后可是要带领我的干事一起工作的。所以，我首先要努力学习工作方法，积累工作经验，加强我自身建设，争取在短时间内适应我的工作，充分了解女生部的职责和任务，熟悉女生部各项活动的进行流程及工作方法，高标准，严要求，以身作则，做好女生部内的本职工作。同时也还要积极与其他各部配合，配合各项活动的顺利举行，让我们外语系学生会给大家一张崭新的面貌。
对于女生部来说，一年一度的女生节和寝室文化节是两个比较重要的节日。所以，女生部一定要和其他部门一起来使这两个节日举办得更加精彩。首先是寝室文化节，在去年我们外语系的寝室设计比赛是举办得非常成功的，同学们都各自发挥自己的想象，把自己的“家”打扮得舒适温馨充满温暖。所以今年女生部要在去年的经验基础上做好宣传工作，发挥主办部门的主观能动作用，和学生会其他部门一起共同完成此次大赛计划，积极号召新生们来参加这次比赛。第二个就是女生节，这是属于我们女生的节日，因此我们外语系女生部要积极配合院学生会的工作，积极发动外语系女生们来参加女生节所举办的活动，来展现我们外语系女生的风采。
三、干事的选拔与培养
要想顺利开展各项工作，不仅需要领导者，更需要踏实肯干的干事。所以干事纳新活动是开展所有工作最基本的也是最重要的活动之一。在新干事的选拔上，我将以高效为目标，以精干为主，选取有潜力，有素质，应变能力强，符合形象，具有饱满工作热情的，能真正体现我们外语系女生风采的女生作女生部干事。
而一个组织，一个集体要想达到自己的目标，就必须在向前发展的过程中不断地成长，日趋成熟。而在这个过程中，其内部成员综合素质的好坏是其关键。因此要重视对干事的培养，培养干事良好工作作风，工作态度以及工作能力，团队合作能力，周密思考能力。所以我将定期进行部内例会，以部门干事和和部长的纪律作风为重点，加强部门所有成员间的密切合作度，并定期进行自我批评，做工作总结，以主人翁，志愿者的的态度对待工作，积极主动，热情扎实，充分发扬无私奉献精神，为外语系的发展奉献自己的力量。
四、如何处理好各种关系。
在工作生活中处理好与他人的关系是非常重要的。学生会不仅是一个工作的集体，更是一个团结互助的大家庭。所以我们各部门间要和睦相处，要经常与其它部门部长进行交流，学习别人好的工作方法和经验，为共建我们强大的外语系而努力。而对于我的干事，也要经常和她们交流，从生活，学习，工作各方面去了解自己的干事，了解干事对工作的意见和工作中的新想法是，不断地吸取创新，从而能够更好的在一工作，更好促进女生部的发展。
而对于女生居多的外语系来说，处理好女生之间的关系也是非常重要的。所以，我们女生部要积极配合外语系学生会的工作，深入到女生内部了解女生的需要与意见，开展访问小组走访女生宿舍，对女生无论在生活上还是在学习上都要进行深入的了解，根据他们的具体情况给予适当的帮助，解决女生间的各种矛盾，维护女生的正当权益，使女生们和谐相处。
以上就是我的工作计划，由于初到学生会，会有很多不足之处，还有很多东西需要学习，望老师在以后的工作中多加指导，我愿为我们外语系的共同美好明天而奉献我微薄的力量。
2025年学生会女生部工作计划书 篇10
在系领导的正确领导下，在学生会各个部门的大力支持下，我们女生部积极主动地开展工作，收到了良好的效果。女生部本着“自我管理，自我教育，自我服务”的原则，不断加强开展队伍建设，同时注重学生工作的新特点，不断创新，广泛开展各类学生活动。深入服务于广大女生，力于塑造我系整体形象，展现新一代女大学生的独特风采和精神面貌，以"关心女生、服务女生、美丽女生"为宗旨。主要负责系内的各项礼仪活动。
金秋的计信系，又迎来了一批满怀期待与梦想的新同学。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给学生会的`工作带来新的活力和希望！
一、招新目的
为了给我系新生搭建一个展现自我的舞台和提供学习礼仪的机会，并且能再实践中学习美，创造美，展现美，我系女生部面向全系新生扩招部员。新一年，新的活力，为令女生部工作顺利开展，现进行新一届女生部干事招新活动。
二、招新细则:
（一）招新对象
12级新生。
（二）招新标准
1、五官端正、举止端庄；
2、形象好、气质佳，智慧与美貌并重；
3、讲大局、守纪律、吃苦在前、享受在后；
4 、热爱女生部的工作，对工作积极热情、乐观向上；
5、严格遵守我校及系各项制度，团结友善；
（三）招新人数
根据领导要求女生部准备招6位部员（含2位礼仪）。
（四）招新形式
在招新时间内，申请人可以到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经主席团批准方可进入学生会工作。
（五）招新时间、地点待定
三、招新流程
（一）前期宣传
由学生会宣传部统一宣传
(二)报名面试阶段
9月21日晚由部长进各班级宿舍统计报名人数。
9月24日，招新工作正式开始。
四、面试部分
1）某日（具体时间待定），由学生会办公室负责面试教室安排，准备晚上各部门的面试。
（2）面试工作具体安排，由办公室安排面试日期。
（3）由办公室统一安排（当天具体安排）下到指定的教室进行。
（4）面试内容
① 简单自我介绍（不超过两分钟）。
② 应聘者回答评委的问题。
③ 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。
（5）面试方式
第一轮面试
（1）、新生首先要进行两分钟的自我介绍,介绍过程中判断面试者的性格特点。
（2）、开始问问题,问题有针对性，针对不同的能力而发问不同问题，考查新生的心里素质以及表现能力。
第二轮笔试
主要考查学生实际工作能力和应变能力，以及团队合作精神。主要考查方式是首先由面试者呈交策划书，观察新生的策划构思能力，譬如女生节如何策划，以作评价之用。
注意事项：
a) 本部门将要按照学生会统一安排高效的开展招新工作； b) 本部门将团结合作，把这次招新工作做好；
c) 本部门简将发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。
2025年学生会女生部工作计划书 篇11
在食品学院分团委的指导及学生会主席团的具体领导下，在全体女生部成员的努力下，我们如期完成了20xx-20xx学年的工作，也取得了很大的进步，并得到了大家的普遍认可。男生节的大胆创新是我们要继承和发扬的，但也存在很多不足，女生特刊中存在的一些问题是我们有待改进的，女生节的举办需要我们注入更多新鲜的元素去吸引同学们的参与。过去的一年里，我们有我们的精彩之处，当然也有我们在举办活动中存在的不足之处，我们在发现问题的同时积极努力改进，力求每一件事做到最完美。
新学期，我们将继续在围绕“女生”这一工作重点的基础上开拓创新，打造新时期学生干部高素质培养基地，着力提高大学生的自身修养与素质，展现我院学生风采，同时认真完成校团委和院党委团委交付的各项工作，积极配合食品学院分团委学生会做好各项工作。
新学期，新起点，新气象，新发展：现制定女生部本年度的工作计划如下：
一、 完善规章制度，规范部门管理。
要想顺利的开展各项工作，不仅需要英明的领导者，更需要合理完善的部门管理制度，这样才能够引领部门所有成员一步一个脚印踏实地做事做人。没有规矩不成方圆，完善部门的规章制度对一个部门稳定有序发展至关重要。
二、 深刻做好部门内部交流工作。
一年之后，尤其经过换届，部门的结构发生了巨大的变化，同学们的心态或多或少会发生一些变化。所以这学期伊始首先要解决的问题是弄清部员的心态，经历了一年后他们有了哪些提升，心态上发生了哪些变化，新学期希望怎样完善自己，给自己一个怎样的定位。所以开学初部门会做一次内部的深入交流，这样可以了解到部员们的内心想法，才能“因材施教”。初步定在在开学一个星期内完成此次内部交流。
三、 合理完善礼仪培训工作。
作为女生部的特色鲜明的活动之一，我们要把一直落下的礼仪培训做好。介于今天正逢校庆六十周年，很多场合都需要礼仪，这对于女生部也是一次机会和挑战。我们将着力培训出“知书达礼”的志愿者服务校庆，为母校争光。另外，我们也会加强本部门成员的礼仪知识，适时开展相关礼仪培训。
四、 认真总结并发展女生特刊。
女生特刊在过去的一年收到了一定的效果，尤其在树立女生部形象方面起到了很大的作用，值得我们继承和发扬。当然也存在很多的不足，新学期我们将进一步去总结完善，着力将其发扬光大，打造出女生部的品牌。
五、 延续发展男生节系列活动。
男生节系列活动是女生部上一年重大的突破，自然我们也花费了很多的精力与心血去办这个活动。从前期的策划到筹备到最终活动的开展，女生部的每位成员都在尽着自己最大的努力。但是其中还是有很多不尽人意之处。在经历首届男生节后，我们有理由相信女生部有经验有精力创办出一届更加精彩的男生节。
六、 加强部门文化管理建设。
上个学期，学生会各个部门积极响应秘书处部门文化节的要求，都整理了各自部门的文化策。另外考虑到任何一个组织不管大小都要有他特有的文化，所以我们女生部有必要加强自己的部门文化建设：
首先是完善部门理念及部门规章制度(这一点上面已经提到过)。
其次部门文化是一个部门精神面貌的核心体现，部门文化建设中我们要抓好部门的常规工作，因为这是部门的根，只有根稳固了，才能枝繁叶茂。比如例会就是很重要的一个环节，这是每个部门都会开的，但这不只是一个传达上面精神的会议，如何让例会生动有趣，如何让各个干部从例会中获取更多的东西，都需要大家的创新。因此，我们在部门常规工作中总结出来的东西就是我们部门文化的精髓。
最后就是要完善部门文化体系，建立比较齐全的资料库。
七、 适时组织部门内部培训提高基本素质.
一名大学生有必要在各个方面都建立起对别人的优势，因此，提高部员的基本素质也是非常有必要的，所以在条件允许的情况下，我们会对对部员的办公软件、应用文书写等基本技能组织一次系统而全面的培训以提高我们的基本素质，以便以后更好的开展工作。
八、 主动配合其他部门，做好食品学院的各项活动。
每一年的情系迷彩演讲比赛、团日活动、校运动会和毕业生晚会是食品学院的重头戏，女生部作为学生会的一个部门，虽然不是在起着主导作用，但也必须积极主动配合协助将这两项活动办到最好。
为了进一步加强女生部，计划开展一项符合女生部自身特色的活动，给新成员一个施展才华，提升自我能力的舞台，让他们感受到我们对他们的重视以及给他们一些指导。
下面是我个人对女生部的一些活动想法：
1.女生专用邮箱的实施化：
在女生特刊开刊的同步已开通女生部邮箱，但是由于宣传不够，没有引起大家的足够重视。本学期将充分利用这一资源达到与广大同学的真实而广泛的互动。大家可以随时向女生邮箱投递邮件：我们将认真对待你们的想法和意见，并将竭诚满足你们的合理需求。
2.开办女生影院
通过影视媒体加强对大学生个人意识的形成方面的积极作用，帮助大学生形成正确的人生观、价值观、世界观，并为当代女大学生的自尊自爱自立自强、身心健康成长起到良好的的促进作用。
3.食品学院优秀女生风采册
搜集历届以来自立自强，出类拔萃的优秀女生资料，经过一定的评选加入到这个风采册中。定期对这个风采册进行公开展示，用她们的优秀事迹经历感染身边的人。(对这些女生的评选立下一定的标准，一定要具有代表性，影响力广泛。)
4.“工院”六十年历程回顾展
与即将到到来的武工院六十年校庆相呼应，搜集从最初的武汉粮食工业学校到武汉工业学院的六十年风雨历程的报纸资料，将其剪贴出来以作展览。让全校师生员工一同回味武工院的人生历程。
女生部部长：黄心敏 20xx年x月x日
2025年学生会女生部工作计划书 篇12
九月份，对武汉来说，并不是秋高气爽，而是依旧十分炎热，怀着高考后的轻松以及几分期待，我来到了这个学校。我相信我会来这个学校市命中注定的，是一种来之不易的缘分。经过了将近半个月的军训，虽然吧我的皮肤晒得黑黑的，却也让我懂得了更多。让我懂得了什么是成熟，什么是坚强，更重要的是什么是团队精神，什么是团结协作。军训结束后，我十分幸运地通过了外语系学生会的笔试，面试，成为了其中光荣的一员。
身为学生会的医院，虽然只是其中一名小小的干事，但我深知我的工作并不是十分轻松，好玩的，同时也知道我应该担起作为学生会干事一员的责任，做好自己该做的工作，尽职尽责地完成每一个任务，更应该团结协作，让我们学生会能真正做到为学生服务，反映学生最贴切的需求，帮助学生办点实事，也能帮助老师管理学生，了解学生，让我们学生会越办越好。
我加入的女生部虽然只是学生会中一个小小的部门，可是它的工作并不少，它的工作并不轻。女生部主要负责的是检查寝室卫生以及每年女生节所需要创办的活动和节目等。它要帮助女生们解决困难，走出心理上的误区，维护女生们的利益，反映广大女生最迫切的需求，并且学生会每个部门并不是独立的，在其他部门需要人手帮助的.时候，我们女生部应该竭尽所能，帮助其他部门做好学生会该做的工作。作为外语系学生会女生部的一员，现将我的工作计划汇报如下：
一、认真做好每个星期的检查寝室卫生的工作。检查寝室卫生时应该不怕苦，不怕累，发扬艰苦奋斗的作风与精神，认真负责，一丝不苟地检查号每一个寝室的卫生情况，对卫生情况良好的予以表扬，对卫生情况欠佳的寝室提出批评，并具体指出其不足的地方，要求他们下次予以改正。对每个寝室的卫生情况应该如实评估，不偏袒，不徇私，不存心包庇，也不存心贬低。铁面无私地完成检查寝室卫生的任务。
二、积极地创办一年一度的女生节，想出一些富有创意，新奇有趣，引人入胜的小节目，发挥创新的精神，吸引更多的同学来参加我们的活动。让我们外语系的女生节能多姿多彩，有声有色的进行下去。在活动的创办过程当中，积极配合部长的工作，出色地完成部长交给我的每一个任务。让整个女生节的活动不仅能够顺利，完整，有序的进行，而且能够在全院的女生节中出色，出彩，办得尽善尽美，不求最好，只求更好。
三、深入到女生群体中去，反映广大女生最迫切的需求。我会发挥自己性格开朗，善于沟通的这一优势，认真做好女生间的沟通工作，解决一些女生心里上的误区，帮助更多的女生，维护女生们的利益。我们外语系的女生占了绝大多数，维护女生的利益显得十分的重要。
四、学生会的各个部门并不是完全独立的，在其他部门需要帮助的时候，需要人手的时候，我一定会听从各部门的调遣，积极配合他们，尽早完成他们的工作任务。
以上便是我这一年的工作计划，可能这份计划还有许多的不足之处，我会根据实际的情况来对自己的工作进行调整，保质保量的完成每一个工作，为我们外语系学生会现出一份微薄的力量。