小型年会策划方案 篇1
一、活动目的：通过本次年会，加强员工之间的交流与合作，提高团队凝聚力，进一步激发员工的积极性和创造力，为公司的持续发展奠定基础。
二、活动时间：X年XX月XX日
三、活动地点：公司会议室
四、活动内容：
领导致辞：由公司领导发表致辞，回顾过去一年的成绩和不足，展望未来的发展前景，鼓励员工积极进取，再创佳绩。
团队展示：各个部门派出代表，以演讲、PPT展示等形式，展示本部门一年来的工作成果和亮点，让其他部门了解自己，增强跨部门之间的沟通和了解。
互动游戏：通过团队协作的游戏，增进员工之间的友谊和信任，培养团队合作精神。
表彰仪式：对表现优秀的员工进行表彰和奖励，激励大家向他们学习，提高自己的工作能力和业绩。
聚餐交流：员工自由交流，分享彼此的工作心得和生活趣事，营造和谐温馨的氛围。
五、活动预算：根据活动规模和内容制定合理的预算，控制在公司年度预算范围内。
小型年会策划方案 篇2
公司领导：
春节是我国的传统节日，也是我国最大的节日，为了迎接这一节日，同时也对在速浪辛苦工作了一年的员工表示感谢，公司举办一年一度的年会，以体现公司对员工的关爱，便于凝聚员工人心，培养企业向心力。本次年会含聚餐及迎春文艺演出，具体方案如下：
一、聚餐方案：
聚餐时间为20xx年1月8日中午12：00-14：00，地点在碧波港(港隆城对面)预计45桌，每桌费用在1000元左右，总共费用大概为45000元;
二、迎春文艺演出方案：
(一)关于对迎春文艺演出的相关要求
1、表演时间为20xx年1月8日12：30—15：00，文艺表演紧紧围绕“迎春”做文章，体现“欢乐祥和、团结奋进、改革创新、振奋精神、凝聚人心”的总要求，主题鲜明突出，张扬喜庆、欢乐、祥和、轻松、愉悦的节日气氛，充分体现公司在外与相关客户及合作伙伴的业务交流,在内与上下领导员工的融洽相处的联欢,并能充分体现公司的主旨。
2、表演要强调时代性，有丰富的思想内涵和较完整的艺术构思。春节是中国人的传统节日，必须保持春节联欢晚会的民俗气息;同时要体现时代精神，展示公司的精神风貌;强化创新意识，提倡艺术创新，但在艺术追求上必须要充分考虑到绝大大多数员工的审美要求。
3、年会提倡风格各异，形式活泼多样，时长2小时，但其结构设置、节目要求应强调宏观与微观相结合，具备可操作性。
(二)关于对选送节目的有关说明公司年会活动策划方案节目的`种类为小品、话剧、音乐剧、歌曲、舞蹈、戏曲、器乐演奏、及其种类，数量及参加节目演员由报名情况再做定夺。
1、选送的节目要在内容上贴近实际、贴近生活、贴近员工，在形式上为广大员工所喜闻乐见，思想性、艺术性、观赏性相统一，地方特色和民族特色鲜明，时代特征和审美艺术特征突出。
2、节目题材不限，长短不拘，但在内容与形式上必须独立完整。
(三)节目策划及安排流程
本次年会分为四个版块，分别为节目、优秀员工嘉奖、游戏及抽奖，体现“欢乐祥和、
团结奋进、改革创新、振奋精神、凝聚人心”的主题，以游戏互动的方式衔接，从开幕到收尾总共12个节目左右，估计用时2个半小时，具体细节待定。
(四)费用预算
费用主要分为3个部分，分别为年会筹备费用，年会过程中现金抽奖费用，年会结束后优秀节目及优秀主持人奖励费用。
因为文艺表演地点就在吃饭的酒店，可以找往年联系的专业的晚会策划公司来进行年会现场布置，包含舞台搭建及音响设备，舞台灯光，总共费用在6000元左右。
除年会现场布置费用以外，年会筹备费用还包括晚会的各种纪念品，游戏的小奖品等，纪念品和小奖品买60份，每份15元左右，预计费用为900元。
年会过程中现金抽奖有三种方案，如下图：
年会结束对节目进行评选，分别设一等奖1名，奖金1000元;二等奖2名，奖金500元，三等奖3名，奖金300元，优秀主持人1名，奖金200元，晚会筹备人员及主持人每人发放100元奖金。
请公司领导酌情考虑并作出批示!
小型年会策划方案 篇3
企业年会策划是一年年尾时，除了利润核算、各个大中小型的公司恐怕都在盘算着如何筹划自己的年终会议吧。成功的年会能够起到激励员工、团结公司、良好的传达企业文化等等诸多方面的效果，因此各个企业也就不遗余力的在年会上做足功夫，期望到达良好的效果。
一、活动目的
1、增强区域员工的内部凝聚力，提升__的竞争力;
2、对20__年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，透过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
二、年会主题
某某某某某某
三、年会时间
20_年月日下午点到点
领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐
四、年会地点
__酒店_楼__厅。
五、年会组织形式
由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参加人员
客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员;
1、会场总负责：__
主要工作：总体工作协调、人员调配。
2、策划、会场协调、邀请嘉宾__
主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。
3、人员分工、布场撤场安排某某某;
4、嘉宾接待、签到：__
5、音响、灯光：__，会前半小时检查音响、灯光等设备。
6、物品准备：__
主要工作：礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置
会场内：
方案：
1、舞台背景喷画：
资料：
文字资料：
2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各2个，资料：宣传企业文化;
文字资料：
会场外：
1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;
2、宾馆入口处挂红布幅;
3、宾馆内放置指示牌;
文字资料：
八、年会流程
形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;
备注
1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;
2、分公司领导上台致辞;
3、嘉宾致辞;
4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;
外请演员表演节目、中间抽奖;
演出资料：
20__年会节目单
策划主线：结合增强员工的内部凝聚力，提升__的竞争力，以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴
气氛：欢乐、和谐、热烈
小型年会策划方案 篇4
一、活动目的
本次年会旨在表彰过去一年的优秀员工，提升团队凝聚力，同时让员工们有一个轻松愉快的时光，促进交流与合作。
二、活动时间
X年XX月XX日，下午点至晚上点
三、活动地点
四、活动内容
入场签到：为员工提供签到表，发放纪念品，让员工感受到公司的关怀。
开场致辞：由公司领导发表简短致辞，回顾过去一年，展望未来。
表彰环节：颁发优秀员工奖等奖项，激励员工再创佳绩。
自助晚宴：提供丰富的美食和饮品，让员工自由交流，享受美食。
娱乐节目：邀请员工自愿组织节目，如歌唱、舞蹈、小品等，展示才艺。
游戏环节：设置有趣的游戏，增进员工之间的互动与合作。
幸运抽奖：设置几轮抽奖环节，提高员工的参与度和期待感。
结束语：由公司领导发表结束语，感谢员工的付出，鼓励大家继续努力。
拍照留念：为员工提供拍照区域，留下美好回忆。
离场签退：确保员工有序离场，并收集反馈意见，为下次年会提供参考。
五、活动预算
根据参与人数和场地规模确定预算，主要包括场地租赁、餐饮、礼品、游戏道具等方面的费用。
小型年会策划方案 篇5
一、活动主题：团结合作，共创未来
二、活动目的：通过本次年会，加强员工间的交流与合作，提高团队凝聚力，进一步激发员工的积极性与创造力，为公司的持续发展奠定基础。
三、活动时间：X年XX月XX日
四、活动地点：公司会议室
五、活动内容：
领导致辞：由公司领导发表年会致辞，回顾过去一年的成绩，分析当前形势，提出未来一年的发展目标。
团队展示：各部门员工组成小组，通过才艺展示、游戏竞技等形式，展示团队的凝聚力和创造力。
年终表彰：颁发年度优秀员工、团队等奖项，激励员工为公司的发展做出更大的贡献。
小型年会策划方案 篇6
一、主题：
携手未来，共创美好
二、目标：
增强团队凝聚力。
表彰优秀员工。
激发员工积极性。
三、流程：
开场致辞：由公司领导发表简短致辞，回顾过去一年的成绩，展望未来。
团队展示：各部门组成小团队，通过才艺展示或口号展示等形式展示团队风采。
表彰环节：颁发优秀员工奖、团队奖等奖项，激励员工奋发向前。
互动游戏：通过团队协作游戏，增进员工间的友谊与默契。
年终晚宴：共享美食，共庆佳节。
四、布置：
会场布置：以蓝白色为主调，营造清新、温馨的氛围。
舞台设计：简洁大方的舞台，配合主题背景板。
灯光音响：确保设备齐全，音效良好。
五、宣传：
制作宣传海报，张贴在公司内部。
利用公司网站、微信公众号等平台进行在线推广。
邀请媒体报道，提升公司形象。
六、预算：
根据实际情况制定预算，尽量节约开支。注意控制场地租赁费、餐饮费、礼品采购等方面的费用。
小型年会策划方案 篇7
一、活动背景与目标
随着公司业务的稳步发展，团队建设成为我们共同的追求。通过本次年会，我们将回顾过去一年的成绩，增强团队凝聚力，激发员工的工作热情，为新一年的发展打下坚实的基础。
二、活动主题
携手共进，共创未来
三、活动时间与地点
时间：X年XX月XX日，下午点-点
地点：公司会议室
四、活动内容
领导致辞：由公司领导发表年度总结与展望，肯定团队的努力与成绩。
优秀员工表彰：表彰在过去一年中表现突出的员工，激励大家向他们学习。
团队游戏：通过有趣的团队游戏，增进员工间的互动与沟通。
自助晚宴：为员工提供丰富的自助晚宴，享受愉快的交流时光。
幸运抽奖：设置幸运抽奖环节，让员工感受惊喜与欢乐。
五、活动预算
预计活动总预算为X元，包括场地布置、晚宴、抽奖礼品等费用。
六、活动组织与分工
成立年会筹备小组，负责活动的策划、组织与执行。小组需提前与各部门沟通，确保活动的顺利进行。
小型年会策划方案 篇8
报名时间：即日起至20__年12月20日止
报名方式：
活动时间：20__年12月28日晚上19：00时
活动地点：待定
活动内容：晚宴+抽奖+颁奖
费用支付：AA制
年会活动如下：
一、活动安排
1、签到
2、晚宴
3、穿插抽奖(奖项设置：不分等级奖，任意拿个奖品出来现场抽号，抽到谁就给谁;具体以赞助情况而定)。
4、参加年会惊喜多多。
考虑到晚宴需要订桌，首先要确定参加人数，所以即日起开始报名，截至到12月20日;为避免有放鸽子现象产生，本次活动活动费用采用报名预收费方式，预收费用每人50元，小孩免费;报名并付款后视为报名成功，预收款概不退还。(有编号的直接编号)、参加人数(可带家属，包括小孩)、联系电话;)
二、年会友情赞助方案，欢迎各商家友情赞助奖品。请有意参与赞助的商家，直接联系我们。年会将给你们提供一个与众车友亲密接触、树立店面形象，聚集人气和声誉的广阔的平台。
小型年会策划方案 篇9
一、活动目的
通过本次年会，加强员工之间的交流与合作，提高团队凝聚力，进一步激发员工的积极性与创新精神，为公司的稳健发展注入新的活力。
二、活动时间
X年XX月XX日，下午点至晚上点
三、活动地点
公司会议室及XX酒店
四、活动内容
领导致辞：由公司领导发表年会致辞，回顾过去一年的成绩，展望未来。
优秀员工表彰：对在过去一年中表现优秀的员工进行表彰，鼓励大家向他们学习。
文艺表演：员工自发的文艺表演，包括歌唱、舞蹈、小品等，以展示员工的才艺。
年终抽奖：设置几轮抽奖环节，提高员工的参与度和期待感。
自助晚宴：让大家在轻松愉快的氛围中交流互动。
五、活动预算
预计总预算为X元，包括场地布置、音响设备、餐饮、奖品等费用。
六、活动组织与分工
由公司人力资源部负责整体策划与组织，各部门主管需积极配合，确保活动的顺利进行。
小型年会策划方案 篇10
一、活动目的：
1、答谢全体员工在20xx年的辛勤劳动和贡献。
2、增进感情，加强沟通，增强公司的内部凝聚力，增强团队信心。
3、表彰业绩优秀的'员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有更出色表现。
4、感受公司大家庭带来新年气氛和温馨，让职员体会到他就是公司，公司就是每一位职员。
二、活动主题：
三、活动信息
1、活动时间：20xx年1月14日
2、活动地点：农家乐(地点待定)及KTV
3、参加对象：公司全体员工
4、参加人数：30人左右公司年会活动策划方案
5、活动形式：“领导讲话拜年+先进颁奖+文艺表演及游戏+聚餐”形式，演绎公司20xx年成就，展望20xx年辉煌。
四、活动内容
五、经费预算
(一)农家乐
1、晚宴餐费：
2、奖品
(1)优秀员工奖10名：
(2)幸运奖6名：
(3)惊喜奖6名：
(4)游戏奖品8名：
(5)待统计节目后确定。
表演第一名奖品：表演第二名奖品：表演第三名奖品：表演参与奖奖品：(6)全体员工礼品：
(二)KTV
包间费：酒水：
(三)摄影摄像：自带
(四)水果、瓜子、糖果(包括场地布置需用的彩带、气球等)：
预计总费用：
六、项目分工及时间进度
20xx年年会游戏项目